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总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况,包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料,通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点,不如立即行动起来写一份总结吧。总结一般是怎么写的呢?下面是小编精心整理的社区工会工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。
社区工会工作总结1
200x年度在镇联合工会的指导下,在社区党总支的正确领导下,宝塔社区工会狠抓基层工会规范化建设,正确履行工会的维权职能,围绕“建设社会主义新农村,创建和谐社区”开展了丰富多彩的活动,为社区行政工作发挥工会的桥梁纽带作用。现将一年来的工作总结如下:
一、抓工会建设,为创“县级模范职工之家”创造条件
按照基层工会建设“十有”标准,今年,在社区重新调整了工会委员会、女职工委员会,新增工会会员1名。建立了工会经费专帐,通过与社区行政的积极沟通与协调,今年,社区行政为工会共划拨工会活动经费2万元。压滤机滤布先后到辖区内的国际大酒店、九洲共和大酒店、预制厂、消毒公司等企业,督促企业工会的组建工作,向企业负责人宣传《工会法》有关知识,让他们了解企业组建工会的必要性和重要作用,通过上门宣传,所有企业负责人都认识到工会组织并不是企业的额外负担,而是增强企业员工凝聚力,促进企业发展的一个很好的.纽带,都表示同意组建企业工会组织,到目前为止,国际大酒店已成功组建了工会组织。进一步加大对职工活动室、图书室的建设,共投资0.8万元,对工会活动室进行了维修改造,添置了部分活动器材,为创县级模范职工之家打下了基础。
二、滤布突出工会维权职能,做到维权有为
一是进一步完善各种会议制度,畅通民主管理渠道,保障职工的民主权利;二是年初工会组织召开了职工大会,与社区行政签订了集体合同,就职工的基本权利、劳动待遇和违约责任以合同的形式明确下来;三是搞好居务公开,做到财务收支、日常工作坚持每月一公开,重大事项随时公开,增强了社区事务的透明度;四是加大维权宣传力度,设立了固定工会宣传橱窗,宣传《工会法》有关的维权知识、劳动保障等,提高了职工的自我维权意识;五是抓职工劳动保障工作,今年,按要求完成了职工养老保险、医疗保险和失业保险,解决了职工的后顾之忧,让职工工作更安心、更舒心。六是抓企业生产监管工作,到社区集体企业监督检查职工安全生产、防护措施落实情况,保护职工的身心健康。
三、突出服务职能,发挥桥梁纽带作用
今年以来,配合社区各项中心工作,主要做了以下同几个方面的工作:一是针对社区工作任务重、头绪多、工作难度大的特点,为稳定职工情绪,进一步激发工作积极性,社区工会提出了“奉献在宝塔”的口号,开展了系列主题活动,社区工作人员人人写出了自己内心的感想和下一步的工作打算,增强了职工的“主人翁”意识;二是在配合镇政府在征地拆迁、补偿过程中,针对少数农户不理解、不支持的情况,工会出面帮助做群众的思想工作,对老百姓和风细雨,耐心说服教育,不但化解了矛盾,还让老百姓感受到社区的温暖和关怀;三是工会举办了各种培训班,组织职工学习法律、法规,学习上级文件、政策,学习信息技术、农村实用技术,提高了职工的综合素质。
四、开展丰富多彩的活动,营造和谐社区
1、今年以来社区工会组织积极参加县总工会组织开展的全面健身日活动,社区太极拳队获全县第二名。“五一”节工会牵头组织了一场别开生面的象棋比赛;国庆节期间,社区工会组织了饶有兴趣的登山比赛运动,极大丰富了群众业余文化生活。老年节,组织职工和社区的部分老年人及单位退休人员到红色圣地---韶山、花明楼参观学习,极大丰富了老年人的视野,社区同时对老年人进行健康体检,对60岁以上的老年人进行了建档登记,社区服务中心为残疾人提供健康理疗服务,并在社区举办了“快乐人生,健康心理”中老年健康保健知识讲座。
社区工会工作总结2
一、创建学习型组织,提升全局职工综合素质配合局党支部大力开展学习型组织创建活动,利用“学习日”,集中组织职工学习时事政治,学习人社工作政策法规,学习业务知识;通过各种学习方式,深化理论学习效果,努力提高干部职工的思想、业务素质。
二、加强民主管理,大力开展创建活动 1、扎实开展征集合理化建议活动。为进一步凝聚全局职工才智,激发全局职工的主人翁责任感,促进机关事业单位管理决策科学化,齐心合力推进人事人才、保障民生等各项事业更好更快发展。3月份,局工会在全局范围内开展一次合理化建议征集活动,并制定整改意见,抓好意见落实,解决实际问题。 2、深入开展创建活动。认真组织局属单位开展“巾帼文明号”和“工人先锋号”等创建活动,发挥典型示范带动作用。抓好窗口单位优质服务建设,树立窗口服务人员良好形象。充分发挥工会联系党群组织的.纽带和桥梁作用,积极协同局党支部、妇委会等组织开展活动。
三、关注职工身心健康,组织开展慰问活动
继续开展离退休、在职人员体检活动,对在职人员以及家属生病住院、困难职工进行慰问;适时组织人员外出考察;让职工时时刻刻感受到组织的关心和温暖,配合局办公室搞好“职工之家”建设。
四、组织开展文体活动,丰富职工业余文化生活适时举办迎春联欢会、开展做工间操、乒乓球、扑克等文体活动,宣传健康知识,开展全民健身活动。
五、强化工会自身建设,提高工会整体服务水平
1、加强工会组织规范化建设。加强工会组织建设,按照有关规定,及时调整、补选工会委员,做到分工到位,职责明确。
2、建立工会工作经费保障。落实工会经费,为工会开展各项工作提供保障。规范工会财务制度,加强工会经费审查工作,严格按照新的《工会会计制度》进行账务处理,勤俭持“家”,做到来往账目清楚,财务手续规范。
