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离职证明承诺书
更新时间:2024-07-23 08:30:18
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离职证明承诺书

  在日常学习、工作和生活中,大家总少不了要接触或使用证明吧,证明是我们经常用到的应用文体。什么样的证明才是规范的呢?下面是小编帮大家整理的离职证明承诺书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

离职证明承诺书1

xxx有限责任公司北京一分公司:

  本人姓名,(身份证号:xxx,电话:xxx),于20xx年xx月xx日与贵公司达成建立劳动关系的合意,因无法提供原工作单位出具的离职证明,特承诺如下:

  1、本人承诺,与贵司签订劳动合同之前,本人与其他单位不存在任何劳动关系;

  2、本人承诺,本人与原工作单位之间不存在尚在有效期内的保密协议、竞

  2

  业限制及其他类似的'约定。

  若上述承诺不属实,所导致的一切后果由本人承担全部责任,如因此造成贵司损失,将由本人予以赔偿。

  特此承诺!

  承诺人:xxx

  日期:xxx

离职证明承诺书2

  本人xxxx身份证号码:xxxx与前公司:xxxx于xx年xx月xx日解除劳动合同,并办理完全部离职手续,已于前公司无任何劳动关系。本人与前公司关系薪资福利,竞争禁止,商业秘密等事宜已妥善解决。

  鉴于本人将于xx公司建立劳动关系,本人在此保证以上信息真实,若因本人信息提供不真实,而给xxxx公司及其关联公司带来任何损失、责任将全部由本人承担。

  签名:xx

  日期:xx

离职证明承诺书3

  本人xxx身份证号码:xxx与前公司:xxx于20xx年xx月xx日解除劳动合同,并办理完全部离职手续,已于前公司无任何劳动关系。本人与前公司关系薪资福利,竞争禁止,商业秘密等事宜已妥善解决。

  鉴于本人将于xxx公司建立劳动关系,本人在此保证以上信息真实,若因本人信息提供不真实,而给xxx公司及其关联公司带来任何损失、责任将全部由本人承担。

  签名:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

离职证明承诺书4

  本人于 年 月 日离开原工作单位( ),离职原因为 。本人与原工作单位未签订(或已解除)保密协议及竞业禁止协议,如因上述协议所导致的纠纷及给****有限公司所造成的经济或名誉损失及一切后果,均由本人承担并偿付给贵公司。

  特此声明。

  声明人签字:

  年 月 日

离职证明承诺书5

xx有限公司:

  本人 [姓名](身份证号: ,电话号码: )于20xx年xx月xx日与贵司达成建立劳动关系的合意,但截至本人前往贵司办理入职手续之日,因xx原因本人暂时无法提供原用人单位《离职证明》,特向贵司承诺如下:

  一、本人承诺,在与贵司签订劳动合同时,本人与原用人单位之间不存在劳动关系,并且不存在任何尚未解决的劳动法律纠纷及或其他可能影响本人在贵司正常工作的.利益纠纷。

  二、本人承诺与原用人单位之间不存在尚处于有效期内的可能影响本人在贵司正常工作的保密协议、竞业禁止协议或其他相关条款。

  若上述承诺不属实,导致贵司与任何第三方产生任何纠纷的,本人承诺本人将独立解决前述纠纷及承担全部责任,贵司有权解除与本人的劳动合同,且不支付经济补偿金。若贵司因此遭受任何损失,本人承诺进行全额赔偿。

  特此承诺!

  承诺人:xx

  日期:20xx年xx月xx日

离职证明承诺书6

  本人xxx身份证号码:xxx与前公司:xxxx于20xx年xx月xx日解除劳动合同,并。办—理完全部离职手续,已于前公司无任何劳动关系。本人与前公司关系薪资福利,竞争禁止,商业秘密等事宜已妥善解决。

  鉴于本人将于xx公司建立劳动关系,本人在此保证以上信息真实,若因本人信息提供不真实,而给xxx公司及其关联公司带来任何损失、责任将全部由本人承担。

  签名:xxx

  日期:xxx

离职证明承诺书7

  本人xxx身份证号码:xxxx与前公司:xxxx于xx年xx月xx日解除劳动合同,并办理完全部离职手续,已于前公司无任何劳动关系。本人与前公司关系薪资福利,竞争禁止,商业秘密等事宜已妥善解决。

