技术负责人岗位职责[荐]

技术负责人岗位职责

更新时间：2023-07-13 16:48:48

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技术负责人岗位职责[荐]

　　在学习、工作、生活中，我们每个人都可能会接触到岗位职责，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小编为大家整理的技术负责人岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

技术负责人岗位职责1

　　1、负责项目投标技术方案的撰写；

　　2、负责组织施工组织设计、施工方案的交底、图纸会审，制定施工计划；

　　3、负责定期、不定期项目、质量检查并督促落实整改工作；

　　4、负责标准化的施工技术交底文件编制工作，并落实宣贯、检查；

　　5、负责施工过程中的技术质量问题及时办理施工过程中产生的.技术、经济洽商；

　　6、监督管理工程资料的提交，有效控制施工进度，保证如期竣工，以及配合竣工验收；

　　7、竣工完成督促及配合项目部相关人员的工程竣工图、竣工资料、竣工结算的提交。

技术负责人岗位职责2

　　1.组织图纸自审，参加图纸会审;

　　2.审批施工交底文件，组织办理设计变更和工程洽商;

　　3.就现场技术问题对甲方与项目经理以及上级等及时沟通，确保方案合理性，施工现场正常运营负责现场;

　　4.施工的质量检查、材料质量监督，监督工程进度;

　　5.负责及时处理施工中存在的'质量问题，杜绝工程质量事故的发生;

　　6.编制施工组织计划、进度计划，严格执行施工工艺、工序、流程、规范等;