3、加强工会干部自身建设。加强工会业务学习,全体工会干部要熟悉工会工作的职能、基本任务、工作制度、工会会员的权利和义务等相关业务知识,切实提高工作能力和素质,更好的为全体会员做好服务工作。
加强工作计划总结,每季度对本季度工会工作进行总结,对下一季度主要工作进行安排。及时做好软件资料收集整理工作,及时保存活动的文件、方案、图片等资料。加强工作宣传,及时总结工作中的新鲜经验和特色做法,做好信息报送工作。
社区工会工作总结3
街道总工会,根据市总工会《关于进一步推进社区联合工会建设的意见》的总体要求,进一步推进全街道社区联合工会规范化建设,通过规范组建标准、完善服务设施、明确工作职责、健全运行机制、加强队伍建设等方面,努力将社区联合工会建设成为覆盖全面、组织健全、服务到位、工作活跃、职工信赖的基层工会组织。崇外街道总工会采取“会家合一”的方式,将社区联合工会建成小微企业和零散就业人员的“职工之家”。现将20xx年上半年社区联合工会规范化建设工作,做如下总结:
一、规范组织建设,工作日趋完善
1、工作专职干事配备。为社区联合工会更好的服务企业职工,充分发挥街道总工会的作用,崇外街道总工会采取了配备社区联合工会专职干事的方法,夯实基层工会组织基础。目前前,崇外街道总工会以为辖区10个社区联合工会配备了专职干事。
2、认真坚持例会制度。每个社区联合工会每季度召开工会委员联席会,每月召开社区联合工会成员单位联席会,每周召开工作例会,探讨工会工作,会议记录整理归档。
3、重视组织发展工作。20xx年虽然是疏解北京非首都功能的第3年任给建会工作带来困难,但社区联合工会严格按照“哪里有职工,哪里就必须建立工会组织”的原则,加大组建工会力度,全力以赴做好工会全覆盖工作。
4、重视职工之家建设。开辟了职工之家、职工书屋、职工活动室等,为社区联合工会配备了职工书柜、图书,健身器、健身自行车,20xx年同时还新配备暖心驿站相关设备,如净水机、针线包、雨伞等,为广大职工及户外工作者提供了健身、休息、如厕、娱乐场所,搭建了沟通联系的桥梁。
二、社区联合工会规范化建设工作亮点
1、档案的规范化。社区联合工会工作的文件及资料进行了归档工作,建立了会议纪要档案、文件档案、组织档案、活动档案、机制建设五个档案。社区联合工会工作是一个长远的、长期的、连续性的工作。只有将工作经常化、规范化,才能有效地发挥我们社区联合工会的作用,切实维护职工的`合法权益。
2、组织网络化。社区联合工会实现了工作的网络化,动态管理社区内企业,随时掌握社区企业基础数据。使社区联合工会的职工活动有场所、说话有娘家,为工会工作的开展打下了坚实的基础。
3、活动经常化。社区联合工会为了营造了良好的工作氛围,激活社区联合工会自身的作用。社区联合工会开展了形式多样的,职工喜闻乐见的文体活动。充分调动了职工的积极,展现了职工的风采,使他们能够以更高的热情投入到工作中去。
4、机制完善化。全面完成社区工会各项工作的任务。 为了更好地维护广大职工的政治权利和经济利益,规范各项工作运行机制,及时了解辖区企业职工需求,倾听职工心声,急职工所急,想职工所想。进一步提高社区工会与企业基层工会联系,为构建和谐职工企业关系奠定坚实基础。
在20xx年的工作中,希望各社区联合工会进一步完善各项工作台账,发挥“职工之家”作用,确保“会家合一”建设到位;在硬件设施达标的同时不断丰富工作内容和活动形式,为本辖区内企业和职工服好务。
社区工会工作总结4
上半年,我街道女工工作在街道党工委、办事处行政的正确领导和大力支持下,按照区总工会的工作要求和指导思想,创新思路,开拓进取,大力开展形式多样的活动,不仅维护了女职工的合法权益,丰富了女职工的业余生活,同时还激发了她们学习、工作的热情,为今后进一步做好各项女工工作打下了坚实的群众基础。
一、加强组织建设,夯实维权
我街道现有女职工821名,其中机关女职工53名,社区女职工420名,辖区企业女职工348名。为确保女职工的合法权益得到切实维护,我街道严格按照区总工作要求,在辖区各符合条件的.工会小组和独立建会企业中,建立女职工小组或委员会,并与他们签定。按照区总工会有关工作精神,按期对符合条件的工会组织进行换届选举,健全组织,健全制度,保障女职工工作的正常开展。
二、开展各项活动,提高文化修养
“三.八”妇女节,街道社区工会联合会从女性特点出发,结合辖区实际,开展了“三.八”系列活动,收到了良好的预期效果。组织开展了“女性礼仪知识讲座”,让机关、社区女职工在轻松、活泼的氛围中学到了化妆技巧和颜色搭配的技巧,这一活动不仅提高了女职工的礼仪修养和审美观点,同时丰富了她们的业余生活,激发了对工作的热情和对美好生活的向往;组织各社区在风华园广场开展“展‘巾帼风采’迎‘三.八’妇女节”泰山街道首届腰鼓、秧歌大赛。不仅烘托出喜庆的节日氛围,同时体现出女性热情、奔放、充满自信的生活态度及强烈的集体荣誉感;3月6日在风华园社区开展泰山街道“三.八”姐妹书画展,通过对袁成兰等五姐妹38幅书画的展出,弘扬了女性“四自”精神,展现了当代女性的独特风采。
三、加大培训力度,提高女职工整体素质
伴随着科技的迅猛发展和时代的不断进步,机关、企、事业单位对高科技人才的要求越来越高,而作为在岗的女职工,不仅要面对事业的挑战,还要兼顾家庭的琐事,所以女性朋友感到了繁重的精神压力越来越大,为此,街道社区工会联合会从实际出发,多次组织女职工参加诸如计算机基本操作技能、烹饪等职业技能培训,以吸取养分,充实头脑,不断适应高科技、信息化的世界。此外,多次女组织学习及等各种法律法规,以增强女职工自我保护意识,提高自我保护能力,切实将维权工作落实到实处。
四、积极开展送温暖工程,维护女职工合法权益
及时对辖区下岗、失业女职工及特困职工进行走访慰问,并与矿业大学青年志愿者联手对困难职工子女进行“一对一”义务家教,即:大学生志愿者与困难职工家庭签定协议书,承诺每周六、周日到困难职工家,为其子女提供免费家教。通过这些活动,让她们切实感受到社会对她们的关爱。此外,工会同办事处民政科携手,为困难女职工提供免费职业技能培训,并为她们提供再就业机会,为她们尽快脱贫提供源源不断的支持与动力。
