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合同管理员岗位职责
更新时间:2024-04-17 17:30:43
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合同管理员岗位职责

  随着法治精神地不断发扬,人们愈发重视合同,我们用到合同的地方越来越多,签订合同能促使双方规范地承诺和履行合作。那么大家知道正规的合同书怎么写吗?下面是小编为大家整理的合同管理员岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

合同管理员岗位职责1

  1、协助项目经理抓好生产施工全过程的经营管理工作,贯彻执行有关工程造价的政策规定,加强业务学习。

  2、负责建立健全项目部经营管理措施与相关台帐。

  3、负责签定与施工项目有关的经济合同、施工合同及材料设备供应合同。协助材料设备部做好材料加工定做,对进场材料数量、质量把关。

  4、负责编制各分包施工单位的工程款、劳务款、设备物资款及材料款的台帐与款项的拨付。

  5、负责同甲方办理因设计变更发生费用款项的确认手续。负责编制工程概预算、洽商变更及工程结算和工程索赔资料的`收集、汇总。

  6、负责向因甲方原因给施工单位造成的经济损失的费用索赔数。

  7、负责施工成本、人工成本控制与使用,制定措施降低成本。

  8、负责定期组织召开项目部的成本使用分析会与经济状况分析会。

  9、负责预算外费用的审核。

  10、负责督促、检查各项合同的履行。

  11、负责配合项目部有关部门月报工

  12、完成领导交与的其它工作。

合同管理员岗位职责2

  岗位职责:

  1、负责营销中心业务合同审核管理、合同原件的'收集并统计整理工作;

  2、负责基础数据信息的录入与整理;

  3、负责营销中心业务合同的促销情况审核;

  4、完成领导交办的其他事项。

  任职资格:

  1、全日制本科及以上学历,可接受20xx年优秀毕业生,统计学、数学、计算机等相关专业毕业者优先;

  2、具有良好的表达、沟通和执行能力,工作态度良好;

  3、思路清晰,有责任心,细致认真。

合同管理员岗位职责3

  职责:

  1、复印、打印、编写和发送行政文书;

  2、组织会议召开、通知人员及设备设施的筹备;

  3、校对合同内容及合同的归档管理,及时递交资料;

  4、完成上级交办的.其他任务。

  任职要求:

  1、学历:大专及以上学历,法律相关专业背景优先考虑

  2、年龄:40岁以下

  3、工作经验:有合同管理、档案管理经验优先考虑

  4、其他要求:做事认真仔细,具备良好的沟通能力及团队协作精神,熟练基本电脑及办公软件操作。

合同管理员岗位职责4

  1、做好与相关部门接洽、工作协调事宜;

  2、负责本部门的文件,通知的起草、上报及下发工作;

  3、在部门经理的指导下,负责撰写和审编项目立项及申报等相关资料;

  4、负责企业荣誉申报、产品专利申请、商标注册等各项技术性资料的'管理工作;

  5、做好可行性报告的分析、评估、资料的搜集、论证、保管和归档工作;

  6、负责搜集、整理有关项目的前沿信息,并及时向部门经理上报;

  7、做好责任办公室的卫生清理工作;

  8、做好领导交办的其他日常各项工作。

  1、在部门经理的领导下,参与项目的立项、申报、审批、验收等各环节工作,并负责申报项目的报送跟踪,直至项目完成;

  2、收集项目申报、批复文件等相关数据,并进行文字汇总、编写申报材料;

  3、整理企业全年项目申报计划、对申报项目进行可行性分析、推进意见及前期准备;

  4、负责科技项目、信息化项目、技术改造项目等各类项目扶持申报工作;

  5、负责协助部门经理,加强对外联络工作,协调各部门之间的关系,做好招商引资工作;

  6、负责对政府业务主管部门的文件及项目信息的搜集、联络、协调、落实工作;

  7、负责加强国内科研院校的联络,并积极协助部门经理做好公司产、学、研合作及科技成果转化工作;

  8、做好领导交办的临时工作。

合同管理员岗位职责5

  1、依据公司合同部的合同范本及相关管理规定,负责起草建设工程施工合同及补充协议、内部承包经营合同,审核材料采购合同、外委工程分包合同、项目部劳务分包合同及专业劳务班组承包合同、其他种类经济合同文本,对经核准的合同加盖合同专用章或公章及法人章。

  2、参与建设工程施工合同的调研、谈判及会签工作,同时负责授权范围内合同的`签订及备案,监督检查项目部合同的履行情况。

  3、及时向上级主管领导报批起草的各类合同。

  4、建立各类经济合同的管理台账,收集、整理、保存有关档案资料并按时上报公司相关部门和上级主管领导。

  5、分析合同执行情况,不断改进和完善合同管理水平。

  6、对合同管理中存在的问题提出改进意见。

  7、将已签订的合同进行扫描,及时报公司备案。

  8、管理公司重要证照、印章,登记使用台账。

  9、完成部门及上级领导安排的其它工作。

合同管理员岗位职责6

  岗位职责:

  1、做好严守公司商业秘密保管工作;

  2、对合同进行分类管理,及时录入电脑中,注销到期合同,对借阅合同进行登记;

  3、负责审查各类合同的`证照齐全,以及合同的查询工作;

  4、建立贷后管理信息,定期对贷后数据进行整理、分析、归档

  5、负责公司各类档案的整理、编目、鉴定、统计、归档、查阅、保管等工作

  6、完成领导交办的其他事情。

  任职要求:

  1、大专或以上学历,一年以上档案管理经验;

  2、熟练使用各种办公自动化设备;

  3、工作认真负责,细心耐心、诚实守信,责任心强。

合同管理员岗位职责7

  岗位职责:

  1、对销售合同、协议进行分类管理,编号、登记,及时录入电脑中;

  2、及时掌握销售合同/协议的履行、变更、终止情况,并及时与相关部门进行沟通;

  3、按期对销售合同/协议的'履行情况做统计、分析,提出意见;

  4、科学、规范管理销售合同档案,保证查阅方便,保证档案管理的机密性;

  5、掌握相关法律、法规,掌握公司在销售合同管理方面的规章制度,维护企业利益;

  6、及时向部门主管汇报销售合同管理情况;

  7、完成上级主管交办的其它工作

  任职资格:

  1、大专以上学历,熟悉电脑操作;

  2、工作责任心强,具备良好的职业道德;

  3、普通话标准、语言表达能力好、善于沟通;

  4、有相关跟单工作经验、销售助理工作经验者优先

合同管理员岗位职责8

  职责:

  1、负责合同日常管理:审核、打印、用印、扫描、归档,审批时效统计等;

  2、建立各类合同、部门文件档案;编制合同数据的统计表

  3、负责合同调阅查阅(电子版、纸质版),做好登记、跟踪工作;

  4、负责合同管理系统问题沟通、搜集、反馈等协调工作;

  5、负责合同管理系统,供应商信息等产品库数据录入、管理、维护。

  6、协助审计人员,配合相关数据提供及跨部门协调;

  7、完成上级交办的`其他临时工作安排。

  任职要求:

  1、专业不限,大专及以上学历;

  2、工作态度端正,工作积极、主动,具有较强的责任心,具有团队合作精神;

  3、思维敏捷、思路清晰,具有良好的沟通能力及待人接物能力;

  4、熟练使用EXCEL、WORD、OA等相关办公软件,擅长制作各类报表;

  5、熟悉合同管理流程及相关注意事项。

合同管理员岗位职责9

  1、依据公司法律合约部制定的合同范本及相关管理规定,负责起草项目部劳务分包合同及专业劳务班组承包合同。合同主要内容涉及承包内容、合同单价(是否含税)、付款方式、违约责任、法院管辖地;

  2、审核项目主管所提交的各类合同并提出初步审查意见,修改后报项目经理。项目经理同意后的合同文本及时通过公司OA上报公司相关部门审核。对经公司审核通过的合同加盖公章;

  3、负责本项目所发生合同(协议)的签订和履行工作;

  4、负责本部门合同资料的汇总、分类、归档、保管及合同台账的设立、统计、按时通过OA上报等基础管理工作;

  5、负责监督合同的执行情况,发现合同风险及时上报项目经理,避免损失的扩大;

  6、根据公司最新管理制度,采取可行措施,搞好合同管理工作;

  7、配合公司、项目经理处理项目部发生的.合同纠纷;

  8、参与建设工程施工合同的会签工作。

  9、及时与项目成本会计对接,将最新签订的合同台账以邮件的形式告知项目成本会计,配合项目会计搞好成本核算;

  10、完成项目经理安排的其它工作。

  二OXX年十一月十日

合同管理员岗位职责10

  1、对分工负责送试的工程物资,应严格按照有关标准和规定取样、送试,对试样的代表性、真实性负责,做到不漏试。

  2、严格按照有关规定留置、制作、保管、养护好混凝土、砂浆试块,并按单位工程进行各种试验的连续统一编号工作。

  3、检查施工现场混凝土、砂浆的`原材料的质量及配合比执行过程中的计量、坍落度、搅拌时间等情况,发现异常现象及时向有关领导汇报,并做好检查记录。

  4、对有见证取样试验要求的项目,严格按其要求的比例数认真执行。

  5、负责砂、石含水率的测定。

  6、负责回填土的取样和试验工作(按试验平面布置图)并填写试验记录。

  7、负责填写试验委托单,混凝土、砂浆试块的制作台帐(包括检查记录)及各种原材料送试记录(包括焊接钢筋)。

  8、负责向技术员(资料管理员)递交和各种试验报告单。

  9、协同工长做好混凝土、砂浆施工前的定磅计量后台明示挂牌工作,并对原材料的变化加以控制。

合同管理员岗位职责11

  1、熟悉预结算工作,按照施工图、施工组主设计、招标文件、施工合同等文件资料,运用各种定额,清单计价规范,编制单位工程的预算和结算工程量计算书(含钢筋抽料),并对工程量的准确性负责。

