总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析，从而做出带有规律性的结论，它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来，让我们一起认真地写一份总结吧。那么我们该怎么去写总结呢？下面是小编为大家收集的青协工作总结，欢迎大家分享。

　　青协工作总结 篇1

　　时光飞逝，岁月如梭，转眼间，我们第××届青年志愿者协会本学期的工作已接近尾声。

　　在这一学期，我们结合校区的实际情况，学习并借鉴其他兄弟高校青年志愿者协会的发展经验，继续加深了与费县点点义工联合会的沟通交流与合作，并通过《××商报》与×ד快乐××”志愿者建立了合作意向;这一学期，我们的活动得到了××县关工委，××县县委的关注与支持，得到了××晚报，××晚报，××县电视台，××社区，××拍客，××县在线等媒体的宣传与报道;这一学期，我们继续加强了协会的日常管理工作，设立了宣传部、组织部、活动部、外联部、秘书部以及会员部六个职能部门;这一学期，我们把协会博客和人人网主页作为协会对外宣传的阵地继续加强协会的自身网络建设;这一学期，在全体青协人的共同努力下，我们顺利地完成了学期初制定的各项任务和目标，取得了可喜的发展与进步。

　　我们坚持以“立足学校、服务社会;奉献爱心、传播文明;帮助他人、完善自我”为宗旨，组织开展了协会纳新、成立大会、“回收军训服奉献一片爱”、“九九重阳节，浓浓敬老情”、“关爱留守儿童，我们在行动”、“清除课桌文化，共建文明校园”、协会内部联欢以及“××杯”益暖中华公益大赛等一系列有意义，有特色的公益活动。

　　一、协会纳新

　　按照校区团委的统一要求，我们根据以往的经验和协会的需要，制订了一整套切实可行的纳新方案，从××月××日开始开展了为其8天的招新工作，活动中共发放宣传彩页900余张，收到报名表近400份。本着“公开公平公正”的原则，我们择优招收了120名新干事成员。他们的加入，有力的补充了协会的力量。

　　二、成立大会

　　××月××日晚，第××届青年志愿者协会××大会隆重举行。会上，××位青协人面对会旗进行了庄严的宣誓。在纳新工作完成以后，我们对新入选的干事成员行进了系统的组织培训，重点包括对协会章程的学习和协会历史的了解，使干事成员明确了自己的权利与义务。

　　三、回收军训服，奉献一片爱

　　新生军训结束以后，往往会有很多军训服装被闲置或丢弃，由此造成很大的浪费。然而在社会的另一些地方，却有很多生活困难的人还存在着穿衣的问题。我们考虑可以把使用过的军训服装重新利用起来，捐献给更需要的人。××月××、××日俩天，我们共收到军训上衣342件，裤子168条，鞋263双，腰带167条，还有羽绒服1件，棉床垫1床，其他衣服23件(套)，大大地超过了预期效果。

　　四、九九重阳节，浓浓敬老情

　　××月××日重阳节前夕，由我们青年志愿者协会发起的敬老爱老文艺表演在××县××敬老院如期举行。我们一行53人为那里的老人和流浪儿童表演了精心准备的歌曲，舞蹈，小品等文艺节目，送去了回收的部分军训服，让他们感受到社会的温暖。活动得到了××县××义工联合会的'积极响应，也得到了××县电视台，××论坛，××拍客的宣传和报道。

　　五、关注留守儿童，我们在行动

　　我们通过《××晚报》、《××商报》得知×ד快乐××”志愿者愿意在××革命老区资助品学兼优的困难学生完成大学学业，虽然名额有限，但是经过我们的不懈争取，他们答应资助××县××希望小学的××和××两位同学每人每年最低1000元。

　　同时，我们青年志愿者协会经过在××县××希望小学的调查，决定组织开展“关爱留守儿童，我们在行动”的系列活动，除了给那里的贫困孩子送去了学习用品，我们也定期不定期的和他们一起学习玩耍，帮助那些留守儿童消除心理上的障碍和阴影。活动得到了县关工委和团费县县委的关注与指导。

　　六、清除课桌文化共建文明校园

　　为提高同学们爱护桌椅、爱护校园环境的意识，创造一个良好的学习环境，由我们青年志愿者协会发起，青青校园环保协会参与的“清除课桌文化，共建文明校园”活动于××月××日正式开始，考虑到教室多、工作量大，我们指定人员负责每一个教室，分工合作，183人按照计划对××、××教学楼进行了集中清理。活动的开展不仅美化了教室的环境，也提高了同学之间团结合作的能力。

　　七、协会内部联欢

　　为增强青协各部之间的了解，让更多的青协人互相熟知，增进友谊，我们组织了协会内部的篮球友谊赛，羽毛球友谊赛，乒乓球友谊赛和联欢晚会，活动得到了大家的积极响应。最后，我们对活动中表现突出的个人和部门提出来表扬。

　　八、“××杯”益暖中华公益大赛

　　第××届“××杯”益暖中华公益大赛已经开赛，我们积极宣传并组织人员针对同学们对大赛参赛过程中的种种疑问做出了集中回答，同时按照参赛流程顺利地提交了我们的参赛作品。

　　在取得这些成绩的同时，我们也清醒地认识到在活动的开展和常规的工作中还存在着许多的不足：个别干事干部态度散漫，不能认真完成组织交给的各项任务;个别干部的组织协调能力不足，耽误了其他工作的正常开展……

　　总结过去，我们青年志愿者协会一步一个脚印踏实地走过。在新的一年里，我们会再接再厉，以青年志愿者协会成立××周年为契机，加大宣传力度，争取能有更多的人加入到我们志愿者的行列，为“人人做志愿，志愿为人人”的最高目标而不懈奋斗。

　　青协工作总结 篇2

　　20xx年9月来到海南职业技术学院，9月很荣幸地加入了青年志愿者协会，从此成为一名青年志愿者干事，开始了一段不同寻常的大学生活，生命里开始有了青协一深一浅的印记，我的记忆也烙上了志愿的字迹。

　　青协给我最深印象就是服务，把课余时间都奉献给青协了，有时还觉得课余时间不够用，总有做不完的事，开不完的会。可乐在其中，在青协就是做好自己应该做的事，做好志愿服务，在忙碌中找到志愿带来的快乐，并将这份快乐传递给他人。

　　“青年志愿者协会”在我看来，包括青年、志愿者、协会三个含义。

　　青年。作为青年志愿者协会的一员，应当饱含热情地做每一项活动。青协的大半年，自己虽然不能把每件事做到尽善尽美，但也都尽心尽力地去做每一件事，为青协多少也尽了自己的绵薄之力，也贡献了自己小小的智慧。虽然不能给青协带来太大的帮助，但也是一名小小的志愿者小小的贡献，也是唯一能做的。

　　志愿者。进青协大半年，物质上没有什么收获，也不求什么回报，精神上倒是得到了不少的满足，志愿服务是一项不求回报却有无限回报的工作。在青协如果怀着一颗求回报的心工作，恐怕也不会获得什么应有的回报。作为一名志愿者，就应该在志愿的信念中越走越远，在志愿的目的中不断完善自己和志愿工作。