上半年的工作在领导的大力支持与大家的共同努力下,取得了一定成绩,但距上级要求还有一定差距。在今后工作中,社区工会联合会将加大工作力度,调整工作状态,严格要求,狠抓落实,确保高效完成区总工会交办的各项指标任务,促进工会工作再上一个新台阶。
社区工会工作总结5
一、抓好组织建设工作
1、想方设法,克艰攻难,帮助指导企业组建工会,超额完成区总工会下达的50家工会组建任务,实际完成58家。
2、深入调研,创新管理模式,做好工会属地化管理相关工作,组建了大港社区总工会和其它9个社区工会工作委员会,实行网络化管理新模式。
3、帮助指导基层工会换届选举工作,08年已有10家基层工会顺利换届。
4、做好基层工会基本情况调查登记工作。
5、做好北仑区总工会第六次代表大会代表推荐工作。
6、做好街道总工会一届二次会议的各项准备工作。
二、积极开展各项争先创优活动
1、街道总工会被区、市总工会推荐为“浙江省示范街道工会”。
2、开展和谐企业创建活动,已有12家企业参加申报(还未审批)
3、开展工会活力“6+1”活动,评选出10家区级示范工会,21家区级先进工会和32家合格工会。
4、积极组织开展“三为”劳动竞赛活动,2家被评为区级先进,13家获区工人先锋号称号。
5、15名同志被评为区级优秀工会干部,另15名同志被评为区级优秀职工,还有7名同志获区级优秀工会之友称号。
三、做好职工维权工作,为企业职工办实事做好事
1、走访慰问困难职工35名,重病人员3名,劳模5人,共发放各类慰问金4万余元。
2、贯彻落实《劳动法》,做好职工来信来访工作,全年共接受职工投诉案件69起,成功调解58起。
3、帮助督促企业签订集体合同和工资协议,签订率在90﹪以上。
4、做好帮困互助工作,已有3650名企业职工参加医疗互助保障,超额完成区总下达的任务。
5、认真贯彻落实《宁波市工会劳动保障法律监督条例》,开展职工“安康杯”安全竞赛活动。
6、开展送清凉活动,对企业高温作业人员和环卫工人开展慰问,款项达2万余元。
7、开展“中秋送礼”活动,有60家基层工会干部收到慰问品。
四、组织开展好各类活动,增强工会凝聚力
1、举办各类丰富多彩的春节联欢活动、“庆五一”系列活动、迎中秋活动、“迎奥运、讲文明、树新风”等为主题的各类职工文化体育活动。
2、组织企业职工参加“中辉环”保龄球大赛。
3、做好四川地震灾区在北仑务工的`企业民工受灾情况调查和安扶工作,组织企业职工开展为四川地震灾区捐款捐物活动,由各级工会组织的捐款达270余万元,募捐特殊会费64228。5万元。
五、组织好各类培训,提高基层工会干部的整体素质
1、组织基层工会干部参加市、区、街道组织的各项培训班,通过请领导和专家讲课,专业培训,以会代训等各种形式组织学习《工会法》、《企业工会条列》、《劳动法》等相关知识,参加人员近300人次。
2、举办女职工维权知识竞赛。
3、组织开展和谐企业创建培训班。
六、做好工会经费收缴和年报统计工作
20xx年街道总工会工作要点
1、学习贯彻落实全总十五大会议精神,提高自身素质,为推动企业发展、促进社会和谐作工献。
2、圆满完成区委办、区府办下达的基层工会组建任务。
3、服务、指导、帮助街道工会中层组织建设,规范各中层机构的各项制度和工作程序,提高中层机构的活力。
4、深入开展企业工会活力“6+1”活动,进一步规范基层企业工会建设。
5、认真组织学习《劳动法实施细则》,继续抓好《劳动法》的贯彻落实,切实维护职工群众的合法权益。
6、以开展和谐企业活动为切入点,通过劳动竞赛、提合理化建议等活动,帮助企业共度难关,达到企业增效、职工增收、互利“双赢”、社会稳定的目的。
7、组织开展丰富多彩的职工文休活动,进一步增强企业的凝聚力
社区工会工作总结6
半年来,我工会在市总工会和桂林路街道总工会的正确领导和大力支持下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,以创建全国文明城市活动为契机,围绕“组织起来,切实维权”的工作重点,本着“哪里有职工,哪里就要建立工会”的组织原则,适时完善工会组织制度,积极吸收本辖区的非公有制从业人员和个体户加入到工会组织中来,本着以党建带动工建,依法建会的基本思路,推动工会工作向前发展。
一、健全工会组织,积极发动会员入会
为了加强基层工会建设,调动广大劳动者的积极性,更好地维护广大劳动人民的经济利益和合法权益,XX年1月,按照街道总工会的安排部署和《中华人民共和国工会法》的要求。宝运里社区适时采取出、出动秧歌队、口头宣传等不同形式,对有关基层工会组建工作进行了广泛的宣传,积极鼓励私营企业业主及从业人员主动申请,自愿加入工会,提高思想觉悟,转变“加入工会,还要交会费,给自己找麻烦”等错误的认识,给下一步的组建工作营造了良好的社会舆论氛围。
为了把辖区内的个体工商户限度地吸收到工会组织中来,社区书记不定期召开会议,对工会工作进行了细致的安排和部署,让社区的工会工作人员对本辖区私营企业和商业网点的从业人员数量、分布状况等情况进行了摸排,逐门逐户调查,登记店名、法人代表、招聘人员、联系电话等,鼓励大家积极主动申请入会。入会会员填写入会申请登记表,社区工会小组研究确定,并登记造册,正式加入非公有制经济工会。努力实现“辖区的个体户和从业人员全部入会,不留空白,不留死角”的工作目标。XX年3月30日,宝运里社区召开了第一次会员大会,选举成立了工会委员会和女职工委员会,并向街道推荐15名出席街道代表大会和当选总工会各类委员代表。宝运里社区将入会的会员按行业性质以5—8人组成工会小组,按行业组成了工会联合小组,并加大宣传和发动吸纳非公经济人员入会力度。目前会员人数达到44人,成立了6个工会小组和3个联合工会小组。
二、健全各类组织制度,使工会发挥作用
为了更好的开展工会工作,社区书记对人员进行了准确的分工,购买了文件夹等。狠抓工会的各项制度建设,建立和完善了工会主席、基层工会职责、、各项工会制度上墙,并按有关制度执行。
