俱乐部工作总结（通用20篇）

俱乐部工作总结

更新时间：2023-07-24 17:36:05

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俱乐部工作总结（通用20篇）

　　总结是把一定阶段内的有关情况分析研究，做出有指导性结论的书面材料，它可以有效锻炼我们的语言组织能力，因此好好准备一份总结吧。我们该怎么写总结呢？下面是小编为大家收集的俱乐部工作总结，希望能够帮助到大家。

　　俱乐部工作总结 1

　　面对车险市场激烈的竞争，各保险主体为了争夺更多的市场份额，竞相用价格战术等一系列不公平的手段不断冲击市场，扰乱正常市场秩序。个人客户在这种恶劣的环境下，对公司忠诚度降低，让客户有了“买保险就是买便宜”的思想。针对这种情况，公司领导果断的推出成立客户俱乐部的创新举措，从大力提高公司服务品质下手，凭借高品质的服务优势抢得市场主动权，从而促进业务持续健康发展。

　　客户俱乐部自启动以来，全面围绕公司领导的战略思想，开展了会员发展测试、服务项目测试、客户公共关系管理系统测试及俱乐部宣传测试等一系列工作。

　　一、会员发展测试

　　XX年XX月XX日至XX年XX月XX日，俱乐部相继开展了“XXXX”和“XXX”等营销活动。在这期间，我们共召开了多次客户专员会议”，从俱乐部的成立初衷、俱乐部的工作范围到后来的会员申报入会流程都向客服专员做了详细的沟通和交流。不仅如此，为了更好的推进会员入会的工作，俱乐部会员服务部、会员拓展部的员工积极到公司进行宣传。利用公司的晨会时间、晚上培训班的时间给一线展业人员做培训宣导。截止到XX年XX月XX号共提出会员申请XXX人次，审批通过XXX人。

　　二、服务项目测试

　　俱乐部目前可以提供给会员的服务项目是三大类共54项服务，目前绝大多数公司的会员享受了这些车务服务，支公司和客户都很满意。

　　三、客户公共关系管理系统测试

　　“客户关系管理系统”是公司涵盖内容最全面的'管理系统。系统分6大功能模块，分别是：会员管理，会员卡管理，会员服务管理，统计报表，商户管理及系统管理。为了保障客户的信息安全，系统针对不同的使用人员，分别设立了3种使用权限：俱乐部系统管理员权限，支公司操作员权限，商户操作员权限（目前暂时未涉及到）。在管理员的权限下每个功能模块都能被使用；在支公司用户权限下只能使用会员管理这个模块，支公司用户只能在各自的权限下对在本公司承保的客户进行操作，包括根据多种条件查询，统计等。

　　四、宣传测试

　　作为保险业界率先成立的客户俱乐部，XX各大媒体纷纷进行了相关报道，在社会上、市场中引起广泛关注和强烈反响。

　　在这两期活动中，我们制作了会员手册、会员期刊、活动宣传海报、门店易拉宝等一系列宣传资料并分发到各支公司，充分利用各类宣传资料，为活动推广提供有力的舆论支持和思想保证。

　　俱乐部工作总结 2

　　开始写总结的时候，一般都意味着工作告一段落了。俱乐部的招新工作是结束了，不过历经曲折，感受很多。这个过程也让我明白：你担起了责任，那就是你的生命，你不能随意抛弃，连想放弃的念头都最好也不能有。

　　招新工作包括前期宣传、几轮摆摊宣传、宿舍“扫荡”、干事面试、第一次部门干事见面会以及最后的会员大会。

　　还记得在一切招新工作开始前，保协开了“一个推优大会暨招新工作部署部长会议”，在那个大会上，令我印象深刻的场景是会长在讲台上讲“营养师俱乐部”的事情，并公开表明她对营养师俱乐部的态度——“必要时候，我会考虑把营养师俱乐部和饮食部合并”，这句话，所有在场的干部都听到了，我觉得很耻辱，为俱乐部感到不平。但是我并不怪她，反而感谢她。因为她误打误撞，激发了我的斗志。从此，我和俱乐部的命运绑在了一起——俱乐部是我的重心，我吉他社团招新工作总结是俱乐部的。

　　前期招新工作时期，因为副部课程比较多，加上她的营养师证考试在即，所以所有的部门招新工作基本上落到我的身上。在前期宣传时期，我在报名在跃进南进行宣传，因为考虑到公共营养师俱乐部是负责技能培训中心营养师培训班的工作，与学员以及已经考过营养师证进入俱乐部的会员联系比较紧密，想招一些食品学院的学生，她们本身对食品和营养有兴趣，又是对口专业的，以后接班可能性也高一些。所以，在保协摆摊宣传工作开始之后，我几乎每晚都在食品学院的女生宿舍楼转，挨个宿舍宣传，嗓子哑了好几次，腿也一直是酸的。

　　我每次进门都很注意礼貌，先敲三下门，自报家门，进去之后，先简单介绍保协，突出“按摩、太极、瑜珈”三个培训，然后详细的介绍俱乐部的工作，用真诚和温和打动她们。13号开始，连续三天的摆摊宣传，我一有空就去帮忙，尽力的把保协的优势都宣传出去。对个人而言，我很讨厌推销，虽然这是学校协会的招新宣传，但是对协会、俱乐部而言，这是必须的工作，绝不容许退缩。摆摊结束的最后一天，我整个人都放松了。但，其实摆摊宣传结束后的一天，我拉上了外联部的副部陪我去刚发现的“新大陆”宣传。这四天，我对保协有了很深的感情，同甘苦、共患难，我已经把自己归为保协一家的成员了。

　　经过几轮番的宣传，最后俱乐部终于有8个报名干事面试的会员，第一感受是欣慰，不过后来醒悟，都是女同胞，还是自己迈不出女生宿舍楼造成的后果。面试前我还很正式的准备了面试问题和得分表格。26号中午面试当天，4个干事没来，当时真的心冷，想想自己一直卖力的宣传，居然最后还是没有达到效果。后来，为了俱乐部的整体利益，我还是打电话详细的询问了四个没来的师妹的情况。两个弃权，两个在那天晚上进行了面试。最后和副部的综合考虑，做出了六个会员全部收纳的决定，然而第二天中午，又有一个退出了，当然，我还是很理性的`祝福她。最终确定5个干事——陈佳妮、张欢欢、陈醒、郑少娟、冯茹颖，加上我和副部组成7人的俱乐部20xx年干事团队。到此，我悬着已久的心有一点着陆的感觉。