  鉴于本人将于xx公司建立劳动关系,本人在此保证以上信息真实,若因本人信息提供不真实,而给xxxx公司及其关联公司带来任何损失、责任将全部由本人承担。

  签名:xxx

  日期:xx

离职证明承诺书8

xx公司:

  本人姓名,(身份证号:,电话:),于年月日与贵公司达成建立劳动关系的合意,因无法提供原工作单位出具的离职证明,特承诺如下:

  1、本人承诺,与贵司签订劳动合同之前,本人与其他单位不存在任何劳动关系;

  2、本人承诺,本人与原工作单位之间不存在尚在有效期内的`保密协议、竞业限制及其他类似的约定。

  若上述承诺不属实,所导致的一切后果由本人承担全部责任,如因此造成贵司损失,将由本人予以赔偿。

  特此承诺!

  承诺人:xx

  日期:xx

离职证明承诺书9

  本人xxxx身份证号码:xxxx与前公司:xxxx于xx年xx月xx日解除劳动合同,并办理完全部离职手续,已于前公司无任何劳动关系。本人与前公司关系薪资福利,竞争禁止,商业秘密等事宜已妥善解决。

  鉴于本人将于xx公司建立劳动关系,本人在此保证以上信息真实,若因本人信息提供不真实,而给xxxx公司及其关联公司带来任何损失、责任将全部由本人承担。

承诺人:xxx

  20xx年xx月xx日

离职证明承诺书10

  本人身份证号码:与前公司:于20xx年XX月XX日解除劳动合同,并.办理完全部离职手续,已于前公司无任何劳动关系。本人与前公司关系薪资福利,竞争禁止,商业秘密等事宜已妥善解决。

  鉴于本人将于XX公司建立劳动关系,本人在此保证以上信息真实,若因本人信息提供不真实,而给X公司及其关联公司带来任何损失、责任将全部由本人承担。

  签名:

  日期:

离职证明承诺书11

_______公司:

  本人姓名,(身份证号:___,电话:___),于_____年____月___日与贵公司达成建立劳动关系的合意,因无法提供原工作单位出具的离职证明,特承诺如下:

  1、本人承诺,与贵司签订劳动合同之前,本人与其他单位不存在任何劳动关系;

  2、本人承诺,本人与原工作单位之间不存在尚在有效期内的保密协议、竞业限制及其他类似的.约定。

  若上述承诺不属实,所导致的一切后果由本人承担全部责任,—————WORD格式——可编辑——专业资料—————

  如因此造成贵司损失,将由本人予以赔偿。

  特此承诺!

  承诺人:___

  日期:___

离职证明承诺书12

  没有离职证明就安排人员上岗,可能会引起用工风险,HR可以从以下几个方面思考如何规避此类问题。新员工入职时,称无法提供上家单位的离职证明。遇到这种问题,HR该如何处理?

  案情简介

  陈先生应聘上了某家科技公司的高级技术工程师岗位,用人部门和HR部门都对陈先生非常满意,认为他是十分合适的人选,于是与其沟通了入职时间、岗位、工资等信息,安排上岗。陈先生按要求如约报到,但在提供入职资料时,却无法提供离职证明。

  业务部门由于人手不足,急需用人,想尽快让候选人到岗。但HR部门却担心,没有离职证明就安排人员上岗,可能会引起用工风险。

  解决办法

  遇到此类情况,HR可以从以下几个方面思考,如何规避此类问题。

  1、为什么要离职证明?