　　协会。既然是一个协会，就必然有它的组织性和纪律性，没有组织，没有纪律，青协这么多活动就不会这么出色地完成。作为一名干事，就应该在青协的大家庭里不断地成长，在集体中志愿服务，在奉献中实现人生价值。在青协的这么多日子，确实感受到家的存在，大家一起做活动，一起开心一起笑，一起伤心一起哭。青协是一个具有凝聚力的集体，大家在集体中越走越远。

　　半年多做的最多的活动便是慰问敬老院和美化校园环境。在这两个方面自己也有一些心得，自认为积累了一些叫做经验的东西吧。几次带班里志愿者去打扫校园环境活动，也熟悉了这活动的流程，也能有一些自己的想法和看法了，和各班志愿者也基本熟悉了，这对于以后的工作开展应该会有不小的帮助。府城敬老院和米铺敬老院是我院建立的社区志愿服务基地，也是我的志愿服务主阵地，有一次的慰问府城敬老院活动大体情况也有所了解，和院里志愿者也建立了良好的关系。

　　青协在这半年也暴露出不少问题。青协的活动非常少，由于时间的冲突，去小学助教的次数仅一次，敬老院等爱心活动少之又少，这是青协半年的'一大失误。此外，就是我没有处理好青协工作与学习的关系，往往两头不能兼顾，不能协调发展。还有自己与他人交往的能力也有待在以后的工作中加强。

　　对于下学期乃至以后更长时间的志愿工作，自己还是有一些展望的。今后的志愿服务还是以敬老院、小学助教为主，毕竟在这一方面还是有一些自己的体会与感悟的。至于其他方面的志愿工作，会尽可能地去参加，因为只有熟悉青协的每一项工作，开展自己感兴趣的常规活动的时候才能游刃有余。

　　还有希望能在校外多开展一些属于志愿者的活动，这样对学院、协会乃至我个人，都会有很大的发展。在海燕小学助教活动、府城敬老院的志愿服务中，自己也有不少的体味，自己组织一次活动确实要具备不少的条件，在这些活动中确实发现了自身的很多不足，这一点有待于在以后的活动中不断改善。希望在以后能够更多地参加校内、校外的一些活动，希望在这样的活动中，能有更好的发展，不断提高自身的能力。

　　青协工作总结 篇3

　　志愿服务组是今年青协三下乡活动中的一个特色小组，也是今年下乡活动的侧重点之一，体现青协以服务为宗旨的特色。在本次下乡活动中，我们开展了各种形式的志愿实践服务，包括“最美夕阳红，最真志愿情”敬老活动、“微笑，温暖的关爱”关爱青少年都健康心理活动、清洁下乡地点吕田中学课室活动、志愿农扶活动、“让爱，成就梦想”捐书活动，此外，为确保本次三下乡活动的纪律性和安全性得到保障，我们组特制定了一些纪律规定，并购买了一定数量的后勤物资。

　　本次三下乡活动，我们尽我们的能力去为当地多做实事、多做贡献，同时也为了增强本协会志愿者服务意识和社会实践能力，以促进我校志愿者事业更好的发展。

　　现对活动各阶段工作作一报告：

　　一、前期准备

　　(一)、方案撰写

　　前期我们对三下乡地点吕田镇吕田中学经行了一次踩点，对当地基本情况有了一个大概都了解，所以在方案撰写阶段，主要是围绕当地的实际情况来撰写。但是，撰写方案过程中，依然存在一些未定因素，导致策划时存在一些问题。例如：“微笑，温暖的`关爱”关爱青少年都健康心理活动，其中有个心理咨询活动，之前我们一直担心可能没什么学生会过去等等，所以我们尽可能地完善方案，针对可能出现都情况，提出多种解决措施，以便灵活调整。

　　(二)、人手、工作安排

　　本组共有组员5名，组长1名。组长的工作任务主要是协调好组内成员的关系，营造一个高效率、高凝聚力的团队，分配、督促好各组员都工作等等。其中，5名组员，贺倩婕和张建渝是敬老院活动内容的主负责人，罗娜和陈志豪是青少年心理健康的主负责人，王碧莹是清洁课室、后勤物资、制定各项纪律的主负责人，陈志豪是图书捐赠、志愿农扶都主负责人。各组员除完成自己所负责的工作任务外，还要协助、配合其他组员的工作任务。之后，便是各组员针对自己所负责的活动内容，购买物资、准备资料等等。在这样的工作任务分配下，需注意做好各组员间的沟通问题，避免出现各组员不熟悉、不清楚其他组员的工作情况。

　　(三)、物资采购、清点

　　志愿服务组主要购买都物资主要有：后勤药品、公用生活用品，敬老活动捐赠用的生活用品、零食，关注青少年健康心理活动用的宣传物品、书签、小奖品等等。在出发的前一天，本组所有成员集中在办公室清点本组所有物资，确保不漏不缺。

　　二、活动开展过程

　　(一)、“最美夕阳红，最真志愿情”敬老活动

　　本次三下乡活动，本小组共去了四次吕田敬老院，第一次主要活动的主要内容是与老人们的见面会，并派送生活用品和水果;第二次和第三次的主要活动内容是带领一部分吕田中学学生一起参加敬老服务，具体活动内容包括与老人聊天、下棋、帮老人按摩、打扫房间等等。第四次活动的主要内容是联欢会，我们准备了一系列精彩的节目表演给老人们观看，同时还送上水果供老人们品尝。四次活动，均取得了令人满意的效果，特别是第二和第三次活动，取得的效果最佳。通过带领学生一起参与敬老活动，让学生们感受到中国的优秀传统文化，让他们切身体会了敬老院老人们的真正生活。

　　这四次敬老活动，取得的成效是很不错的，我们不但带给老人们快乐和笑语，而且也切身了解到老人院的一些内幕，很多东西，并不是我们看上去那么美好，其实老人院里面的老人们，生活条件是很差的，个在我们都敬老活动专题报告中有说明。这四次敬老活动，效果是很不错，但也存在一点小问题，就是队员人手不够，我们初步设想是1个队员带1或2个当地学生去服务老人的，但由于参加敬老活动的队员人数不够，只能是有的老人是由学生去服务的。以后都敬老活动中，应该多注意人手问题。

　　青协工作总结 篇4

　　青年志愿者协会以"立足校园，服务社会，锻炼自我，奉献爱心"为宗旨，以"与人方便自己方便"为原则，倡导"奉献、友爱、互助、进步"的志愿者精神。

　　下面对我们这学期的活动做系统的总结。

　　一、体制与章程的需完善

　　1、需完善青协内部的管理体制和相关制度。明确部门分工，落实人事考核和业务培训，提高工作效率。

　　2、需加强对部门委员干部，各小队负责人的培训和监督工作。

　　3是要加强理论与实际相结合，开拓新思路，不断加强自身建设;