　　经过几番的综合考虑，在28号的晚上俱乐部召开了第一次部门干事见面会。会议用时1个小时30分钟，主要是让新干事以及部长、副部之间相互认识，还介绍了部门20xx年上学期大致工作，并进行了内部分工（以自愿为原则），最后选出了技能培训中心营养师培训班要求的“教务助理”。最后回到宿舍发通知进行会议反馈，大多数干事都反映会议节奏太快，并且气氛沉闷，不像第一次见面会。我收集她们的建议并保留，为下次会议的召开部署。

　　到此，这就是公共营养师俱乐部的招新工作的尾声。副部也表示想要一个部门好好地发展下去，必须得自己投身到里边去，必须得花心血进去认认真真的干，干任何事情都一样，都要亲力亲为，这次进行的宣传，虽然是第一次这样，但她也学到了很多，有很多感叹，最让她刻骨铭心的就是在身边的人中学到的，身边人说出的话都让我受益匪浅，经过这次，她很清楚也很确定她要把部门搞好，并保证会把自己的精力放进去认认真真地干，干出成绩来。

　　我感觉到，努力必有结果，而且会是好果。俱乐部的未来，我相信会很光明。

　　俱乐部工作总结 3

　　作为一位社团人，发展本社团并带动全体社员的发展是一项义不容辞的责任，作为一位足球人，发扬足球风气，增进各球员之间相互友谊与交流是重中之重。足球俱乐部在20xx下学年有收获，也有曲折。

　　俱乐部在9月24日完成了一年一度的招新；紧接着于10月12日召开了20xx届新老会员见面大会；20xx年10月16日至20xx年11月11日举行了新生足球赛；20xx年12月份举行了科大足球风云。各项活动可以说都有个圆满的结果，但举行过程中有由于自己考虑不到位而造成的过失。

　　招新方面：本年度潇湘新成立了与俱乐部性质相近的“绿茵传奇足球社”，导致在招新的时候俱乐部面临诸多压力。招新结果不能说好，只是在扛住压力的基础上没有让它变坏。

　　新生足球赛：可以说是紧凑而又有序的进行着。此次活动充分地使会员的各项才能得到发挥，相比于往年更专业的裁判组及更新的比赛方式也是本次新生足球赛的一大亮点。比赛刚开始由于考虑不周而导致没有做好与各部门的联系工作，吸取教训。

　　科大足球风云：后期制作由于时间原因，是由会员于假期之中制作完成。这是俱乐部创新的`一方面。做个不恰当的比喻，这次活动像块鸡肋。将它完善我们才能有收获。

　　大体而言，20xx年度足球俱乐部是丰收的一年，总的来说，本年度俱乐部创新的完成了各项原有的老活动（新生足球赛、科超、快乐足球节），同时又推出了一项全新的活动（“科大足球风云”），是一个比较大的突破。在前辈的基础上扩大俱乐部的影响力，提升整个科大的足球风气是足球人一直的责任并且一直专注做的事。

　　俱乐部工作总结 4

　　为提高同学们的英语口语水平，增强自身英语表达能力，激发对英语学习的热情，英语俱乐部于11月份举办了“睡前背诵”晚读活动，让同学们通过每天晚上9:20-9:50时间段的英语背诵，使自己的英语知识有所积累，不断丰富自身的英语视野，培养同学们坚持的毅力，形成良好的学习习惯。

　　对英语的学习很多同学反应读书时间不够，效率低下等现象，为了切实解决上述现象，营造浓厚的英语读书氛围，提高大家的口语水平，英语俱乐部特开展，希望通过提供给同学们一些英语学习的读书方法，使物电学院所有同学能更好的利用英语读书时间，激发对英语学习的热情，从而达到提高自己的口语水平，更好地发展自己的目的。

　　参加本活动的同学在规定时间、地点可自选有关英语的内容进行读书，如背单词、记发音、读课文等；活动期间英语俱乐部提供专门的.英语读书方法，同学可自由选择；在活动期间和活动结束后，英语俱乐部成员还对参加人员的综合表现进行评比评优，评出了若干名“背诵之星”。在同学们的积极响应和一个月的坚持下，同学们的英语口语得到了相应的提高，本次“睡前背诵”晚读活动取得圆满成功！

　　天气寒冷，光线不足，环境嘈杂在这次晚读过程中，也存在许许多多的问题。当然，我们的目的是让大家有一个读书的环境，就这而言，同学们还是克服了客观的各种困难，坚持到了最后。在今后的活动中，我们还是要考虑各种情况，避免不必要的问题出现，不但让活动顺利进行，更让参与者感觉到开心。

　　俱乐部工作总结 5

　　近年来，xx一小本着“学生健康第一”的理念，积极响应和落实各级关于开展“阳光体育活动”精神，积极推进素质教育认真开展阳光体育运动，大力宏扬奥林匹克精神，推广“我运动、我健康、我快乐”，提高身体素质，磨练坚强性格，培养集体观念和团队精神，促进身心全面健康发展。具体做法是：

　　一、体育教学立足课改，保证课时，努力提高学生身体素质和运动能力。

　　我校严格按照上级要求，体育课程开齐开足，体育师资力量雄厚，专业水平高。采用3+1的课程开设模式，即3节体育课加上1节特色课程辅助活动的方式。既解决了体育课程的基本学习目标，又突出了学生主体地位。课堂教学中，要求每节课都要保证学生一定的运动负荷，练习密度，达到锻炼身体，增强体质的目的。

　　二、课程辅助活动特色明显，学生个性得到张扬。

　　为更好的体现“人人不同个个精彩”的育人目标，我校开设的课程辅助活动中专门设置了体育活动版块，包括：围棋、象棋、民族运动、快乐国球、快乐校球、花样跳绳等。学生可以根据自己的喜好和特长自由选择，真正体现个性张扬。

　　三、大课间活动不断创新，每天一小时阳光体育运动落到实处。

　　学校先后多次进行大课间改革，内容包括韵律操、哑铃操、课间舞、武术操、班级自主活动、校园集体舞、自编篮球操、自编篮球裁判操等多种形式，激发学生的锻炼兴趣；去年，我校重力打造的篮球大课间活动参加全区比赛，以浓郁的校园特色氛围，学生良好的篮球技能水平、新颖激情的篮球操、创新编排的裁判员手势操，多样化的篮球自主活动，得到全区各级领导、各学校的一致认可，获得大足区小学组一等奖的.第一名的好成绩。

