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在发展不断提速的社会中，我们都跟制度有着直接或间接的联系，制度对社会经济、科学技术、文化教育事业的发展，对社会公共秩序的维护，有着十分重要的作用。拟起制度来就毫无头绪？以下是小编为大家整理的工厂卫生管理制度，仅供参考，大家一起来看看吧。
工厂卫生管理制度 篇1
一、目的
为了确保工厂生产环境的清洁、卫生，保障员工的`身体健康，提高产品质量，特制定本卫生管理制度。
二、适用范围
本制度适用于工厂内所有区域，包括生产车间、仓库、办公室、食堂、卫生间等。
三、职责分工
1. 卫生管理小组负责制定卫生计划、监督卫生执行情况，并对卫生工作进行评估和改进。
2. 各部门负责人负责组织本部门员工执行卫生制度，确保所属区域的卫生达标。
3. 员工个人应遵守卫生制度，保持工作区域的整洁，并积极参与工厂的卫生清洁工作。
四、环境卫生管理
1. 工厂内道路应保持整洁，无杂物、积水和垃圾。
2. 厂区绿化应定期修剪、养护，保持美观。
3. 垃圾桶应定期清理，垃圾不得溢出桶外。
五、生产车间卫生管理
1. 车间地面、墙壁、天花板应保持清洁，无灰尘、油污和杂物。
2. 生产设备应定期清洁、保养，确保设备表面无污垢、油渍。
3. 工作台、货架等应整齐摆放，物品分类存放，保持清洁。
4. 生产过程中产生的废弃物应及时清理，放入指定的垃圾桶。
六、仓库卫生管理
1. 仓库内货物应分类存放，整齐有序，保持通道畅通。
2. 仓库地面应保持干燥、清洁，无杂物和灰尘。
3. 定期检查库存物品，防止过期、变质物品的存放。
七、办公室卫生管理
1. 办公桌椅、电脑等设备应保持整洁，无灰尘。
2. 文件、资料应分类整理，摆放整齐。
3. 地面、窗户应定期清洁，保持室内明亮、整洁。
八、食堂卫生管理
1. 食堂工作人员应持有健康证，定期进行体检。
2. 厨房设备、餐具应定期消毒，保持清洁。
3. 食品采购应符合卫生标准，储存、加工应符合食品安全要求。
4. 食堂就餐区域应保持整洁，及时清理餐桌垃圾。
九、卫生间卫生管理
1. 卫生间应保持通风良好，无异味。
2. 便池、洗手池应定期清洁、消毒，无污渍。
3. 卫生间内应配备足够的卫生纸、洗手液等用品。
十、卫生检查与奖惩
1. 卫生管理小组定期对各区域进行卫生检查，发现问题及时通知相关部门整改。
2. 对于卫生工作表现优秀的部门和个人，给予表彰和奖励。
3. 对于违反卫生制度的行为，视情节轻重给予批评、警告或处罚。
本制度自发布之日起生效，全体员工应严格遵守，共同营造一个整洁、卫生的工厂环境。
工厂卫生管理制度 篇2
第一章总则
第一条为确保工厂生产环境的清洁卫生，保障员工身体健康，提高产品质量，根据《中华人民共和国食品安全法》、《中华人民共和国职业病防治法》及相关卫生标准，特制定本工厂卫生管理制度。
第二条本制度适用于工厂内所有生产区域、办公区域、仓储区域、食堂及宿舍等公共区域的卫生管理。
第三条工厂应成立卫生管理小组，负责监督执行本制度，确保各项卫生措施得到有效落实。
第二章生产区域卫生管理
第四条生产区域应保持整洁、明亮、通风良好，无杂物堆放，无卫生死角。
第五条生产设备、工具、容器等应定期清洗消毒，保持清洁无油污、无锈蚀。使用后应及时归位，不得随意摆放。