为了随时了解掌握职工的情况,更好的帮助他们解决工作和生活中存在的问题,社区工会委员会,对存在的问题进行讨论、研究、解决。社区的工会工作人员还不定期上各会员工作门店、商场等单位,切实了解他们的工作、生活情况。今年以来,登记一些有职业需求又无一技之长的下岗失业人员50多人参加了市总工会和社保方面组织的培训班,还组织部分女职工参加市总工会组织的.“女职工生殖知识讲座”等,提高职工的知识水平。
三、发挥工会组织职能,维护职工合法权益
为了使新组建的工会组织更好的发挥作用,社区切实加大投入,开展了多项活动。一是扎实开展扶贫帮困送温暖活动。切实承担起了特困职工“第一责任人”的职责。工会干部经常与干部职工交流谈心,进行细致的调查摸排,完善了辖区居民及特困职工的建档立案工作。春节前组织职工为贫困群众送毛衣5件,五月份协同社保方面慰问了5户残疾人,并为他们送去了米、面和慰问金。二是突出维护职工的合法权益。为建立稳定和谐的劳动关系,维护职工的合法权益,按照市、区劳动保障部门有关精神,社区成立了劳动保障服务站,摸排辖区失业人员210多人,其中55多人为企业下岗失业人员,其余为无业的其它人员。组织失业人员培训达40多人(次),对企业下岗失业80多人提供就业岗位1—2次,办理再就业优惠证6人,提供就业信息150条。对暂时无法就业的110多人进行摸排登记,符合条件的被纳入低保范围,本年度共对下岗失业人员发放低保30人(次),现有3人享受低保。协调配合私营企业主签订用工制度,截止目前,共签订有效劳动合同104份,并依法对用人单位遵守劳动纪律、等情况进行监督。
四、狠抓工会的活动,不断增强工会的凝聚力
为了不断创新工会活动载体,切实增强会员的凝聚力,工会凝聚力。市总工会为我社区购置案子一个,解决辖区居民和所有非公人员的活动紧张问题。社区成立文艺协会、科普协会等,由150多人组成的秧歌队、队,群众的活动丰富多彩。春节组织社区的文艺队伍搞了一次社火表演,尤其今年七月组织了一次文艺晚会有116位居民参加,吸引了二千多群众前来观看。我们社区经常以活动为载体,用载体促团结,增强了工会组织的凝聚力和向心力,使广大职工切实感受到工会组织的温暖。
在总结成绩的同时,我们也看到了工作中还存在许多不足和问题。一是依法组建工会存在一定难度,少部分企业主认识不到位,怕自身利益受影响,拒不建立工会组织;二是维护职工合法权益的工作还面临不少困难,侵犯职工合法权益的现象时有发生,工会组织缺乏有效的维权手段;三是工会组织职工开展活动难度加大。五是部分企业拒不依法交纳工会经费等,这些有待在今后的工作中逐步加以解决,使工会发挥更大的作用。
社区工会工作总结7
南正街社区工会五级网络援助分站半年工作总结南正街社区工会在上级党委和党总支的领导下根据工会工作的要求于XX年4月20日成立了困难职工援助分站,并制定了《南正街社区困难职工援助分站实施方案》,半年来,严格按照方案开展工作,充分发挥基层工会的积极作用,现将各项工作总结如下:
一、职业介绍,帮助就业情况自援助分站成立以来,多渠道的解决广大失业居民的就业问题 。
介绍到市环卫处扫地的人员有15人,介绍去小区做保安12人,送水服务员1人,打字复印服务点1个,就业人员1人。我社区于XX年11月成立了南正街社区信息服务部,针对社区内的下岗、失业人员提供再就业服务,充分发挥社区的桥梁纽带作用。通过这种方式为就业信息提供一个服务平台,让用人单位找到需求的人,让想找工作的人有一个可供参考的就业信息,并适当的收取一定的费用,从社会效益方面看是比较可行的,真正体现出“以人为本,服务居民”的服务宗旨。
二、调解工作稳定是社区发展的前提,安定、团结合谐的环境是社区发展的目标,社区工会一直把此项工作放在首要位置来抓。
1、从宣传入手,利用黑板报,各种会议,文艺演出等形式对社区工会会员进行法律、法规知识培训严格要求社区工会会员加强学习,从自身做起,做到学法、懂法、守法,大大提高工会会员及居民群众的法制意识。
2、为加强社区社会治安综合治理,成立了社区治安义务巡逻队,为社区稳定打下了坚实的基础。通过宣传学习,增强辖区内的各民族团结友爱家庭和睦。我社区于XX年被定为民族团结示范社区。
3、在调解中,做到公平公正,及时调解,全面听取纠纷当事人的陈述,赢得了广大群众的信任,使矛盾化解在萌芽状态,半年来共调解各类纠纷11起,调解成功率达98%。
三、特色工作
1、扶贫助学为使工会工作与社区的总体工体工作结合起来,我们组织社区工会干部,按政策要求对每户贫困居民做了深入调查了解,通过了解掌握了情况,现我社区有低保399户,739人,每月发放低保金56149元,社区工会还定期不定期的对困难群众给予帮助。杨某身患风湿病多年,因早年离异,身边还有一个正读书的孩子,每月靠领取低保金为生。她来找到社区援助点反映家庭情况,学费太高负担过重,考虑到她家的实际情况,社区工会困难援助分站多方协调,由市地震局帮抚,每学期捐助其孩子部份学费,逢年过节进行慰问。解除了她家的后顾之忧,大大减轻了生活负担,并为他找到一份清扫工作。还有一个不幸的女孩,其父是饮服公司的下岗失业人员,由于父亲思想负担过重,得了精神分裂症,于今年除夕纵火自杀于家中。之前,社区援助分站还对他家进行慰问,送去了一些生活用品及慰问金。由于小女孩还在读初中,生活没有来源,社区工会与市人民银行已初步达成联系,由人民银行进行帮抚。积极开展“送温暖”活动,在“元旦、春节”等重大陈日对贫困会员进行慰问。把社区工会的工作落到实处。
2、医疗保健方面。社区工会出面与驻社区单位市中医院联系合作,为社区工会会员建立个人健康档案。每人每年交纳15元钱,就可以做一次基本项目的体检,生病住院治疗可在一些药费,床位费上享受优惠,大大减轻了患者的负担,确确实实把会员的利益放在第一位,设身处地为会员谋利益。
3、组织辖区各工会小组开展“双评双爱”、“五好家庭”等评比活动。积极开展辖区“卫生之家”、“文明楼院”、“文明小区”的评比工作,增强了居民群众对社区的认识,促进了社区各项工作的`顺利开展。