　　四、学生体育活动传统与创新相结合。

　　我校以“人人参与”为指导理念、以传统项目为依托、以“活、趣、新”为特色、积极进行学校体育活动创新。在传统运动上刷新计分办法、重在参与，扩大活动覆盖面；在比赛项目上，改变了项目单一、枯燥，竞技性太强的“表演性”局面，设置了多种单项和集体项目融合，各取所需、投其所好；在比赛形式上简化规则、突破局限，实行竞技与趣味并进的活动方式。每年采用传统运动项目与特色项目结合，年级活动与校级活动相依托，做到时时有比赛，班班有活动，人人有项目。如：每年定期举行的学生春季越野赛，篮球活动月，田径运动会，还有乒乓球、羽毛球等活动，极大的调动了学生参与体育活动的积极性。

　　五、阳光体育俱乐部活动的开展，进一步促进了普及与特长双赢。

　　阳光体育俱乐部活动组织开展丰富多彩的学生体育活动，培养学生的体育兴趣、爱好和终身热爱体育锻炼的习惯，并向学生传授体育运动技能，发现和培养具有体育专长的后备人才。既达到了普及体育运动知识技能，又培养了具有特长的体育后备人才，为学校参加各级各项体育比赛提供了有力的人才保障。在本学期举行的大足区第三届学生田径运动会上，我校的田径代表队再次获得小学组冠军，跳绳队获得一等奖的好成绩。学生篮球队区里8连冠，重庆市连续三年季军《体育俱乐部阳光体育活动进展情况汇报》是由xxx为大家整理的，如果您喜欢，那就继续支持关注我们。

　　俱乐部工作总结 6

　　20xx年即将过去，在这将近半年的时间中我通过努力的工作，有了一点收获，临近年终，我感觉有必要对自己的工作做一下总结。目的在于吸取教训，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信心也有决心把明年的工作做的更好。下面我对半年的工作进行简要的总结。

　　一、今年所做的主要工作

　　我是今年六月份到京西北乡村高尔夫俱乐部工作的，七月份开始经营管理高尔夫俱乐部，在没有负责高尔夫俱乐部经营管理工作以前，我是没有管理、经营，经验的，仅凭对高尔夫的热情，而缺乏管理经验和经营知识。为了迅速融入到这个行业中来，到公司之后，一切从零开始，一边学习管理知识，一边摸索市场，遇到经营和管理方面的难点和问题，我经常请教陈总和集团总公司几位领导，一起寻求解决问题的方案，取得了良好的效果。

　　通过不断的学习经营知识，收取同行业之间的信息和积累管理经验，现在对经营和管理有了很大的认识和了解。现在我逐渐可以清晰、流利的应对客户所提到的各种问题，准确的把握客户的需要，良好的与客户沟通，因此逐渐取得了客户的信任。所以经过大半年的努力，也取得了几个成功案例，①为延庆的高尔夫爱好者成立了一个自己的家，延庆县高尔夫球协会。②为提高企业的文化和知名度，举办了首届京西北“文成杯”。③为了客户举办月历赛。④在各大酒店放置易拉宝、宣传资料，提高了球场的知名度，等等

　　二、自身存在的问题

　　对于管理了解的还不够深入，特别是对员工的管理问题有所欠缺，对于一些大的问题不能快速拿出一个很好的解决问题的方法。在与员工的沟通过程中，语言和语气十分不恰当，以至于引起一连串的不良反应。本职的工作做得不好，对员工的专业培训，指导力度不够，影响了对客人服务，不是很周到。

　　三、明年年工作思路和计划

　　在明年的工作规划中下面的几项工作作为主要的工作来做：

　　1、建立一支熟悉高尔夫球练习场业的稳定团队。建立一支具有凝聚力，合作精神的服务团队是企业的根本。在明年的工作中建立一个和谐的`团队作为一项主要的工作来抓。

　　2、完善管理制度，建立一套明确系统的管理办法。员工是企业的核心，为员工制定员工守则，规范化管理，奖罚分明，定期为员工培训，提高员工的凝聚力。

　　3、加大球场的宣传，让更多的人了解认识京西北乡村高尔夫俱乐部。

　　4、每月定期举办会员月历赛，是为了提高会员的兴趣爱好，用此促进提高大家的球技。

　　5、在服务方面去做到微笑服务，要耐心、恒心、细心、专心的满足顾客的一切合理需要。

　　我认为公司明年的发展是与整个公司的员工综合素质，公司的指导方针，团队的建设是分不开的。提高执行力的标准，建立一个良好的服务团队和有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键。

　　俱乐部工作总结 7

　　总结过去，展望未来。为更好的发展建设好大学生健身操俱乐部，繁荣社团文化，扩大本社团在校的影响力、号召力，提高社员的积极性、主动性，现在对本学年我社的工作做一份总结。希望能在总结过去的基础上，更好的发展未来。

　　一、纳新活动：同以往每年一样，在社团纳新期间积极主动，各部门协调配合，使得本学年的新进成员有近两百个。

　　二、会员大会：在纳新完以后，我们就开展了会员大会，会长在会上都发表了自己对协会的认识，对协会的希望和对会员的要求等等。

　　三、会员培训：在协会所有成员的共同努力下，开展了一系列的培训课程，每周上三次课，分别教授健美操及健身拉丁，健身街舞。

　　四、按照社团联合会的要求和精神我们积极开展社团活动，加强协会内部建设，在下半年协办了健身操大赛。本社团在加强自身培训下，还积极参与学校活动，在社联巡礼闭幕式上有两个我们社团的节目，还积极参加歌手大赛及海报制作大赛等。

　　现在回首协会走过的道路，我们之所以能圆满开展工作有如下原因：

　　1、要归功于老师的殷切指导。任何一级组织在发展中都离不开上级领导的关怀和帮助。我们亦不例外，在这一年的发展中没有老师的言传身教，没有的亲临指导，对于工作经验还很欠缺的我们来说是很难迈步向前的。

　　2、协会成员的团结友爱、协作务实。人们都说在社团事多、工作累，的确如此，而我们正是由于有这样一群不怕苦、不怕累，一心为协会发展的人，并使之转化为强大的凝聚力和向心力，才创造了协会的累累硕果。