  2、及时掌握上级或政府有关文件、政策精神,负责收集、分析建筑市场、工程造价信息,编制工程预结算和单价分析等有关造价文件,并对工程预、结算单价和单价分析的准确性负责。

  3、负责收集、整理工程预结算资料,并负责结算资料的对数工作,对条目的期权性负责。

  4、负责按时编制月度进度报表,并对报表计价的准确性和现场进度的符合性负责。

  5、负责变更项目的`报价工作;负责指导项目部办理对外经济文件(包含签证等)。

  6、负责对工程技术部提交的班组劳务工资的审核工作。

  7、负责分包工程的进度、结算价款的审核工作。

  8、负责每期进度申报资料及结算资料的外送工作。

  9、负责对工程图纸进行重新量度后的清单交底工作。

  10、负责对工地预算员的业务工作进行指导。

  11、参与图纸会审并提出意见。

  12、协助工程技术部、项目部开展工程索赔工作(或负责项目的索赔工作)。

  13、在必要的时候协助经营部进行投标报价工作。

  14、注重业务学习,努力提高自身业务水平。

  15、其它应做的工作。

合同管理员岗位职责12

  职责:

  1、负责员工宿舍、短期仓库合同签订及履行情况台账,并跟进合同履行执行情况;

  2、负责与销售支持部门的对接工作,并监控办理程序;

  3、参与宿舍合同履约、续约、退租及住宿中与合作方的沟通工作;

  4、合同管理工作,定期上报、更新报表;

  5、合同信息的`保密工作。

  任职要求:

  1、财务、档案管理相关专业,熟悉基础法规;

  2、熟练操作Excel、PPT、Word等办公软件;

  3、为人诚恳,做事认真,有良好的协调沟通能力;

  4、具有良好的职业道德和敬业精神。

合同管理员岗位职责13

  1、熟悉施工图纸及设计、施工文件、经济、合同法规法令,充分掌握项目工程承包合同文件的经济条款和分承包文件。主持编制工程预算,参与编制项目计划成本。

  2、参加图纸会审,参与对分承包方的考察选择、评审工作,参与分承包方合同谈判,办理与分承包方、劳务承包方的经济结算。

  3、参与重要材料、半成品的供应合同谈判,参与组织每月市场材料设备价格行情调查。

  4、负责处理与甲方的经济合同往来、管理合同条件的变更资料,编制经济索赔单,办理索赔手续。

  5、参与制定总成本和阶段成本控制计划,制定成本控制措施和定期进行成本分析,向项目经理提出成本控制报告。

  6、负责本部门文件资料的管理工作,合同管理工作。

  7、组织项目竣工后与业主的.工程结算。

  8、根据项目计划成本,负责项目成本考核与分析,实事求是地编制成本考核资料。

  9、编制项目目标成本,制定成本控制措施和定期进行成本分析,向项目经理提出成本分析报告。

  10、完成领导交办的其它工作。

合同管理员岗位职责14

  1.开展普法教育,宣传《中华人民共和国合同法》和其他法律知识,培训商场合同员、采购员及营业部门主任。

  2.制定合同管理工作职责范围及管理制度。

  3.为本商场法定代表人或授权代理人签订合同提供法律咨询。

  4.负责发放“法人委托书”、“法人委托证明信”及采购员进货手册。

  5.对商场各部门所签约的合同文本、客户档案、合同传递手续、电报电话记录、原签合同协商单进行归档保管,每月5日前将商场各部门合同执行情况进行汇总。-

  6.协助商场各部门做好货款结算工作,审査拒付货款理由是否成立。

  7.对商场各部门合同执行情况,每月进行定期检査和不定期检查,发现问题及时解决。

  8.考核商场各部门签约履约情况,每季对采购员所进商品的适销率情况进行汇总、考核、评比。

  9.协助有关部门解决合同纠纷。

  10.组织全场开展“重合同、守信誉”活动。

  11.负责对被招商厂家的'进场资格进行审査,建立招商厂家档案。

  12.定期或不定期地对被招商厂家的商品质量、经营品种、物价、商标等进行检查。

  13.每月5日前汇总商场招商企业月报表。

  14.完成领导交办的其他业务。

合同管理员岗位职责15

  职责:

  1、熟悉合同法及合同管理的相关规定,负责审核公司各类合同、协议等文件,确保文件格式正确、适用法律正当、符合公司利益;

  2、负责工商局,税务局办理相关证照的申请、变更、年审、注销等各项专项审批事务;

  3、管理公司印章,负责公司的'用印流程,并完成印章的使用、监督、保管。

  岗位要求:

  1、一年以上合同管理经验,本科及以上学历,法学专业优先;

  2、熟悉合同的拟定、评审及管理,善于进行各种资料的收集、整理、归档工作;

  3、了解基本法律常识,对合同中存在的法律风险及时提出意见和建议;

  4、能熟练运用办公软件,熟练使用EXCEL、WORD文档;

  5、为人诚恳,做事严谨有原则,有良好的协调沟通能力和抗压能力。

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