4、以政府西大院为依托,创建文明小区探索综治工作新途径。市政府西大院有人大、政协等19家单位,是一个既有机关单位、居民住房、出租房等为一体的小区,治安隐患多,我社区接管以来,多渠道筹集资金,专款专用,人员到位解决了辖区6名失业人员的就业问题,做到24小时有人值班,保证了小区的安全,营造了良好的社会治安环境和共保平安的新局面。半年来,我社区援助分站,在上级工会的正确指导下,在全体工作人员的共同努力下,不断深入学习,积极开展各种形式的援助工作,充分利用社区资源,体现为民服务的宗旨,利用有限的条件,踏踏实实地为社区居民办好事、办实事,使社区工会困难援助工作再迈上一个新台阶。总之,社区工会五级网络援助工作是一项长期性工作,需要我们开拓创新,努力提高自身综合素质,不断适应新形势的发展要求。
社区工会工作总结8
一年来,我社区工会工作在上级部门的关心、指导与大力支持下,脚踏实地、扎实工作、一步一个脚印,积极探索新形势下社区工会工作规范化建设的新路子,取得了明显成效。
一、不断推进工会规范化工作的深入
今年来,我们根据实际,广泛宣传、充分发动、深入基层、精心组织,把工会工作作为党联系职工群众的桥梁和纽带。我们还加强了内部档案建设和工会内部设施建设,对所有工会资料文件进行了搜集、整理、分类、归档。
二、社区工联会心系困难职工,坚持实施送温暖工程
开展送温暖活动是工会组织心系职工,帮助困难职工的有效途径,也是工会增强凝聚力、吸引力的重要措施。因此,我社区工会及时掌握社区困难职工的情况,对社区困难居民,社区工会都建立了档案,完善工作制度,实行动态管理,及时给予帮扶。本年度,在社区认真开展困难外来务工人员的调查,注重解决职工实际的生活困难,消除职工后顾之忧。在中秋、春节等节日社区领导和工会干部一起到困难居民家中走访慰问,把党和政府的温暖、工会组织的关心送到居民心中。
三、活跃社区职工的`业余生活,搞活社区企业文化
社区工联会与社区服务中心一起联动,搞好社区活动。如:举办激情雄关歌手大赛、六月份,组织社区干部参加镜铁区区工会举办的职工运动会,邀请辖区书法爱好者到社区进行廉政书法交流等活动,丰富社区居民、社区干部的文化生活;同时,进一步健全干部学习小组活动制度。做好推荐职业技能培训和下岗职工再就业工作,切实维护职工的合法权益。
四、深入学习党的十八大精神,解决工作中的热点难点
20xx年,我们社区组织干部职工深入学习党的十八大精神及省市重要会议精神。通过学习,我们社区干部掌握先进的知识文化、价值观,学会用辩证的历史的方法看问题,学会用科学的观点分析问题解决问题,紧紧围绕全区经济建设的中心,围绕社区工会联合会工作的重点,提高工作能力,提高政治水平,促进了工会各项工作一步一个脚印,一步一个台阶向上扎实推进。
一年来,在镜铁区工会和社区党委的领导下,我社区工会充分发挥工会组织在构建和谐社区中的作用。但是,离上级的要求还有很大差距。如个别员工对工会工作的重要性认识不足;工会工作经费来源没有保障等诸多不利因素也在制约着工会工作的发展。在今后的工作中,我们将在各级工会的正确领导下,团结奋进、艰苦奋斗,把社区工会的各项工作稳步推向前进。
社区工会工作总结9
我们某社区工会是区总工会确定的社区工会规范化试点单位,正式成立了社区机关工会、楚天超市工会及餐饮联合工会小组三个工会组织,共有工会会员57人。根据上级有关精神,在各级工会领导的指导下,在社区党组织的支持下,我们清安社区工会工作开展得有声有色,实现了“组织起来、切实维权”的目标,有力地推动了社区内所辖企业经济的发展和社区文明建设的进程,真正地发挥了联系群众的桥梁和纽带作用。
一、档案的规范化,为社区工会工作的开展作好了充分的准备。
为了适应新时期社区规范化建设的要求,我们将社区工会工作的文件及资料进行了归档工作,建立了上级文件档案、组织档案、活动档案、机制建设四个档案。
规范化的存档工作使我们从思想上更进一步的认识到,社区工会工作是一个长远的、长期的、连续性的工作。只有我们的工作经常化、规范化,才能有效地发挥我们社区工会的作用,切实维护职工的合法权益。
二、组织网络化,为社区工会工作的开展打好了坚实的基础。
为了更进一步地健全社区工会组织建设工作,我们实现了“会员――企业工会――社区工会”小三级形式的网络化管理。
我们某社区的工会主席由社区的党支部书记巴某担任,增强了工会组织的`力量。在去年的基础上我们更进一步地完善了“八有六上墙挂三牌”基础工作,真正做到了门前有清安社区工会牌匾,办公场所固定在清安社区内,建立了社区机关工会、楚天平价超市工会、餐饮业联合工会小组会员档案,组织机构健全、工会印章保管完好,工作计划明确,活动存有档案,购买了有关工会工作法律、法规及业务书籍;墙上挂有组织机构图、组织序列图、工作制度、工会职责和基本任务、工会主席职责、工作小组长职责。我们实现了社区工会工作的网络化,使我们社区的职工活动有场所、说话有娘家,为工会工作的开展打下了坚实的基础。
三、活动经常化,为社区工会工作的开展营造了良好的工作氛围。
为了激活我们社区工会自身的作用,我们首先开展了“工会好班子”活动,在工会主席巴某的带动下,全社区各级工会组织成员加强了理论学习kanzhun.com,不断地完善自己的世界观,树立了正确的价值观点,增强了竞争意识。工会工作人员在提高自身素质的同时,积极地引导所辖企业开展“双爱双评”活动。在“双爱双评”活动中,使职工更懂得了只有自己的努力奉献,才能推动企业的发展,只有企业的发展,才能有自己的生存空间。使企业经营者懂得了只有关爱职工,才能调动职工的积极性,只有热爱职工,才能使企业具有竞争力。“双爱双评”活动的开展,使职工牢固地树立了爱岗敬业的精神,增强了职工的主人翁责任感。推动了职工整体素质的提高。为了满足职工的精神文化需求,我们还开展了形式多样的,职工喜闻乐见的文体活动。今年国庆期间,我们某社区主办了国庆演唱会,社区领导发表了热情洋溢的讲话,通过演唱活动,丰富了职工的业余精神生活,展现了我们清安社区职工的风采,加强了爱国主义教育,使他们用更高的热情投入到工作中去。