　　3、兄弟协会的大力支持和配合“社团一家人”这是每一位社团成员值得骄傲的理念，每一个协会要想把活动办好，往往要靠其他协会的协助和支持。

　　当然在发展中也显现出了不成熟和许多问题，具体总结起来有以下几个方面：

　　1、普通社员对活动参与程度不高，特别是越到后期，社员或说功课忙或说工作忙。

　　2、在理事会成员中，工作中分工不明确，造成在具体工作中没有程序性、系统性。

　　3、对会员积极性的调动力度不够，在工作中不论做什么都是由几位部长来完成。

　　4、过于关注重点活动，对日常工作重视不足

　　5、总结不够及时，忽视经验积累

　　这许许多多的问题也许是一个协会发展中必然遇到的一些问题，但是只要是问题总有解决它的办法，在实践中不断取精华去糟粕，总结经验，我们社团需要学习的'地方还很多。如以下几个方面：

　　一、树立正确理念，提高工作觉悟

　　二、加强组织建设，培养人才梯队

　　三、加强内部交流，提升组织凝聚力

　　四、加强制度建设，完善奖励机制

　　五、整合资源，拓展平台，提高社团影响力

　　今天的总结，是对这近一年工作的全面回顾，大学生健身操俱乐部本学年的工作已经落下了帷幕，其中有成就也有不足，在今后的工作中，我们会扬长避短，更好得规划我们的工作，协调各部门的运作，组织好所有的社员，认真计划好下学年的工作。

　　俱乐部工作总结 8

　　本学期开展的《电脑动画》俱乐部活动，已经告一段落，通过这一学期的活动，无论是组织俱乐部活动的老师还是参加到俱乐部活动的同学们都有许多收获。

　　一、教师收获

　　作为组织这一俱乐部活动的教师，我每节实训课都准时到场，认真清点学生到场情况并做好出勤记录，在有学生缺席的情况下及时和相关家长和领导做好沟通工作。在每次活动前广泛查阅相关资料，特别是许多自身专业以外的知识，认真备课，学会了更好地与学生交流，发掘他们的优点，挖掘他们的潜力。在俱乐部活动中，一些学生会表现出许多在平时文化课堂上不一样的性格、爱好和行为习惯，教师的引导和鼓励会对学生产生很大的影响。通过一次次的活动，我更多地认识到了作为一名教师的责任心、耐心和能力的要求，认识到自己的不足，也明白了在以后的工作中要投入更多精力去关注学生，特别是学生的兴趣爱好、学习的动力、情绪等。

　　二、学生收获

　　通过一学期的学习，同学们熟练地掌握了FlashM的工作界面及各个工具的使用方法。掌握了文档的创建方法；了解如何设置Flash的工作环境；掌握绘图工具箱的使用；掌握工具的'常用使用技巧；熟练掌握建立绘图对象的方法；掌握绘图对象的特性；熟练掌握对文本对象的建立，编辑；熟悉对位图的处理方法；熟练掌握元件与实例的创建，编辑方法；熟悉动画原理；了解电影剪辑的创建使用；掌握按钮的创建，使用；掌握关键帧的应用，创建动画；熟悉动作面板；了解脚本环境的设置；熟悉动作脚本实例的创建，编辑；熟悉Flash动画的播放，优化与发布的设置。《电脑动画》俱乐部活动的开展，培养了学生们学习主动性和创造性、环境适应能力和发现问题、分析问题、解决问题的实际工作能力，为他们今后的发展打下了良好的基础。

　　三、活动后的反思

　　在本学期活动开展的过程中发现，部分学生视野不开阔，在作品中反映出学生不善于从大量素材中选择合用的素材，制作手法不够大气，配色所需的美术功底也欠缺，在今后的活动开展中过程，要有意识地提高学生的审美能力与水。

　　俱乐部工作总结 9

　　回首过去的一学期，我们英语俱乐部从开学来承办了许多场活动，我们本着引导社团成员和英语爱好者学习英语的宗旨，为达到掀起全校学生学习英语热潮的目的，我们在本学期工作计划的指导下开展了各种各样精彩的活动，提高了社团影响力和号召力，增强了社团成员向健康文明的方向发展的意识。

　　适应学校发展形势的需要，以积极的形势发展同学们喜闻乐见的活动，把活动融入到思想教育中，融入到英语学习中，为学校的精神文明多做贡献，在创新精神的领导下，再接再厉，深入发展，迈向新台阶。

　　过去的一学期，在社团会长及部长们的带领下，各位理事积极配合工作，相互帮助，相互学习，一起为我们的英语俱乐部奋斗打拼，全心全意为社团会员服务，努力为大家提供一个学习英语的平台。英语俱乐部是一个年轻的富有朝气的团体，它凝聚着一代又一代社团负责人的梦想和汗水，这是一个集体，是我们的家，我们每个人都在为建设好自己的家园努力奋斗着，相互扶持，共同进步。

　　我们的英语俱乐部在过去的一学期里仍然坚持举办各项常规活动，比如口语角，电影之夜，晨读，讲座，我们始终坚持一个原则，常规活动不仅要定期举办，而且还要办的好，切实让会员感受到我们英语俱乐部活动负责人的用心，为大家提供一个讲英语，用英语，学英语的平台。

　　除了常规活动，我们还在合肥学院第八届社团文化节期间举办了我们英语俱乐部第x届英语风采大赛，我们的风采大赛从3月初就开始准备宣传工作，之后陆陆续续进入初赛复赛阶段，最后的决赛更是以晚会的形式于4月x日在致用礼堂举行，晚会举办的非常成功，得到了老师和同学的一致好评。第四届英语风采大赛凝聚着我们每个人的心血，当晚会完美的落下帷幕的时候，我们既欣喜又不舍，那是我们准备了这么长时间的风采大赛，是我们集体努力的成果。

　　风采大赛之后，我们在接下来的'社团年度评优中荣获三项大奖，分别是优秀社团，优秀社团活动，社团文化节最佳人气奖，这是学校老师及同学对我们一学期乃至一年工作的肯定，是对我们的辛勤付出最好的回报。