　　7.指导工程资料管理工作，参与工程交付。

技术负责人岗位职责3

　　1、负责公司项目专业机房、多功能会议室、多媒体教室、网络系统、安防监控系统等的设计实施方案的撰写、施工、及验收工作。

　　2、负责项目的.整体沟通协调，确保项目进度的推进。

　　3、负责项目的整体施工质量的把控。。

技术负责人岗位职责4

　　1、负责收集、研究学习建筑施工行业各种法规、政策、及时了解行业动态等；

　　2、提出读图纪要，参与图纸会审工作，施工工程中提出技术洽商单；

　　3、负责各分项工程的施工技术交底、安全技术交底；

　　4、组织协调施工过程中关于技术方面、各部门之间的关系，解决矛盾冲突；

　　5、了解客户技术需求，制定项目管理目标，确保在项目目标、进度计划、质量目标及保证措施等项目核心控制环节与客户达成共识；

　　6、施工完成后，组织实施对项目建筑工程部分进行全面验收；

　　7、负责工程各部门人员及主管的`培训及管理考核。

　　8、负责项目施工组织设计的编制，各专项方案的编制送审工作；

　　9、参与项目监理例会，上报周、月、季度报表；

　　10、督促成本部门及时完善收方签证资料；

　　11、督促资料员及时完善技术资料；

　　12、签署各种技术文件；

技术负责人岗位职责5

　　1。负责建立和维护工程管理体系，制定工艺工法标准、质量标准做法；

　　2。负责组织对新工艺、新材料、新技术、新设备应用的考察、论证，对论证结果适用的新工艺、新材料、新技术、新设备在各项目进行推广、培训；

　　3。负责组织对工艺工法进行优化，开展质量通病防治研究；

　　4。参与建立及更新质量优秀案例及缺陷库，参与工程质量对标研究；

　　5。参与承包商入围考察与评价，组织招投标技术评审；

技术负责人岗位职责6

　　1．贯彻落实安全、文明施工的政策、法令、标准、规范，结合施工图说及操作要点，认真做好技术交底；

　　2．编制施工组织设计，参加图纸会审，力求在开工前解决设计问题和不同专业施工相互交叉配合的.各种问题；

　　3．制定技术措施和阶段计划的施工方案和作业指导书，经总工程师审定后，在实施中进行技术指导，并对作业指导书的编写质量和实施质量负责；

　　4．对项目施工中所采用的新工艺、新材料、新技术及时上报，严格把关，对成功的技术和经验加以认真总结推广；

　　5．建立相关的管理制度，对质量分部质评，技术资料审核签字；

　　6．参加质量和安全事故调查，从技术角度分析事故原因，讨论事故处理意见；

　　7．组织工程技术人员进行专业技术学习，提高施工管理人员整体素质；

　　8．配合项目经理搞好竣工验收、结算；

　　9．督促项目员工按规范、标准做好各种技术资料；

　　10．处理解决施工中的技术和施工质量问题。

技术负责人岗位职责7

　　1、认真贯彻执行国家有关法律、法规、规程、规范、标准和公司技术质量管理制度，积极引导项目部技术人员进行技术创新，实施新材料、新工艺、新技术的推广应用，提高工程的科技含量。

　　2、组织项目部技术人员编制单位工程的施工组织设计与施工方案，并进行审批。

　　3、组织并会同项目部技术人员进行工程的图纸会审工作，技术核定工作。

　　4、检查、督促项目部技术人员技术质量资料的整理工作，保证资料整理的真实性、及时性、完整性。

　　5、帮助项目部技术人员解决工程当中的技术问题，对一般技术问题作出处理方案，对疑难问题上报公司，由技术部会同总工程师作出处理意见或处理方案。

　　6、对关键、特殊工序以及易产生质量通病的工序进行技术交底，作到事前预防、事中控制、事后监督。

　　7、负责审核项目部上报的分部或分项工程施工方案。

　　8、组织项目部的技术人员学习贯彻有关标准、规范、规程和建设工程强制性条文。贯彻执行公司下达的各项管理制度。

　　9、负责项目部上报的竣工资料的初审工作，初审合格上报公司技术部。

　　10、组织项目部技术人员绘制竣工图。

　　11、负责工程的验线工作，负责对每层建筑的`轴线标高的核查工作。

　　12、检查项目部施工组织设计与技术交底的执行情况，对不符合要求的提出整改措施。

　　13、负责对项目部工程技术人员的考核。

　　14、实施质量和环境管理体系文件，保持有效运行。

技术负责人岗位职责8

　　1、产品架构设计，指导相关技术团队实现设计，规划平台未来技术架构方向;

　　2、进行全局性和前瞻性的架构设计，以及技术细节的.实现，推动周边系统和相关团队完成架构落地，解决业务发展遇到的架构问题，持续提升系统平台稳定性;

　　3、带领技术部团队，对整个项目的产品开发质量、安全、进度以及运维响应负责;

　　4、指导并参与核心代码的书写，组织解决项目开发过程中的重大技术问题;

　　5、负责技术人才梯队建设与管理。

技术负责人岗位职责9

　　工作责任：项目经理的工程管理支持：1)帮助项目经理管理现场，沟通能力强，可以**调整甲、导演、伴奏等关系2)严格批准施工工程量，完成各项施工量，有超核和检讨，为进货供应提供了准确的依据3)协调交叉施工公司的工程部署和人员配置，进行有序施工，合理穿插，提高效率4)检查工程进度、施工计划、工程质量，完成当天结束的`工程日志，及时确认计划变更、材料计划在职要求：1，26-35岁，环境艺术、建筑类、园林工程大学以上学历2，5年以上园林景观企业工作经验，行业十大工作经验优先研究3.熟悉园林景观施工过程，燕京构成和土建技术能力强，能理解图纸，解决园林景观施工中存在的问题，指导现场工作4、技术能力强，能**承担项目现场的技术指导工作

