运营经理岗位职责【精】

运营经理岗位职责

更新时间：2023-06-28 19:18:57

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运营经理岗位职责【精】

　　在充满活力，日益开放的今天，很多情况下我们都会接触到岗位职责，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。制定岗位职责的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编收集整理的运营经理岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。

运营经理岗位职责1

　　工作职责:

　　1、审核销售合同和订单;

　　2、及时处理订单异常情况,协调仓库、物流、采购部门,保障销售业务的正常运行;

　　3、部门文件整理、存档、借调管理;

　　4、协助部门领导做好日常商务接待;

　　5、负责部门助理团队的`管理和指导工作,提升部门整体工作效率和质量;

　　岗位要求:

　　1、专科学历及以上,英语读写优秀优先考虑;

　　2、熟悉办公操作软件及erp系统;

　　3、跨部门沟通能力强,独立工作能力强,有一定的抗压性;

　　4、高度的工作热情,思维敏捷、严谨,具有团队意识和较强的敬业精神。

运营经理岗位职责2

　　职责：

　　1、协助完成区域合资公司销售、利润等经营目标达成;

　　2、负责本区域会员店发展，为会员店提供商品叠加，供应链金融，工具软件，营销活动等增值服务;

　　3、负责所在区域合资公司活动资源的整合，主要针对vip会员店活动的策划和跟进执行，

　　4、负责所在区域活动培训材料的`输出和标准制定;

　　岗位要求

　　1、大专及以上学历， 3年以上销售管理经验，家电行业、3C行业优先;

　　2、诚信、正直、认同企业文化及发展战略;

　　3、熟悉县、乡镇渠道经销客户，具有一定的市场运营能力，对开展工作有自己的工作思路和创新意识;

　　4、具有良好的沟通、协调、表达能力，工作热情、细致，思路清晰，学习能力强;

　　5、富有团队协作精神，能承受较大的工作压力，能吃苦耐劳

运营经理岗位职责3

　　1、负责官方微信日常运营、内容发布、维护、管理、粉丝互动、话题制造，提高影响力和关注度；

　　2、发布公司新动态信息，定期与粉丝互动，策划并执行相关线上和线下的微信推广活动，通过有效运营手段提升粉丝活跃度；

　　3、了解社交媒体最新趋势，定期总结分析行业中各类账号运营情况，挖掘和分析粉丝的上网行为、使用习惯，并及时提出官微运营有针对性的措施方案；

　　4、针对公司的推广方案，结合微信特点，制定微信的.推广策划，并实施，有效运用公司内外部相关资源，与各部门及团队融洽合作，顺利推进相关项目执行；

　　5、策划撰写原创话题，增加粉丝互动机会，提高微信知名度和美誉度；

　　6、跟踪微信推广效果，分析数据并反馈，总结经验。

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，有微信、微博运营管理及相关工作经验；

　　2、思路开阔，有创意，能从企业所处行业、产业角度进行话题策划，同时也能从消费者角度进行软文话题策划；

　　3、对行业及社会热点事件敏感，有自己的思考，客观公正，乐于分享；

　　4、逻辑思维清晰，做事有条理，责任心强，注重团队合作，较强的抗压能力；

　　5、有微信营销成功案例者优先。

运营经理岗位职责4

　　岗位职责：

　　1、熟悉互联网推广形式及渠道，定期策划营销活动，负责策划、执行；

　　2、善于挖掘用户需求，组织符合市场需求的品类活动和营销活动；

　　3、大事件、节假日营销活动策划、执行，并对结果负责；

　　4、分析活动数据，推进促销产品和流程改进；

　　任职要求：

　　1、有互联网行业活动运营经验，善于挖掘用户需求；

　　2、思维清晰，分析能力学习能力强，具备快速响应热点的能力。

　　3、脑洞大、有过大型活动策划作品有加分；

　　4、具有数据分析能力，能够根据活动效果提出改进意见，不断优化运营活动。

运营经理岗位职责5

　　职责：

　　1、根据公司的战略规划，全面负责公司经营管理工作，包括团队组建及营销活动的开展，对公司业务进行指导和管控;