　　6月x日，我们又举办了四六级模拟考，此次模拟考我们秉承着为全院学生服务的原则，鼓励大家积极参与模考，为大家接下来的四六级考试做准备，让大家提前感受考试氛围。模考的报名人数达到了400人之多，在全校的影响十分广泛，模考的成功举办，也为我们英语俱乐部赢来了良好的口碑，得到了更多会员以及非会员的支持和信任。

　　我们大家在私下里简称英语俱乐部为EC，就像我们常说的那样，我们每一个EC人心中都承载着一个梦想，那就是希望EC能在我们手中越办越好，越飞越高，EC对于我们来说，是我们在大学里的一份事业，是一份理想，我们将在这里和EC一起成长，一起进步。今天我以EC为荣，明天EC以我为荣。

　　活动总结

　　（一）活动的优点：

　　1、影响范围广，人气旺

　　2、活动内容丰富，有各种比赛（演讲、歌曲），还有文艺晚会（英语风采大赛和圣诞晚会）

　　（二）活动的不足：

　　1、有些活动的内容可以更充实，范围可以再扩大

　　2、由于活动场地有限，我们领导班子人员有限，每次开始有些人没座位，有点乱。（下次我们会注意提前做好准备应付这些突发情况）

　　展望未来：

　　（1）、在这有限的时间里能获得如此大的成就，依靠地是广大社员们的执着热情和刻苦努力，通过这学期活动，我明显看到理事们在社团活动能力上有了不小进步。

　　（2）、通过此学期活动，社团影响力不断扩大，社团活动向“规模化、精品化、特色化”的方向迈进，社团发展水平向渐趋稳定、注重内涵式发展的成熟期过渡。

　　（3）、让我们认识到，社团的管理体系需要不断完善，管理格局需要更加合理，工作模式需要日趋成熟，发展水平向制度化管理迈进。

　　（4）、社团部继续坚持以“自我教育、自我管理、自我服务”促进自身的建设与发展，在良好的校园文化氛围中，为提高学生综合素质、推动学生成长成才做出了应有的贡献。

　　这个学期是丰收的，但同时是挑战的，我们将会在不断总结经验的情况下，探索出一条更好更完备的社团管理方法出来，最后希望社团部会能够如鸿鹄展翅般飞的更高，更远，更精彩！

　　俱乐部工作总结 10

　　xx足球俱乐部于20xx年xx月xx日正式成立，经历将近10个月的时间，俱乐部运作逐渐步入正轨，以下是06年度上半年俱乐部的工作总结，请董事会审阅。

　　一、上半年大事记

　　1、06年4月*日俱乐部成员签署入会协议，标志着俱乐部制度的完善及运作进入正轨。

　　2、06年4月*日俱乐部第一场恢复性训练，06赛季开始。从此每周都坚持一次训练。

　　3、06年4月*日俱乐部第二次修改并完善俱乐部规章制度，将部门细分化，任命场上队长、副队长、财务部长、公共事业部长、纪律委员会部长、竞技部部长、网络技术部部长，各司其职。

　　4、06年5月13日，以俱乐部身份代表中国参加了HIBOO20xx世界杯。俱乐部成立以来首次参加的A级联赛。

　　二、俱乐部上半年财务状况

　　俱乐部内部会费及罚款使用情况如下：

　　收入：510元支出：196元剩余：314元

　　集团赞助俱乐部的财务状况如下：

　　截止至6月底，俱乐部共训练12次，俱乐部球员装备及场地费用等共计：9605元。

　　三、俱乐部发展状况。

　　1、进步

　　（1）本赛季俱乐部正式引入多名非本公司内部人员。

　　（2）从技战术来讲，进步明显。边路突破，下底传中，短传，长传冲调等多种战术配合灵活。

　　（3）锋线灵活快，中场短传迅速、边路下底突破坚决，拼抢积极，后卫防高球能力强，边后卫防守及助攻趋于稳健。已经逐渐有了自己风格的xx队在今后的竞赛中将更加被看好。

　　（4）HIBOO20xx世界杯是上半年俱乐部的重大赛事。意义如下：

　　①本次联赛是xx俱乐部正式成立以来第一次参加的正规A级联赛，在联赛的过程中，xx俱乐部所有成员充分的感受到了足球的魅力，使很多俱乐部成员热爱上了足球，并在HIBOO20xx世界杯期间在公司上下带动起了一股足球狂潮，使足球这个世界第一的运动项目深入xx人心。

　　②xx足球俱乐部以崭新姿态首次登陆北京业余足球圈，在比赛过程中，众多的业余俱乐部对xx的动向予以关注，xx人友好、谦逊的态度、干净的体育精神、顽强的比赛作风、良好的技战术素养赢得了大家的一致好评，更多的业余球员对xx足球俱乐部投出橄榄枝。

　　③在本次联赛中，xx足球俱乐部所有成员表现出的爱国情操，为俱乐部争光的热情空前高涨，这份热情是xx足球俱乐部健康成长的基石。

　　④从本质上讲，一次联赛并不能代表一个俱乐部技术的迅速成长，但是我们从本次联赛中看到的是一支有着顽强拼搏精神，尊重对手，能坚决贯彻主教练战术思想并服从主教练人员安排，在万众关注中不怯场、不骄、不馁的一支有着良好发展前景的球队。

　　⑤本次联赛xx队的注册球员共打入6粒，这几粒入球由地面短传渗透、反越位、下底传中、中场45度传中头球攻门，中路个人突破等多种方式攻入，xx后防共失守4粒。无论从进攻还是防守，xx俱乐部的`成绩在小组中都是骄人的。在xx注册球员参加人数较少的比赛中，以刘斌为首的xx注册球员的表现也令职业球员为其叫好，全场为之欢呼。

　　⑥xx乐部旗下啦啦队共表演5次，其舞姿得到了场内场外的一致好评，她们的热情也得到了国外友人的赞誉。

　　2、不足

　　①从技术上讲，xx足球俱乐部球员的技术还达不到很高水平，大部分人员在训练中表现出来的是体能不足，基本功不扎实，防守相对弱，传球意图不明，贯彻战术不坚决，进入状态慢等问题，在俱乐部注册人员中，一直没有涌现出一条稳健的后防线，门将、边后卫、中场核心将成为俱乐部足球水平提高的瓶颈，也是亟待解决的问题。