第六条原材料、半成品、成品应分类存放，标识清晰，避免交叉污染。过期或不合格产品应及时处理，不得混入合格品中。
第七条生产过程中产生的废弃物应分类收集，放置于指定区域，定期清理并运往垃圾处理站。
第八条员工进入生产区域前必须穿戴整洁的工作服、帽、鞋，并经过洗手消毒程序。工作过程中应保持良好的个人卫生习惯，不得随地吐痰、乱扔垃圾。
第三章办公区域卫生管理
第九条办公区域应保持整洁有序，桌面、地面无灰尘、无杂物。文件、资料应分类存放，便于查找。
第十条办公设备应定期清洁保养，保持正常运行。公共区域如会议室、接待室等使用后应及时清理，恢复原状。
第十一条办公室内禁止吸烟，保持空气清新。
第四章仓储区域卫生管理
第十二条仓储区域应干燥、通风、防潮、防虫、防鼠。物品应按类别、规格、批次整齐堆放，标识清晰。
第十三条仓库管理人员应定期检查库存物品状态，及时发现并处理过期、变质、破损等不合格品。
第十四条仓库内应保持清洁，无垃圾、无杂物。货架、地面应定期清扫消毒。
第五章食堂及宿舍卫生管理
第十五条食堂应取得卫生许可证，从业人员应持有健康证。食品加工过程应符合食品安全要求，确保食品新鲜、卫生。
第十六条食堂环境应保持整洁，餐具、厨具应定期清洗消毒。餐厅内应设置垃圾桶，垃圾分类投放。
第十七条宿舍应保持通风良好，床铺、衣柜等物品摆放整齐。公共区域如洗漱间、卫生间等应定期清洁消毒。
第十八条宿舍内禁止吸烟、酗酒等不良行为，保持安静、整洁的`生活环境。
第六章监督与检查
第十九条工厂卫生管理小组应定期对各部门、各区域的卫生状况进行检查，发现问题及时整改。
第二十条对违反本制度的行为，视情节轻重给予批评教育、罚款、直至解除劳动合同等处理。
第七章附则
第二十一条本制度自发布之日起实施，由工厂卫生管理小组负责解释和修订。
第二十二条全体员工应自觉遵守本制度，共同维护工厂的卫生环境。
工厂卫生管理制度 篇3
第一章总则
第一条为确保工厂生产环境的清洁、卫生，保障员工健康，提高产品质量，根据国家相关法律法规及行业标准，特制定本工厂卫生管理制度。
第二条本制度适用于工厂内所有生产区域、办公区域、仓储区域及公共区域的卫生管理。
第三条工厂卫生管理遵循“预防为主，综合治理”的原则，实行分级管理、责任到人的制度。
第二章组织机构与职责
第四条成立工厂卫生管理领导小组，由厂长担任组长，各部门负责人为成员，负责全厂卫生管理工作的规划、监督与考核。
第五条各部门应设立卫生管理员，具体负责本部门的日常卫生管理工作，包括卫生清扫、消毒、垃圾处理及员工个人卫生监督等。
第三章生产区域卫生管理
第六条生产区域应保持良好的通风和采光条件，定期清洁地面、墙壁、天花板及生产设备，确保无积尘、无油污、无杂物。
第七条生产过程中产生的.废弃物应及时清理，分类存放于指定区域，并按规定时间进行回收或处理。
第八条生产区域内禁止吸烟、饮食及存放与生产无关的物品。
第九条定期对生产设备进行维护保养，确保设备干净、整洁、运行正常，减少污染源。
第四章员工个人卫生管理
第十条员工应保持良好的个人卫生习惯，进入生产区域前必须穿戴整洁的工作服、帽、鞋，并经过洗手消毒。
第十一条员工在岗期间不得随意离开工作岗位，不得在生产区域内吸烟、饮食、吐痰或做其他有碍卫生的行为。
第十二条员工患有传染性疾病或其他可能影响产品质量的疾病时，应及时向部门负责人报告，并暂停工作，待康复后方可重新上岗。
