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总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料,它可以提升我们发现问题的能力,不妨让我们认真地完成总结吧。我们该怎么写总结呢?以下是小编为大家收集的艺术团工作总结,仅供参考,欢迎大家阅读。
艺术团工作总结 篇1
本学期艺术团的指导思想一向着眼于调动新生的活动进取性上,力争让学生的课余生活丰富多彩。工作中认真做好宣传、发动,让各办各班掀起文艺活动的新高潮,然后经过文艺比赛,广泛挑选文艺骨干,组织导演团队,编排新品节目,加强日常训练力度,加强各班级的融合,使艺术团工作走上正轨。
日常活动中我们本学期共做了以下五个大方面的工作:
一、成立各种娱乐协会,让学生的特长得到展示
丰富多彩的活动是调动学生思维的一种方式。为了充分调动一年级新生的娱乐进取性,更好地彰显我们霞飞中专的特色,开学初的第二周我们就经过大力宣传发动并结合各学生的爱好,成立了“书法、绘画、摄影、音乐、写作、棋牌”等六种娱乐协会,并安排了各指导教师,制定了切实可行的活动计划。活动中各位指导教师能认真组织、辅导,使各协会活动开展的有声有色。从十四周的各种协会成果展中不难看出教师的辛勤劳动和学生的可喜提高。
二、组建学校艺术团,按计划有序地排练
大家都明白,校艺术团是学校文化建设的一面旗帜,是宣传我们霞飞的有力保障,也是学校礼貌建设的重要组成部分。本学期校长室高瞻远瞩,安排在九月中旬就要组建艺术团并进行排练。为此,我们在各处室、专业办以及各位教师的大力支持下,经过宣传发动,逐班选拔,组建了艺术团并利用晚自习和课余时间进行了排练,当然了,此项工作虽取得了必须的成绩,但还存在必须的不足,例如:排练中纪律不太严明,有部分学生以“玩”为主,到达逃课目的。更有甚者,男女演员为恋爱而来。还有,就是由于我们专业水平有限,排出的节目质量不高,在节目形式以及品味上还须改善和提高。
三、国庆期间搞一些有意义的.娱乐活动
国庆期间,政教处、团委、艺术团联合举行了征文、书画、歌咏、摄影等迎国庆专题系列活动。活动开展的较成功。尤其是国庆大合唱比赛中,师生同台演出,场面十分热烈。
四、百花齐放,展示自我,张扬个性
为培养学生健康的完美情趣,良好的艺术素养,推进素质教育,展示霞飞学子蓬勃向上的精神风貌,在十月下旬,我们联合团委共同开展了“我也会一样”民间手工艺比赛。比赛结果不太令人满意。大部分学生的特长未挖掘出来,这与我们的宣传力度不够有关。不足之处,有待于我们在今后工作中加以改善。
五、举行第七届文化艺术节活动
按贯例,我校每年在新年元旦前夕都要举行文化艺术节活动,今年也不例外,但今年的文化艺术节较以往来得较早些。所以,活动质量受到了少许影响,这与艺术团平时的工作不实有很大关系。
20xx年艺术团工作的成绩和不足已成过去,展望20xx年我们仍充满信心,我们相信在董事会、校长室的正确领导下,在各位同仁的大力支持下,在艺术团成员的刻苦努力下,定会取得新突破,创造新辉煌的。
艺术团工作总结 篇2
基于书记和老师的信任,我很荣幸在这个学期担任校艺术团团长一职。在这个学期中,艺术团在老师的指导下,在队长们的支持下,艺术团声歌队、舞蹈队、器乐队、管乐队、主持队和曲艺队由组建,发展,再到成熟,走过了艰辛而又有意义的一段历程,所有的成员在这段时光中都收获颇丰。在担任艺术团团长期间,我经历了很多。感受了组建队伍的辛苦,演出成功的喜悦,以及最终取得收获的快乐。在协助老师的工作中,在带领艺术团前进的过程中,我个人得到了很好的锻炼。
这个学期已接近尾声了。艺术团的工作也基本上结束,在此,我想总结一下这个学期开展工作的经验与收获。
xx届艺术团成立于xx年10月左右。经过重重面试,结束了新一届的招新工作,我校艺术团迎来了近180名新队员,并着手准备队伍建设。当然还有几位有经验的08级队员继续留在艺术团中。艺术团成立伊始便迅速投入运作。在召入艺术团新成员的时候,我们就注重队员对艺术团的热情以及其本人的专业水平。随着面试工作的结束,我们拥有了一个180人的新组织。也相信我们能够一起把激情融进我们的工作,将每次任务完成到最好。在本学期中确立了艺术团队员的最终组成,并参与了各种活动(如春之声文艺晚会等),艺术团的'队员们也都得到了一定的锻炼。
上学期由于整个艺术团没有一个很好的规章制度,所以整体状态处于比较散的状态。一个团队要有一定的规章制度,这样才能达到事半功倍的效果。我吸取前人的教训,对各个队长要求严格,并在王书记牵头下拟定了艺术团章程。所以这学期艺术团的整体情况得到了明显的改善。
这是建立一支优秀队伍的前提。校艺术团是高校重要的学生社团,是一个学校学生精神文明建设工作的集中体现,所以我们要尽可能的吸收各学院优秀的人才。这一点体现在艺术团的招生工作中。鉴于此,曲艺队采取了严格的招收标准,按照前期宣传—海选报名—队长初试—老师复试的程序,层层筛选,严格把关,确保队员的质量。
高起点定位,吸收优秀人才。这里面很重要环节的就是前期宣传工作。我们的招新主要是针对大一新生,而大一新生初来大学,对我们的社团不是很了解,还有很多在这方面有特长和兴趣的同学不知道加入途径。这就要求我们做好宣传工作,及时到位的把信息传达给所有同学。我们采取了学院和学校同时宣传,双管齐下的宣传方式,以确保信息的有力扩散。各学院文艺部要以班为单位,做好宣传工作,我们主要以海报的方式长期重复地宣传。实践证明,我们的宣传方式取得了很好的效果。在我们的努力和各学院的配合下,有许多有特长和有兴趣的同学参加了海选报名。