　　4务实.踏实的工作作风和热情与激情是做好一切工作的原动力。任何一项工作都需要有从策划到执行,到宣传等一系列的过程. 5对于别的部门别的院系开展的活动，多多留意，学习他们活动的优点，发现他们的不足，从而为以后本部门做好类似的活动积累经验。

　　6、注意活动本身的效果与后期总结与宣传，注意无意义活动与有意义活动。尽量让活动开展得有效果，做就要使我们开展的活动真正有意义，让同学们得到了什么或使别人得到了什么，做就做在校内外有影响的活动， 7加强协会的组织化与制度化。

　　8最大的是志愿者热情问题。

　　9我们作为干部，就应该创造更多的机会，让他们学习更多知识，虽然这很大程度上要靠个人去发掘，但是我们还是应该为他们创造舞台。

　　10或许更多的时候，我们应该多听听志愿者的心声，更好的了解青协，

　　11需提高的志愿者文化服务理念，

　　12协会内部联欢少，为增强青协各部之间的了解，让更多的青协人互相熟知，增进友谊 13个别干事干部态度散漫，不能认真完成组织交给的各项任务;个别干部的组织协调能力不足，耽误了其他工作的正常开展 而不是强制性地说服别人，要求别人做事情。不过每个人都有自己的思维方式和处事方式，而对于我，我更喜欢以心待人，因为我觉得这样更能使别人接受我的观点、我的建议，更能让别人知道怎么去把真诚的心传递往等方面的经验，让我受益匪浅。 总结这一年多的工作，我明白了一些道理。有什么问题应该当面商量，并提出解决的方法。其次，重视细节，一丝不苟。这可能与部门工作的性质有关，但不仅仅是针对部门事，都应该认真对待，即使有些事在你看来并不是什么事，并没有什么意义，但工作就是工作，作为青协一份子，就是不计报酬地做事。第三，对待工作要有高度的责任感，做事情要负责任，特别是当你是负责人的时候，更要以身作则，带领好下属，使下属服从你的命令或安排。第四，要有很强的时间观念。在没有事先告知的情况下，不能有缺席、迟到的现象。首先没有事先告知就缺席或迟到，可以看出你对这件事情的态度怎么样，还有你的为人处事方式是怎么样的。所以，做每一件事情，都要有头有尾，都要有所交代，第五，团结才是力量。对于一个部门、组织甚至公司企业来说，团结这个词直接关系到部门或组织能否正常运行。一旦出现权力失衡的现象，将无法继续正常运行下去，所以凡事要以大局为重，注重内部的团结和和谐。第六，做为会长或副会长，应该懂得如何去激励干事。从管理学的角度来说，激励对人的行动起激发、推动和加强的作用。一个好的领导，应该以下属为出发点，考虑他们的`

　　需求，并作有效的激励措施。所以做为会长或副会长，要更好地领导干事，激励措施是必不可少的，这样干事也会带动其他成员做事。第七，要努力提高主观能动性。要在部门或组织里受到好评，就要不断表现自己，并善于表现自己。有些事情，一定要做出来给人看，别人才知道。社会就是这样，不善于表现的人，很快就会被社会所淘汰。低调做人，高调做事，永远是真理。第八，做事要注重效率与质量的结合。注重效率但不注重质量，会让人觉得你做事很草草了事，就像应付工作一样。而注重质量但不注重效率，会让人觉得你很没有时间观念。所以，只有提高效率同时提高工作质量，工作才能在最短的时间内做到最好。最后，做人要有主见，要有创新意识。不要人家叫你做什么，你就做什么，没有自己的想法。部门需要的不是这种人，而是在这个基础上同时能有自己的主见，并提出意见或建议的人。创新能促进人的进步。在工作中，如果遇到一些问题比较棘手的，可以想想有什么方法能让这个问题变得简单。不能像机器人一样死板地做每一件事，这样就违背了效率与质量相结合的原则。

　　另外，还有几条建议：

　　第一，时间观念。我们会长不是强调做事要有时间观念，准时切不可迟到，这个我非常认可且要发扬。所以，我认为以后对青协成员时间观念抓严。对于那些缺少时间观念，经常迟到要给予警告教导，且要让负责人去打考勤，凡是屡次不改成员给予开除，绝不宽容。

　　第二，管理程序，选负责人。对加入的青协成员，统计不同专业人员。然后在各个专业人中通过严格面试竞选出一个负责人，对于负责人要求严格，是要有责任心，进取心，积极参与。这样会长每次通知负责人，再由负责人来负责自己班人员，这样即可减轻会长的负担，又可以让负责人锻炼自己提高自己做事能力，培养人才为下一任选拔会长副会垫下基础。而且又可以保证让负责人落实到每一个成员开会，做活动出席情况。所有，先要培养要求负责人落实做好负责自己各自成员们，这样才能保证加入青协成员团结共处，而不是出现一盘散沙。就如我每次负责我们班上人，我都发飞信落实每一个成员，凡是没事都要积极参加活动，只有负责人严格要求各个成员也要有责任感，那么他们就不会缺席，青协才会越办越好。总之，要求内部负责人团结，负责到每一个成员。 第三，活动安排，积极参与。每一想加入协会，都想参加各种活动，不断锻炼自己，让自己学到更多东西，且让自己大学生活过得更加精彩，充实。所以，青协办活动要有自己特色，让成员们觉得参加活动有意义。例如：在学校内，积极与其他协会合作交流办活动。有时自己拉赞助办特色活动或参加清扫，种树，浇树等等活动，虽然有些活动很累，很无聊，但是作为一名自愿者就应该学会吃苦耐劳，严格要求自己，负责人每次必须要求到位。在学校外：首先在保证成员们安全后，去支教，养老院等这些有意义活动。总之，每次活动要求各个负责人，那么要求负责人管理好自己成员，要求每一成员积极参加活动，不管多累活动也要他们学会尝试锻炼自己。这样，他们才能在每次活动中成长，青协成员团结。

　　第四：树立好榜样。作为会长，副会和负责人就应该要在成员们树立好榜样，严格要求自己，负责任，用自己实际行动，来带动各个成员们。另外，既然每一个自愿想加入青协的人要有责任心，不管怎样活动，要求积级参与(除有事必须请假)。既然自己想加入了，那么就应该要求自己积极参加了，自己才能学到东西，锻炼提高自己能力。

　　所以, 个人认为，自己进入青协，追求的不是结果，只是过程。结果不是很重要，享受过程才是最完美的。追求自己想要追求的东西，不管是物质上的还是精神上的。虽然你要做的事情并没有想象中那么完美、精彩，但只要用心去发掘，去体会，还是会有所收获点。

　　其实很多事，都要看你如何对待。我想，乐观地面对工作和生活、学习，面对正在发生的事情，你会从中得到很多意想不到的东西的。对于个人，首先要给自己一个定位。一旦定下了，就要努力付出，先别想结果会怎样，努力付出的过程，才是值得一生去回味的，有时也不必计较太多东西，这样只会让自己更痛苦。心胸放宽点，心情就会开朗点。每个人都会有失败的时候，关键是看失败后的你如何面对失败。

