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在不断进步的时代,大家逐渐认识到报告的重要性,我们在写报告的时候要注意涵盖报告的基本要素。一听到写报告马上头昏脑涨?以下是小编为大家整理的耳鼻喉科述职报告,仅供参考,欢迎大家阅读。
耳鼻喉科述职报告 篇1
尊敬的领导:
新的一年即将过去,在过去的一年里,在xx在总统的直接领导下,在全体管理小组成员的努力和支持下,耳鼻喉科工作更好地按照医院的管理措施实施。在耳鼻喉科主任的领导下,全体医务人员牢记以患者为中心的服务宗旨,扎实推进优质医疗工作,朝着患者满意、社会满意的目标前进。完成20xx年科室工作计划。工作总结如下:
一是提高医务人员的.专业知识
1.按照医院规定,每月进行医院知识考试,组织全体人员学习,提高专业知识。
2.在积极投入工作的同时,不断提高专业知识,加深对耳鼻喉科工作内容的理解和实际操作能力。
二、加强部门卫士管理
1.含氯试纸每月用于各重点部门的消毒液,xx戊二醛试纸监测,紫外线灯管用紫外线强度计监测登记。
2.每个病房坚持每月培养一次治疗室和换药室的空气。手术室每月培养物品和手部细菌。
3.手术室严格执行医院感觉科的管理要求,在无菌袋中添加生化指示剂。
4、一次性用品使用后,各病房、实验室可及时破坏、浸泡,督促检查工作,指定专人将废物送到供应室,由回收单位统一回收。
爱、耐心、细心、责任、真诚和热情是我们部门高质量服务的另一个主题,我们想把六颗心应用到工作中,用我们的六颗心服务给每个病人,让他们在医院感到温暖,这里的工作人员是他们的家人和朋友,我们会真诚地与他们沟通,一个美丽的微笑,简单的问候会温暖他们的心。
此致
敬礼!
述职人:xx
20xx年xx月xx日
耳鼻喉科述职报告 篇2
新院整体搬迁开业的一年多来,全院上下团结一致,众志成城,各方面工作取得可喜成绩。根据医院要求,各科对今年尤其是搬迁后的工作进行了总结,为加强借鉴、交流,现将有关材料挂网,希望大家集思广益,更好地谋划明年工作,不断取得新的突破。——院办按
20xx年已接近尾声,我院整体搬迁开业至今已有一年时间,本科室也和医院一样焕然一新。现将一年的科室总结简约如下:
新院开业以来,眼耳鼻喉科添置了“电子鼻咽喉镜”和“五官科综合治疗仪”,科室的配置和工作场地均有明显改善,全科室员工在医院的统一安排下,全勤工作,节假双休日均有2名员工上班.
开展了电子鼻咽喉镜及相关检查和治疗,如
(1)鼻咽喉部肿块的.诊断
(2)深部咽异物的取出
(3)喉部疾病的诊断和治疗
(4)耳鼻咽喉科病的中西医结合治疗等的应用,技术有明显提高,效果是良好的。
特殊病例:程XX .女,18岁,“声嘶”于9月24日就诊,曾在1
岁和今年5月在广州某院进行声带手术,确诊为“乳头状瘤”.在本院进行喉镜检查,见声带右侧有三处复发结节,并有声带粘连,有通气困难,诊断明确,对症使用抗病毒药物及各种维生素、中药等治疗。理念是“固本祛邪”,增加营养、提高免疫力。治疗至今,通气明显改善,声嘶明显改善。声带结节3个消失2个,另一个为原来
的1/4大小,效果十分满意,仍在继续观察中.
半年来本科室业务收入每月均在3万_3.5万之间波动,还需进一步努力.
今后的工作计划:
(1)努力提高各位医务人员的技术水平,充分发挥现有的技术和设备开展工作,仍然有大量的工作要做。
(2)积极鼓励收治病人,本科住院病人过少,应当充分发挥综合性医院的整体优势,开展各种手术.