但不可否认,我们的工作仍有不足之处,还有很多很有实力的同学因为我们工作的不到位而未能加入我们艺术团。这是我们将来工作中要改进的地方。
严要求培训,创建优秀团队。虽然我们的队员都是很优秀的,但这还不能满足我们的要求,我们要创建一支能够代表学校水平的队伍。按照学校的安排,我们每周六请专业老师对队员进行培训,并按照学校课程的考勤标准按时点到,确保同学们能够接受授课,以期大家水平有所提高。
通过一个学期的授课,大家普遍反映收获很大,艺术团的进步也在多次表演活动中得到了认可。这是值得欣慰的。尽管我们在成长,在进步,但我们深知,我们的前进道路还很遥
远,我们要做的就是加倍的努力,不断提高表演水平,在以后为大家奉献更加优秀的节目。
回顾这一学期的各项活动,可以得出这样的结论:我们工作能够正常地运转,离不开团委老师的支持鼓励与各兄弟组织、部门的协助。所以我们在以后的工作中应不断加强彼此的联系,互帮互助,共同进步。我们还必须继续发扬老成员对新成员的“传、帮、带”精神,这样即有利于新成员更快地熟悉艺术团情况,又有利于营造团内融洽、活泼、友爱的氛围。
一个学期的活动让艺术团的全体成员不断成长,让艺术团不断壮大,艺术团在老师和学生中的影响力不断提高。艺术团在将来的工作中一定会吸取经验及教训,认真总结工作,努力提高水平,更好的完成学校的有关任务。相信艺术团器乐队的未来会更美好。有道是:主持之魅,在于引领你畅游知识的大海;主持之美,在于尽显你舞台上的风采。
以上就是我的工作和我们艺术团训练生活的点滴。汗水和收获见证了我们的成长,我们将再接再厉,为组建一支优秀的团队而奋斗。我们有理由相信,在老师的指导下,在我们的共同努力下,艺术团将成为一支优秀的队伍,艺术团将成为一个优秀的社团。愿艺术团的明天更美好!
艺术团工作总结 篇3
XX年xx小学学生艺术团始终围绕以发展学生个性,陶冶学生思想情操,加强学生艺术实践活动为目的,克服各种困难开展了培训、演出等一系列的艺术实践活动,取得了较好的效果,初步归纳做了以下一些主要工作
本年度,我们在一年级至四年级中,挑选优秀学生到艺术团中,目前为止先后建立成立了舞蹈团、合唱团、武术团纵观本学期工作,艺术团建设取得了一些进展,主要表现在以下几个方面
一、节目质量大幅提高,本年度的团队工作注重队伍建设,一方面稳定学生艺术队伍,整合各队编制,另一方面不断提高师资辅导能力,通过进修、交流、自修、观摩等多种途径来提高教师自身业务水平和教学辅导水平。从舞蹈队和合唱队武术队的节目中可以明显地反映出来,今年在参加县里举办的庆“六一”文艺汇演中我校艺术团取得了舞蹈组第一名和第二名的好成绩,并获得了社会的好评。
二、初步探索出一条适合团队发展的运作机制,从团队队员的选拔途径、辅导教师的`多层次指导、排练活动的长短,为今后艺术团的前景发展打好基础。
艺术团在各级领导的关心和指导下将坚持为学校中心工作服务、为校园文化建设服务、为学生成长成才服务,逐步走“数量建团、质量建团、精品建团”之路,积极探索艺术团建设和管理的有效方法,努力形成管理制度规范、引导机制明确、艺术情趣高雅、艺术形式新颖的发展模式,为提高我校学生的艺术修养、创设和谐校园文化和培养优秀艺术人才等各方面作出的贡献。
综观本学期工作,还存在不少的问题,但愿在以后的的工作中不断完善和发展。
艺术团工作总结 篇4
5月12号,大学生艺术团第一届艺术展演活动正式举办,在五四青年节的到来之际,为了更好烘托校园艺术气氛,展现我们大学生的青春活泼,特举办了大学生首届艺术展演活动,主要内容为大学生艺术团所有成员以及个学院所有热爱艺术的学生展现各种艺术节目,选出优秀节目并举办展览。通过艺术展,旨在提高广大同学的学习激情、创新素质、专业素质,丰富同学们的课余文化生活,为艺术团内默默奉献及其有才华的同学提供一个展示自己才华的平台,也为同学们提供一个各类艺术交流的平台;提高广大同学的审美意识;活跃校园文化艺术气氛;展示我校大学生艺术团各方面的优秀素质。让本次艺术展成为校园文化艺术上一颗闪亮的明珠,并希望它能每年五四青年节举办一次,使之成为校园文化艺术上的色彩鲜艳的一部分,丰富大学生艺术团的内涵,提高大学生艺术团影响力,使之成为湖南软件职业学院大学生艺术团的一大特色。
现将我团举办的活动总结如下:
本学期我团举办活动主要是围绕艺术团第一届艺术展演活动编排节目,并且将本次艺术展演活动优秀的节目推选上来,参加由学院组织的五四红歌飞扬,唱响校园晚会,由于组织得力、措施得当、节目编排新颖、勤学苦练,此次活动赢得了广大师生的好评,取得了圆满成功。
但我们仍从中发现了一些问题:
1.准备不够充分。由于节目较多,没有提前做到一一落实,所以造成活动前演出的个别节目出现较为仓促的局面。
2.安排不够合理。艺术团目前由于内部结构较松散,这也是我们活动开展时遇到的最大麻烦。许多事情安排下去没有很好落实,我们将进一步加强改进。
3.宣传力度不够。一个活动开展就必须要达到应有的宣传效应,所以我们要在团体内部设立一个管理机制,分工合作,安排到位。
4.缺乏社团之间联系。为此次活动撰写新闻稿的同学虽然提前联系了,但比赛时没有及时到位,对新闻稿的撰写有一定的影响。
针对以上问题,大学生艺术团决定在下学期对内部进行彻底的改进和调整。
1.基于一年的经验,以后我们在举办活动时要周到、细致地考虑并提前准备好各个事项,以保证每项活动的顺利进行。