技术负责人岗位职责10

　　1、全面负责项目经理部的技术、质量管理工作，包括与项目经理部各部门、社会各级相关部门及有关组织的技术、质量相关工作。

　　2、遵守国家、行业、地方和企业的技术政策、标准、规范、制度等。

　　3、建立健全项目部技术质量管理体系和规章制度，明确项目技术质量人员岗位职责制。

　　4、组织本项目施工组织设计、施工方案、技术交底的`编制和论证工作并实施管理。

　　5、负责本项目测量、实验、计量、工程资料以及技术标准的编制、技术培训工作等。

　　6、组织对施工样板、分项、分部工程质量检验评定工作，参加单位工程的竣工验收。

　　7、负责项目质量目标的确定和实施过程的监控。

　　8、领导项目部技术部门进行新工艺、新材料、新技术的推广和应用。

技术负责人岗位职责11

　　1、认真贯彻执行国家和上级有关劳动保护安全生产方面的条例、规定、规范和技术标准，对本单位施工中的一切安全技术上的问题负全面的责任。

　　2、组织编制或审批施工组织设计时，应包括安全技术措施方案内容，并要作出具有针对性、技术和物质保证，落到实处并检查执行情况。

　　3、在组织安全技术攻关和技术改造活动中。对使用实施的`新技术、新材料、新工艺要进行安全可行性研究、分析，从技术上负责。

　　4、经常要对职工及所主管的职能部门进行安全知识的教育与考核，把提高广大职工安全技术素质和预防事故能力，列为教育的内容和目的。

　　5、对本单位存在的重大隐患和严重的职业危害问题列为重点研究项目，有步骤有计划的下达科研任务，组织力量攻克技术难关，彻底改善劳动条件和清除安全上的隐患。

　　6、组织制订安全技术操作规程和单位、分部工程安全技术措施，并检查执行和实施情况，在组织施工技术鉴定时，必须把安全技术措施列为重要内容，同时审查鉴定。

　　7、参加重大伤亡事故、机械事故的调查，从技术分析事故原因，提出鉴定意见和改进措施。

　　8、参加施工现场的安全检查，及时解决施工中的安全技术问题。

　　9、对新进场的机械设备进行技术鉴定和吊重试验，组织有关技术人员鉴定、验收，方可进行使用。

技术负责人岗位职责12

　　1、在技术主管领导下开展工作，具体负责项目技术管理工作

　　2、根据构件深化图纸，编制钢筋生产计划、主辅材采购计划

　　3、负责项目技术交底工作，监督产品生产工艺实施情况

　　4、负责项目现场的对接工作

技术负责人岗位职责13

　　总经理岗位职责

　　一、认真贯彻执行国家的方针、政策、法令和上级的决议及企业的各项规章制度，全面完成公司下达的经营、生产计划和各项经济技术指标；根据公司的部署，制定建筑公司的发展规划与本年度应完成的各项工作指标；负责处理建筑公司的日常行政、人事、安全、生产管理等事务；直接对总公司质量、环境、职业健康安全目标、指标的完成负第一责任。

　　二、严格执行国家政府职能部门制定的、对建筑行业有关建筑（装饰）施工工程作业方面的各项法规、决议和决定；主持建筑公司的全面工作，对生产经营、工程质量、财务状况、安全工作负责

　　三、严格执行集团公司的各种通用规章制度和管理办法；负责组织制定和审批公司各项管理制度、管理办法和各项作业流程，健全和完善公司各部门岗位职责。加强对员工的安全、服务意识教育，牢固树立安全和文明生产观念。

　　四、组织、领导建筑公司各职能部门编制，制定建筑公司发展规划及实施细则与具体工作方案；

　　五、建立系统、完善的质量管理体系，引导员工树立工程质量精品意识、品牌意识；定期组织工程质量、重要环境因素和重大危险源的监测活动，对查出的隐患，采取纠正与预防，防止质量、安全、环境污染等重大事故的出现。

　　六、提高全员参与、持续改进、满足顾客要求、遵守法律法规的意识，明确并督促各类人员严格履行质量、环境、职业健康安全管理职责，开展规定的质量、环境、职业健康安全运行活动。

　　七、坚持创优质工程活动，根据工程实际情况，配合公司组建项目经理部，合理调配人员、材料、施工机械设备，确保工程顺利施工。

　　八、了解和掌握国家对建筑业有关的新政策、新举措和行业动态，注重科学管理，抓好质量安全工作，实行“经理负责制”，不断提高公司的经济效益和社会效益，扩大公司的知名度。