第五章仓储与物流卫生管理
第十三条仓储区域应保持干燥、通风、清洁，防止产品受潮、霉变或污染。
第十四条原材料、半成品及成品应分类存放，标识清晰，离地离墙，避免交叉污染。
第十五条物流车辆进出工厂应进行清洁消毒，装载货物时应避免污染。
第六章公共区域卫生管理
第十六条办公室、会议室、洗手间等公共区域应定期清洁消毒，保持环境整洁、无异味。
第十七条洗手间应配备洗手液、干手器等设施，并张贴正确的洗手方法示意图。
第十八条工厂内应设置足够的垃圾桶，分类收集垃圾，并定期清理。
第七章监督与考核
第十九条工厂卫生管理领导小组应定期对各部门卫生管理情况进行检查，发现问题及时整改。
第二十条将卫生管理纳入员工绩效考核体系，对表现优秀的部门和个人给予表彰奖励；对违反卫生管理制度的行为，视情节轻重给予批评教育、经济处罚或行政处分。
第八章附则
第二十一条本制度自发布之日起实施，由工厂卫生管理领导小组负责解释和修订。
第二十二条各部门可根据实际情况制定具体的实施细则，但不得与本制度相抵触。
工厂卫生管理制度 篇4
为了保障工厂员工的身体健康，维护生产环境的清洁卫生，提高产品质量，根据国家相关卫生法规及行业标准，特制定本工厂卫生管理制度。
一、组织机构与职责
1.卫生管理小组：成立由厂长任组长，各部门负责人及卫生专员为成员的卫生管理小组，负责全厂卫生工作的规划、监督与考核。
2.职责分工：
厂长：全面负责工厂的卫生管理工作，确保各项卫生制度得到有效执行。
各部门负责人：负责本部门区域的日常卫生清洁与保持，落实卫生责任制。
卫生专员：负责日常卫生检查、培训、指导及问题整改跟踪。
二、环境卫生管理
1.生产区域：保持地面干净无杂物，机器设备、工作台、货架等定期清洁，无积尘、无油污。
2.仓储区域：原材料、半成品、成品分类存放，标识清晰，库房通风良好，防潮防霉。
3.公共区域：走廊、洗手间、食堂等公共区域每日清扫，保持整洁卫生，无异味。
4.垃圾处理：设置足够的垃圾桶，垃圾分类投放，定期清理，防止蚊蝇滋生。
三、个人卫生管理
1.员工健康：所有员工需持有有效的健康证明上岗，患有传染病或皮肤病者不得从事直接接触食品或产品的工作。
2.着装要求：员工进入生产区域需穿戴统一的工作服、帽、鞋，并保持清洁。
3.个人卫生习惯：员工应保持良好的个人卫生习惯，如勤洗手、不随地吐痰、不吃零食等。
4.防护用品：根据岗位需要，员工应正确佩戴防护眼镜、口罩、手套等防护用品。
四、食品安全与卫生管理
1.原料采购：确保原料来源合法，质量合格，符合食品安全标准。
2.加工过程：严格控制加工温度、时间等参数，防止交叉污染，确保产品卫生安全。
3.成品检验：对成品进行严格的卫生质量检验，确保产品符合食品安全标准后方可出厂。
五、培训与教育
1.定期培训：组织员工参加卫生知识培训，提高员工的卫生意识和操作技能。
2.宣传教育：通过宣传栏、海报等形式，加强卫生知识的'宣传教育，营造良好的卫生文化氛围。
六、监督检查与考核
1.日常检查：卫生专员每日对工厂各区域进行卫生检查，并记录检查结果。
2.定期考核：每月/季度对各部门卫生管理工作进行考核，结果纳入部门绩效考核。
3.问题整改：对检查中发现的问题，要求责任部门立即整改，并跟踪整改效果。
七、附则
1.本制度自发布之日起实施，全体员工必须严格遵守。
2.如有违反本制度的行为，将依据工厂相关规定给予相应处罚。