2.对于人员的.安排,我团将对一些不负责任的成员予以清退。此外在下学期的纳新中,我们还将更加注重务实性,所有成员务必能真真正正为本社团做贡献。
3.与其他社团的内部联系也将加强,做到更好的协调与配合。
4.对于活动的举办,我们也会有所改变方式,将增加活动举办的次数,开展更多形式多样的文娱活动,更好的为同学提供广阔的舞台。
在下一学期的工作中,我们将更加积极努力工作,加强艺术团内部建设,苦练基本功,争取把大学生艺术团打造为学院最具凝聚力、影响力的社团,创造出属于大学生艺术团独有的艺术风格的新路子,为校园文化建设工作添砖加瓦,作出应有的贡献。
艺术团工作总结 篇5
艺术团本学期的指导思想始终着眼于调动新生的积极性,努力使学生的课余生活丰富多彩。在工作中,要做好宣传动员工作,使各办公室,各班级掀起文艺活动的新高潮,通过文艺竞赛,广泛选拔文艺骨干,组织导演队伍,安排新节目,加强日常培训,,加强各班的整合,使艺术团的工作走上正轨。
在我们的日常活动中,本学期我们做了以下五个主要方面:
首先,建立各种娱乐协会,展示学生的特长
丰富多彩的活动是调动学生思维的一种方式。为了充分调动新生的娱乐积极性,更好地突出夏飞中专的特色,开学第二周,我们通过大力宣传,结合学生的兴趣爱好,成立了“书法、绘画、摄影、音乐、写作、棋牌”等六个娱乐协会,安排了各类辅导员,制定了实践活动计划。在活动中,各指导员都能认真组织指导,使各协会的活动生动多彩。从过去14周各种协会成就的展示中不难看出教师的'辛勤工作和学生的可喜进步。
第二,按计划组建学校艺术团,有序排练
大家都知道,学校艺术团是学校文化建设的一面旗帜,是宣传我们下飞的有力保证,也是学校文明建设的重要组成部分。这个学期,校长办公室是有远见的,安排在九月中旬成立一个艺术团和排练。因此,在各部门、专业办公室和教师的大力支持下,通过宣传动员,我们选择了班级,组建了艺术团,并在晚上自学和课余时间排练。当然,这项工作虽然取得了必要的成绩,但也存在着必要的不足。比如,排练中的纪律不是很严格,有的学生主要是“玩”,达到了逃课的目的。更重要的是,男女演员都是为了爱情而来的。此外,由于我们的专业水平有限,节目质量不高,我们仍然需要改进节目形式和口味。
三、国庆期间开展一些有意义的娱乐活动
国庆期间,政教部、团委、艺术团联合举办了征文、书画等一系列迎接国庆的专项活动,唱歌、摄影等等。活动进行得很成功。特别是国庆节合唱比赛,师生同台演出,场面十分热烈。
四、百花齐放,展现自我,张扬个性
为了培养学生健康完美的兴趣,良好的艺术素质,推进素质教育,展现夏飞学生朝气蓬勃、奋进的精神,10月下旬,我们的团委联合举办了一次;我会做同样的“民间手工艺比赛”。比赛的结果不太令人满意。大部分学生的特长没有被挖掘出来,这与我们的宣传力度不够有关。这些缺点需要在今后的工作中加以改进。
五、举办第七届文化艺术节
按照惯例,我们学校每年元旦前夕都会举办文化艺术节活动,今年也不例外,但今年的文化艺术节比较早。因此,活动的质量受到了轻微的影响,这与艺术团的日常工作有很大关系。
艺术团在20xx年的成就和不足已经成为过去。展望20xx,我们仍然充满信心。我们相信,在董事会和总裁办公室的正确领导下,在全体同仁的大力支持下,在艺术团成员的辛勤努力下,我们一定会取得新的突破,创造新的辉煌。
艺术团工作总结 篇6
为适应市场经济体制下企业和职工的精神文化需求,进取发挥职能作用,漯河市总工会以工人文化宫为阵地,以职工文体协会为依托,汇聚市区优秀文艺人才,于20××年8月成立了职工艺术团,并首赴市卷烟厂慰问演出获得成功。20××-20××年度中职工艺术团在市总工会的正确领导和大力支持下,按照面向基层,贴近职工、服务职工,扎实工作,乐于奉献的建团宗旨要求,为丰富职工群众的精神文化生活,促进精神物质礼貌建设,做出了有益的贡献,正在精心筑建着一项市总工会关爱职工的暖心工程。以下是对两年来艺术团所作具体工作的回顾。
一、认真抓好艺术团建设,进一步完善功能
由于职工艺术团属于业余松散型性质,故建团之初存在演、职人员不固定,编创排演节目困难多,演出设备靠租借,演出费用支出较大的诸多问题,自然就制约了团的发展和工作成效的提高。针对这些问题,负责艺术团工作(兼职)的市总领导和文化宫领导,经过认真分析、研究,决定把市区一个有固定演职人员和简易演出设备的小型文艺团队作为职工艺术团的基础演职人员队伍,并在协商一致后予以冠名。有了必须资金支持的这个团为满足下基层慰问演出和举办大型文艺演出的需要,不仅仅高薪招聘了一批造诣深的年轻艺术人才,并且又购置了能适应多种场合演出的高档音响、灯光设备。这样一来,团里的固定演职人员比过去增加了一倍,到达45人,演出艺术构成也从过去单调的戏剧小品类拓展到集歌、舞、戏曲、小品、相声、快板、器乐合奏等艺术形式为一体。除此之外,遍布于市区各行业的编外演职人员队伍也由原先的60余人增加到百余人,为职工艺术团完成好慰问演出任务和举办其他形式的演出活动,奠定了良好的人才基础,我们称之为厚积薄发,借力发展。
二、科学合理制定慰问演出计划,保质保量完成慰问演出任务
职工艺术团赴基层进行慰问演出,是市总工会为企业和职工办的好事,送去的关爱与温暖,但如果不能科学合理的'制订演出计划,不仅仅会给企业带去许多的麻烦,并且也难以到达慰问演出的预期效果和产生良好的社会轰动效益。为此,按照市总要求,团领导在制订年度慰问演出计划时,首先分析拟慰问对象的行业特点,工作性质,生产规律,提前预约,协调一致,力争做到观看演出和工作、生产两不误。比如把到企业慰问演出时间放在重大节日前夕的生产空当时在或行业庆典之际,把到县、乡慰问演出的时间放在春节前夕的农闲时节,而面向市区广大职工群众的慰问演出,宜放在重大节假日或双休日的社会文化休闲广场等等。这些做法受到基层工会和职工的普遍欢迎。科学合理的演出计划确定后,团领导就把注意力集中到抓落实上来,团长杨同申、副团长高伟反复要求,慰问演出不仅仅要保证数量,更要保证质量,力求到达艺术形式和艺术资料、政治性同娱乐性的完美统一。
