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大学社团招新活动策划
更新时间:2024-08-23 14:46:17
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大学社团招新活动策划范文5篇

大学社团招新活动策划范文1

  一.活动目的、意义

  为了让我校学生的兴趣进一步得到培养,壮大社团队伍,并为我校学生社团补充新鲜的血液,力图给同学们一个展示自我才华的平台,更好地丰富同学们的校园文化生活,陶冶情操,展现师大学子的`风采,提高师大学生的书画热情和书画水平,发掘校园里的书画尖子,促进书画交流,使具有强大生命力的书画艺术能在校园里蓬勃发展。

  二.活动计划

  1.活动项目

  招新将采用联合招新的方式,由社团联合会具体负责学生社团招新工作的监督和协调,我社将成立专门的招新小组,具体负责招新工作中的各项事务,并根据社团联合会的要求对招新工作中出现或有可能出现的问题进行汇报、解释和解决。

  2.活动地点:招新场地由社团联合会统一安排(学苑餐厅门口)。

  3.活动时间

  4.活动细则:

  前期宣传:招新前以海报形式在宣传栏进行宣传。

  招新现场:每天上午8:30-12:00,下午3:30—6:00。

  (1)场地由校社联统一安排,外加两张桌子及凳子。社团再准备一些画板,用于展示往届大赛书画作品,激发同学们的兴趣,并以发宣传单的形式介绍书画协会;

  (2)由办公室(张艺营)负责收取会费,并由秘书部负责人认真仔细开每一张收据,做好名单记;

  (3)现场咨询由协会干部轮流值班;

  (4)招新结束后由协会干部收拾场地;

  (5)每天对招新活动结果进行总结,并将收据、收取的会费、新会员名单(分系整理)一并上交社联;

  (6)在10月16日由理事会干部 负责将活动中心的桌椅搬到活动地点,并保管好。

  三.经费预算

  1、红纸20张(用于出海报、展板介绍),20元;

  2、招新宣传单(用于介绍社团情况)500张,50元;

  3、会员入会登记表30张,6元;

  4、工作人员茶水(5人3天),20元;

  5、宣传横幅3米,60元;

  6、中性笔10支,10元;

  7、胶带(1卷)及胶水(1瓶)用于海报张贴,5元。

  合计:171元

大学社团招新活动策划范文2

  一.活动目的、意义

  为了让我校学生的兴趣进一步得到培养,壮大社团队伍,并为我校学生社团补充新鲜的血液,力图给同学们一个展示自我才华的'平台,更好地丰富同学们的校园文化生活,陶冶情操,展现师大学子的风采,提高师大学生的书画热情和书画水平,发掘校园里的书画尖子,促进书画交流,使具有强大生命力的书画艺术能在校园里蓬勃发展。

  二.活动计划

  1.活动项目

  招新将采用联合招新的方式,由社团联合会具体负责学生社团招新工作的监督和协调,我社将成立专门的招新小组,具体负责招新工作中的各项事务,并根据社团联合会的要求对招新工作中出现或有可能出现的问题进行汇报、解释和解决。

  2.活动地点:招新场地由社团联合会统一安排(学苑餐厅门口)。

  3.活动时间:10月16—17号,每天上午8:30-12:00,下午3:30—6:00。

  4.活动细则:

  前期宣传:招新前以海报形式在宣传栏进行宣传。

  招新现场:每天上午8:30-12:00,下午3:30—6:00。

  (1)场地由校社联统一安排,外加两张桌子及凳子。社团再准备一些画板,用于展示往届大赛书画作品,激发同学们的兴趣,并以发宣传单的形式介绍书画协会;

  (2)由办公室(张艺营)负责收取会费,并由秘书部负责人(马力 )认真仔细开每一张收据,做好名单记;

  (3)现场咨询由协会干部(李迟 ,伍瑞丹)轮流值班;

  (4)招新结束后由协会干部(刘明,刘健美 )收拾场地;

  (5)每天对招新活动结果进行总结,并将收据、收取的会费、新会员名单(分系整理)一并上交社联;