　　②俱乐部在运作中出现了以下的问题：

　　Ⅰ、没有一支技战术成熟的一线队来参加A级赛事。

　　Ⅱ、俱乐部对新会员的吸纳机制更新过慢。

　　Ⅲ、大xx的概念并没有深入到俱乐部成员中。

　　Ⅳ、已有人员的位置安排调配，主教练的确定、系统训练方案的制定。

　　Ⅴ、xx一、二、三线的后备力量不足。

　　Ⅵ、秘书长对俱乐部长远规划欠缺。

　　Ⅶ、突发事件的处理。

　　以上是俱乐部06年上半年的工作总结，有问题请大家讨论。

　　俱乐部工作总结 11

　　为了切实贯彻实施中央下发的《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》精神，腾飞青少年体育俱乐部本着面向青少年和服务青少年宗旨，进一步开拓创新、发挥特色，以青少年俱乐部为平台，广泛吸收青少年学生参加日常体育活动，施展才能，发挥个性，激发他们参与体育活动的兴趣，培养青少年对体育的爱好和热情，养成终身锻炼的习惯，为青少年健康成长提供展现自我个性的舞台。

　　回顾俱乐部创建一年的工作，我们主要做好以下几个方面的工作，促进了俱乐部良性循环的发展，找到了一条面向青少年、创新求生存的发展道路。

　　一、依托学校，形成良好的运做环境更好的为青少年服务

　　腾飞青少年体育俱乐部作为一个民办非企业实体，是依托南阳市第七小学，利用其所拥有的场地、人才等社会体育资源建立起来的一种新型的社会化青少年体育组织。南阳市第七小学地处市中心，有良好的篮球、绘画等训练场地，在不影响学校正常的教学秩序和活动情况下，节假日、双休日场地对外开放，保证阳光俱乐部的日常活动用地。

　　俱乐部建立了健全的组织机构，在学校主要领导的关心和支持下，成立了腾飞青少年体育俱乐部组织委员会，任命了正副主任，有专门的办公场所和活动室，有固定的工作人员。俱乐部组委会下设竞训处、财务部、考核部三个部门，并配备了专门的管理队伍和教练队伍。

　　二、利用有利的地理位置和学校特色拓展俱乐部市场

　　俱乐部的依托单位南阳市第七小学是一所有着光荣传统的老校。南阳市第七小学的名校效应和优越的地理位置，吸引了周边大量的青少年来开展篮球为主的体育活动，使俱乐部的会员队伍不断壮大，并延伸到社区居民和周边的企事业单位，每逢周末和节假日俱乐部的场馆面向青少年开放，解决了中心城区活动场地少、活动难的老问题，为俱乐部篮球运动的开展起了推波助澜的作用。

　　青少年俱乐部具有社会主义公益性特征，将通过自我运做求发展，需要可持续发展的造血功能。俱乐部制定了以篮球为特色的运作模式：第一层次是面向七小所有爱好篮球并有志于篮球运动的`学生进行训练，固定训练时间，配备初级级教练带训。第二个层次是从所有篮球训练队员中挑选出有一定基础的、且有篮球发展前途的学生，经过选拔后，挑选为学校篮球队员由篮球高级教练进行培训，在日后，代表学校外出进行比赛。阳光俱乐部与学校的传统项目相结合，充分发挥俱乐部自身优势，逐渐成为了青少年体育活动的乐园。

　　三、加强服务意识，增强活动交流和比赛

　　俱乐部制定了完善的俱乐部章程和各部门的管理制度，定期由俱乐部主任负责召开俱乐部领导班子会议，商讨俱乐部章程的制定与修改、经营管理、竞赛活动等重大事情，保障俱乐部有序地发展。

　　体育俱乐部是为广大青少年提供体育竞赛、训练、活动的舞台。我们通过近年的运作和发展，已经逐步走向正轨，并取得了不错的成效。我们本着面向青少年和服务青少年的宗旨，加强和兄弟俱乐部间的学习交流，走一条可持续发展的道路，我相信我们俱乐部今后的路会越走越宽。

　　俱乐部工作总结 12

　　20xx年，在县体育局以及镇党委、政府的正确部署下，某镇社区体育健身俱乐部以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，紧紧围绕“保障广大人民群众享有基本的体育服务，增强人民群众的身体素质”这一中心目标，全面贯彻执行《中华人民共和国全民健身条例》、《上海市全民健身实施计划》、《崇明县全民健身实施计划》和县委、县体育局的有关文件精神，坚持普及与提高相结合，抓基层，打基础，不断拓宽体育投入渠道，有效改善活动环境，加强体育队伍建设，不断满足人民群众日益增长的健身需求，现就某镇20xx年度社区体育健身俱乐部如下：

　　一、不断加大基础设施投入。

　　某镇党委政府非常重视群众体育工作，在人财物方面都给予大力支持，镇领导经常深入到社区基层调研群众体育工作开展情况，有效地促进了体育工作“一把手亲自过问，分管领导具体抓，基层领导配合抓”的良性循环机制。

　　每年年初都及时召开体育工作会议，按照章程规定产生法定代表人，对全年体育工作目标进行分解，明确工作职责和任务。活动经费得到充足保障，办公条件也得到不断改善。俱乐部具有独立固定办公用房，并配置电脑、复印机、打印机、传真、电话等相应的办公设备。制定的章程通过董事会表决，并得到业务主管的核准。每年按照规定参加年检，年检合格。

　　20xx年11月11日，我镇投资2千多万元兴建的新建社区文化活动中心投入使用，健身房体育设施一应俱全，配置了体质测试的全套设备，将极大改善我镇群众体育健身的条件。

　　某镇目前拥有健身苑点33个，村农民健身工程9片。设立了苑点负责人及管理人员一体的组织管理网络。20xx年度健身苑点器材维护、维修费2万元；更新健身苑点7个、共计14万元；新建健身苑点4个，共计4万元。为各村、敬老院等社区健身苑点、村农民健身工程投保了人身意外伤害保险，共投入资金9600元。对33个健身苑点进行了全面检查、维护，对油漆淡化和不安全的健身器材进行了油漆刷新和维护、整理，并对所有的健身场地要求所在的单位搞好场地环境、做好巡查开发记录，切实保障了全年健身场地零事故任务的实现。

　　一年中，我们还对3片篮球场更新了活动须知和篮球架护，完善和建立了社区公共体育设施电子档案，各村健身苑点也都相继建立了社区公共体育设施开放记录制度，并要求由各村委巡查人员和日常管理人员认真填写开放情况。