　　2、全面负责各项业绩指标的完成;负责公司市场营销、业务拓展管理与规划等统筹管理;

　　3、负责建立维护公司内外的公共关系，应急事物的处理及长期规划工作;

　　4、负责公司的整体运营管控与指导。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，年龄35岁-45岁;

　　2、具有丰富的市场规划、销售管理方面工作经验，具备统筹规划能力，具有较强的.商业敏锐度，良好的谈判能力、经营分析能力及较强的抗压能力;

　　3、具有汽车易损件行业运营管理经验，熟悉汽车后市场、渠道资源丰富;具备良好的社会背景资源和影响力优先。

运营经理岗位职责6

　　一、工作职责:

　　1、全面负责全国门店的经营管理工作;

　　2、制定全国门店长期、短期的年度和月度计划,组织、督促完成各项任务和经营指标;

　　3、制定全国门店服务标准程序和操作规程;

　　4、组织制订销售计划,并负责督促实施销售计划,完成销售目标;

　　5、负责组织公司的销售宣传与品牌推广;

　　6、了解市场动向和掌握原材料行情,成本控制,有效控制经营成本,降低营业费用,确保营业指标和利润指标的.完成;

　　7、总经理安排的其他临时性工作。

　　二、任职要求:

　　1、5年以上品牌连锁餐饮营运管理工作经验,3年以上区域经理及以上层级工作经验,至少直接管理过10家以上连锁门店。

　　2、大专以上学历,扎实的专业知识与业务技能;

　　3、精通食品及餐饮行业营运管理技能,熟悉生产及食品安全相关法律常识,具备良好的团队管理能力及解决问题能力,执行力强。

运营经理岗位职责7

　　职位描述:

　　1、负责考拉会员体系的建立、维护和完善,围绕平台最需要鼓励的用户设计体系,设计不同层级的权益感知激励用户成长;

　　2、负责会员分层、会员生命周期管理,了解用户分析用户需求,挖掘会员的.价值最大化并沉淀;

　　3、负责会员权益内容和机制建设,联合赞助商和平台类目的力量为用户成长提供有效权益支撑;

　　4、会员主题营销活动策划,跟踪并推进营销活动执行,根据活动执行效果形成分析报告;

　　任职要求:

　　1、思维清晰有条理,具备一定的数据分析和挖掘能力,对用户运营有一套自己的运营打法;

　　2、有较强的商业sense和市场洞察能力,具有敏锐的用户需求捕捉能力;

　　3、有一定的bd经验和行业/商家运营经验,并从事过相关会员运营/用户运营者优先;