  (6)在10月16日由理事会干部 (李迟、刘明)负责将活动中心的桌椅搬到活动地点,并保管好。

  三.经费预算

  1、红纸20张(用于出海报、展板介绍),20元;

  2、招新宣传单(用于介绍社团情况)500张,50元;

  3、会员入会登记表30张,6元;

  4、工作人员茶水(5人3天),20元;

  5、宣传横幅3米,60元;

  6、中性笔(用于报名登记)10支,10元;

  7、胶带(1卷)及胶水(1瓶)用于海报张贴,5元。

  合计:171元

大学社团招新活动策划范文3

  在学院党总支的正确领导和学院团委的精心指导下,社团联合会以“全心全意为社团服务、为同学服务”为宗旨,紧紧围绕学院为中心开展工作。这几年,社团联合会的管理逐步规范化,秉承“严谨、勤奋、求是、创新”的实干精神,本着“立足学校、面向社会、服务同学、锻炼自我”的工作态度,遵循“以诚待人、以信服人”的工作理念,积极创新,开拓为了保证院社团联合会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备军力量,能更有效地开展社团的各项工作,现拟定在全院范围内公开招新,活动方案如下:

  一、策划单位:

  广西民族大学相思湖学院社团联合会

  二、执行单位:

  广西民族大学相思湖学院社团联合会各部门

  三、报名时间、地点

  时间:xx年9月28日—10月10日( 11:30-12:40 17:00-19:00)

  地点:学院食堂门口

  四、面试时间、地点

  时间:xx年10月11日(星期天)

  地点:学院一号教学楼(具体时间另行通知)。

  五、竞聘岗位

  广西民族大学相思湖学院社团联合会各部门理事。(部门:秘书处、办公室、监督部、组织部、宣传部、外联部、新闻部、网络编辑部)。

  六、理事竞聘要求

  1、性格开朗,善于交往,具有团队合作精神,富有创造性思维,有强烈的工作热情和责任感。

  2、工作态度端正,能够吃苦耐劳,服从上级领导分配的工作。

  3、以部门工作为己任,在工作中提升自己的能力。

  4、能够为部门工作及整个团队建设提出建议和意见。

  七、面试内容

  1、填写报名表。有意参与的同学在班级或食堂咨询点及到学院社团联合会办公室领取报名表,认真填写后于10月10日18:00前交到院社联办公室办公室(一教负一楼105教室旁),竞聘会现场也可现场报名。

  2、各部门面试时间、地点详见宣传栏。如面试时间、地点有改变,将另行通知。

  3、面试步骤。该部门负责人根据签到顺序为应聘者分组,按照组次依次对竞聘者面试。

  4、面试过程包括两个环节:做简短的.自我介绍(将时间控制在3分钟内),回答该部门委员的提问。

  八、招新安排

  第一阶段:筹备宣传(9月26日——10月10日)

  1、在教学楼、宿舍、食堂粘贴招新海报并悬挂横幅。(宣传部)

  2、9月28日,下发招新通知至系部班级和社团,布置招新相关工作。(秘书处)

  3、制作宣传单和社联委员联系卡,向xx级新生做各部门具体职能简介,在迎接新生当日(9月26日—27日)在大本营进行宣传发放,并组织各部门成员于27日晚9:00到新生宿舍楼发放。(办公室、秘书处)。

  4、通过校园广播于9月28日至29日每日12:00与18:00宣传招新通知。(新闻部)

  5、9月28日,在相思湖学院网站主页上公布《相思湖学院社团联合会招新策划案》。(新闻部)

  6、招新宣传小组轮流值班于9月28日—29日11:30至12:40及17:00至19:00在食堂门口摆摊,为有意参与竞聘者做咨询工作,并接收和发放报名表。(各部门)

  第二阶段:各部门面试、确定名单(10月11日——10月16日)

  1、面试于xx年10月11日在教学楼进行。具体时间地点另行通知。(组织部负责教室申请,各部门具体面试地点届时安排)

  2、10月12日部长上交推荐新理事名单,经常委拟确定名单后于10月13日进行公示。(宣传部)

  3、根据广西民族大学相思湖学院社团联合会管理办法,各部门对新招收的理事进行为期10天的考核,届时将对新理事进行任免调整,并公示新理事正式名单。(宣传部)

