员工宿舍安全协议

员工宿舍安全协议

更新时间：2024-09-26 07:34:30

员工宿舍安全协议

　　在不断进步的社会中，协议使用的情况越来越多，签订协议可以保障自身的权益不被侵害。那么协议的格式，你掌握了吗以下是小编收集整理的员工宿舍安全协议，仅供参考，欢迎大家阅读。

　　甲方：

　　地址：

　　乙方：，出生年月：____年____月____日，省市人，住址：

　　居民身份证号：

　　联系电话：

　　为加强对员工宿舍的安全管理，确保住宿员工的人身财产安全，双方自愿签订本协议。

　　第一条乙方入住XX员工宿舍必须遵守并服从公司宿舍管理制度；

　　第二条乙方不得在工作时间私自返回宿舍。如有特殊情况，应向人事行政部申请。未经申请返回宿舍的，乙方应独自承担不良后果。

　　第三条乙方未向人事行政部申请并经批准，不得带外来人员进入园区，更不得擅自留宿任何人员。乙方违反规定的，甲方有权解除乙方的住宿资格。

　　第四条乙方必须按照甲方的安排入住宿舍，不得擅自更换宿舍。禁止使用燃气、燃煤、煤油等明火设施，不得擅自拉电线。违者将没收设备，并处以100元罚款。

　　第五条住宿人员应严格遵守宿舍的工作和休息时间，晚上23点：00以后，宿舍之间不允许互串，24：00后宿舍全部。灯光必须关闭，如属加班，可适当延长时间。

　　第六条宿舍内不得大声喧哗、嬉笑、殴打，影响他人休息。违者应当给予警告或者经济处罚；喝醉、打架的，一经发现，取消住宿资格。

　　第七条住宿人员晚上不能超过凌晨1点回来，连续三次超过1点，取消住宿资格，公司不对员工外出发生的事情负责。

　　第八条公司门禁期：公司大门233：00——凌晨7：00关闭后，在关闭时间内进出园区的员工必须在保安处登记，233人以上：00回公司按相关制度处理。加班时间超过222的。：30.如需外出宵夜，请在保安部门登记，登记后可延误返回公园的时间（假期可延期，但必须在保安部门登记，不影响他人休息）。

　　第九条乙方在非工作时间外出造成的人身财产损失由乙方承担，甲方不承担责任。

　　第十条乙方需要在非假期住宿的，应当向人事行政部提出申请批准，一个月内在非假期住宿7天以上，甲方有权终止乙方的入住申请。

　　第十一条本协议一经签订，立即生效。

　　甲方：

　　乙方(签字)：

　　日期：____年____月____日

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