为此,业务副团长王洪跃及编创人员常常为编排好一个节目、写好一部主持词、创意出好的舞美效果,多次深入基层企、事业单位和社区,收集第一手资料,筛选好的创作素材;并多方征求意见,捕捉灵感,创作出了贴近职工,反映他们真实工作、生产生活的文艺作品,例如:反映现实完美生活,庆丰收过大年的群体舞蹈《大地飞花》、《踏雪寻梅》,揭批××功毒害性的戏曲小品《看病》,歌颂企业转机建制后取得经济精神礼貌建设双丰收的快板书《夸夸咱宏运集团》,颂扬市电业职工克服重重困难团结一心胜利完成农网改造任务的群体快板《再创新辉煌》相声《电为媒》等等,为企业和职工群众奉献出一道道闪烁着社会主义精神礼貌光芒的文化美餐。
此外,市总工会党组领导对每次慰问演出活动都给予大力支持,党组书记、主席田爱华还要求市总机关的同志只要没有特殊事情缠身,都要到演出现场观看节目,异常场合有特殊意义的慰问演出市总还邀请市里四大班子有关领导亲临现场,充分体现了对职工的关爱,使演出活动成了真正的暖心工程。如20××年9月27晚,职工艺术团到市宏运集团进行慰问演出时,一位司乘人员看完演出后,激动的对团领导们说:俺们这些干客运工作的,常年累月起早贪黑的在外跑客运,今儿个公司组织职工同这么多市里领导一齐观看咱艺术团的精彩演出,机会难得,还看到夸我们单位的节目,心里咋不高兴哩!再如,20××年4月28日晚,漯河市总工会庆五一暨慰问电业职工大型文艺晚会在市人民会堂隆重举行,市四大班子有关领导、市总机关全体人员同着装统一的电业职工一齐观看了职工艺术团精心编排的文艺节目,华丽的舞台,精彩的演出博得了观众们一次次热烈的掌声,证明了暖心工程的强烈感召力。又如,20××年9月26日午时市职工艺术团又一次来到市区最大的社区文体休闲广场--双汇广场举办庆‘国庆’,迎‘中秋’慰问全市职工文艺演出,两个多小时的演出,吸引了约2千观众驻足观看。
热情欢快的舞蹈,旋律优美的歌曲,娓婉动听的葫芦丝独奏,豪放入味的豫剧演唱,不断赢得观众经久不息的掌声和叫好声。当市电视台的记者采访几位现场观众对演出活动有啥评价时,他们几乎异口同声一样说:好,好,感激市工会给职工群众办了件大好事,这些年象这样的大活动太少了,期望今后市里能多办些。据统计,在市总工会的正确领导下,在基层工会的进取支持配合下,市职工艺术团在20××-20××年度当中,深入基层进行较大形式的慰问演出10余场,其中新创编节目20个,此外还指导帮忙基层企事业单位工会内部运作重大节日庆典文艺演出6场,无偿为他们供给节目支持近30个,受到了基层企、事业单位职工和社区职工群众的一致好评。为此项工作付出辛勤努力的工人文化宫也被漯河内陆特区报以《文化官里的文化》为标题进行综合报道。
三、总结经验探新路,再接再励争取更多辉煌
回顾市总工会职工艺术团成立两年多走过的探索之路,我们坚定的认为它是一条发展职工先进文化、弘扬精神礼貌,促进经济建设、稳定社会的健康之路、正确之路,市总工会、工人文化宫在市场经济体制下,为解决企、事业单位、职工在精神文化生活方面存在的难题而独辟的这条蹊径,不仅仅加强了市总工会、工人文化宫同企事业单位工会间的工作交流与沟通,更好地履行维权、教育、参与、建设职能,并且又进一步拉近了同广大职工间的情感,增强了工会组织的凝聚力和职工的向心力。职工艺术团的建设与发展,离不开市总工会的正确领导,更离不开基层工会的大力支持,否则就会变成无水之鱼、无本之木,就会失去长久的生命力,在过去的两年多里,职工艺术团虽然取得了必须的成绩,但在完善团的建设方面仍存许多不足,所以,在未来的建设发展上,我们要不断学习,善于总结经验,寻找差距,克服不足,探索更新更好的发展路子,以适应新形势下企业职工的精神文化需求。在追求艺术方面,我们要充分调动全团演职人员的进取性、创造性,推陈出新,打造精品,打响品牌。相信经过我们不懈的努力,必须会把市总工会职工艺术团赴基层慰问演出这项暖心工程筑建的更加辉煌和深入人心。
艺术团工作总结 篇7
转眼,大二上学期学期工作即将要告一段落,我们大学生艺术团的工作也进入了总结阶段。这学期我们大学生艺术团活动开展得顺利又圆满不仅让成员全都感受到了集体的荣誉和团结的力量,让大家为生在这样一个活跃而又有积极氛围的集体中而感到自豪。总结这一学期成绩的工作,总的有以下几个方面:
1.9月初确定干事名单:陶佳豪、张炎昕、文园、刘鑫、刘冰、保灵、孔斌、严叶、陈树鹏、何蕊、费莹莹、周倩、张申、孟婷婷、姜波,并组织讨论新一届团长人选,暂定为陶佳豪、费莹莹。
2.9月8日-9日,团学组织50名干事参加了20xx年青奥会文化节开幕式的志愿活动。
3.9月15日-20日,团学组织于梅花餐厅广场前组织招募新成员。经过为期5天的招募和面试,其中民族舞团招新14人、街舞团12人、合唱团56人、戏剧团14人、器乐团8人、礼仪队41人,共计147人。
4.10月7日-25日大艺团正常训练,筹备20xx级迎新生文艺晚会。10月26日正式举办。大艺团共138人参加了8个节目(舞蹈、器乐、声乐)。但由于天气原因,晚会取消,虽然大家心情有点低落,但是经过领导和老师的开导慰问,团员重新打起精神再次迎接新的挑战。