  一般来说,HR会要求员工在正式报到时提供原单位的离职证明。报到过程中,员工需要提供身份证、学历证、个人简历、员工信息表、离职证明相片等相关证件,并做验证。主要是关注员工相关证件(学历、专业资质、履历等)的真伪,是否与上家公司解除劳动合同等。

  《劳动合同法》第九十一条用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者,给其他用人单位造成损失的,应当承担连带赔偿责任。

  由此可知,离职证明是确认员工已与上家公司解除了劳动合同的有力证据,具有法律效应,规避企业因使用与其他单位仍有劳动关系的劳动者,而承担连带责任的风险。

  2、无离职证明的解决办法

  对于那些确实无法提供离职证明的员工,可以参考如下方式减免法律风险。

  1、必要的背景调查

  首先和员工进行沟通,了解其无法提供的原因,做好相应的'背景调查。

  原公司的架构是怎样?各个部门都有多少人?老板是谁?副总是谁?当时招聘的HR是谁?能否提供原公司一些同事的联系电话?能否提供公司的固定电话?......

  多方查验,检验并判断员工提供的信息是否属实,即可在很大程度上降低风险。

  2、要求员工出具承诺书

  背调过后,公司可要求员工提供一份承诺书,承诺本人与其他单位无任何劳动关系、劳务关系,并保证受聘于公司不会违反对原单位的任何竞业限制义务。否则,由此带来的后果全部由该员工自行承担。

离职证明承诺书13

xx物业有限责任公司xx一分公司:

  本人姓名xxxx,(身份证号:xxxx,电话:xxxx),于xx年xx月xx日与贵公司达成建立劳动关系的合意,因无法提供原工作单位出具的离职证明,特承诺如下:

  1、本人承诺,与贵司签订劳动合同之前,本人与其他单位不存在任何劳动关系;

  2、本人承诺,本人与原工作单位之间不存在尚在有效期内的`保密协议、竞业限制及其他类似的约定。

  若上述承诺不属实,所导致的一切后果由本人承担全部责任,如因此造成贵司损失,将由本人予以赔偿。

  特此承诺!

承诺人:xxx

  20xx年xx月xx日

离职证明承诺书14

  本人xxxx身份证号码:xxxx与前公司:xxxx于xx年xx月xx日解除劳动合同,并。办—理完全部离职手续,已于前公司无任何劳动关系。本人与前公司关系薪资福利,竞争禁止,商业秘密等事宜已妥善解决。

  鉴于本人将于xx公司建立劳动关系,本人在此保证以上信息真实,若因本人信息提供不真实,而给xxxx公司及其关联公司带来任何损失、责任将全部由本人承担。

  国投物业有限责任公司北京一分公司:

  本人姓名,(身份证号:xxx,电话:xxx),于xx年xx月xx日与贵公司达成建立劳动关系的合意,因无法提供原工作单位出具的.离职证明,特承诺如下:

  1、本人承诺,与贵司签订劳动合同之前,本人与其他单位不存在任何劳动关系;

  2、本人承诺,本人与原工作单位之间不存在尚在有效期内的保密协议、竞业限制及其他类似的约定。

  若上述承诺不属实,所导致的一切后果由本人承担全部责任,如因此造成贵司损失,将由本人予以赔偿。特此承诺!

  承诺人:xxx

  日期:xxx

离职证明承诺书15

____________有限公司:

  本人____________身份证号码:____________与前公司:____________于______年______月______日解除劳动合同,并。办理完全部离职手续,已于前公司无任何劳动关系。本人与前公司关系薪资福利,竞争禁止,商业秘密等事宜已妥善解决。

  鉴于本人将于______公司建立劳动关系,本人在此保证以上信息真实,若因本人信息提供不真实,而给____________公司及其关联公司带来任何损失、责任将全部由本人承担。

  国投物业有限责任公司北京一分公司:

  本人姓名,(身份证号:________,电话:________),于______年______月______日与贵公司达成建立劳动关系的合意,因无法提供原工作单位出具的."离职证明,特承诺如下:

  1、本人承诺,与贵司签订劳动合同之前,本人与其他单位不存在任何劳动关系;

  2、本人承诺,本人与原工作单位之间不存在尚在有效期内的保密协议、竞业限制及其他类似的约定。

  若上述承诺不属实,所导致的一切后果由本人承担全部责任,如因此造成贵司损失,将由本人予以赔偿。特此承诺!

  承诺人:________

  日期:________

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