运营经理岗位职责8

　　职责/任务：

　　1.负责全站B2B业务的`系统搭建以及运营管理；

　　2.对外洽谈批发市场、商超、大型企事业团购客户，对接批发业务，组织集中采购资源等；

　　3.通过数据分析、用户行为研究，分析大宗批发业务的发展规律，敏锐捕捉行业发展新技术、新理念升级业务模型及交易模型；

　　任职要求：

　　1.本科以上学历，3年以上B2B网站运营岗经验；

　　2.有2年以上运营团队管理经验；

　　3.熟悉互联网的运营模式，对PC、App的运营有系统的经验；

　　4.熟悉产品各类指标、用户行为数据以及相应统计方法。

运营经理岗位职责9

　　岗位职责：

　　1、全面负责酒店运营工作；

　　2、负责制订酒店发展战略规划，制订年度经营计划并领导执行完成年度经营计划；

　　3、负责完善与提高酒店的.服务工作，确保向宾客提供优良服务和优质产品；

　　4、负责酒店品牌运营管理，提升品牌的知名度和认同度等；

　　5、根据公司制定的年度、月度工作计划，负责组织制定项目销售目标与销售计划并组织按月度分解实施；

　　6、领导酒店人力资源管理工作，设计组织架构，引进专业人才，推进企业文化建设，培养优秀后备人才；

　　7、组织制订、完善规范的规章制度和业务流程，实施管理活动。

运营经理岗位职责10

　　岗位职责：

　　1、负责仓库规划管理，确保收发、分拣、退货、产品异常、品质控制等仓储工作正常进行；

　　2、制定仓库日常管理制度、操作流程、KPI考核指标；

　　3、主导仓库布局，使用规划，设施运行保障及安全控制等工作的开展；

　　4、负责对仓库运营效率、成本、人员管理、流程改善等方面进行统计、分析、改进。

　　5、监督检查仓库收发货、作业流程等管理制度以及仓库管理的各项流程和标准执行情况；

　　6、负责对仓库人员进行管理和培训，分配工作并充分调动仓库工作人员完成日常工作，做到高效、准确、有序。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，物流管理等专业优先；

　　2、五年以上仓储物流相关领域工作经验，有大型仓储行业工作经验者优先考虑；

　　3、熟悉物流仓储作业流程，熟悉仓储布线、质量管控、成本管控等精细化管理方法；

　　4、较强的'解决问题和沟通的能力，熟练使用基本的办公管理软件；

　　5、具备较强的责任心和团队精神，能承受一定工作压力。

　　1、根据仓储体系规划，负责全国仓储运营管理及基础KPI推进，并保证仓储KPI达成率99%。

　　2、根据仓储体系目标，负责分仓审计盘点及监察督导等工作。

　　3、全面开展全国仓储体系运营管理，流程、体系优化，合理控制成本费用，提升仓储效率。

　　4、仓储安全运营，保证全国仓储业务收货，上架，存储，拣货，打包，复核，发货流程监控和数据异常监控。

　　5、与客户经常沟通、保持良好客户关系保证仓储容积合理利用并提升。

　　6、负责仓储体系仓储现场管理能力提升与仓储体系团队建设。

运营经理岗位职责11

　　岗位职责：

　　1、国内外同类公司业务及财务对比分析。

　　2、数字经济、智慧城市、信息技术相关行业投资及业务趋势研究、资本市场政策研究、案例分析，收集整理资本动态。

　　3、参与拟投资、收购或合资项目的尽职调查、可行性分析，及合资公司的'设立。

　　4、参与公司融资和投资人关系工作。

　　5、参与公司经营方面工作。

　　6、公司资本运作相关方案策划、分析及执行。

　　7、协助公司领导和资本运作部总监执行公司其他运营相关工作。

　　任职资格

　　1.统招本科以上学历，财会、金融、经济、法律类专业硕士研究生学历，具5年以上企业并购、重组等从业经历，有成功的实操案例者尤佳；

　　2.有CFA/CPA资格证书者优先；

　　3、熟悉《公司法》和企业财务、风险管理制度，通晓企业并购、重组流程，具有公众人脉资源；

　　4、性格沉稳，心态积极，能够承受较强强度工作。极佳的沟通协调能力和分析判断能力、执行力，文字功底较强。

　　5、形象气质佳，言谈举止得体，有较强接待和交流能力。

运营经理岗位职责12

　　（一）、岗位职责：

　　1、总体负责天猫、京东平台店铺的运营和管理工作，组建团队，熟知天猫、京东运营规则和店铺推广知识；

　　2、负责店铺的整体建设，包括设计、布局、优化，及时调整店铺运营方案，提升客户访问深度和成交转化率；

　　3、善于挖掘产品亮点与卖点，了解行业数据，积极做出推广策略调整；

　　4、针对店铺各类数据进行多维度数据分析，不断调整整体运营方案，保证店铺营销指标的达成；

　　5、规划网络广告投放，并做好爆款推广营销费用预算和数据统计分析；

　　6、做好老客户管理工作，提高客户忠诚度和重复购买率，做好会员营销工作。

　　（二）、任职资格：

　　1、大专以上学历，2年以上天猫京东项目运营管理经验；

　　2、精通天猫、京东店铺运营和盈利模式，熟悉平台各项规定和操作流程；

　　3、具备良好的`市场营销能力、数据分析能力，具备敏锐的市场洞察力和反应力；

　　4、具备较强的抗压能力、沟通协调能力、逻辑思维能力；

　　5、踏实、勤奋、积极进取。

运营经理岗位职责13

　　岗位要求：

　　1、大专及以上学历，3年以上市场相关经验，有互联网经验者优先；

　　2、熟悉地推流程，有过独立管控整个地推项目并取得对应结果者优先;