　　其实在这一年多的时间里，我已经得到我想要的东西了，那么已经知足了，知足常乐. 青协，让我学会了很多...最后，我也衷心希望我们的青协能越办越好，让加入青协的人员觉得自己在参加活动中学到了更多，能力不断自我超越。

　　青协工作总结 篇5

　　本学期即将接近尾声，协会本学期工作也即将告一段落。在这学期末，我协会将就本学期协会工作情况做一个详细而完整的总结。

　　本学期我协会成为一个独立的学生组织机构，从一个部门走向一个协会，这预示着我协会的强大，但在独立的同时我协会也面临着更多更难的问题，这就需要我们将更多的时间与精力投入到协会工作中来。

　　为了扩大我协会的力量，我协会于本学期初与其他学生组织一同组织了纳新，纳入了一批新生力量，为我协会注入了新鲜的血液，组成了一支一百六十多人的大家庭。在这一个学期里，我们共同经营着志协，用汗水呵护着志协，发扬“团结、友爱、互助、进步”的志愿者精神。在完成这个目标的时候，四个部门都优秀的做出了本职工作，共同合作之下，将每个活动都顺利完成，同时我协会的工作也存在一定的问题。

　　一、协会总体建设方面：

　　我协会成为一个独立的学生组织机构，意味着我协会需要承担与面临的更多。为了使协会往更好的方向发展，我协会一直在开拓创新，创造新的.点子、新的活动，打破常规活动。但新的活动还是比较少，加强校内外活动和活动宣传，更加独立的完成活动。我协会还不能完全的独立，主要是我协会经济不能独立，我协会将加强外联建设，为活动拉取资金，以保证活动的顺利展开。

　　二、协会内部建设方面：

　　我协会本学期加强了宣传力度、软件学习核心活动的展开。

　　1、本学期我协会加强网络宣传，充分利用QQ动态、微信平台和QQ空间进行活动前中后的宣传，加大宣传力度，使志愿者对举办活动的时间、地点、内容更加清楚，同时可以下载上传到网上的照片。

　　2、我协会本学期加强干事对视频制作、PS的学习。为了扩大协会宣传，制作视频、宣传单等，成为我协会的需要。针对这一情况我协会让有兴趣的同学学习此类软件，培养定向性人才。

　　3、本协会打破传统活动，组织“漂之心动，瓶之绿动”环保活动和“相约冬季，情暖万家”大型校外募捐活动。“漂之心动，瓶之绿动”环保活动，是一个结合光棍节和环保的创新活动，引起同学们的好奇心，同时为环保奉献一份力量。“相约冬季，情暖万家”大型校外募捐是我协会与20xx“衣加衣暖冬行动”合作的一个活动，此次活动我协会独立

　　解决车辆问题，为将来大型校外活动的开展开辟了新的道路。

　　我协会的四个部门有各自的分工，在完成本身职责的同时，互相配合，共同合作完成每一个活动。但彼此之间还是存在一定的问题。

　　从整个协会的角度来看，四个部门之间有时存在配合度不佳，信息交流不及时、人员分配不恰当等问题。为了解决这一问题，我协会将把工作情况发到微信群里，使每一个人都知道工作进展情况。

　　从部门的角度来看，部内也存在一定的问题。例如，值班问题。办公室和活动值班总是有人员不到位的情况出现。活动值班时部分人有一种思想是没有安排值班，便不来值班，我协会会在例会时灌输没有安排值班，也来看看值班情况的思想。部分人员积极性不高的问题。组织聚餐等活动，加强部内成员感情，同时让他们明白活动的意义，充分调动干事积极性。

　　三、协会思想文化建设方面：

　　1、思想建设方面：

　　要求干事做一名合格的学生干部，有责任感和使命感。

　　渗透志协是一个家，需要大家去经营她的思想。

　　2、文化建设：

　　组织开展“春游”、“素质拓展活动”、“聚餐”等活动。通过进行活动，增强部门干事的凝聚力，加强部门干事的合作能力，使部门干事工作更有激情，配合更加出色。

　　回首这一学期我协会有很大的进步，同时也存在很多问题，我协会会发扬我们的优点，改进我们的不足，将下学期的工作做好，让更多的人参与到公益事业中来，丰富大学生的课余生活，让更多的人明白志愿的快乐，发扬“团结、友爱、互助、进步”的志愿者精神。我们相信明天会更好。

　　大学生青年志愿者协会 二〇xx年十二月十五日

　　青协工作总结 篇6

　　今天能以一名青年志愿者代表的身份坐在这里，同大家交流春运工作开展以来自己的几点心得体会。应该讲，从元月30日春运第一天至今，在路局团委各位领导的亲切关怀下，在车站各位值班同志的大力支持下，我通过参与铁路志愿者服务工作，学习到了不少知识，懂得了许多道理，也对自己今后的工作、学习和人生有了更加深刻地认识。下面请允许我利用这个时间向大家汇报这一段时间来我的部分感受。

　　第一，我感到，作为一名志愿者为春运工作服务，可以说，无限幸福，无尚荣光。因为这是我第一次走出校园，真正投身到为人民服务的大军之中。以前我参与的社会实践也好，假期活动也好，都是在学校的安排和组织之下完成的，没有直接为社会创造任何效益，也没有直接为社会的发展和人民群众的幸福作出任何贡献。而此次志愿者工作之所以说不同于以往，就在于这次我是作为春运服务工作者队伍中的一分子，直接为和谐春运、平安春运贡献了我的一份力量，这是我尤以感到自豪的。作为泉城市民，今天终于能为我的家乡尽了我的一份责任，我无比高兴，无比光荣。我能够自豪地讲，在xx站的服务岗位上，闪现着我默默奉献、无私拼搏的身影，挥洒着我辛勤耕耘、兢兢业业的汗水，彰显着我严谨有序、高效优质的工作业绩!对于我而言，能让外地旅客通过我们的工作，对xx站、xx市留下一个良好的印象，这是我们最高兴的事。同样，通过我们的`服务能让来自五湖四海的旅客，无论是因公出差、走亲访友还是度假旅行，都能平安顺利地登上列车、奔赴旅程，也是我们每个泉城青年志愿者义不容辞的责任。

　　第二，我感到，作为一名志愿者为春运工作服务，可以说，谨始虑终，任重道远。通过几天以来的服务工作，我能够更加直观地体会到，任何一项工作的胜利完成都必须做到精益求精，容不得半点马虎。我们这个看护电梯、扶老携幼的工作看似任务简单直接，不需要技术保障和支持，但它非常考验人，考验着人的细心和耐心程度。作为志愿者就要时刻把旅客的安全放在首位，一天三个钟头的工作时间虽然短暂，但是一分一秒都要做到精力高度集中，丝毫不能放松警惕。一方面，要不断提醒旅客注意安全，做到不厌其烦、苦口婆心;另一方面，还要不断观察是否有特殊旅客需要照顾搀扶，做到眼观六路、耳听八方。今天看来，“急旅客之所急，需旅客之所需，解旅客之所难，排旅客之所忧”并非一句空话，实现它需要我们具备高度的责任感和强烈的服务意识。当好服务者并不是佩戴好着装就完事的，只有把自己真正融入服务者的角色当中去，才能实实在在把工作干好、干细。在接下来的工作中，我还要继续总结经验，克服缺陷，不断进步，不断提高，给旅客留下更好的印象，让自己的工作成绩更上一个台阶。

