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离职证明
更新时间:2024-06-08 13:26:37
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离职证明(经典)

  在现实生活或工作学习中,许多人都有过写证明的经历,对证明都不陌生吧,证明是持有者用以证明自己身份、经历或某事真实性的一种凭证。到底应如何拟定证明呢?以下是小编整理的离职证明,希望能够帮助到大家。

离职证明1

  兹证_______先生,身份证号:____,____于____年4月15日入我公司工作,担任技术员职位,现因个人原因,于____年9月30日正式与我公司解除劳动关系。

  _______有限公司

  ____年9月30日

离职证明2

  姓名:xx,男,身份证号码:xxxxx,自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部xx一职,至xx年xx月xx日因个人原因申请离职,在此一年间工作良好无不良表现。经公司慎重思考准予离职,已办理交接手续。特此证明。

xxx

  20xx年xx月xx日

离职证明3

xxx:

  xxx先生/女士/小姐,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我公司担任xxxx(部门)的xx职务,由于xxxx原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!

  公司名称(加盖公章):xxx

  20xx年xx月xx日

离职证明4

  董事长:xxxx

  xxxxx年xx月x日

  兹证明xxx先生在1985年1月6日至1990年10月5日期间,任本公司办公室秘书。在职期间忠尽职守,勤勉可靠。其离职实系出于自请,另无他因。

  xxx公司经理

  20xx年XX月XX日

离职证明5

  兹证明__先生,身份证号:___,自___年__月__日加入我公司,于___年__月__日与公司正式解除劳动关系,其最后工作日为___年__月__日。任职期间,在担任_一职,系正式员工。此证。

  __有限公司人力资源部

  ___年__月

离职证明6

  离职证明

  甲方:____________________________(单位名称)

  乙方:____________________________(单位职员)身份证号:____________________________________

  乙方原为甲方___________(部门)的_________(职务),于________年_____月______日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系,双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清所有费用,已办理交接手续。

  特此证明。

  甲方(签章):

  甲方代表签字:____________________________乙方签字:____________________________________年_____月______日________年_____月______日

离职证明7

  xx先生/女士/小姐,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司担任xx(部门)的xx职务,由于xx个人xxxx原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。特此证明!

 xxxx公司(或人力资源部人事处)盖章

  xxxx年xx月xx日

离职证明8

  xxx先生/女士/小姐,自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我公司担任xxxx(部门)的xxx职务,由于xxx个人xxxxxx原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。特此证明!

  公司名称(公章)

  20xx年xx月xx日

离职证明9

  (姓名)(身份证号码)已于20__年__月__日与本单位解除劳动合同关系。该人员离职之后,我单位在职专业技术人员的数量、结构等仍满足相关资质标准要求。

  特此证明!

  _______公司(加盖公章)

  __年_月_日

离职证明10

  离职证明 _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任_部门)的____

  公司离职证明样本: 离职证明 XXX 同志于 X年X月X日至 X 年X月X日任职于XXX公司,于X年X月X日正式与我“公司离职证明样本”

  离职证明四

  姓名:____________,性别:_________,年龄:_________。

  身份证号______________________________________。

  自______年______月至______年______月于我单位工作,在此 期间无不良表现, 因个人原因辞职, 现与我单位已不存在劳动关系。

  特此证明!

单位(盖章)

_________年______月______日

离职证明11

xxx监督管理局:

  我单位(x药店)员工(xx)担任(xx)岗位,已于xx年xx月xx日离职,同意该人员注销其本人的《xx行业从业人员上岗证》(证号:xxx),并已依法解除劳动关系。

  企业负责人签字:xxx

(单位盖章) x年xx月xx日

离职证明12

xxx:

  原我单位职工xxx(身份证xxxxxxxx)于xx年x x月至xx年xx月曾在我公司任职,任职期间的劳动保险手续已办理,该职工离职后,社保手续已于xx年xx月转出,特此证明。

  xxx有限责任公司(公章)

xxx

  20xx年xx月xx日

离职证明13

  兹证明xxxx(姓名)自xxxx年xx月xx日入职我公司担任xxxx部门xxxx岗位,至xxxx年xx月xx日。因

  xxxxxxxxxxxxxxxx原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“xxxxxxxxxxxx”(荣誉或称号)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明

  xxx公司

  xx年xx月xx日

离职证明14

  兹证明xxx先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员,在职时间为20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。现已办理所有离职手续。特此证明!

  xx公司名称(加盖公章)

  20xx年xx月xx日

离职证明15

  甲方:(单位名称)

  乙方:

  身份证号:

  乙方原为甲方xx(部门)的xx(职务),于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明。

  公司盖章

  日期:20xx年xx月xx日

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