5.迎新晚会之后,11月9日确定了大艺团新一届领导班子成员:大学生艺术团团长兼校学生会文娱部部长:陶佳豪大学生艺术团团长:张炎昕大学生艺术团办公室主任:刘冰大学生艺术团舞蹈团团长:陈树鹏
大学生艺术团舞蹈团民族舞团团长:文园、刘鑫大学生艺术团舞蹈团街舞团团长:何蕊、费莹莹大学生艺术团合唱团团长:保灵、孔斌、严叶大学生艺术团器乐团团长:张申大学生艺术团戏剧团团长:周倩大学生艺术团礼仪队队长:孟婷婷、姜波
6.11月-12月26日大艺团正常训练。其中11月25日-28日迎来了学校5年一次的评估,团学组织积极维护学校的荣誉。礼仪队更是走在了评估一线,为领导讲解校史,模拟实训战场,引领接待等。
12.12月27日-28日元旦晚会。大艺团共143人参加了8个节目。此次晚会在体育馆内演出两场,弥补了迎新晚会的遗憾,在节目形式内容质量上有了很大变化,收到全校师生的一致好评。
从目前的发展情况来看,大艺团存在着很多弊病,首先是人员不足,对于这一问题,每年都会有纳新,所以新鲜的血液会不断补充进来。其次是目前大艺团成员,包括队长,在观念上有问题,我所期望的大艺团的核心思想是,大艺团在节目上必须有主动权,我们必须要有这样的观念,既我们排什么节目,其他部门或活动拿什么节目,而并非现在的'其他活动要什么节目,我们排什么节目。只有真正做到这点,才能从一定程度上增强团内成员对本团的凝聚力,并且提高成员自身的积极性,形成良性循环。当然,要达到这样的要求还是要有一定的基础,毕竟以大艺团现有的资源来说,很多东西都还不成熟,需要有更过的考验和锻炼来完善,而目前我们的保留节目并不多,可以配合各类活动的保留节目加起来还不到十个,这也是大艺团的一个薄弱环节。在宣传方面还有一定的不足。当然我们并不满足于只在校内的发展,要想让大艺团正真成长起来,必须要有能力参加一些校外的各项比赛,为我校争得荣誉,这才是大艺团能继续发展的唯一出路。
艺术团工作总结 篇8
xx学院大学生艺术团在得到全校师生的肯定下,秉着星级社团的称号,在本学期积极配合校团委的工作和社团联合会的指导工作,继续努力做好校园的各项文艺工作,并取得许多成果,为学院争得了一定的荣誉,对活跃和丰富校园文化生活起到了重要的促进作用。
本学期的活动
1.XX年9月1日 为庆祝教师节积极参加校学生委员会开展的教师节舞会。
2.XX年9月13日 为做好迎新生的工作准备,艺术团干部开展会议讨论做好迎新工作。
3.XX年9月2日 为增添校园的节日气氛,丰富校园的节日文化,艺术团积极配合校学生委员会开展的钦州学院第二届“温馨校园,情满中秋”花灯展活动。我团的主持人张滢元和刘亮同学主持了本场活动。
4.XX年9月16日―19日 我团开展招新工作。
5.XX年9月2日 我团在礼堂开展招新面试的初试。
6.XX年9月29日 经过半月的辛苦排练,我团的三个节目《摇摆》、《跳弦》、《恒河晨浣》上演了钦州学院“迎国庆 迎新生”综合晚会,精彩的节目为整台晚会增添了气氛。
7.XX年1月1日 我团在校礼堂开展招新面试的复试。
8.XX年1月13日、14日 我团干部和部分队员参加东校区艺术团的招新面试工作,在艺术专业和工作经验上加强交流。
9.XX年1月14日 为新团员的加入,我团开展新老见面会,新团员学习艺术团规章制度及加强新老团员的交流。
10.XX年1月16日 为庆祝重阳节,给我校我退休老干部和教师们带来温馨的节日问候,我团积极配合校团委的活动安排,准备了抒情的朗诵、柔美的傣族舞和滑稽的小品,为大家带来了无限的快乐。
11.XX年1月22日―11月11日 为校运动会的开幕式呈现一场精彩的鲜花队表演,我团的袁钰和关惺同学配合老师的工作安排,为校鲜花队开展训练工作。
12.XX年1月27日 组织我团团员观看我校音乐学院声乐教师音乐会。
13.XX年11月8日 为庆祝第十一个记者节并加强我团与校记者团的交流与合作,我团为本次记者节晚会准备了节目《apacadapa》,精彩的节目赢得了在场同学们热烈的掌声。
14.XX年11月9日、8日 我团的`主持人队新老队员主持了由校学生委员会举办的钦州学院第四届迎新生趣味竞技大赛活动。
15.XX年11月1日 应邀钦州市钦南区政府,我团代表我校参加由钦南区政府举办的“唱响主旋律,争当排头兵”钦南区机关干部创先争优活动联欢会。节目《摇摆》、《跳弦》、《恒河晨浣》赢得了在场各个机关单位的认可,为学校争得了一定的荣誉。
16.XX年11月15日 配合学校工作安排,我团开展钦州学院“三好”学生、优秀干部评选工作。
17.XX年11月17日、18日、22日 我团的各队队长参加钦州学院“校园魅力达人秀”暨新生才艺大赛海选的评委工作。
18.XX年11月18日 团长韦婧参加了由团委老师召开的全校社团负责人工作会议,在团委甘书记和老师们的工作指导会议中,我团认识到一些工作态度、效率、分工的新想法,为社团的工作更好的配合学校的政策开展各项活动。
19.XX年11月19日 我团的干部及队员们参加钦州学院社团联合会举办的社联文化节开幕式。
20.XX年11月21日 为考查新团员一个月来的培训成果,我团在礼堂开展新生汇报演出。经过一个月左右的培训,我团的新团员的表演技巧有所提高。