　　第三，我感到，作为一名志愿者为春运工作服务，可以说，责任重大，使命崇高。同在座的铁路工作者和各位领导同志相比，我们这些大学生不但资历浅、年纪轻，而且付出的努力还远远不够。通过我们几天对铁路系统各个部门、各个工段、各个车间的调研走访与学习，我更加全面、系统、深入地了解到铁路工作是如何开展进行的，同时也更加清醒地看到这项事业的艰巨性、伟大性和崇高性。为了铁路事业的伟大复兴，为了铁路工作的顺利开展，奋斗在铁路一线的同志们默默付出了多少，如果我们不去走访的话，恐怕没有人能说得清楚。我至今仍清楚地记得我们内务机械段上的孔师傅讲过的一句话，他说线路段上的广大职工罕有节假日，更无完整的休息时间，经常是半夜两点爬起来冒着严寒施工，饭吃到一半放下碗就得奔赴作业现场，加班加点，昼夜奋战，日复一日，年复一年。但是，这一切又为谁所知，为谁所理解呢?当我们坐在舒适安逸的车厢里，又有谁会想到为了旅客的幸福安康，铁路工作者凝结了多少汗水、多少心血、多少泪滴呢?此刻，我对我们在座的每一位铁路战线的同志都怀着无比崇敬和感激的心情，这种心情是无法用笔墨形容、用文字表达的。所以，我只能说向你们学习，向每一位奋战在火车头一线的同志学习，学习你们这种忘我的热情，学习你们这种奉献的精神，我会用这种热情和这种精神指导自己今后的工作和学习，努力让自己做得更好。

　　青协工作总结 篇7

　　细心回顾上学期我们青协的活动，是值得我们欣慰的。志愿者们

　　踊跃地参加青年志愿者活动。回首一年来的活动工作情况，让我感触颇深，受益匪浅。开展志愿者活动，不仅仅是为别人做些事情，同时，对我自己也是一个学习、锻炼和受教育的机会。而且让我感到兴奋的是：在组织活动时认识的人和了解的事情，令我更加深入到社会，更加了解到人与人之间的那份和谐，从当中学到了很多好的方法和经验。亲身体会到他们工作时细致、耐心的态度。这都是我在参加志愿者活动之前所未想到的......

　　我们在08—09学年第一学期一共组织了3次活动，分别是鹤童敬老院，贝壳展，“越界”当代艺术八人联展。在这些活动中，我学到了很多东西，提高了组织能力，更加深了成员们之间的了解和互动。在20xx年11月15日我们以“爱护老人，传递爱心”为主题的活动——鹤童敬老院。爱护老人是我国的传统美德。记得在聊天中我了解到，老人们都是因儿女工作太忙，顾不上才把她们送到这来的。我深深地感到惭愧，想想自己的父母，整日忙来忙去，还不都是为了我们，而我们又做到了什么，数年后的今天，我们是不是一样也会被儿女送到敬老院，孤独的过完剩下的日子老龄化问题是一个社会问题，我们每个人都会遇到，或者已经遇到。让老人颐养天年，是每个子女的责任，同时也是社会责任。我们会坚持下去，但是我希望能够给老人做更多实际的事情。更重要的是我从老人们身上，看到了生命的可贵，我想无论将来遇到什么困难，都应该珍惜生命，坚持到底！

　　在08年11月24—28日以贝壳的`美丽世界为主题开展的贝壳展，得到了各界的好评，此次活动是由全国的贝类收藏者兴起的，展品由他们免费提供，有许多珍贵稀奇的贝类，主要目的就是让大家更多的去了解贝壳的美丽世界。可以说此次展出是非常成功的，不仅让大家眼前一亮，而且让更多的人了解贝壳，知道怎么区分活贝壳和死贝壳，扩大视野，发现贝壳的美丽世界。我不由对贝壳充满了一种敬畏之情，因为它神秘，并且在安静的力量中孕育着强大的生命。

　　08年12月6日组织大家来到天津6号院创意产业园艺术馆参观“越界”当代艺术大人联展。此次展出孙建平、张德建、周世麟、李志强、阎秉会、孔千、邓国源、李孝萱八位近年来创作思维活跃艺术家的优秀作品40幅。成员们看后收获很大，思维开阔。找画家签名合照，留下了珍贵的影像资料。在以后的学习和创作中希望加入更多的新鲜元素，体现出旺盛的生命力。

　　在组织这些活动中，了解到困难性，青年志愿者这几个字说起来容易，做起来真的很难，社会各界还没有全面的认识到我们青年志愿者的力量，社会各界还有许多人需要帮助，我们真的很希望帮助到有困难的人，尽我们的一份力量。在这些活动中，不足之处是未能充分发挥出友爱的志愿者精神。在以后的日子里，我们应更加努力，想更多的朋友奉献爱心，令这种青年志愿者精神继续传递。

　　青协工作总结 篇8

　　步入这个新的学校，成为一名大学生后，怀着满腔的热情和对志愿者工作的热爱我有幸加入了青年志愿者协会，从青年志愿者协会一员到现在的部长，期间经历了许多，同时也感触多多。

　　刚加入青年志愿者协会，并不是很甚了解，后来了解到青年志愿者协会是于20xx年正式成立，成立的时间比较短，影响力还比较小。我们与学长学姐们立志要通过我们这样一个机构号召更多的人参与到志愿者活动当中来，将我们志愿者精神发扬光大。我很感谢有这样一个机构能将有着同样的信念和目标的人们汇聚在一起，对我来说青年志愿者协会更像一个温馨的大家庭，在给我们带来温暖的同时也在传递他人温暖。

　　在20xx年下半年至20xx年上半年，我们参与了一系列的志愿活动。其中包括一些大型活动的现场秩序的维护和监督，美化校园活动，志愿者献血活动，植树节的'志愿植树活动以及学校周边聋哑学校捐赠等。作为志愿者一员这些活动我都很积极的参与其中，它们不仅开拓了我的视野，锻炼了我的能力，而且让我体会到了作为一名志愿者和志愿者干部实现自身价值的自豪感及助人为乐感。这些活动当中，聋哑学校之行令我最印象深刻。看着那些一个个有着先天或后天缺陷的孩子们，我越发越觉得应当让更多的人加入到我们队伍当中帮助那些需要被帮助的人。除了参与的活动，通过学长学姐和我们的努力我们成功的举办了变废为宝大赛，让更多的人了解到了我们这样一个机构。我们明确分工，积极做好自己的工作，团结一致，取得圆满成功。