(3)科室的发展离不开医院的支持,本科室希望下一步开展的“鼻腔内窥镜(硬管)手术”,此手术是耳鼻喉科的基础,鼻息肉,鼻窦炎的手术的微创化是通过硬管的内窥镜来实现的
科室的建设仍然难以满足社会的需要和领导的期望,需通过每个人不停的努力才能更上一层楼,跟上社会发展的步伐,以获得社会认同,实现科室价值。
耳鼻喉科述职报告 篇3
今天我做为耳鼻喉主任做这个述职报告,我既感责任重,有干好工作的使命感,但深知能力有限,怕辜负医院领导和全院职工的信任,借此机会,谈几点自己的 感性认识和一些想法,不当之处,请各位领导、同事批评指正:
我是20xx年x月来到xx医院担任五官科主任,本人认真履行科主任职责,尽职尽责,较好地完成了上级下达的各项指标,现从三方面述职如下:
一、加强学习,不断提高自己的思想水平和业务素质
组织全科业务学习开展新业务、新技术_项。完成了我院第一例局麻扁桃体切除手术、第一例电子支气管镜检查术、第一例电子鼻咽喉镜检查术,第一例等离子鼻腔止血术,无医疗事故发生。
二、强化以病人为中心、以质量为核心的服务理念
做到这一点,要在提高医疗技术水平和服务态度上下功夫,诚恳认真的工作方式、细致耐心的思想交流,在当前不正常的 医疗环境下,加强对科室成员的思想及职业教育,树立面向社会、面向患者,把一切以治病为中心的思想贯穿到科室的各项工作的全过程。激发科室成员积极向上的精神,增强科室的凝聚力。培育科室精神、树立医务工作者整体形象,即服务一流,技术精湛,爱岗敬业,树立文明服务的白衣天使形象。
三、重视科室文化建设,打造良好团队精神
我科成员在工作上互相帮助,积极配合,但是由于目前全院病患不多,专业配备人员短缺,每个科室都在独立承担全院排班,特别是年轻人,为了工作需要,努力克服个人的种.种实际困难,不仅完成正常工作日排班,还积极承担了中午、周六、周日以及法定节假日的排班,极大的方便了周边广大患者就医。虽然我科目前病患不多,但是医疗工作的性质就是“无规律”、“不由自主”的 ,一年到头都忙忙碌碌,加班加点连轴转,而且责任重大。没有脚踏实地的作风,没有无私奉献的.精神,真是难以胜任工作。甘于奉献、诚实敬业是我科工作的必备人格素质。一年来全科工作人员踏踏实实,每天以积极地态度投入工作,只要工作需要,从不计较个人得失。
翻过去的一页已成为历史,如果说做了一些工作,能较顺利的完成各项任务,这主要与每位院领导的支持和医院相关科室支持分不开的,与在座的每位同事的关心帮助分不开,与科室全体人员的团结协作,敬业奉献分不开。在这里,对全院职工对我们的扶持和帮助表示真心感谢。但自己深知离各位领导的要求和全院职工的期望还有很大的差距。在下一年度,希望完成一些较大手术,开展一些新业务,争取在社会效益和经济效益上取得更大的突破。
耳鼻喉科述职报告 篇4
尊敬的各位领导、同仁:
大家下午好!