四、机制完善化,全面完成社区工会各项工作的任务。
为了更好地维护广大职工的政治权利和经济利益,根据《中华人民共和国工会法》和武汉市关于在非公有制企事业单位中推行职代会制度的有关规定,我们某社区工会召开了第一届一次职工代表大会,会上审议和通过了清安社区区域性职代会实施细则草案,审议和通过了某社区区域性集体合同草案,审议和通过了某社区区域性工资协议书草案,并且在热烈和友好的气氛中签订了某社区工会区域性的集体合同和工资协议书。真正地达到了“组织起来、切实维权”的目标,全面地完成了我们社区工会今年的工作任务。
我们某社区的工会工作由于起步晚,经验不足,离上级的要求还有一定的差距。在今后的工作中,我们会更加努力,向先进单位学习kanzhun.com,把我们社区工会工作搞得更好。
社区工会工作总结10
一、加强自身建设,做到管理规范
社区两委高度重视工会工作,由专职人员分管该项工作,加强工会的领导。一是按街道工会的要求,年初制定了工会工作计划,工会工作制度上墙;二是把工会工作列入社区工作计划,每个月召开一次工会领导小组会议,讨论研究工会工作;三是进一步明确工会领导小组人员的.职责,各尽其责,发挥工会的职能作用;四是发挥工会的桥梁作用,为非公企业工会小组做好服务和协调工作。
二、坚持不懈抓好平等协商,签订集体合同
为维护非公企业工会小组合法权益,社区工会召开了职工大会与非公企业工会小组签订了平等协商,集体合同,进一步规范管理,建立工会小组的会员档案及相关台帐。在量力钢材物流有限公司工会推行非公企业职代会,强化民主管理,并且取得了一定的成绩。社区工会工作人员经常到非公企业指导工作,了解企业生产、经营情况,存在的困难和问题,为他们做好服务,排忧解难。今年,社区工会组织企业工会主席和企业职工代表,分别参加了区总工会和街道工会举办的各种业务培训会议。
三、突出维权,发挥工会作用
工会的主要职能就是维护广大职工的合法权益,社区工会建立健全劳动关系三方协调机制,预警机制、劳动争议调解机制和劳动安全监督机制,对非公企业加强组织领导和业务指导。工会还利用流动人口管理站,加强对外来务工人员的管理和维权。
深入贯彻《安全生产法》,切实做好安全生产劳动保护工作,今年社区工会推荐中储物资贸易有限公司工会参加了金牛区第十三届“安康杯”竞赛活动,中储物资贸易有限公司工会连续三年获得“安康杯”优胜单位称号,这次活动促进了非公企业保护工作法制化和规范化。
社区工会工作总结11
铁道家园社区综治工作服务站建立以来,紧紧围绕创建“平安社区” 这一主线,扎实推进社区综治工作服务站规范化建设。一年来,铁道家园社区综治工作服务站共接待处理群众来信来访调处15次,辖区无越级赴省、进京上访,无群体性上访事件发生。其主要做法:
一、精心组织,规范建设。
街道办事处在财政十分紧张的情况下,投入3000余元,建设社区综治工作服务站,购置了电脑、办公桌、档案柜、档案盒等必要的办公用品。实行“一站式”服务窗口接待群众,形成“联调、联防、联治、联管、联创”的工作格局。社区综治工作站每月都组织全体人员召开会议,通报工作情况,分析影响社会稳定的主要动向和对策,研究部署突出治安问题的专项整治和矛盾纠纷调处工作,并安排下阶段的工作。
二、明确职责,规范运作,因地制宜,突出重点。
结合实际明确了社区综治工作服务站的工作职责,明
确了一名专职综治专干,并组织开展辖区不稳定因素和矛盾纠纷排查调处、处理各类矛盾纠纷和群众来信来访,组织开展社区平安创建活动等。
(一)、人防、物防、技防工作建设
全国文明城市创建活动开展以来,我社区不断加大安全工作力度,突出加强人防、物防、技防三项建设,全面打造“平安社区”。
在现有社区警务室、治安室的基础上,督促社区巡防队员队员和小区门卫按照统一的规定和要求值勤,结合上级开展的“大走访、大调查”活动,充分发挥社区警务室的一线窗口作用,对辖区居民进行深入的调查摸底,并对走访的群众进行逐一的登记造册,进一步巩固基层工作。目前,社区现有巡防队员10余名,巡逻车2辆,同时,组织社区居民中身体健康、素质较高的离退休老干部、老党员成立义务巡逻队,白天实行巡逻。
为真正为群众办好事、实事,管好治安让居民满意。
协调二七区政法委为我社区安装了价值20余万元的监控设备。为居民小区安装了20个探头。保证了辖区居民的人身和财产安全。
(二)、社区社会巡回法庭建设情况
为便利辖区居民诉讼,推动人民调解工作,推动了法制宣传形式多样化,在二七区人民法院和街道综治办的大力支持下,铁道家园社区于7月份成立了以二七区法院刑庭庭长庞礴为法官,社区主任李文、副主任黄玉敏、民调员孙玉娟为社会法官的社会巡回法庭。8月初,我辖区京广中路132号院13号楼王金华和14号楼梁雪芬两家的车被撞和人被狗
咬伤邻里纠纷案件就是通过我们的巡回法庭调解的。8月1日,将双方当事人一起约到了巡回法庭,为了更有效地化解这两家的纠纷,庞法官与我们的民调员分别对两个当事人进行开导,根据所掌握的.情况,加以分析,找准切入点,使两家的纠纷最终得以解决。社会巡回法庭的成立,减轻了当事人双方的费用,使办案速度加快,社会矛盾迅速得到化解,不留积案。
(三)社区少年警队建设情况
铁道家园社区与辖区派出所联合,于20xx年1月份成立了我市首只社区“少年警队”。旨在加强青少年之间的沟通和交流,促进青少年与警方合作,提高青少年对社会的责任感,培养青少年的守法意识和安全意识,预防和减少青少年犯罪,为维持社会的长治久安奠定基础。为此,我社区开展了一系列“少年警队”活动。
1、20xx年2月11日,铁道家园社区邀请社区片警曹慧鑫为社区“少年警队”队员开展了消防安全知识讲座。
2、2月27日上午由铁道家园社区和嵩山路派出所、郑州铁路局关工委联合举办的“谁是明日的小海斯”铁道家园社区少年警队特别活动。二七区政法委副书记董力锋、福华街办事处党工委书记黄新宏等200余人参加了活动。
3、我社区利用暑期组织少年警队队员在社区图书阅览室开展了读书活动。