　　在20xx下半年至20xx年，随着上一届的成员退出，通过层层细致的选拔我们注入了一批新鲜的血液，他们都是来自各个系部有志愿奉献精神，富有责任感的新生。作为一名大二的学姐兼部长，我能做的就是让他们更加了解我们青年志愿者协会这样一个机构，了解志愿者活动的意义并引导他们积极参加活动，锻炼自身的能力以及培养自身责任感。值得庆幸的是，大家都很积极地参与到各种志愿者活动中，对于分配的繁琐的任务也没有任何怨言。唯一不足之处可能是没有给他们建立更多的锻炼机会吧。对于我个人，由于自己专业学业的繁忙以及从事的校外工作，大二上学期我没能花费更多的时

　　青协工作总结 篇9

　　写作方面知之甚少，容易导致一些工作中的失误。鉴于此，我们面向信工青协干事进行了一次内部培训。现将基本情况汇报如下。

　　一、讲课涉及的范围

　　这次培训包括六种常用文体的应用文写作格式，分别为计划、总结、通知、倡议书、介绍信及证明信。

　　讲课方式：

　　将所讲内容分为六节，每节即对应一种写作格式，一节一节的完成。每一节大致上都分为四个部分，即定义、特点、要素和基本格式。了解了定义，我们就能做到有的放矢，选择一种适当的文体；了解了特点，就能熟悉应用文写作过程中需要注意的事项；了解了要素，就能明确清晰的表达；了解了基本格式，就能够把握整体结构。在每一节的最后，都会举个典型例子配合前面的讲解。

　　讲课过程中，有些需要注意的细节都会让干事记录下来，主要表现在以下几个方面：

　　计划：

　　（一）计划是用书面语言表达出来的，对一定时期的特定工作或学习事先进行安排或打算．

　　（二）与一般文体相比，计划有三个特点：首先是预见性，其次是科学性，再次是实践性．

　　（三）由于各行各业工作性质不同，计划内容千差万别。但是，不论哪种类型的计划，都具备三个要素：一是目的，二是措施，三是步骤。其中，措施就是为达到目标所需要的措施和方法，步骤就是工作的程序和时间的安排与要求。

　　（四）计划的基本格式：标题，正文，落款。标题即计划的名称，而正文一般是由前言、计划事项、结语三部分组成。

　　总结：

　　（一）总结的三个特点：首先是经验性，其次是概括性，再者是理论性。

　　（二）总结一般可分为三部分：标题，正文与落款。

　　通知：

　　（一）通知有很多种，但一般用于告知某一事项或交流某些信息。

　　（二）通知的格式一般包括标题、主送单位或个人、正文、结尾四个部分。

　　（三）写通知时有三忌，一忌罗嗦，二忌条理不清，三忌无谓的客套寒暄。

　　倡议书：

　　（一）倡议书是个人或集体提出建议并公开发起，希望共同完成某项任务或开展某项公益活动时所采用的一种专用书信。

　　（二）倡议书的格式：标题、称谓、正文、落款。

　　（三）倡议书的写作，要注意做到以下四点：一是对象要选准，二是理由要充分，三是措施要可行，四是行文要动情。

　　（四）倡议书具有鼓动性，行文时带有激情，文章才有感染力号召力，才能动员更多的人来参加这项活动。

　　介绍信：

　　（一）介绍信作为一种专用书信，主要用于社会组织在派出人员去其他单位和部门联系工作商办事务参加会议和参观学习时证明该派出人员身份，并说明所接洽的事务。

　　（二）介绍信的格式。一是标题，二是称谓（注意在其后加冒号），三是正文（写被介绍人的姓名、身份以及前往接洽的事项），四是祝颂语（表示对对方的感谢和向接洽单位提出的希望和要求），五是落款（在正文的右下方写明发出介绍信的`单位名称或个人姓名，加盖公章，接着在下一航写清写信时间）。

　　证明信：

　　（一）证明信是证明某人身份经历或者有关事件的真实情况的专用书信。

　　（二）证明信一般是有四个部分组成。一是标题，在第一行中间常冠以“证明信” 、“证明”或写明“关于某某同志情况的证明”。二是称呼，顶格写上需要证明的单位名称，之后加冒号。三是正文，是证明信的主体部分。另起一行，空两个写明被证明事项的全部事实，语言要准确简明扼要。写完所证明的问题以后，另起一航空两格，加“特此证明”四字作总结，不写祝愿勉励之类的话。四是书名和日期，必须盖章，否则证明无效。

　　（三）证明信撰写时，应严肃认真、实事求是、言之有据，语言要准确，文字书写要清晰工整字迹清楚

　　二 、培训流程

　　讲完应用文的六种格式后，由各部部长根据需要布置一种格式的写作。干事写好后，交由各部部长检查，不合格的即重写，至合格为止。最后，各部部长将所有作业集中起来，交由秘书部保存，留底，作为以后对干事考评的依据。

　　三、存在的问题

　　1 个人能力有限，不可能做到面面俱到，难免遗漏之处。

　　2 由于时间仓促，范例讲解不太充分，导致干事们不能完全理解所讲的知识。

　　四、补充

　　对于干事来说，这次学习不妨说是任务，既然是任务，我们就要保质保量的完成，还是就是要讲求效率。为了让他们在较短的时间内掌握更多的东西，我们强调了下纪律问题。培训应该在严肃并且互动的要求下开展，以听课，做笔记为主，但如果有问题应该提出来大家一起讨论。

　　虽然是在学校，但我们在写作这类文体时，仍然要做到正式。

　　青协工作总结 篇10

　　在过去的一年里，新建县人民医院的志愿者们怀着对这份工作无限憧憬和热爱，始终如一，默默无闻，不计报酬的无私奉献着，以做人民需要的事、大家关心的事、社会认可的事为己任，在做好本职工作的同时，广泛深入开展一系列富有成效的志愿服务活动，立足卫生事业，以医疗保健服务为重点，服务弱势群体，宣传医学知识，深入各个社区、乡镇，以我们饱满的热情和严谨的工作态度赢得了当地广大人民群众的普遍认可。

　　一、加强领导，认真组织建设志愿者队伍

　　XX街道高度重视志愿者服务工作，办事处副主任薛勇具体负责，党政办具体抓落实。根据上级指示精神，全面组织开展了志愿者服务工作，组织申报成立了双桥子街道办事处双林中横路社区志愿者服务基地。基地现有固定志愿者服务队伍六支，分别是：社区青年志愿者服务队伍、社区帮困助残志愿者服务队伍、社区法制宣传志愿者服务队伍、社区环境卫生志愿者服务队伍、社区文化服务志愿者服务队伍、社区科普志愿者服务队伍、社区治安巡逻志愿者服务队，共有在册志愿者1100余名。

　　二、认真组织开展了志愿者服务活动

　　1．充分发挥社区志愿者活动精神。社区志愿者活动本着“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，在取得各级领导的`大力支持下，根据社区实际情况，合理利用驻区单位资源，吸引他们一同参加到志愿者服务中来，并结合社区实际工作，定期共同开展社区志愿者工作，在社区各项工作中，都充满了志愿者的身影，使之成为社区建设中不可缺少的生力军，也使志愿者服务工作在社区工作更加深入，也使志愿者服务水平和满意率有了更大的提高。