在即将过去的20xx年里我们耳鼻喉科全体医务人员在院领导的关怀和正确指挥下,在科主任的带领下,团结合作,共同奋斗,圆满完成了科里的各项工作,使门诊量和会诊量不断攀升,取得了良好的经济效益和社会效益。
今年,我科把“以病人为中心,提高医疗服务质量”当作各项工作的中心任务来抓,在日常工作中结合实际从自身做起,注意自己的一言一行,改善服务态度,提高服务质量,设身处地的为患者着想,尽可能为他们提供温馨、细心、热心和耐心的服务,将各种便民、利民、方便群众就医的措施和服务落实到工作中的点点滴滴。我们尽量做到优化就医流程,简化中间环节,提高工作效率,缩短病人等候时间,特别是注意做到规范用药,合理检查,有效治疗,为群众减轻医疗负担,从而逐步提高医疗质量,保障医疗安全,规范医疗服务,降低医疗费用,让人民群众确实感受到我们医务人员的真诚和友善,使他们从中得到更多的.实惠和好处,为构建和谐社会尽自己应有的力量。在我们科全体医务人员的共同努力下,我们科门诊病人比往年同期有所增长,业务量明显增加,服务流程得到改进,就医环境大大改善,受到群众的普遍称赞。同时我们的医疗执业行为进一步规范,医疗质量和医疗安全核心制度得到落实,大大减少了出现医疗纠纷的可能性。
同时,我科利用科室例会,在全科人员中开展普法知识教育,使大家的法制、纪律和职业道德观念进一步增强。我们还在全科广泛开展医学伦理教育,增强做合格医务工作者的使命感;开展宗旨教育,增强全心全意为患者服务的责任感。全科人员以“救死扶伤、忠于职守、爱岗敬业、精益求精、乐于奉献、文明行医”为行为准则,在日常工作中恪守医德规范,远离贿赂,以诚实守信为荣,以见利忘义为耻,严格执行廉洁自律的各项规定,从自身做起,自觉抵制医药经销企业及其医药代表的商业贿赂,坚决拒绝一切药品、器械设备、试剂等生产经销企业或人员以各种名义形式给予的回扣、提成,坚决抵制大处方、滥检查、乱收费、开单提成等违法行为。今年是我科工作全面健康、协调快速发展的重要一年,科内各项工作顺利开展,较好的完成了门诊、会诊、急诊、手术等各项工作。
一年来,我科定期开展学术讲座和义诊活动,积极配合院报宣传教育工作,免费为患者咨询,解决疑难,坚持对病人实施个性化医疗、人性化服务,吸引了大量患者前来就医就诊,总计今年门诊人数达到xxxx人,门诊总收入xx万元,其中治疗检查收入xx万元;会诊xxx人,收入xx万元,并完成了大量的门诊体检任务,各项指标比去年同期均有所增长,取得了良好的经济效益和社会效益。为了提高全科人员的业务素质,我科人员利用专家坐诊时间,讲课时间,努力学习专业知识,我们还定期让科内医务人员分批参加各种继续教育活动,例如学术会议、讲座,到外院进修等,使大家临床业务水平不断提高,人才队伍不断加强。总之20xx年即将过去,我们科各项工作都有较好的开展,希望在明年的工作中全科人员能够继续努力,再创佳绩!
此致
敬礼!
述职人:xxx
20xx年xx月xx日
耳鼻喉科述职报告 篇5
尊敬的各位领导、同仁:
大家下午好!
20xx年是医疗体制深化改革的一年,是医疗事业蓬勃发展的一年,在改革发展的同时,体制的滞后、医患矛盾日益突出,特别是耳鼻咽喉科由于病种的特殊性,诊疗过程的独立性,医生诊疗的个性化特征及病员就诊的季节性等,加上耳鼻咽喉科医生队伍本身的'修养不均衡,导致这些现象在耳鼻咽喉尤为明显,多起伤医事件充分地说明了这一点。
正是如此,我们得到了院党委的高度重视和关怀,得到兄弟科室的大力支持,在科室全体同志的努力下,20xx年的各项医疗指标圆满完成并呈快速增长态势。我以身作则,每日晨7时就上班,晚下班,门诊人次、手术台次、医疗收入总额连续10多年居科室之最,我们主要做了以下几方面工作:
一、强化核心制度的落实
结合我科发生的一病员术后窒息,成植物人状态等医疗纠纷,我们狠抓了首诊负责制、三级查房制度、手术分级管理制度及诊疗规范的落实,使医疗质量、医疗安全明显提高,大大减少了医患纠纷。
二、加强年轻医师的培养
针对科内年轻医师的基础、个人发展趋向,实行一对一带教,对理论功底与临床技能好的年轻医师如丁海兵医师及时送派国家级医院进修学习,取得良好成效。
三、重视医德医风教育,反对商业贿赂
针对个别医师工作中与病人沟通不够,服务意识不强或不保护业内同行的状况,组织学习医德规范,分析外地伤医事件的成因,共同提高认识,团结合作,加强沟通能力的锻炼,坚决反对商业贿赂。
四、积极开展教学、科研及学术交流活动,鼓励论文撰写
为提高科室医护人员的业务素质,科室坚持每周科主任教学查房,每2周举办业务学习讲座或疑难病例讨论,现培养指导安医大硕士研究生1名,住院医师规范化培训1人,临床实习带教数十名,圆满完成了各项教学任务。
此致
敬礼!