  附件一《广西民族大学相思湖学院社团联合会新理事竞聘表》

  附件二《广西民族大学相思湖学院社团联合会各部门职责》

  广西民族大学相思湖学院社团联合会

  二〇〇九年九月二十一日

  附件一:

  广西民族大学相思湖学院大学生

  社团联合会新理事竞聘表

  姓名

  性别

  政治面貌

  照片

  籍贯

  民族

  应聘部门

  寝室

  联系方式

  专业班级

  特长、

  爱好(或个人荣誉)

  是否服从调配

  附:1.此表可复樱

  年10月10日前交至社联办公室(教学楼负一楼105教室旁)

  3.报名截止时间xx年10月10日。

  附件二:

  广西民族大学相思湖学院社团联合会是在学院党总支的指导、学院团委直接领导下的学生自治组织。自成立以来,全面负责学院各大学生社团的申请、注册、管理等。

  ★秘书处:社团联合会及各社团财政收支的总枢纽。负责社团联合会、社团的财务开支及学期财务的审查,社团联合会、社团工作计划和总结的布置社团联合会所有活动及社团大型活动的申请、策划。

  ★办公室:社团联合会办公室的管理部门。负责社团联合会所有成员及社团负责人的档案管理,社团联合会办公室的物资管理,各社团上交材料管理,并承接常委会与各部门的连接及社团联合会内部工作的安排。

  ★监督部:社团联合会内部制度、社团制度实施及工作进度的主要部门。负责对社团联合会、社团工作开展及制度实施的监督,新社团成立和试运行期的社团考核工作。积极配合社团联合会、各社团开展规模在院级以上的大型活动,并制定各种预防措施和应急草案。

  ★组织部:社团联合会的内部监督、具体组织实施活动的部门。负责社团联合会会议、活动的考勤工作。组织实施社团联合会及社团的相关活动,监督检查会议的执行情况。监督各大学生社团的活动情况,做好相关记录,且与年度社团评优挂钩。

  ★外联部:社团联合会与外界联系、经费创收的部门。负责社团联合会、社团的赞助事宜,负责社团联合会各种大型活动的礼仪接待工作,代表院大学生社团联合会与各兄弟院校进行交流。

  ★宣传部:社团联合会及社团的宣传管理部门。负责社团联合会的图文宣传工作,各大学生社团活动宣传工作的管理。且管理和维护院社团联合会宣传栏、宣传板的相关宣传工作,负责社团宣传许可贴审批。

  ★新闻部:社团联合会采访并报道社团活动新闻的部门。负责社团联合会、社团活动的新闻报道、拍摄工作,并向相关的组织投新闻稿;刊物组负责与外联部、新闻组联系,出版社团联合会相关刊物。

  ★网络编辑部:社团联合会网站的管理部门。负责社团联合会网站的日常管理及维护;并将社团联合会新闻部采集的最新社团联合会、社团活动的报道及图片上传至社团联合会网站。

大学社团招新活动策划范文4

  一、活动背景:

  随着如今社会对临床医生的临床技能要求越来越高,医学生也更加注意在学习专业知识的同时培养自己的临床技能,作为全国一流医学院的川大华西医学院的医学生们更是如此。川大华西临床技能协会主要面向医学生,为其提供一个学习交流临床技能及相关专业知识的平台,并致力于向大众进行基本临床技能如BLS(基本生命支持)等相关知识的科普。临床技能协会在不断的'学习与交流中培养了大批临床技能高手。

  二、活动目的:

  汇集我校热爱临床并且想要提高自己临床技能的医学生,为其提供锻炼、交流的平台和众多学习的机会,提高其临床技能及综合素质。

  三、活动时间:

  11月21日。

  四、活动地点:

  青春广场。

  五、活动准备:

  (一)、制作海报

  由宣传部制作活动所需电子版海报一张,海报应主题明确且吸引眼球。

  (二)、制作宣传单

  由宣传部制作活动当天现场派发宣传单80份,宣传单内容应涵盖协会概况及基本信息,背面应附上协会报名表。

  (三)、现场小游戏相关工具准备

  由实践部出题,宣传部制作答题所用十六宫格展板,展板应附有答题规则及奖品等相关信息。

  (四)、物资准备

  由实践部准备以下物资:

  大物件:2桌子、4椅子;

  笔:马克笔、签字笔;

  纸张:小便签纸、招新报名表及宣传单、制作答题展板用纸;

  小奖品:温度计20支、糖果两大包、宣传册50份;

  其他:透明胶、剪刀、大头针等。

  六、活动流程

  (一)、协会宣传及招新

  1、活动开始前一个小时(7:30)布置活动现场。领取现场所需桌子、椅子等物品后,布置场地。

  2、派人员分发宣传单。尤其是在下课或吃饭时的人流高峰期分发传单,同时可以招揽感兴趣的同学到协会展示处了解协会相关情况并参与展示处举行的小游戏。

  3、有意愿加入协会的同学可在现场填写报名表报名,或领取宣传报名表自行填写后交至协会展示处。

  (二)、招新现场小游戏

  1、部分人员在展示处前场地主持小游戏并招揽参与者。游戏形式为“bingo”,即用展板制作十六宫格的答题板,每个宫格有不同的与临床技能基础知识相关的小题目,参与者选取其中一格进行答题,能成功将所答题目所在宫格连成一条四宫格的直线或对角线者即为成功。

  2、奖项设置:答题成功的参与者可获得温度计一支、临床技能中心提供的技能知识宣传册一份及糖果数个;失败者可领取宣传册一份及糖果数个。

  (三)、活动结束

  收拾场地,整理收据发票和报名表,记录活动的细节,为活动总结准备资料。

  七、后期工作:

  1、招新结束后48小时内写好新闻稿、活动总结;

  2、办公室做好记账报账工作;

  3、从报名同学中选取会员,人数30人以内;

  4、及时整理会员信息,建立会员群。

  八、人员安排表:

  项目

  完成时间

  负责部门

  负责人

  联系方式

  策划、统筹及分配各部门的任务

  11月13日

  办公室

  葛格

  宣传单、报名表制作

  11月14日

  宣传部

  王雯婷

  宣传单打印

  11月15日

  办公室

  葛格

  海报、答题板的制作;答题环节问题的撰写

  11月17日

  宣传部

  王雯婷

  活动整体物资准备

  11月20日

  实践部

  温心瑜

  活动现场的布置

  11月21日

  实践部

  温心瑜

  主持及控场

  11月21日

  实践部

  温心瑜

大学社团招新活动策划范文5

  一、 活动背景

  当代大学生在单调的生活之余需要一些文化元素来丰富,充实大学生生活要在当代青年大学生中将华夏文明发扬广大,千古年来的中国象棋文化承传至今,必有其精髓之处。充分体现“百家争鸣,百花之放”多元化的诠释,在充分展现思维伟大的同时,又能实现大学生更好的交流。

  西南大学棋艺协会,作为西南大学的五星级星级协会,为广大象棋爱好者提供一个积极发展自我,充分展示才艺和思维能力的机会

  二、 活动目的

  1. 加强棋艺协会会员间的交流,使其相互有所了解。

  2. 增进各部门间的友好关系,促进棋艺协会工作更好的开展。

  3. 增强各成员的团结协作意识,更好的运用于工作与学习中。

  4. 丰富成员的课余生活,使学习与娱乐活动协调安排。

  5. 锻炼会员,选拔干事。

  6. 增加协会在新生里的知名度

  三、 活动主题

  传承棋道,以棋会友

  四、 主办单位

  西南大学体育委员会

  西南大学心理学部

  西南大学学生社团联合会

  五、 承办单位

  西南大学棋艺协会

  六、 活动时间

  9月27日(周六)中午12:30——14:00

  七、 活动对象

  棋艺协会XX届全体会员

  八、 活动地点

  27教301

  九、 活动前期准备

  活动部:

  1. 23日之前,完成活动策划书,策划审批以及教室申请(负责人:刘浩)

  2. 25日之前,做好主持稿的拟写,主持人的选择,以及培训工作,确保活动当天主持工作顺利进行。(负责人:王孟佳)