　　2．认真开展政策法规宣传活动。志愿者经常利用节假日时间，为群众进行大小文艺表演，不仅仅丰富了群众的业余生活，而且结合当下社区工作，也积极向大家宣传当前形势情况。

　　而且在他们的带动下，很多人也参加到这支队伍中来，根据自身情况为大家提供了各种服务。特别在创建文明城市的时候，有大量的志愿者参与到其中来，为社区不辞辛苦的奔走，向社区居民积极宣传各种方针政策，清除社区卫生死角，维护院内治安，为社区为最后迎接国家城调队检查成功，是密不可分的。

　　3．灵活多样开展帮扶活动。针对老人，对所有空巢老人和寡孤老人进行了登记造册，每个老人不仅有专门的志愿者定期看望，也经常会有结对高校志愿者来了解老人们的现状和困难，与老人聊家常，排除老人孤担，擦擦桌子洗洗碗，每次当大家离开的时候，老人们都会依依不舍，总是盼望着下次的相聚。

　　4．积极开展辅导青少年健康活动。针对未成年，与学校、家庭打造“三位一体”的管理方式，即在家有家长管，在学校有老师管，平时有社区管的模式，使大家一起关心孩子们的成长。

　　根据性趣爱好，成立各种小分队，开展各种活动，对来参加的孩子进行登记造册，在根据志愿的个人情况，为孩子提供服务。特别是社区内贫困家庭的孩子，不仅仅有专门的结对志愿者经常上门看望，了解情况和困难，还有结对的在校志愿者为他们解决学习问题，能够使他们象其它孩子一样，健康成长。并与高校结对，吸引更多的青年志愿者定期到社区活动，根据各自的特长、优势、知识，为社区居民提供各种服务。

　　三、XX年工作打算

　　1．认真贯彻学习党的路线、方针、政策，全面落实上级相关部门的指示精神，严格执行各项规定。

　　2．全面组织开展各项活动，重点针对辖区弱势群体、假期青少年等人员的帮助与辅导工作。

　　3．灵活创新志愿服务工作，争创志愿者服务基地工作亮点。

　　青协工作总结 篇11

　　金秋岁月，世界合唱节落幕之际，绍兴文理学院青年志愿者协会也已走过了十五个春秋。协会弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的精神，与时俱进，开拓创新，为传播校园文明，促进绍兴地方经济的发展做出了不小的贡献。

　　青年志愿者——爱心的传递者，社会进步的推动者，他们积极参与各项服务活动，为社会提供志愿服务，推动社会主义精神文明建设，促进社会主义经济体制的建立和完善，提高青年的整体素质，为经济社会的协调发展和全面进步做出贡献。

　　十五年风雨兼程，十五年岁月更迭，一路走来，我们沿途播撒希望，收获成长。回顾十五年的发展历程，我们清醒地认识到，在取得进步的同时，我们还有许多需要学习的地方，希望我们一起携手共进。

　　跳跃的红色，夺目的黄色，整齐的着装，昂扬的精神，那就是我们——绍兴文理学院青年志愿者。

　　奉献是我们不变的承诺，责任是我们紧握的誓言，相信我们会做得更好！

　　一、大型活动志愿服务

　　1、“绍籍院士故乡行”暨“中国工程院院士绍兴兰亭笔会”活动志愿服务

　　20xx年11月7日至9日，市委、市政府举办了首届“绍籍院士故乡行”暨“中国工程院院士绍兴兰亭笔会”活动。院士是我国科学技术和工程技术界的领军人物，代表着科学和工程技术界的最高学术水平。因院士和特邀嘉宾大多年事已高，我校专门于绍兴文理学院青年志愿者协会中选派了26名品学兼优的志愿者，“一对一”的全程陪同来绍参加活动的院士。

　　在3天的陪同中，我校青年志愿者的优秀表现充分展现了绍兴文理学院青年志愿者的良好素质和形象。她们细心的照顾、热情的态度、细致的讲解和及时的提醒给院士专家们留下了深刻难忘的印象，也得到了组委会的高度评价。志愿者和他们“一对一”所陪同的院士建立了良好的师生、朋友关系。临别时，许多志愿者收到了院士珍贵的笔墨赠言和亲笔签名诗集。活动结束后，又有童晓光、孙钧等2位院士和特邀嘉宾陈赫教授专门写来文章寄语我校大学生，殷切勉励大学生立志成才、奋发向上，在志愿者和全校师生都产生了积极的推动作用。

　　2、绍兴文理学院办学百年志愿服务

　　20xx年10月25日，它是一个值得纪念的日子，绍兴文理学院这座代表绍兴文明的高等学府，迎来了办学百年的日子，它正在用自己的方式来展现它的魅力。

　　本次校庆活动，学校组织了近五百名学生志愿者和近三十名礼仪工作人员参与其中。那一个个温暖的笑容，为绍兴文理学院办学百年庆祝活动而娇艳绽放。来自各个学院的志愿者们也积极参与其中，其中三百多名志愿者负责接待当天返校的校友，另一部分在校园各处负责相关指引工作。校庆日当天，志愿者们以统一的着装，饱满的精神服务在廊桥、报名处、西大门、东大门等处，时刻准备着为到来的校友们做好向导。

　　在大部分的时间中，校友并没有经过他们身边，但是他们时刻处在工作的状态，他们时刻保持着微笑，说的最多的一句话就是“您好，请往这边走。”

　　与校友随行的三百多名志愿者，他们都是从各院系里面选拔出来的，这天他们会全程跟随校友，向校友介绍整个活动流程，向校友介绍绍兴文理学院这些年来的变化。志愿者们正用他们的热情和耐心向校友们展现绍兴文理学院这座建在水乡上的学府。

　　百年的风雨兼程，绍兴文理学院一直坚守，向公众呈现出一所江南名校与众不同的风韵与内涵。相信绍兴文理学院青年志愿者协会和文理学院一样，明天会更加辉煌！

　　二、绍兴文理学院志愿服务广场

　　志愿服务广场活动由绍兴文理学院青年志愿者协会主办，根据各学院的专业特色，由各个学院青年志愿者分会志愿服务品牌项目组成，20xx年荣获“绍兴市优秀志愿服务项目”称号。

　　活动目的在于服务广大同学，并能真正地帮助到各位同学，同时，也锻炼了志愿者自身能力，使志愿服务向更高层次发展。在这里，有各类志愿服务项目，并且能一睹各学院分会志愿者的风采。（请时刻留意我们的活动海报，每学期都将不定期开展）

　　三、社区共建志愿服务

　　社区是我们接触社会，认识社会，服务社会的窗口，现我校青年志愿者协会与学校周边15个社区结成共建单位，共同开展文体类、环保宣传、扶贫助残、尊老爱幼等活动，向社会展现了我们文理志愿者的优秀形象，受到了绍兴市民的极大好评。