述职人:xxx
20xx年xx月xx日
耳鼻喉科述职报告 篇6
尊敬的领导:
X年来,我与时俱进,开拓创新,救死扶伤,全心全意地为广大患者服务,自觉抵制不良风气的侵蚀。在医疗行业质量管理年活动中,严格要求自己,努力进取,保持高度的自觉性和警惕性,坚持正确的人生观和价值观,头脑清楚。
工作上,积极主动,任劳任怨,在上级医师和科主任的领导下积极开展本职工作。从本职工作出发,发挥自身的积极性和主动性,刻苦学习专业理论知识,努力提高业务水平,认真实践,全心全意的为广大患者服务。同时,积极配合科主任做好科室工作,努力协调医医医患医护之间的关系。X年来,本人为数以千计的患者提供了高质量的诊疗服务,受到了广大患者的.好评,创造了可观的经济效益和良好的社会效益。在工作中,为提高自身的业务水平,本人于20xx年X月至20xx年X月于XX大学临床医学院耳鼻喉科进修学习一年,并参加了该院举办的二期鼻内镜外科学习班,通过外出学习和请专家指导手术及定期应诊的多种方式,提高自身的业务水平。X年来的学习和进步,本人能熟练开展鼻内镜下鼻窦炎鼻息肉之微创手术治疗;鼻侧切开术;鼻中隔成形术等。
此致
敬礼!
述职人:XX
20xx年X月X日
耳鼻喉科述职报告 篇7
尊敬的各位领导、同仁:
大家下午好!
一、20xx年工作总结:
取得的成绩:
1.20xx年门诊、病房工作开展:门诊量较前有了大幅提升,诊疗水平及服务水平有了较大提高,患者就诊满意度较前明显改善。深入开展病房工作,逐步开展各种疾病的诊治及手术治疗。20xx年度病房入院病人达到xxx余例,其中手术病人达到xxx余例。
2.门诊管理门诊患者量明显增加,今年开始加强门诊管理,保证每周有三次专家出诊,普通门诊两名医生出诊,使门诊病人能够井然有序就诊。另外,周六、周日上午增加一名值班医生,保证病房、会诊、手术等工作顺利进行并且不影响门诊病人正常就诊。
3.门诊引进电子鼻咽喉镜,极大地提高了咽喉部疾病的诊断明确性。
4.开展声带息肉、鼻中隔偏曲两个临床路径,规范诊疗、护理程序。
5.对科室发生的不良事件积极上报,并组织讨论,分析原因,并实施改进措施,将安全隐患完全消灭在萌芽状态。
6.继续深入开展内窥镜下上颌窦囊肿摘除术、鼻窦开放术,并逐步广泛开展显微镜下声带病变手术治疗、显微镜下乳突根治术等。
存在的问题:
1.服务态度也是不容忽视的问题。今后不断提升科室服务质量,做好与患者的'沟通,认真贯彻院里优质服务的要求,做好医护人员素质的提高,提升科室形象。
2.加强业务学习,参加各种学术会议,外出学习,不断吸收先进治疗手段。
3.手术器械不足、老化。
二、20xx年工作计划:
1.做到以病人为中心,加强科室管理,抓好环节质量控制,分析终末质量,整改措施督促到位,注重细节服务,不断提升医疗护理质量。在保证安全医疗前提下,完成技术、经济效益的提高。技术上需要院里支持,引进新的设备。