3.本制度由工厂卫生管理小组负责解释和修订。
工厂卫生管理制度 篇5
为了做好厂区卫生保洁工作，明确部门职责，强化管理，特制定本卫生管理制度。
一、室内外
1、不能随地吐痰，不得乱扔杂物、烟蒂；
2、厂区所有道路、草坪、露天工作台及各建筑物附近不得长期堆放杂物、垃圾；
3、生产区、食堂生垃圾要及时清理，进水口垃圾由夜班值班人员打捞，格栅垃圾由白班清运，办公楼垃圾由食堂工作人员负责清运；
4、使用水冲、洗、浇时要节约用水，不得乱冲、乱洒，不得常流水、常明灯。
二、室内
1、办公用品、文件资料、报纸书刊、化验器皿、药品、杂物不散不乱，桌面、台面卫生整洁；
2、办公机具、办公用品、门窗、地面要勤擦、勤洗、勤扫、勤拖，室内墙面瓷砖明亮洁净，厕所无异味；
3、个人衣着整洁，待人接物礼貌得体，言谈举止大方，持续室内安静有序。
三、设备
1、设备、仪器、仪表外观清洁，无油污与灰尘；
2、设备四周地面干净、无积水、积油；
3、各班组负责卫生区，未按时打扫，或未打扫干净，发现一次扣当天工资5元。
工厂卫生管理制度 篇6
第一章总则
第一条为加强本工厂环境卫生管理，预防疾病传播，保障员工身体健康，提高生产效率与产品质量，根据国家相关法律法规及行业标准，特制定本卫生管理制度。
第二条本制度适用于工厂内所有区域，包括生产车间、仓库、办公区、食堂、宿舍及公共区域等，所有员工及访客均需遵守。
第二章组织机构与职责
第三条成立工厂卫生管理小组，由厂长任组长，各部门负责人及卫生专员为成员，负责全厂卫生管理工作的规划、监督与执行。
第四条各部门负责人需明确本部门卫生管理责任人，负责日常卫生工作的安排、检查与整改。
第五条卫生专员负责日常卫生巡查、培训、考核及卫生制度的宣传教育工作，确保各项卫生措施得到有效执行。
第三章环境卫生管理
第六条工厂应保持良好的通风与采光，定期清洁门窗、地面、墙面及天花板，无积尘、无蛛网、无霉斑。
第七条生产车间、仓库等区域应划分清洁区与污染区，设置明显标识，防止交叉污染。
第八条生产过程中产生的废弃物应及时清理，分类存放于指定区域，并按规定进行无害化处理或回收。
第九条食堂应严格遵守食品安全卫生规定，保持厨房、餐厅环境整洁，餐具、炊具定期消毒，食材新鲜无变质。
第十条宿舍应保持整洁有序，个人物品摆放整齐，公共区域定期清扫消毒，确保居住环境卫生。
第四章个人卫生管理
第十一条员工应养成良好的个人卫生习惯，勤洗手、勤剪指甲、勤洗澡、勤换衣，保持个人清洁。
第十二条进入生产车间前，员工需按规定穿戴整洁的工作服、帽、鞋，并经过洗手消毒程序。
第十三条禁止在生产区域内吸烟、饮食、随地吐痰或乱丢垃圾。
第十四条员工患有传染性疾病时，应及时向部门负责人报告，并遵循医嘱进行隔离治疗，康复后方可返岗。
第五章监督与考核
第十五条工厂卫生管理小组应定期组织卫生检查，对发现的问题及时提出整改意见，并跟踪整改情况。
第十六条将卫生管理工作纳入员工绩效考核体系，对表现优秀的'部门和个人给予表彰奖励；对违反卫生管理制度的行为，视情节轻重给予批评教育、经济处罚或纪律处分。
第六章附则
第十七条本制度自发布之日起实施，由工厂卫生管理小组负责解释和修订。
第十八条全体员工应认真学习并严格遵守本制度，共同维护工厂的环境卫生与健康安全。
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