　　四、爱心家教

　　爱心家教一直以来都是我们协会的品牌活动，现有为越城区残疾人孩子、外来民工子弟做爱心家教为主的服务活动。这些活动既很好的展示和发挥了大学生志愿者的服务技能，又能够帮助社会中较为薄弱的一部分人。志愿者良好的服务一直受到大众的好评和欢迎，也得到了中央电视台、绍兴晚报的宣传报道。

　　五、“红色徽章映夕阳”——与孤寡老人结对活动

　　从20xx年开始我们的志愿者更加深入社会，更广泛的服务社会，开始与绍兴周边的孤寡老人结对的服务活动。这项活动的开展既培养了志愿者的耐心和细心，也宣扬了关爱老人的中国的传统美德，在社会上广受好评。志愿者长期、定期帮助老人打扫家庭卫生，与老人唠唠家常以排解老人的`寂寞，让他们的晚年过的更加充实、安详。

　　六、两项计划

　　大学生志愿服务我国西部计划和我省欠发达地区计划（简称“两项计划”）是国家为引导和鼓励高校毕业生到基层奉献青春，健康成长，经受磨炼，就业创业的一项举措。我校团委自“两项计划”实施以来，积极组织贯彻着这一政策。广大应届毕业生积极响应“到西部去，到基层去，到欠发达地方去，到祖国最需要的地方去”的号召，积极参与到“两项计划”志愿服务当中来。

　　我校先后共有31名优秀大学生志愿服务我国西部和15名大学生志愿服务我省欠发达地区，他们在“两项计划”志愿服务这条道路上留下的印记，或深或浅，都感人至深。

　　其中XX级毕业生成茜，是众多报名参加“两项计划”的一名志愿者。时间回转到20xx年6月。成茜放弃了一份待遇颇丰的外贸岗位，报名参加了“大学生志愿服务西部行动”。 6月8日，是成茜一生也难以忘记的日子。那天，她刚与学校团委签完“西部计划”协议，就接到了妈妈的电话，要她马上赶回家。电话中，妈妈的声音沙哑，带着哭腔——“爸爸病逝！”

　　当时，摆在她面前的有两条路可以选择：一是继续赴川，二是回家。家里只剩身体残疾且下岗的母亲，且母亲因为老伴的去世哭得几近失明。在理想和现实之间，在父亲的灵位前，她不停地问自己：去，还是不去？

　　还是母亲看穿了她的心思。“孩子，既然去西部是你的理想，你爸也同意了，现在我硬留着你，你爸会责怪我的。你就去吧！”

　　时间悄悄地到了起程的那一刻。成茜含泪挥别了母亲，那一刻还历历在目：同行的志愿者和父亲母亲拥抱告别，而她，独自一人背着大行囊，毅然踏上了建设西部的征途

　　对于三年志愿生活，成茜说：“我深爱我的故乡，思念我的亲人，但我更执着于理想和信念，现实的磨炼销蚀了懵懂和鲁莽，逐渐教会了我什么是和谐社会，怎样才能更好地为人民服务。”

　　服务西部的心灵是纯洁的，是至诚的，成绩是有目共睹的，正因此，成茜被浙江绍兴市表彰为第七届“十大杰出青年”，她还获得了20xx年度、20xx年度浙江省“‘西部计划’优秀大学生志愿者”、四川省“大学生志愿服务‘西部计划’特殊贡献奖”、浙江省“优秀志愿者”等荣誉称号，先后被邀参加20xx年浙江省“‘两项计划’志愿者优秀事迹报告团”、20xx年四川省“‘两项计划’志愿者优秀事迹报告团”到各高校作巡回宣讲。

　　选择志愿服务西部和省内欠发达地区，不是享乐，也不是受苦，而是“用一两年不长的时间，做一件终生难忘的事”。我们坚信，在这一段奉献的经历中，你们将收获宝贵的精神财富，提升职业技能和自我发展能力，奠定今后事业成功的坚实基础。因为这个选择，西部和我省欠发达地区的明天将变得更加美好！因为这个选择，你们的青春将更加壮丽！

　　总结过去，我们展望未来！加油，志愿者！

　　青协工作总结 篇12

　　一个温馨的季节，到这里，我们青协外联部为时半学年的青协工作也走到了尾声……

　　在这个学期里，外联部在主席团师兄师姐的关心照顾下，在新一界部长和委员们的共同努力下，取得了一定的进步。下面针对这学期工作进行总结，主要分三方面：

　　第一，在常规工作方面

　　在9月份，我们展开了青协的招新工作，我们在新生军训期间做好宣传工作，很快时间完成招新面试、以任务考验挑选干事等工作。吸收有能力的，有志于志愿者工作的新干事，使部门办事能力不断增强，办事有效律，有质量；为青协添砖加瓦。

　　10月份，干事挑选工作结束，组织部门内部首次会议，新干事互相认识与交流，了解协会相关制度，讲解青协相关工作情况，协调例会时间。再来就是配合各部门组织迎新晚会，参加迎新晚会，通过干部培训，使他们更好地了解青协互相协作的各部门。

　　11、12月份是我们的广州亚运会，所以各部门工作相对较少，但是我们定期参加原有的志愿服务，如科学中心、瀛洲老人院，穗石小学支教，带领一定干事参加志愿者活动培养部门干事的志愿服务能力。主动寻找机会和校内别的.青协和外校的青协联系联系，进行工作交流，扩大我青协的影响力，留下和其他青协的合作机会，但效果不太明显。

　　第二，部门内部建设

　　1、要求部门成员始终牢记本部门职能和宗旨；争取在这学年能够拉到我们协会的会服赞助，努力扩展夫妇基地，目标是孤儿院，老人院虽然难度较大，但是我们会努力尝试；

　　2、加强部门成员的联系，除了加入我们学院Q群外，我们还建立部门群，加深他们了解和交流；

　　3、开展部门会议，按时进行部门例会，每两周就会总结前段时间的工作；汇报工作进展情况，收集工作资料。

　　4、每次交代干事们一些新任务，如调查填表、了解和学写策划书、打电话联系其它学院等等。

　　第三，人才培养

　　本学期是我部门干事进入学生会的第一个学期，为了在下一年度干事能够更好的独立开展工作，在部门内部考核制度和活动责任到人制度，记录干事工作情况，以备进行评优工作，每个干事都轮流参加各部门的活动。不仅提高了本部门人员之间的协调性，更让他们都能很好的了解、参与部门活动和工作中去，在活动开展中，注意观察干事的工作态度和工作能力，并对他们进行指正。经过这学期的锻炼，希望干事都能够独立的开展活动。

　　同时我们部门仍然存在一些缺点和不足，例如部门干事之间的协调性不稳定，活动影响力还有很大的空间，未能很好的走出校园，开例会迟到缺席等一些现象，但是我们会加强进行有针对性的改正。

　　本学期的工作都已经成为过去，但这几个月的一幕幕又仿佛尽在眼前，这是全体成员共同努力的成果，回首过去是为了更好的展望未来，这学期的优点我们要继续发扬，而不足，我们则要坚决的改正！我相信，在老师和师兄的支持和青协理事会的带领下，下一年度，外联部的工作一定会更上一层楼！

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