　　二、广泛开展全民健身活动

　　根据崇明县委、县政府、县体育局的文件精神，一年中，我们认真做好了“8.8”健身日、“健身周”和“崇明县第十九届全民健身节”活动，积极组织人员参加县三大赛一展示、县军民舞龙大赛、市龙舟赛、市建身气功展示、市农耕运动会等赛事，并取得了优异成绩。我们还在日常的镇自办广播节目中举办专题节目，进一步宣传国务院颁布的'《全民健身条例》《上海市全民健身实施计划》、《崇明县全民健身实施计划》及崇明县十八届全民

　　健身节中的相关报道，为全民健身节营造了浓郁的舆论氛围。

　　三、全面落实健身培训指导。

　　某镇积极采取措施，加强人员培训和日常管理，确保健身苑点有专人负责日常维护管理，健身设施完好率达98%以上，做到无伤害事故和投诉案件。

　　某镇现有体育指导员55名。今年俱乐部共对他们进行了4次220余人次的培训。体育指导员队伍在群众健身运动中发挥着重要的指导作用。他们在健身俱乐部的领导下，带动了各村健身队伍的发展，从而丰富了社区体育活动内容，吸引了更多的村民群众参加。丰富了村民群众的文体生活。同时，俱乐部拥有多支文体团队，经常为村民群众带去精彩的文艺演出，并积极参加市县组织的文体比赛。今年俱乐部与本镇内的4所中小学校相互借力，互通有无。体育设施向群众分时开放，为群众健身提供了场所。俱乐部还充分依托镇新建活动中心和各村健身场所等场地资源，为群众免费提供集训和晨练。

　　一年来，某镇社区体育健身俱乐部在业务主管部门的支持指导配合下，坚持突出重点，统筹兼顾，各项工作取得了一定的成绩，欢欣鼓舞，但仍存在一些不足之处，与上级的要求，与兄弟乡镇相比还有一定差距。今后，我镇将继续加大社区体育健身俱乐部管理工作，为把我镇群众体育健身工作推上一个新台阶而努力。

　　俱乐部工作总结 13

　　今年，我院为做好本辖区高血压病管理工作，减少高血压的患病率及其带来的危害，我科于现将2015年1月成立了高血压俱乐部，现将2015年高血压俱乐部工作总结如下：

　　一、团队建设

　　在张迎春科主任的指导下，形成以张钰为俱乐部长其余10余名医师护士协助的一支专业团队，团队人员团结协作，能为患者提供专业的诊治措施及专业的相关护理知识，想方设法为患者提供专业优质的医疗服务。

　　二、征集及档案建立

　　从门诊工作做起，对于35岁以上患者均进行规范血压测量，完善相关检查明确诊断原发性高血压的及住院部患有高血压的患者建议加入高血压俱乐部，对愿意加入俱乐部的患者进行档案登记，对患者年龄、性别、工种、联系电话、患病时间、初测血压、治疗措施、治疗后血压、相关并发症等内容进行详细登记。

　　三、高血压俱乐部活动内容

　　我们把每月最后一周的周六定为“会员活动日”，在活动前一天我们负责人会打电话通知会员，提醒会员积极参与活动，每次活动均进行血压测量登记，对血压控制欠佳者给予分析及提出更合理有效的治疗方案。科室专业人员给患者进行相关专题讲座，内容包括高血压目前流行病学情况及危害、高血压的诊断、药物治疗、饮食及运动治疗，相关并发症约访及治疗，更为重要的是高血压的个体化治疗，在讲课中做到深入浅出，通俗易懂，内容更贴近生活，更贴近患者心理需求。专题讲座中以趣味有奖问答或者调查问卷的形式进行提问，以了解他们接受教育，掌握知识的程度。为了让患者有更好的'就医依从性，我们还请一些典型病例的患者进行现场讲述自身的诊疗经过及获益情况，专题讲座结束后病友可以互相交流治疗心得。对患者提出的问题给予详细解答。到2015年12月我科举行活动14期，共有200余人次高血压患者参加活动，每期活动均制作简报。

　　四、会员血压管理分析

　　每期均对患者进行血压测量及记载，并嘱患者在家自测血压及记录，通过一年的血压监测及治疗方案的调整以及生活方式的改变等措施，在册的高血压患者血压均可以控制在相对理想范围，并发症的发生明显减少，靶器官功能等到改善。通过跟患者的交谈及意见反馈，参加的患者均表示能从中收益。

　　五、经验总结

　　分析一年的活动过程，我们从中总结了一些优点及缺点。首先，我们活动主题比较鲜明，活动内容丰富，能根据我县患者的特点，给予制定合理的讲座内容，能用简洁明了的表达方式让患者掌握相关的知识。通过活动让患者随时能够了解自己的血压是否达标，通过典型病例的交流提高患者依从性。其次我们也发现一些不足之处，在我县高血压患者逐年增多，能够参加活动的仅县于城市部分患者，在册会员相对较少，在接下来我们将会提高宣传力度，与各乡镇卫生院合作，或者不定期到乡镇进行宣传，让更多的高血压患者加入其中。目前患者参加积极性不够高，我们将采取一定的奖励措施，对积极参加或血压控制良好者给予一定的奖励，现场进行相关知识竞答。鼓励患者进行自身治疗过程分享，对踊跃者给予适当奖励。老会员主动宣传带来新会员者给予奖励，我们将想方设法增加会员、增加覆盖率及提高患者的积极性，让更多患者身体收益是我们活动的宗旨。

　　俱乐部工作总结 14

　　篮球俱乐部是学院组建的教工社团之一，俱乐部宗旨是丰富学院教职工业余文化生活的同时，通过俱乐部训练、比赛的组织和开展，大大提高了教职工的身体素质、团队精神，磨练了顽强拼搏的意志，塑造了优秀的心理素质，而且使篮球运动在全院范围内得以广泛的推广。本年度俱乐部的各项工作在学院工会的关心和帮助下得以顺利的开展，现就篮球俱乐部本年度的具体工作如下总结：

　　一、身体素质训练

　　一般身体训练的目的是为了增进俱乐部成员的基本身体素质。在训练过程中主要以一般速度、力量、耐力等素质为主，因为这是技术、战术训练的基础，没有良好的一般身体素质，便不能掌握高难度的动作，承担大负荷的训练和紧张激烈的比赛。为此俱乐部制定了训练计划，组织全体成员按时参加，为日后的训练和比赛做好相应的准备，打好基础。同时通过训练的开展磨练大家的意志、品质。