21.XX年11月3日 在校团委甘英书记的指导下,我团在本次社团文化节期间积极开展了“魅力广场”健身活动,为了丰富我们女生们的课余活动,为学校营造一个和谐、健康的宿舍文化环境,我团的主要干部韦婧和袁钰作为健身活动的教练为我们的女生们教授一些啦啦操、爵士操、民舞和街舞等舞蹈。“魅力广场”健身活动将作为我校丰富学生们的课余活动而开展的一项长期活动,每周有两天晚上的6:―7:的活动时间,在前两次活动中,已经赢得了同学们的青睐,大家都非常支持并希望本次活动能继续开展下去。活动从XX年11月3日开始,在校团委的协作下,我们把本次活动办得更有声有色。
22.XX年11月3日 我团团长韦婧参加有赖美书记演讲的钦州学院学生干部培训会。
23.XX年12月3日 为加强社团间的交流与合作,在大学生外语协会主办的第五届“英语之声”英文话剧配音大赛中场表演节目中,我团的许倩倩、周丹丹和高静雅表演了精彩的节目。
24.XX年12月7日 我团的新团员许政、钟欣欣、黄礼秋和伍柒霖同学参加了钦州学院“校园魅力达人秀”暨新生才艺大赛的决赛,并都获得优异的成绩。我团的街舞队为本次大赛的决赛准备了《潇洒小姐》,炫酷的开场节目,劲爆全场。
25.XX年12月11日、12日 为锻炼我团的团员和表演能力,我团的部分优秀节目参加了钦州市李宁大篷车外演。
26.XX年12月13日 为加强社团间的活动交流,我团的新成员周丹丹代表艺术团参加了由校公关协会举办的公关礼仪大赛,并获得第四名,本次大赛的主持人的主持人是我团的刘翠翠和车帅同学,在才艺表演环节中,我团的许政、田艳和陆全禄献上了精彩的节目。
26.XX年12月24日 我团干部及团员参加社团文化节的闭幕式,并在本次文化节活动中活动策划获特别活动奖。
27.XX年12月28日 我团的优秀节目《扎西德勒》、《跳弦》参加了学校组织的钦州学院赴钦州市港口集团有限责任公司慰问演出的文艺晚会。两个精彩的民族舞蹈为整台晚会增添了许多亮点。
28.XX年12月29日 为锻炼我团的团员和表演能力,我团的部分优秀节目参加了众森药业集团在钦州市白海豚酒店主办的年度答谢会。
29.XX年12月3日 经过一个月的辛苦排练,我团的优秀节目《扎西德勒》、《舞体赋》和《兄弟干杯》参演了本学期的重头活动之一,XX年钦州学院“扬帆北部湾”元旦晚会。
以上是我团本学期主要开展的活动简介,各项活动都能顺利的开展,我们都面临着许多困难和问题,在一次次的团结合作中,我们克服了许多困难,并在每一次活动从计划到实行中,我们都能总结到一些经验,希望在下次的活动会做到更好,感谢校团委和社团联合会的指导,各个兄弟社团的竭诚协助,钦州学院大学生艺术团会一直秉着自身的社团的宗旨和艺术团精神继续走好每一步,弘扬中华民族传统文化,倡导校园主流文化,丰富校园文化生活,活跃人文气氛,在艺术实践活动中进行美育教育和爱国主义教育。
艺术团工作总结 篇9
作为管理系大学生艺术团(以下简称艺术团)的负责人,从艺术团的组建,成立,到发展至今,我深刻体会到自我肩上所承担的职责和义务与日俱增。经过近一学期的学习工作与交流,艺术团已经逐步走上轨道。本学期艺术团参与大小活动十余项,表演涵盖主持、礼仪、话剧、舞蹈、演唱等形式,演出范围涉及本系,公寓团总支及浙江科技学院,总体反映良好,这也为之后艺术团在院内外宣传上做了很好的铺垫。与此同时,问题也随之不断的暴露出来,而我的工作就是处理好艺术团内部矛盾,以及艺术团自身与外部的关系。
艺术团在本学期的正式活动开始于团内干部换任,在经过一系列的推荐、自荐及票选之后产生副团两名,各队正副队长各一名。选出团内干部主要目的在于更好地组织与领导艺术团,在未来工作中发挥出更多的潜质。可是在实践过程中暴露出来的问题是,由于队长没有经验,与各自队员的交流除了开会以外,主要集中在私人关系上,在对于节目需求上,没有真正起到教育和带头作用。长时间积累下来,就出现了团员对艺术团工作的进取性下降,有想法不敢和队长以上干部沟通,包括我们也不能了解团员的真实想法,以至于产生活动后期的人员调配问题及退问题。换一个角度来说,队长们没有很好地和各自队员进行有效的沟通,对工作的进取性也存在必须程度的懈怠,究其原因,一是队员与队长是同一届的,在某些方面上团员并不完全服从安排,二是队长本身存在的个人问题也难以使他们有威信来管理队伍。
每参与一场活动,对于参与人员来说都是一次锻炼,可是由于团内成员的素质普遍不高,也造成在遇到活动时总是挑选相对来说有经验,工作较负责的人参加。我个人更愿意让团内每一个人都能得到锻炼的机会,可是出于整体研究,在某些活动中为了更好的体现整体效果,会事先和各个所需节目部门负责人联系,把我对所举办活动和他们对活动所需要节目的效果进行有效的沟通,以满足其需要为主,在节目排练时对节目进行适当的修改与控制,由于我本人对节目的要求比较高,所以我会想尽一切办法来提高节目质量。一个艺术团的存在,对于节目质量的要求胜过一切,仅有不断完善节目形式,提高节目效果,才能得到大家的认同,毕竟更多人看到的是节目的最终效果。因而对于节目质量的把关也是我在本学期工作中的重点。
除了在对节目质量上把关之外,我也亲自参与了一些活动的重要环节,例如主持。对于主持人来说,除了控制会场气氛及活动程序以外,临场反应也是很重要的一点。体会最深的就是做班歌大赛的主持,虽然不是第一次做主持人,但这次是我进入大学以来做的第一次,并且是这么大型的主持。我对自我的表现还是比较满意的,由于是自我在抓这个环节,所以从准备主持稿,到彩排,我对自我和另外两名女主持人的要求都会比较高,彩排除了与各个班的配合以外,单独过流程也走了不下十次,不断的改善,在正式演出时的效果没有大的疏漏。可是最终的闭幕式幻灯片没有配合好,以至于这个重要环节没有进行,无论对各工作人员还是整个艺术节来说都是一个很大的遗憾。