4、我社区邀请铁路法院法官利用暑期组织“少年警队”开展了怎样"预防未成年人犯罪法"以及远离网吧、毒品等法制常识法律知识讲座。
5、利用暑期组织“少年警队”队员成立了小小少年义务巡逻队,参与社区的治安防范、文明行为监督等,对社区内的不文明的行为进行监督和制止,以自己良好的行为习惯影响和带动身边的成年人,做一个合格的文明的小公民。
社区工会工作总结12
近年来,我社区工会联合会在上级部门的关心、指导与大力支持下,脚踏实地、扎实工作、一步一个脚印,积极探索新形势下社区工会工作规范化建设的新路子,取得了明显成效。
一、不断推进工会规范化工作的深入。
今年来,我们根据实际,广泛宣传、充分发动、深入基层、精心组织,把工会工作作为党联系职工群众的桥梁和纽带,指导辖区企业在组建工会,吸纳会员的同时,我们还健全和完善了经费审查委员会、女职工委员会、劳动争议调解委员会和劳动保护监督委员会等一系列机构,为社区工会规范化工作奠定了一个坚实的基础。同时,我们还加强了内部档案建设和工会内部设施建设,对所有工会资料文件进行了搜集、整理、分类、归档。
二、发挥工会职能,维护职工权益。
社区工联会及时指导基层工会并签订集体合同。要求职工代表积极参与企业的民主管理,参与协调劳动关系,帮助职工维护好自己的民主权利。
三、社区工联会心系困难职工,坚持实施送温暖工程。
开展送温暖活动是工会组织心系职工,帮助困难职工的有效途径,也是工会增强凝聚力、吸引力的重要措施。因此,我社区工联会及时掌握社区困难职工的情况,对社区困难居民,社区工会都建立了档案,完善工作制度,实行动态管理,及时给予帮扶。本年度,为本社区的困难职工陈少莲办理了优待证;在社区认真开展困难外来务工人员的调查,注重解决职工实际的生活困难,消除职工后顾之忧。每年中秋、春节等节日居委领导和工会干部一起到困难居民家中走访慰问,把党和政府的温暖、工会组织的关心送到居民心中。
四、活跃社区职工的业余生活,搞活社区企业文化。
社区工联会与居委各组织一起联动,搞好社区活动。如:举办社区亲子游园会、“三八”妇女节广场文艺活动等,“五一”前夕组织企业员工参加镇总工会的拔河比赛,组织辖区企业参加“一封安全家书”征文、参加镇“人文关怀、企业和谐|”职工才艺比赛、推荐企业职工参评“百名优秀员工”等活动,丰富社区居民、企业职工的`文化生活;同时,进一步健全职工书屋、多功能活动室和学习小组活动制度。做好推荐职业技能培训和下岗职工再就业工作,切实维护职工的合法权益。
五、深入学习实践科学发展观,解决工作中的热点难点。
20xx年,我们社区持续深入开展学习实践科学发展观活动。通过学习,我们社区干部掌握先进的知识文化、价值观,学会用辩证的历史的方法看问题,学会用科学的观点分析问题解决问题,紧紧围绕全镇改革开放和经济建设的中心,围绕社区工会联合会工作的重点,提高工作能力,提高政治水平,促进了工会各项工作一步一个脚印,一步一个台阶向上扎实推进。
一年来,在镇总工会和社区党支部的领导下,我社区工联会充分发挥工会组织在构建“和谐社区”中的作用。但是,离上级的要求还有很大差距。思想汇报专题如基层联合工会发展不平衡;个别员工对工会工作的
重要性认识不足;工会工作经费来源没有保障等诸多不利因素也在制约着工会工作的发展。在今后的工作中,我们要严格按照科学发展观的精神,在各级工会的正确领导下,团结奋进、艰苦奋斗,把社区工会的各项工作稳步推向前进。
社区工会工作总结13
xx社区工会在街道党工委的指导下,围绕“保增长、保民生、保稳定、促转型”的要求,围绕社区中心工作,深化服务年各项要求,开拓创新,扎实推进,团结带领广大职工,积极投身较好地完成了全年各项工作。
一、以规范化建设为目标,建会工作扎实推进。认真落实“哪里有职工,哪里就要建立工会组织”的工作要求,积极组建工会组织。
二、以制度建设为重点,困难职工帮扶中心(站)建设成效突出。始终坚持以人为本的理念和“组织到位,场地到位、队伍到位、措施到位、管理到位”的工作原则,按照把困难职工帮扶站建设成为“充满爱心、充满阳光”的职工之家的目标,不断健全帮扶机制,拓展帮扶范围,创新服务举措,推动困难职工帮扶工作的制度化、社会化、长期化,形成了“党工委领导、办事处支持、工会运作、社会参与”的社会化帮扶格局,充分发挥了工会组织在解决职工群众最关心、最直接、最现实的'利益问题,促进社会和谐中的重要作用,今年为特困家庭20余户发放困难补助。
三、以促进社会和谐稳定为目标,就业再就业工作和困难职工帮扶工作有效开展。以帮助因失业而致困的困难职工实现就业脱困为重点,充分挖掘供求两个市场,充分掌握用工信息,积极开展再就业帮扶工作,努力保持就业形势基本稳定。深入开展“心系失业职工,送岗位进社区”活动,积极搭建再就业工作平台。
四积极开展困难职工档案整理工作,做到底数清、情况明、数据准。新调整认定困难职工20人。积极组织开展救助工作,为辖区困难职工发放米、面、油,合计1323元。“六一”期间为单亲职工家庭孩子送去文具用品总计220余元。金秋助学活动为5名困难职工家庭送去了助学款500元。五、以深入开展学习实践科学发展观活动为载体,服务企业工作深入开展
五、紧紧围绕实现保增长目标,在街道党工委、办事处的大力支持下,以学习实践科学发展观、走进千家重点企业活动为契机,认真落实服务年各项措施,扎实开展服务企业、服务职工、服务基层工作。
六、是抓好服务年建设。按照“深化服务年”建设工作要求,扎实做好辖区企业经营状况调查摸底等工作,提高基层工会干部服务企业的能力和水平。认真抓好“送岗位、送清凉、送助学、送温暖”四送工作,为企业度过难关提供优质高效服务。
xx社区工会今年的工作在居民的肯定声中,在社区干部任劳任怨的苦干中结束了。这一年是“充满挑战与机遇”一年,我社区战胜挑战,抓住机遇,将全年工作圆满完成。促进和谐社区的建设。
社区工会工作总结14
