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在现实生活或工作学习中,大家或多或少都会用到过证明吧,证明就是用可靠的证据证明有关人员或事情的真实情况的书面材料。那么什么样的证明才是规范的呢?以下是小编整理的企业员工离职证明,欢迎阅读与收藏。
企业员工离职证明1
_________,身份证号:___________________________,自______年___月______日入职我公司担任技术部程序员,至______年___月______日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。
特此证明。
____________有限责任公司(盖公章)
______年______月______日
企业员工离职证明2
王_____自_____年_____月_____日入职我公司担任____部门____岗位,至_____年_____月_____日因个人原因申请离职,在此_____年间无不良表现,工作良好期间曾被授予“__________”称号(荣誉) 。
经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
______________公司
(盖章)
____年____月____日
企业员工离职证明3
xx先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我企业担任________(企业部门)的_______职务,由于___个人______原因提出辞职,现已与企业解除劳动关系。特此证明!
企业名称(加盖公章)
xx年xx月xx日
企业员工离职证明4
________先生/女士/小姐,自20________年________月________日至20________年________月________日在我公司担任________________(部门)的____________职务,由于____________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。
以资证明!
____________公司(或人力资源部人事处)盖章
20________年________月________日
企业员工离职证明5
xxxxxxxxxxxx有限公司
兹有我单位xxx先生身份证号码:xxxxxxxxxxxxxxX自xxxx年xx月xx日起在我公司工作至今。现担任我公司xxxxxx。其居住房子由单位提供,位于xxxxxxxxxxxxxxx。
特此证明!
公司盖章:xxxxxxxxx有限公司
负责人签名:
日期:__年__月__日
企业员工离职证明6
离职证明
XX部先生/女士/小姐因春节请假 天,假期到期后未及时回来上班,经电话通知后仍未到岗,根据公司考勤与考核管理规定第五条:请假未及时到岗者,按自动离职处理。
特此通知!
公司名称(加盖公章)
20xx年xx月xx日
企业员工离职证明7
先生/女士/小姐(身分证号为 )自20xx年0X月01号我企业充当人的劳力资源 部 人的劳力资源助理 职务,至XX-XX年03月06号因 个人 端由提出请求离职,在职时期无不好表达,经协商完全一样,已处理离职程序。
因未订立有关保密协议,遵照择业自由。
就此证实。
企业名字(加盖公章)
XX-XX年0三月06号
企业员工离职证明8
兹证明李浩先生,身份证:xxxxxxxxxxx,原系我司市场策划部职员,在职时间为20xx年X月XX日至20xx年X月XX日。现已办理所有离职手续。特此证明!
xxxx有限公司
20xx年X月XX日
企业员工离职证明范本4
____________先生/女士,自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日在我公司担任_____________(部门)的__________职务,由于_____________________________________________________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!
公司名称(加盖公章)
_________年_____月_____日
企业员工离职证明9
xxx,身份证号:xx,于20xx年xx月xx日申请离职,经研究,20xx年xx月xx日批准其离职。双方商定:离职后,办好交接工作;对于前期工作中的遗留问题,xxx须不定期来我公司,及时协助本单位解决相关问题。
根据相关保密协议,xxx不得在“与我公司存在竞争关系”的`公司任职;不得泄露我公司的重要客户资料和相关技术,一年之内不能从事相关行业。
特此证明!
xxx公司(加盖公章)
20xx年xx月xx日
企业员工离职证明10
xx先生/女士/小姐(身份证号为xxx)自20xx年xx月xx日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20xx年xx月xx日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
xx公司名称(加盖公章)
日期:
企业员工离职证明11
xxx部xx先生/女士/小姐因春节请假 天,假期到期后未及时回来上班,经电话通知后仍未到岗,根据公司考勤与考核管理规定第五条:请假未及时到岗者,按自动离职处理。
特此通知!
公司名称(加盖公章):
20xx年 xx月xx 日
企业员工离职证明12
xx,身份证号:xx,自xx年xx月xx日入职我公司担任技术部程序员,至xx年xx月xx日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。
特此证明。
xx有限责任公司(盖公章)xx
xx年xx月xx日
企业员工离职证明13
单位名称:xxx公司
姓名:xxx,性别:xxx,年龄:xxx,身份证号:xxx。自20xx年xx月至20xx年xx月于我单位工作,在此期间无不良表现,因个人原因辞职,现与我单位已不存在劳动关系。
特此证明!
单位(盖章):xxx公司
20xx年xx月xx日
企业员工离职证明14
乙方原为甲方xxxxx(部门)的xxxxx(职务),于xx自20xx年xx月xx日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就有关问题达成一致,并办妥离职手续。
特此证明。
证明人:
20xx年xx月xx日
企业员工离职证明15
xx,性别,身份证号码:xxxxxxxx,自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部xx一职,至xx年xx月xx日因个人原因申请离职,在此一年间工作良好,无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。员工离职证明范本。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
xx部经理(签名)xx
xx公司盖章xx
xx年xx月xx日