　　3、善于整合资源，以合理有效、最大限度地使用预算；

　　4、有较强的市场感知能力、丰富的市场推广与品牌建设能力，需深刻了解软件、互联网行业市场运作模式；

　　5、具有独立策划营销活动的'能力，具备较强的抗压能力与组织协调能力。

　　1.负责搭建、运营及维护公司各类数字媒体（自媒体）平台；

　　2.分析行业动态信息以及市场状况信息搜集；

　　3.负责收集、统计、分析销售数据及客户数据，为销售工作提供策略及方案；

　　4.负责新闻稿、软文、宣传介绍文档等的创意及撰写；

　　5.负责会议、宣传活动的策划案、媒体传播方案等的主控或撰写；

　　任职要求：

　　1.全日制本科及以上学历，3年以上市场相关工作经验，新闻、广告、市场营销相关专业优先；

　　2.较强的文案功力，熟练计算机应用，具有战略思维，创新意识与策划技能；

　　3.良好的沟通、协调及执行力；

　　4.工作认真负责、责任心强，能够承担较大的工作压力；

　　5.有新媒体、软件或教育行业经验，有团队管理经验；

运营经理岗位职责14

　　岗位职责：

　　1、根据市场需求，按产品品类划分，负责Amazon市场调查分析，寻找热销产品；

　　2、对产品有很好的敏感度，围绕产品定制，营销方案以及销售策略等方面的`工作；

　　3、负责带领亚马逊销售团队，开展亚马逊全球各站点的运营工作，包括各类营销方案的策划及实施；

　　4、针对不同的推广渠道，开展营销活动，协调各方面资源配合执行，对推广商品具备有效的判断，及时跟进推广效果，根据推广效果提出调整建议；

　　5、负责制定计划并指导团队进行工作，实现高效运作，包括用户需求分析、页面设计优化、流量分析等，带领整个团队实现营销目标；

　　任职要求：

　　1、两年以上外贸电子商务B2C市场者Amazon、速卖通等外贸平台产品开发或销售经验；

　　2、熟悉B2C外贸平台规则，擅长运营策划，风险评估，能够独立策划并执行相关推广及营销活动；

　　3、本科及以上学历，英语六级及以上水平；

　　4、有整体跟踪电子产品新产品开发经验者或有做amazon产品市场容量调查及竞争对手调查能力优先考虑；

　　5、工作积极主动、责任感强，富有创新精神，能承受较大的工作压力

运营经理岗位职责15

　　岗位职责：

　　1、负责产品上线前后的线上、线下的运营方案和推广工作，协助项目负责人对接市场、产品开发等，完成个项目目标。

　　2、负责产品运营中与线下的各种合作，配合完成商务推广，实施项目评估和监控，提升用户活跃度和忠诚度。

　　3、负责研究行业竞争动态，定期拜访客户，维护重要客户关系，发现客户的需求，引导客户的业务需求，根据自身产品制定产品营销策略，达成既定目标。

　　4、负责分析和挖掘产品运营数据、用户行为数据等重要价值信息

　　5、负责跟进和整理产品用户反馈，协同产品经理提出产品迭代方案。

　　任职要求：

　　1、市场营销、计算机管理、计算机科学、电子工程、通信工程或相关专业重点本科及以上学历，3—5年工作经验，30岁以下；

　　2、三年以上的互联网产品运营经验，具有组织数据分析和市场状况分析能力，熟练掌握互联网及移动互联网产品运营方法体系；

　　3、较强的商业敏感性和产品规划能力，擅长分析判断扎实的策划和文档功底，能高效地输出运营策划方案；

　　4、优秀的'英语表达能力，文档协作能力，熟悉掌握POWERPOINT等软件；

　　5、优秀的沟通协调和组织能力，亲和力佳、责任心强，较强的逻辑思维，条理清晰，善于分析和总结归纳，有一定的商务谈判能力。

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