2.加强本科系横向沟通和联系,20xx年度内至少出去一次学习了解本专业技术发展动态。学习后在科室内进行学术交流。不断提高本学科专业技术水平。
3.广泛开展门诊电子喉镜等的检查。申请引进听觉脑干诱发电位等设备,避免耳聋、耳外伤鼓膜穿孔鉴定患者外流。
4.继续加强临床路径,及抗生素合理应用工作。
5.学习国内先进经验,加强鼻部疾病规范治疗。也包括围手术期以及手术后规范治疗。使鼻部多发病、常见病得到减轻或治愈。
6.逐步开展手术。
7.强门诊病志书写质量,要求规范化、标准化,及时化。
8.优化电子病历模板,提高电子病历质量。
9.法制观念,提高服务意识,树立爱岗敬业、团结协作、病人提高工作效率,共同“构建和谐科室”。
此致
敬礼!
述职人:xxx
20xx年xx月xx日
耳鼻喉科述职报告 篇8
尊敬的领导:
本人于20xx年毕业于xxx专业,后分配xx医院,经过半年的轮换,定于耳鼻咽喉头颈外科。经过实习医师、住院医师、主治医师、副主任医师,从事耳鼻咽喉头颈外科x年多。我现在的工作报告如下:
在政治思想方面,始终坚持全心全意为人民服务的主导思想,坚持改革、发展和进步,不断提高政治理论水平。积极参与各种政治活动,维护领导,团结同志,具有良好的职业道德和奉献精神。
在工作中,努力工作,兢兢业业。勇挑重担,服从组织分配,努力工作,圆满完成各项任务。我深刻认识到一个合格的耳鼻喉科医生应该具备的素质和条件。在认真学习理论知识和提高业务技能的基础上,努力提高业务和理论水平,学习理论知识,学习耳鼻喉科的理论基础,记录阅读笔记。抓住机会参加全家和市内外举办的各种学术活动,听取专家学者的学术讲座,多次到兄弟单位学习新的医学知识和技术,先后参加xx医院免疫学习班,xx医院风湿科,免疫实验室,xx医院耳鼻咽喉咽喉科研究所,开阔视野,拓展知识面。始终坚持用新的理论技术指导业务工作,掌握耳鼻喉科常见病、多发病、疑难病的诊治技术。能熟练诊断和处理本科急诊、疑难杂症及其并发症,熟练掌握各种中小型本科手术和一般大型手术。在工作中,我们可以严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作程序,为患者提供最温暖的人性化服务,同理心。从患者的角度来看,我们可以认真、负责、细致地对待每一位患者,对患者极其负责,思考患者的`想法和紧急情况,详细询问病史,认真体检,密切观察病情变化,最大限度地对患者进行精心治疗,自工作以来,工作能力得到了上级和同事的肯定,得到了患者及其家属的肯定。
注重临床科研,积极开展科研工作,取得相关成果,仍有相关课题。并能坚持理论与实践相结合,总结临床资料,先后在出版物中发表几篇论文。
工作以来,认真顺利完成xx大学、xx医学院、xx医学院等实习生和其他医院的教学工作。树立榜样,积极指导下一级医生和科室新人完成学习、诊断和治疗,负责三基础教学培训和讲座,进一步提高基础理论知识。
综上所述,我在政治表现、业务技术、科研能力等方面都有资格报考,以后会努力学习,进一步提高自己的水平。
此致
敬礼!