20xx年,市人社局工会工作总体要求是:以科学发展观为统领,深入贯彻落实党的十八大、市委十二届三次全会精神,围绕着力推进江油经济建设和社会发展,充分发挥工会组织在参与和创新管理中的作用,努力在组织职工、引导职工、服务职工、维护职工合法权益中体现新作为、展示新风貌,团结动员全局职工为把江油建成西部一流经济强市作出新的贡献。为实现全年工会工作目标,全局工会要着力做好以下几个方面的工作。
一、加强工会组织建设。
完善各种制度,规范工会管理,以保障工会工作正常开展。
二、积极参加全市组织的系列活动。
开展工会工作先进部门和先进个人评比表彰,积极向上级工会推荐先进个人,努力营造“团结拼搏、锐意进取、奋发有为“的良好氛围。
三、开展全民健身活动。
通过开展职工做工间操、球类活动、棋类活动、趣味活动、登山比赛等健身活动,达到促进交流,增进了解,加强团结协作,提振职工士气,增强单位集体荣誉感的目的。
四、深入开展“创建学习型组织、争当知识型职工”活动。
一是开展社会主义核心价值教育系列活动,举办先进事迹报告会,大力宣传弘扬模范人物的先进事迹或创新精神,激发广大职工热爱人社事业,积极投身人力资源和社会保障事业,投身江油建设;
二是开展职业道德建设系列活动,加强职工职业道德、职业操守、职业纪律教育,选树一批示范岗和标兵,引导职工在家庭做个好成员、在单位做个优秀职工、在社会做个好公民;
三是适时组织职工外出交流学习;
四是以“共享阅读快乐”为主题的'读书、征文比赛,选树一批学习型组织和知识型职工,在全局掀起学习政策、钻研业务、提高执行力的热潮。
五、开展“争先锋、立新功、奋战‘十二五发展规划’、建功在江油”的各项活动。
一是开展以“文明窗口树新风,创先争优促发展”为重点的劳动竞赛。积极引导广大职工立足本职岗位,锐意改革,大胆创新,积极投身人力资源和社会保障事业,争当优秀公务员、先进工作者和工会积极分子,争做劳动模范,勇夺五一劳动奖章。
二是围绕节能创效、低碳发展、绿色发展、循环发展,组织开展职工提合理化建议和“我为节能减排作贡献”系列活动。
六、开展送温暖活动,解决职工实际困难。一是继续开展离退休、在职人员体检活动;二是号召广大职工发扬互助友爱精神,积极开展在职人员生病住院、困难职工慰问工作,把组织的关怀及时送到他们身边,努力创建和谐人社部门。三是根据中国传统节日结点开展相应活动,开展春节走访慰问活动。四是要针对职工因病致贫、致困还未得到根本解决的,积极鼓励职工参加由省总工会职工互助保险会开办的医疗互助保险,切实帮助职工缓解因病致贫困难。五是配合局办公室搞好“职工之家”建设,让职工时时刻刻感受到组织的关心和温暖。
七、坚持以人为本,充分发挥工会能动作用。一是继续坚持局党组领导干部联系工会小组、服务工会小组工作制度,指导和帮助工会小组职工解决实际问题。二是深入开展“面对面、心贴心服务职工在基层”活动,转变作风,强化服务,深入各股室,了解职工情况、掌握职工动态、帮助职工解决问题。着力健全工会干部服务职工的长效机制,始终保持同职工的血肉联系,树立工会组织的良好形象。三是要加强和规范工会财务管理工作,促进工会活动规范运作。严格执行中央“八项规定”和四川省十项规定,以及绵阳市、江油市的七项规定,压缩开支,注重厉行节约。加强工会经审工作,保障工会资产资金的安全。四是继续加强工会统计、信息工作,全面完成局党组安排的各项中心工作。
社区工会工作总结15
柳背桥社区工会在社区党委的直接领导下,经过半年的努力,成绩可喜。目前社区工会在册会员有152人,今年参加工会活动缴费的会员有139人,共计收费4509.50元,特专款专用于工会外出活动的开支。真正吸引辖区职工和居民参加工会组织的重要原因是丰富多彩的活动形式和互助友爱的亲和力把大家紧紧地团结在一起,为社区的文明和谐发展和社会稳定打下了坚实的基础。
一、今年上半年社区工会主要开展了以下工作:
(一)进一步完善了社区工会制度和职责,对工会小组的会员进行了部分调整,开展每半年集中组织学习工会及有关知识内容,大大提高了会员自身素质和参加社区各项活动的能力。
(二)社区工会协助居委会民政为辖区失业人员推荐就业5人次,看望住院会员8人和慰问困难居民5户,参加社区志愿者服务6次,为贫困儿童献爱心捐助衣物30件,现金1421.20元,用实际行动发扬了工会的团结互助精神。
(三)不定期在辖区黑板报上宣传工会知识,鼓励会员和全辖区群众积极参加社区各项活动,促进社区的发展和建设。今年指导辖区非公有制企业建立了三家工会组织,圆满完成了上级工会工委交给的任务。
(四)今年3月30日,社区组织辖区工会组长到南湖鸳鸯度假村进行了一次工会组长培训,培训内容主要是就如何协助社区开展好社区工会工作进行了讲解和讨论,收到了很好的效果。
(五)今年4月16日,社区工会组织会员到广安邓爷爷故乡进行了参观学习。大家通过活动的交流、沟通,团结更进一步增强,集体荣誉感也得到发挥。
(六)从去年12月22日至1月21日,在春节来临之际,社区工会响应党委号召,有25名会员参加了社区义务巡逻月活动,为确保辖区平安做出了积极贡献。
(七)今年1月19日,社区党委、居委会及社区工会共同组织了一次社区拔河比赛,辖区的企业工会不同程度的都赞助了资金,确保了这次活动的圆满成功。
(八)今年6月12日在石新路新泰铭居前面组织开展了一次社区服务日活动,活动内容丰富多彩,通过活动的`开展在辖区居民中收到了良好的效果。
(九)建立了辖区单位及居委会困难职工的信息管理,完善困难职工档案的录入,辖区单位和社区共有困难职工人数24人,并全部进入系统管理。
二、存在的问题及今后努力方向:
(一)工会会员按期缴纳了会费就盼望搞活动,对工会组织就如何参与社区建设,如何发挥一个会员在社区各项活动中的作用参与不够。
(二)互助友爱是工会守则的主要内容之一,会员中对较为困难的会员和居民还缺乏一定的爱心,这从每次捐赠情况和献爱心活动名单中,看到会员参与人数还不够多。
我们今后将克服一切困难阻碍,发扬已取得的成功经验,与时俱进,把工会工作一步一个脚印的融入到社区的各项建设中,以丰富辖区的文体活动为主要内容,积极配合文化工作和精神文明建设,调动会员积极因素,为打造“文明和谐社区”而努力奋斗。