　　九、建立健全质量安全管理网络，选派工作认真负责、坚持原则、威信较高、既懂理论又有实践经验的人员负责项目部施工全过程监督管理工作。

　　十、建立企业激励机制，弘扬企业文化，为员工搭建施展才能的平台；根据建筑市场的竞争法则，建立统一、高效的组织管理体系；

　　十一、对全体员工进行考核工作，对职能负责人及其他相关职员的任免、劳动报酬、奖惩进行直接的评定、考核；接受员工所提出的各种合理化意见、建议。形成具有科学决策、民主管理等特点的现代化企业管理模式。

　　十二、关心职工生活，积极改善职工的劳动条件，创造良好工作环境。督促抓好职工培训工作，不断提高职工队伍的业务和技术素质。

　　技术员岗位职责

　　一、认真贯彻执行国家建设部各项施工规范，执行省、市下达的各项有关规定。

　　二、负责工号的技术工作，参加图纸会审，参与施工设计和施工方案的制定。

　　三、指导各专业班组按图纸要求或设计要求，严格按照施工规范进行施工

　　四、协助工程师解决生产施工中遇到的各类问题。配合质检人员对分部、分项工程进行检查验收，把好质量关。

　　五、按施工规范和验收标准对分部、分项工程做好质检内业。

　　六、对工程项目所需检验的每个科目，必须做好准备，按国家统一要求，报关质检站进行试验。

　　七工程竣工前将所有内业资料图纸整理完毕，按标准和要求报送上级有关部门。

　　八、定期对施工人员住所进行卫生、安全检查，对不符和安全卫生条件的要坚决予以纠正。

　　九、在编制施工组织设计中，要有针对行地编制栋号卫生、环保安全等方面地技术保障措施。

　　施工工长岗位职责

　　一、全面负责工地生产施工的组织和指挥工作。

　　二、参加工程项目的图纸会审，并参与施工组织设计和施工方案的制定，熟悉图纸和设计要求。

　　三、根据省、市有关要求，做好施工现场暂设建筑的安全生产，文明施工的设置。

　　四、会同工程技术人员对各专业班组按施工进度计划，图纸要求和设计要求进行技术交底。

　　五、组织指挥各班组按施工进度计划，图纸要求和设计要求进行施工，对每一分项分部工程完工组织班组组长进行自检，对不符合施工规范和验收标准的进行返工，直到合格为止。对下道工序的施工必须经过验收合格才能进行。

　　六、施工前必须会同安全员搞好安全教育技术交底工作，对违章作业，野蛮作业的坚决制止，抓好安全生产，文明施工。

　　七、组织设备操作人员、维修人员、管理好各种设备，使设备处于良好状态，做好周转材料的充分利用。

　　八、工程竣工后及时组织人员搞好设备，周转材料的入库、维修。

　　九、对有腐蚀的化学物品要采取特殊的保管措施降低污染源。

　　1）负责建筑公司所有施工工程质量和技术工作的总体控制：

　　监督、检查施工技术操作规程的执行；监督、检查设备维护使用规程的.执行；

　　监督、检查安全技术操作规程的执行；监督、检查其它有关的生产管理制度的执行。

　　2）积极开展合理化建议工作，大力提倡采用新技术、新材料应用。

　　3）负责对重大工程项目《施工组织设计》的审批。

　　4）负责小型设备施工安拆方案技术内容的修改和方案审批。

　　5）负责对工程组织基础、主体分部和单位工程的质量验收。

　　6）领导投标工作，负责各个项目投标方案的编报、对工程技术文件的审核工作。

　　7）负责审批针对产品中严重不合格项的纠正措施，并评审实施效果。

　　8）参加各工程项目重要部位和施工工程竣工验收会议。

　　9）负责对顾客投诉进行处理并及时反馈各相关方。

　　10)负责组织对重大质量事故的鉴定和处理;不定期对施工现场进行检查，随时监控工程质量，发现问题及时召集项目部、生产技术处等相关部门负责人进行处理。11)负责对“四新技术”的推广与应用。12)完成上级领导安排的临时性、重要性工作。