述职人:xx
2021年xx月xx日
耳鼻喉科述职报告 篇9
本人于20xx年毕业于xxx专业,后分配xxx医院,经过半年的轮换,定于耳鼻咽喉头颈外科。经过实习医师、住院医师、主治医师、副主任医师,从事耳鼻咽喉头颈外科x年多。我的业务自传如下:
在工作中,努力工作,兢兢业业。勇挑重担,服从组织分配,努力工作,圆满完成各项任务。我深刻认识到一个合格的耳鼻喉科医生应该具备的素质和条件。在认真学习理论知识和提高业务技能的基础上,努力提高业务和理论水平,学习理论知识,学习耳鼻喉科的理论基础,记录阅读笔记。抓住机会参加市内外举办的各种学术活动,听取专家学者的学术讲座,多次到兄弟单位学习新的医学知识和技术,先后参加xx医院免疫学习班,xxx医院风湿科,免疫实验室,xxx医院耳鼻咽喉咽喉科研究所,开阔视野,拓展知识面。始终坚持用新的'理论技术指导业务工作,掌握耳鼻喉科常见病、多发病、疑难疾病的诊治技术,如耳鼻喉科变态反应性疾病的诊治;阻塞性睡眠呼吸暂停综合征(OSAS)的临床检查(PSG)综合治疗;频谱语音分析系统(USSA)分析正常和异常声音;OSAS手术前后对患者声音学分析的比较研究。能熟练诊断和处理本科急诊、疑难杂症及其并发症,熟练掌握各种中小型本科手术和一般大型手术。如全喉切除,Ⅰ期发音重建术;Ⅱ期发音重建术;垂直半喉切除、颈部皮瓣Ⅰ期喉成型;中耳乳突根治及鼓室成型;Foley氏管水囊用于治疗颧骨-上颌骨折;鼻窦内窥镜微创鼻窦手术;甲状腺肿瘤切除术、颌下腺切除术和腮腺肿瘤切除术;呼吸水暂停综合征手术治疗。
在工作中,我们可以严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作程序,为患者提供最温暖的人性化服务,同理心。从患者的角度来看,我们可以认真、负责、细致地对待每一位患者,对患者极其负责,思考患者的想法和紧急情况,详细询问病史,认真体检,密切观察病情变化,最大限度地对患者进行精心治疗,自工作以来,工作能力得到了上级和同事的肯定,得到了患者及其家属的肯定。
注重临床科研,积极开展科研工作,取得相关成果,仍有相关课题。并能坚持理论与实践相结合,总结临床资料,先后在出版物中发表几篇论文。
工作以来,XX大学认真顺利完成xx医学院、xx医学院等实习生和其他医院的教学工作。树立榜样,积极指导下一级医生和科室新人完成学习、诊断和治疗工作,负责三基础教学培训和讲座。同时,进一步提高他们的基本理论知识。
耳鼻喉科述职报告 篇10
尊敬的领导:
本人于20xx年毕业于XXX专业,后分配到XX医院,轮转半年后定于耳鼻咽喉头颈外科至今。经历了见习医师、住院医师、主治医师、副主任医师,从事耳鼻咽喉头颈外科专业X年余。现将本人工作述职如下:
在政治思想方面,始终坚持全心全意为人民服务的主导思想,坚持改革、发展和进步,不断提高自己的政治理论水平。积极参加各项政治活动、维护领导、团结同志,具有良好的职业道德和敬业精神。
在工作中,任劳任怨、兢兢业业。勇挑重担,服从组织分配,努力工作,圆满完成了各项工作任务。本人深切的认识到一个合格的耳鼻喉医生应具备的素质和条件。以认真学习理论知识和提高业务技能为基础,努力提高自身的业务及理论水平,努力学习理论知识,学习有关耳鼻喉科理论基础,同时记录读书笔记。抓住机会尽量参加全家及市内外举办的各类学术活动,听取专家学者的学术讲座,并多次去兄弟单位学习新的`医疗知识和医疗技术,先后参加XX医院的免疫学习班、于XX医院风湿科、免疫实验室、XX医院耳鼻咽喉研究所等学习,从而开阔了视野,扩大了知识面。