  3. 24日之前,和各个部门接洽,确认对活动工作的了解程度,并全程了解活动准备情况(负责人:刘静)

  4. 23日之前,预估本次活动到场人数,并做好椅子的借取(负责人:刘静)

  办公室

  1. 24日之前统计整理好会员信息(负责人:袁子雄)

  2. 25日之前,完成活动当天所需物资的采购,并将场地布置的相关物资交于宣传部。(负责人:毛琳)

  3. 26日之前,做好干部通知工作,并做好相关统计(负责人:任宇)

  4. 26日之前,办公室做好干部签到表,会员签到表,以及干事报名表的设计和打印

  宣传部:

  1. 23日开始在网上宣传本次活动。(微信,微博,)

  2. 26日之前,完成活动当天所需ppt(介绍协会、介绍部门)的制作,并交给主席团

  3. 26日之前,完成活动当天场地布置的设计,并拿到布置所需物资。

  4.宣传部拟写好本次活动网络宣传的'宣传词。

  会员中心

  1. 26日之前,完成会员的飞信添加,做好会员动员大会通知工作,并做好相关情况的统计(大概有多少人能来)。

  2. 23日开始在网上宣传本次活动。(qq,QQ群)

  外联部

  25日之前,完成嘉宾的邀请,并做好情况统计(能不能来)

  技术中心

  提前和小文姐联系好,活动当天搬物资到活动现场。

  十、 活动流程

  (一) 活动开始前

  1. 所有干部10:30到场签到。

  2. 所有会员从12:20开始到场签到

  2. 个别部门分工

  活动部:确认主持人准备情况,确保主持工作能不出问题!(负责人:刘静)

  宣传部:内场布置,黑板布置以及ppt调试。(最晚12:10完成场地布置)(负责人:樊容)

  办公室:确认活动现场所需物资都准备完全!(负责人:袁子雄)

  ## 除特别说明外,其他干部全程参与现场布置等事务(外场布置,座位安排等)。

  10

  10

  胶带

  1(自带)

  部门牌

  9(自带)

  工作证

  34(自带)

  凳子

  10(借)

  合计:43.2

  会员大会场地布置总负责人:汤代娣(宣传部)

  物资准备总负责人:范勇(办公室)

  嘉宾接待总负责人:王晓文(理事会)

  招新场地布置总负责人:龙海风(活动部)

  负责全程的新闻采集:汤代娣(宣传部)

  备注:会员交流会时每个干部必须穿会服,,按时到场签到,如果有课不能来,必须要向王晓文请假。会员动员大会以及招新对协会很重要,希望每个干部引起重视,拿出良好的精神面貌来吸引干事。

  西南大学棋艺协会

  6月22日

  棋艺协会干事招新细则

  1.每个部长将自己面试要问的问题整理出来,并把该问题要考察的方面列下来,整理成文字形式,交给分管主席审核。

  2.面试基本流程:自我介绍。(1min)+ 提问(2到3个问题)

  3.技术中心几个棋类部门,招干优先录取热爱棋类,能看棋谱,有比赛经验熟悉棋规者。桌游部需找懂得桌游规则,热爱桌游者。

  4.本次招干原则上不招部长助理,一个月考核期之后再进行选择。某些特别优秀干事的除外。

  5.本次招干部长和分管主席直接负责本部门干事的面试。通知,以及留任与否。

  6.部门招干人数要求,技术中心各部门要求至少8个人。其他部门至少15个人,人数不够的自行向会长王晓文解释。一个月试用期之后,裁员与否,由部长和分管主席全权决定。

  注

  1. 本次招干对协会很重要,各个干部务必拿出自己的精神面貌,给会员展示一个积极向上,具有活力的棋协管理层。

  2. 本次招新对协会很重要,希望部长们擦亮双眼,不要让人才流失,也不要招那些滥竽充数的。

  3. 动员大会流程中有部门介绍这一环节,请各部门提前做好准备,介绍自己的部门职能,以及干事加入本部门所能锻炼到的能力,尽可能的吸引干事报名。每个部门派出代表发言,代表人数自定。时间大概2min。请各部门认真准备!!!

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