　　技术负责人职责

　　1、在总公司及分公司总工程师领导下，全面负责本工程项目的技术管理工作

　　2、负责本项目的质量、职业安全卫组织设计方案、措施，（技术方案、措施）的技术交底并检查贯彻执行情况。

　　3、组织一般安全质量事故的调查，对一般事故提出技术鉴定和处理方案，对较大事故提出处理意见，报分公司及公司总工程师进行技术鉴定和审批。

　　4、组织技术管理人员学习、贯彻落实施工技术规范、操作规程、安全技术规程及上级颁发的各项技术规定，并检查执行情况。

　　5、主持工程施工图纸会审，组织工程施工图纸技术交底工作。

　　6、贯彻全面质量管理方针，负责项目质量管理（QC）小组的日常活动，并督促检查技术人员及班组QC活动情况，认真总结经验。

　　7、参与隐蔽工程的验收和分部工程质量评定，并负责具体指导本工程技术档案的收集、整理、编目、装钉.

　　10、指导施工员的施工技术工作，督促施工员做好工程项目的原始施工记录及施工大事的记录工作，作好基础放线和主体施工的轴线、标高的标识、复查和记录

　　11、对合理化建议、新技术科研项目，按上级要求的时间进行准备和试验，并实施完成。负责组织项目的新技术、新材料、新工艺的应用。

　　12、根据设计要求和工程实际情况以及季节、气候变换，及时调整混凝土负责和砂浆配合比。

　　技术负责人岗位职责

　　1.贯彻执行质量方针和质量目标。

　　2.负责组织贯彻施工组织设计、施工验收规范、操作规程、质量检验标准和有关技术规定，并对项目经理负责。

　　3.全面负责本工程的技术管理工作，对工程负责检查、监督、指导和把关，领导工地技术员、质检员的工作。

　　4.参加编制本工程的施工组织设计、施工方案、特殊分部分项工程的方案设计，参加编制进度计划、作业计划。

　　5.制定质量、安全技术措施，督促和指导管理人员、施工人员认真执行施工组织设计，作业设计及各类技术措施、计划。帮助经理做好施工生产文明施工管理。

　　6.组织项目技术管理人员熟悉图纸、规范、标准和技术规定，参加图纸会审及重要单项工程的技术交底工作，负责审查设计变更和技术会议纪要。

　　7.组织技术会议及施工方案的讨论，负责新技术、新材料、新工艺的试验推广。组织有关人员收集填报、整理各分部分项工程的技术、质量原始记录。

　　8.组织技术复核，隐蔽验收，分部分项工程的检查验收。严格执行原材料、成品、半成品的检查规定，负责好施工各项试验工作。

　　9.深入施工现场，及时发现和解决施工中存在的问题，有权制止施工生产、技术、质量、安全方面的一切违章行为，并提出处理意见交经理认可后执行。配合经理对项目的管理人员、施工人员进行考核。

　　10.负责技术资料管理，督促施工管理人员及时、正确的记好施工日志，并办理施工技术文件，负责审核施工档案资料，绘制施工图，组织整理竣工档案资料归档手续。

技术负责人岗位职责14

　　1.主持单位工程设计交底、图纸会审；主持编制施工组织设计，施工方案及作业设计，主持/参加编制本项目的质量计划，负责向项目管理人员进行技术交底；主持制定安全技术措施，指导项目管理人员执行施工组织设计和各类技术措施；深入施工现场，及时发现和解决施工中存在的各种问题，主持管理项目的计量、试验和测量工作；

　　2.指导督促各施工班组的技术、质量、安全检查，组织隐蔽工程验收和分部分项工程验收，参与单位工程质量的评定工作；

　　3.负责项目技术资料、项目信息化管理，主持整理并办理竣工档案资料立卷、归档工作；办理项目设计变更、技术核定、现场签证索赔工作；督促上报公司各部门的.各项报表；

　　4.参与项目预结算工作；

　　5.完成领导交办的其它任务。