作为一个部门的负责人,在工作中不断吸取教训,总结经验是必不可少的.。为了提高艺术团整体实力,我也总结出艺术团在目前这一阶段必须要转变或改善的观念及实质问题。从目前的发展情景来看,艺术团存在着很多弊病,首先是人员不足,由于是新组建的部门,所以在人员数量上相对较少,对于这一问题,每年都会有纳新,所以新鲜的血液会不断补充进来。其次是目前艺术团成员,包括队长,在观念上有严重的错误,我所期望的艺术团的核心思想是,艺术团在节目上必须有主动权,我们必须要有这样的观念,既我们排什么节目,其他部门或活动拿什么节目,而并非此刻的其他活动要什么节目,我们排什么节目,这是目前为止我们一向处于被动的原因。
仅有真正做到这点,才能从必须程度上增强团内成员对本团的凝聚力,并且提高团员自身的进取性,构成良性循环。当然,要到达这样的要求还是要有必须的基础,毕竟以艺术团现有的资源来说,很多东西都还不成熟,需要有更过的考验和锻炼来完善,而目前我们的保留节目并不多,能够配合各类活动的保留节目加起来还不到十个,这也是艺术团的一个薄弱环节。在宣传方面已经有必须的成效,从我们在系内的各个活动都有参与,到与浙江科技学院联谊时派出节目,再到给院公寓团总支表演,我们所强调的除了节目质量以外,也注重对艺术团的对外宣传。此刻管理系大学生艺术团已经在起步上小有成绩,相对于其他有组建艺术团的系有了必须优势,如何能扩大这一优势,则是需要全团上下及团总支学生会各部门相互配合来共同实现的。当然我们并不满足于只在校内的发展,要想让艺术团正真独立起来,必须要有本事参加一些校外的商业性演出,这才是艺术团能继续发展的唯一出路。要铺起这条路,首先就要做到之前所提到的一个观念的改变,以及对节目质量的严格把关。
下学期开始是艺术团是否适应未来发展的关键阶段,作为负责人,首先会对艺术团框架进行一些相应的调整,以提高整体工作效率及节目质量为主,我的工作重心也会继续放在对节目质量的把关上,尽力与外界联系,寻找适宜的机会使艺术团能够在校外有发展的空间,把艺术团提高到一个新的高度。
艺术团工作总结 篇10
为培养学生感受美、表现美、鉴赏美、创造美的能力,20xx年大学生艺术团作了如下几项工作:
1、四月,为普及民乐、民族舞蹈知识,艺术团在学院湖心亭举办了迎世博器乐队民乐、民族舞蹈专场演出,由23名队员分别表演了古筝、扬琴、二胡曲和一首合奏曲、舞蹈《荷塘月色》和独舞《春韵》,吸引了在场的50位师生和路过驻足观看的同学。这也是艺术团第二次把舞台从室内搬到室外的驻场表演,以校园映音乐,以音乐衬校园,让老师同学们欣赏到了与以往不同的表演。
2、盛夏的六月,艺术团在学工部唐佩英部长、后保处史建新处长和各位老师的带领下前往泖港消防中队进行艺术实践慰问演出,期间还观看了消防演练,参观了消防设备。这是艺术团赴泖港消防中队的第三次艺术实践慰问演出。这次艺术实践慰问演出艺术团带去了包括小组唱、民乐、独唱、诗朗诵、民族舞蹈、国标舞等精品节目,不仅丰富了新团员们的消防知识,也得到了泖岗消防中队官兵的一致好评。
3、在五月花开之际,为了庆祝建党90周年,我团承办了由院学工部、团委主办的,共1000名学生观看的红五月歌唱比赛,策划、彩排到组织学院近200位学生上台演出,艺术团从前期工作到后台组织、服装租借,进行了大量的工作,确保了两场演出的顺利完成,赢得了学生和老师的一致好评。
4、暑假期间,舞蹈队队员乔梓婷和江蕾两名同学,参加了20xx年青啤NBA炫舞激情啦啦队选拔赛,并分别获得赛区前8名和前9名奖励。时遇松江区第四届运动会开幕式,大学生艺术团的舞蹈队20名同学参加了其开幕式,同学们冒着酷暑坚持排练,她们的热情活力以及优美舞姿获得在场观众的连连称赞。
5、7月中旬,应上海青少年活动中心的邀请,艺术团部分表演队参加了由上海市对外友好协会、上海市青年联合会主办,上海市青少年活动中心举办的上海国际青少年互动友谊营的开幕式活动,参加表演的器乐萨克斯独奏《茉莉花》、民乐《渔舟唱晚》、舞蹈《我的中国心》、武术《剑与刀》等节目获得上海市领导和台下世界各国青少年朋友的热烈掌声。艺术团礼仪队的8名同学也参加了这次开幕式的礼仪工作。
6、在大家都忙于周日休闲放松时,艺术团工作组的三位干事放弃了休息时间,到两个军训基地,为军训基地的联欢会选拔、排练军训联欢会节目,为1400多名新生送去温暖。
7、年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。新学期伊始,依照惯例,我团面向全校大规模纳新。对于广大新生来说,进入大学是一个新的起点,蕴藏着新的希望,艺术团也为广大新生展示自己才能提供了广阔的'舞台。在充分的宣传之后艺术团吸收了一批热爱艺术同时有一定艺术功底和表演基础的同学。这些同学的加入,为艺术团的传承和发展提供了条件,也为艺术团的发展提供了保证。为了不错失人才我们先后进行了2次面试,吸引了73名热爱艺术并有一定艺术功底的同学的加入,使得大学生艺术团的血液得到补充、精神得到传承。
8、9月底,艺术团舞蹈队和器乐队的20名队员又投入到由叶榭镇举办的“松江区叶榭镇青年永远跟党走文艺巡演”的活动,在松江武校分别表演了舞蹈《荷塘月色》和器乐合奏《渔舟唱晚》,得到了叶榭镇团委和广大团员青年的热烈反响一致好评。
9、10月份,我们迎来了四年一遇的上海市大学生艺术展演,艺术团舞蹈队10名队员、戏剧表演队8名队员和工作组8名队员参加了在上海戏剧学院端均剧场举行的比赛,舞蹈队同学表演的《我的中国心》,戏剧表演队同学参演的《hold住青春》赢得了评委老师的认可,同时,同学们充满活力朝气的精神风貌也获得了各高校选手的尊重。