始终坚持用新的理论技术指导业务工作,能熟练掌握耳鼻喉科的常见病、多发病及疑难病症的诊治技术。能熟练诊断处理本科急诊、疑难杂症等及其并发症,熟练本科各类中小手术及一般大型手术操作。工作中能严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程,为病人提供最温馨的“人性化服务”,并能换位思考,从病人的角度出发,认真负责一丝不苟的处理每一位病人,对患者极端负责任,想病人之所想、急病人之所急,详细询问病史,认真体格检查,严密观察病情变化,在最大程度给于患者精心治疗,自工作以来,工作能力得到了上级及同事的肯定,同时获得患者及家属的肯定。
注重临床科研工作,积极科内科研工作,并取得相关成绩,目前仍有相关课题工作。并能坚持理论结合实际,总结临床资料,先后在刊物发表论文数篇。
工作以来,认真顺利完成XX大学、XX医学院、XX医学院等实习生及外院进修医生的带教工作。并能以身作则,积极指导下一级医师、科内新人完成学习诊治工作,并负责教学三基培训,讲课等,同时进一步提高自身基本理论知识。
综上所述,本人从政治表现、业务技术、科研能力等方面已经具备了报考资格,今后更会努力学习进一步提高自身各项水平。
此致
敬礼!
述职人:XX
20xx年X月X日
耳鼻喉科述职报告 篇11
20xx年在院领导的重视和关心下,从组织落实开始,到严格管理制度,开展必要的临床监测等,采取多种措施,使本科的院内感染管理逐步规范化、制度化、科学化,将医院内感染率控制在较低水平。为了今后进一步搞好院内感染管理工作,现将我科本年度院内感染控制工作总结如下:
一﹑医院感染监控实行规范化管理
1﹑各种消毒剂的使用,以及各种污染物品的处理都已严格按《消毒技术规范》及《医疗废物管理条例》等法规进行操作。
2、全年每月都能按时上报当月统计资料。
二、加强消毒隔离环节质量管理,每月由感控科对无菌操作﹑消毒隔离制度等执行情况进行监督﹑检查
⑴灭菌物品按灭菌日期依次放入专柜,过期重新灭菌,无菌物品一人一用一灭菌,并与一次性物品分开放置。
⑵一次性注射器,针头,输液管,吸引管用后毁形处理,毁形率达100%. ⑶抽出的药液,开启的静脉输入用无菌液体注明时间,超过2h不得使用,启封抽吸的`各种液体不得超过24h。
⑷用过的医疗器材和物品,先去污染,彻底清洗干净,再消毒灭菌。感染护理病人用过的医疗器械和物品,应先消毒,彻底清洗干净,在消毒灭菌。
⑸止血带等做到一人一用一消毒,每周2次以上监测各种消毒液浓度,合格并有记录。
⑹无菌持物钳使用干包,并注明开启时间,使用不超过4h。
⑺医疗废物按要求分类,放置,收集,运送,医疗废物交接登记及时。
三、对合理使用抗菌药物的管理
1﹑实行自控﹑科控﹑院控“三级管理体系。
2﹑积极配合全院性多重耐药菌检测。
四、加强医疗废物管理
1、医疗废物按要求分类、放置、收集、转送,医疗废物交接登记处理文档按时上报院感科。
2、加大了对科室保洁人员的宣传培训力度,提高意识,杜绝了医疗废物倒卖,医疗垃圾存放间坚持做好清洁消毒处理。
五、加强院感知识培训,提高控制院内感染意识。、
科内工作人员每月学习院感相关知识,并进行考核。每周进行自查自检,发现问题及时整改,积极参加院内感染知识讲座和培训。督促护理人员严格执行无菌原则,加强无菌观念。加强了医务人员的自身安全,防止锐器伤等职业暴露的管理,从手卫生、使用防护用具抓起,组织相关知识的培训,提高了医务人员的职业防护意识。
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