单位在职证明

单位在职证明

更新时间：2023-06-17 11:39:52

相关推荐

单位在职证明

　　无论在学习、工作或是生活中，大家最不陌生的就是证明了吧，证明是用可靠的证据证明有关人员或事实的真实情况的凭证。那么证明怎么拟定才能发挥它最大的作用呢？以下是小编为大家整理的单位在职证明，仅供参考，大家一起来看看吧。

单位在职证明1

　　xx先生（小姐/女士）是我公司在职人员，在X年XX月XX日出生，从X年XX月XX日起在我公司任职至今，职位是（职位名称）。

　　我公司批准其在X年XX月XX日离境前往韩国，于X年XX月XX日前归国，请假时间为xx天，一切费用由其自行承担。我公司保证其在旅行期间遵守贵国法律，并保留其职务到假期结束。

　　公司地址：XX市路号XX大厦楼X室

　　邮政编码：

　　上级主管领导：先生（小姐/女士）

　　出行人联系电话：（区号）（固定电话号码）

　　特此证明！

（加盖公章）

　　XX年X月X日

单位在职证明2

　　证明

　　xxx，女，xxxx年xx月xx日出生，汉族，xxxx年毕业于xxxxx学院xxx专业，本科学历。从xxx年xx月起就职于我单位，其现实表现情况如下：

　　一、思想政治情况。该同志认真学习党的基本路线方针政策，主动通过报纸、杂志、书籍、网络等积极学习政治理论，不断提高自己的理论和思想水平。

　　二、个人品行。该同志为人谦虚真诚，处事公道正派；心胸宽容大度，不计较个人得失；待人诚恳、友善，尊敬领导，团结同志，较好地处理与领导和同事的关系。

　　三、遵纪守法。该同志不能够自觉遵守国家的法律、法规及各项规章制度。未参加任何邪教组织，没有任何违法违纪行为。

　　四、工作表现。该同志热爱本职工作，态度端正，工作热情高，执行力强，主动承担有困难的工作和领导交办的临时任务，主动解决工作中的问题，勤勤恳恳，能按时按质完成领导交办的.工作。曾参与多项xxxxx赛事的组织、会务工作，表现出色。

　　特此证明

　　xx年xx月xx日

单位在职证明3

　　一、单位员工在职工作证明范本

　　兹证明_______是我公司员工（身份证号码_____________________），在________部门任________职务，已有_______年。

　　特此证明。

　　本证明仅用于证明我公司员工的工作，不作为我公司对该员工任何形式的担保文件。

　　单位名称（盖章）：_________________________________________

　　日期：______年___月___日

　　二、单位虚开工作收入证明的法律风险

　　1、违背民法诚信原则，涉嫌“恶意串谋”故意损害他人利益的侵权行为。公司处于维护员工的角度出发，为员工虚开收入证明，作为个人购房贷款所用。单位提供虚假证明的行为本身违反诚信原则，同时，因为为员工出具虚假证明在主观上是明知或者故意的，侵害了银行的利益，有可能构成侵权，而需要承担相应的法律责任；

　　2、有可能作为劳动关系的认定。为员工开设虚假证明，除了提高员工实际收入所得外，还有一种就是因为人情关系和上级领导要求，为本身并不是自己单位的员工，开出收入证明。在劳动关系的认定标准上，用人单位给劳动者出具的收入证明等是重要参考凭证，如果公司没有有力证据加以驳斥，如果遇到心怀不轨的人员，可能会引发一系列后续问题，面临败诉的风险。

　　3、有可能引发劳动争议。在很多民事损害赔偿案件中，有些单位出于同情和好意为员工开具虚高收入证明，最后被品行不端的员工，作为证据，反而像公司要求补足工资工资差额和赔偿，引发劳动争议，像这样的`案例，不在少数。

　　三、开具工作证明的注意事项

　　1、开工作证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的。

　　2、开工作证明要注意必须的格式。

　　3、盖的章必须是单位的公章。而且必须是圆章。

单位在职证明4

　　兹证明我x__________先生/女士(出生日期：_____年_____月_____日)，自_____年_____月_____日在我x工作，现任x市xx物业管理经营有限x__________职务。

　　特此证明

　　(x章)

　　xx年xx月xx日

单位在职证明5

　　兹证明_______是我公司员工（身份证号码_____________________），在________部门任________职务，已有_______年。

　　特此证明。

　　单位名称（盖章）：____________

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

单位在职证明6

xxx有限公司：

　　兹证明xxx，性别，xx年xx月xx日出生，系我单位（公司）正式员工，自20xx年xx月xx日在我单位工作，现任（职务），年薪。他（她）将于20xx年xx月xx日前往台湾旅游，我司担保其在台湾期间遵守台湾法律，在旅游结束后按期返回，继续在我司工作。

　　特此证明

xxx

　　20xx年xx月xx日

单位在职证明7

日本驻广州总领事馆：

　　兹有我单位xx(姓名)xxx(护照号码)申请前往贵国旅行。xx为我单位xx(职务)，xx(年/月)进入我单位，为单位服务xx年，年收入xx元。我单位同意xx(申请人)于xx(月/日)至xx(月/日)期间休假，在贵国期间一切费用(包括机票、住宿、医疗保险及其他费用)将由其本人承担。x_(申请人姓名)在旅行结束后，将按时回国，继续为我公司服务。

xxx

　　20xx年xx月xx日

单位在职证明8

　　兹证明xxxxxx先生/女士是我公司在职人员，身份证号xxxxxxxxxx

　　自xxx年xxx月在我公司xxxxx部门任xxxxx职务，月薪xxx元。我公司批准其

　　在xxx年xxx月xxx日前往xxx国家请假时间为xxx天，一切费用由其自行承担。我

　　公司保证其在旅行间遵守贵国法律，并按时回国,继续任职。

　　特此证明

　　公司地址：xxx

　　单位名称：xxx

　　联系电话：xxx

　　领导签字：xxx

　　单位盖章

　　xxx年xxx月xxx日

单位在职证明9

　　我单位xxx出生于xx-xx年3月5日。于xx-xx年11月10日在我单位工作至今，担任总经理一职。

　　特此证明。

　　单位地址：

　　单位电话：

　　负责人电话：

　　负责人亲笔签名：（必须手写）

　　xxxxx司（公章）

　　xxxx年xx月xx日

单位在职证明10

日本驻广州总领事馆：

　　兹有我单位XX(姓名)XXXX(护照号码)申请前往贵国旅行。XX为我单位XX(职务)，XX(年/月)进入我单位，为单位服务XX年，年收入XX元。我单位同意XX(申请人)于XX(月/日)至XX(月/日)期间休假，在贵国期间一切费用(包括机票、住宿、医疗及其他费用)将由其本人承担。X(申请人姓名)在旅行结束后，将按时回国，继续为我公司服务。

　　领导签名：

　　单位名称(并盖公章)：

　　单位电话：

单位在职证明11

　　兹证明xx，出生日期xx年xx月xx日，姓别x

　　于20xx年xx月xx日起在xx公司xx部门任xx职务。

　　(任职证明日期须至少6个月以上)

　　单位主管：XXXXXXXXXX

　　月薪：XXXXXXXXXX

　　单位地址：XXXXX

　　20xx年xx月xx日

单位在职证明12

　　兹证明_____________先生/女士，出生日期_____年___月___日，性别______，身份证号码___________________________，于_____年____月起在_______________公司________部门任_____________职务，月薪________元。

　　特此证明。

　　法定代表人（负责人）签字：

　　单位名称（公章）：

　　XXX年XX月XX日

　　单位详细地址：

　　单位联系人：

　　单位电话：