10、11月初,我团举办了“畅想青春,梦起立达”迎新生晚会,晚会分两天演出,连演四场,艺术团同学承担了演出前策划、每场次各系座位的安排、服装管理、前后期宣传和演出时后台、音控的工作与部分节目的演出。一个个精彩的节目,使得台下欢呼雀跃,激起了1400多名新同学们观看的兴趣,同时也得到了院领导们连连赞叹。
11、年底,为鼓励艺术团团员、表彰先进,举行了“艺术团四周年总结表彰大会”,共评选出优秀干部6名、表演队优秀队员21名,并进行了各部门部长、各表演队队长的新老交替。大会期间还进行了精彩的汇报演出。
12、12月中旬,将有“高雅艺术进校园”轻音乐专场的演出,本次“高雅艺术进校园——迎接新年轻音乐会”是由立大学院主办、院学工部承办的,邀请上海轻音乐团的音乐家们进行两场的演出,其中,艺术团负责前期印制分发门票、排座位、后期接待的任务。希望音乐熏陶和艺术普及能给我们学院的学生们带来了不同于快餐文化的传统美,希望艺术家们用动人的音律感染我们。
13、除了一些常规活动、普及工作,大学生艺术团还承担了学院演出服装的管理、出借,20xx年借出服装10场次、共80件,包括了各系、院团学和继续教育部的演出、礼仪等活动。每次的借出、收回都能做好详细地记录,没有出现过一次服装丢失和损坏。除每次收回后的整理外,在每学期结束前,都会进行一次服装间清理规整,修补纽扣、松紧带和熨烫,使服装在每次使用时都无差错。
艺术团工作总结 篇11
本年度,我们在一年级至四年级中,挑选优秀学生到艺术团中,目前为止先后建立成立了舞蹈团、合唱团、武术团纵观本学期工作,艺术团建设取得了一些进展,主要表现在以下几个方面:
一、节目质量大幅提高,本年度的团队工作注重队伍建设,一方面稳定学生艺术队伍,整合各队编制。
另一方面不断提高师资辅导能力,通过进修、交流、自修、观摩等多种途径来提高教师自身业务水平和教学辅导水平。从舞蹈队和合唱队武术队的节目中可以明显地反映出来,今年在参加县里举办的庆“六一”文艺汇演中我校艺术团取得了舞蹈组第一名和第二名的好成绩,并获得了社会的好评。
二、初步探索出一条适合团队发展的运作机制,从团队队员的选拔途径、辅导教师的'多层次指导、排练活动的长短,为今后艺术团的前景发展打好基础。
艺术团在各级领导的关心和指导下将坚持为学校中心工作服务、为校园文化建设服务、为学生成长成才服务,逐步走“数量建团、质量建团、精品建团”之路,积极探索艺术团建设和管理的有效方法。
努力形成管理制度规范、引导机制明确、艺术情趣高雅、艺术形式新颖的发展模式,为提高我校学生的艺术修养、创设和谐校园文化和培养优秀艺术人才等各方面作出更多的贡献。
综观本学期工作,还存在不少的问题,但愿在以后的的工作中不断完善和发展。
艺术团工作总结 篇12
在繁忙的工作学习中,一年的时间过去了。艺术团的全体人员都尽心尽力的完成了自己的工作和学业,无论结果如何我们都拼搏了。同样,我们也通过这一年的工作找出了自己的优缺点,这对我们以后把艺术团建设成一个优秀的集体是非常重要的。
开学之初,我们学生会抱着饱满的热情去迎接新生的到来。无论是白班还是夜班我们都没有怨言,无论是在学校还是去火车站我们都服从安排,无论是做引导还是填单据我们都尽心尽力。我们干活干的带劲,因为大一新生是我们学生会的希望,是学院的希望,更是学校的希望,我们的付出是值得的。
假期结束后我们开始积极地纳新,积极地宣传学生会组织。我们在大一的宿舍里给他们讲解学生会的组成,解释各个部门的职能,还给他们传授我们的学习经验。我们发现大一的学生加入学生会的热情很高涨,每个部门都有自己看中的人才加入。同时也发现大一新生都很有个性,他们有自己独到的想法,可以根据自己的意愿去做事,这一点很重要。
开过各种会议后,我们开始了新生才艺大赛的筹办。在筹办过程中我们绞尽脑汁尽量把细节做好,把大赛办的完美点。大一新生报名很积极,每个班都会有两三个节目,我们都没法再给大二的`学生点时间去参赛。大赛过程中,我们的管理不到位,秩序比较乱,这是最突出的一点。在前期的筹备过程中我们没有加以重视,自认为安排几个维持秩序的就会把会场纪律维持好。但是我们忽略了大一新生的个性问题,同时忽略了管理者的能力以及管理方式。除了秩序问题,我们还没有把握好报名的条件。这次大赛中,学生们都一窝蜂的组团参加,以至于评委们无法给出最好的评判。今后我们会再继续完善新生才艺大赛这个活动。
最后的元旦晚会,是学院学生会的最后一个活动,同时也是我们艺术团的大轴。我们吸取了新生才艺大赛的教训,在前期准备过程中就把一些常出的问题给解决了。但晚会也少不了突发状况。那天晚会恰好是我们一位主席的生日,我们准备了蛋糕。主席也感到惊喜和高兴。但出现了一点不和谐的小插曲。蛋糕在来回的投掷过程中毁了,参与者也全身沾满了奶油,当时场面混乱无比,我们的主持人也没控制好局面。老师走后,场面就有点失控了,每个部门都在聊天,全然不顾正在台上表演的人员。晚会结束安排清理工作时,因为没有安排到位,责任不明确,使得打扫卫生工作进展不利,时间拖得很长。同时我们艺术团内部的个别人员也逃避责任,没有认真打扫卫生,我们也做出检讨。
回想20xx,展望20xx。我们这个学期,会继续努力,举办更多文艺活动,丰富学生的课余生活,增加艺术团在学生会内部的威望。同时也要提高自己的工作能力和工作效率,在兼顾学习的基础上把艺术团带入一个更好的局面。
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