　　二、专项身体训练

　　篮球运动的专项身体素质，在于提高速度、耐力、力量、弹跳、灵敏等身体素质，可以加强球队的磨合以及提高队员之间的默契程度。俱乐部成员主要利用业余休息时间自发的、积极的参与到训练当中，因此在全面训练的基础上，特别注重突出重点，从中发现与培养队员的`特长技术，使队员逐步形成能充分发挥自身优势的个人技术特点。所以根据队员自身的特点，在训练中贯彻全面、实用、准确、熟练的要求。

　　三、比赛活动组织开展

　　俱乐部为丰富全体教职工的业余生活，提高全体成员的实战水平，在本年度俱乐部和县武装部、县一中、黑金刚多家单位组织开展了多次比赛，在比赛中本着“友谊第一、比赛第二”的原则，抱着学习、请教的态度和多家单位在篮球方面进行了切磋、交流。队员们在比赛中顽强拼搏、敢打敢拼，全身心的投入和参与了每次比赛，充分体现了球队的团队意识、表现出了强烈的集体荣誉感，体现了较高的技术水平，在比赛中打出了我们球队的特点和士气。通过比赛的组织和开展，增进了俱乐部成员之间的交流和感情，提高了整体的凝聚力和战斗力，为俱乐部的长期发展打下了良好的基础，同时在全院范围内对体育运动进行了有效的、更为全面的推广。

　　回首今年俱乐部各项活动和赛事的组织开展，不仅大大丰富了广大学院教职工的业余生活，提高了身体素质，同时在全院范围内积极推广和普及了体育运动。我们会在日后的工作中不断总结，积极改进，加强活动组织、开展和制度建设，在学院领导的关心和帮助下我们将争取把篮球俱乐部越办越好，办出特色。

　　俱乐部工作总结 15

　　敬爱的指导老师、各位会员们：

　　你们好！

　　本学期篮球俱乐部承办了许多篮球比赛，广大篮球会员既提高了篮球技术水平，还培养了同学们的集体主义精神，磨练了顽强拼搏的精神，塑造了优秀的心理素质。我们俱乐部工作人员也提高了裁判水平，指挥能力和组织竞赛能力。通过比赛，同学们都以健康的身体，良好的精神面貌更好的投入到学习中。比赛期间吸引了一大批篮球爱好者的观看，对我们篮球俱乐部作出了很大的支持和宣传，并受到了老师、同学们的赞赏。

　　为使进今后工作的方向更明确，效果更突出，在此特将本年度的工作情况报告如下：

　　一、一年主要工作回顾

　　1、俱乐部的工作分工不断完善。

　　到目前为止，俱乐部各项活动都真正做到了“责任到人、制度明确”，使俱乐部的运作“有章可循、规范操作、正常运作”。得到了体管领导老师的大力支持，再次感谢王老师和胡老师的关怀。篮球俱乐部每个部门之间紧密合作，组织比赛的能力不断提高！

　　2、俱乐部在学期末在老师的指导下，顺利交接换届。新一届的俱乐部班底顺利组建，为下学期篮球俱乐部的发展打下了基础。

　　3、本学期篮球俱乐部承办了三项比赛，历时三个多月，有力的促进了学院篮球文化的发展，丰富了同学们的业余生活。

　　（1）四人制篮球赛

　　四人制篮球赛共有24支队伍参赛，进行了小组循环赛，淘汰赛。决出前三名。充分的调动了中高级会员的篮球热情。

　　（2）男子篮球系部联赛

　　（3）女子篮球系部联赛

　　男女子篮球系部联赛是篮球俱乐部每年的重头戏，每年一届的篮球盛宴。充分得到了体馆领导和各系老师的支持和指导。全院十四个系全部参加，本着友谊第一、比赛第二的精神，各系同学之间得到了沟通和交流，提高了队员的篮球技术，增进了球员之间的感情、促进我校篮球球运动的发展、增强篮球球爱好者之间的交流、丰富我校业余文化生活。

　　二、取得的`成绩和提高

　　1、解决了长期困扰俱乐部工作的裁判问题，但仍需巩固和提高。经过我们的争取以及体馆领导的重视和支持，解决了裁判的费用问题，从而大大促进了学生裁判的积极性，提高了裁判的地位，下一步的工作就是培养和锻炼新一届的学生裁判队伍。

　　2、建立健全了正常的责任制度，做到责任到人，做好本职工作。

　　三、不足和问题

　　1、各部的工作人员由于成分不一，迟到早退现象严重，亟待解决。原因我个人分析了一下，主要是对俱乐部的认识不够，高级会员领导不力，最重要的是活动时间安排不合理，占用大量的上课时间和对工作人员的约束力不够，考勤不力，我负主要责任。

　　2、会员过多，无法管理和考核，新学期希望可以把好招录关

　　3、部分高级会员责任感差，不服从管理，俱乐部学生干部的压力很大，对他们毫无约束力

　　4、学校的场地老旧，灯光球场灯光毁坏，严重影响比赛的正常进行（晚间是最好的活动时间）。

　　这一年来，我们俱乐部在上述工作中，我们的每一位会员都多多少少有了一定的收获，同时也对我们俱乐部的发展起了推动作用。当然，也存在一些不足之处，在接下来的日子里，我们会总结过去一年的经验，好的继续保留，不好的及时改正过来，努力的促进俱乐部发展壮大。

　　俱乐部工作总结 16

　　这个学期，在读书俱乐部在秉承宗旨“阅读？进步？和谐”的指导下，我们“多读书，读书好，好读书”；用我们俱乐部的口号“每天坚持阅读十五分钟”鼓励部员积极自主地阅读，并开展形式多样、丰富多彩的俱乐部活动。

　　对本学期的活动我们部做出如下总结：

　　一、坚持俱乐部宗旨，开展丰富多彩的活动，提高部员的思想认识

　　坚持“阅读，进步，和谐”的宗旨，也就是通过阅读，达到思想的进步，然后促成三方面的和谐，即与周围环境的和谐、与周围人的和谐以及自身的和谐。

　　（1）精彩纷呈的活动。每周一个主题的活动是我们部的特色。本学期最受欢迎的活动是“寻找春天的足迹”远足活动、“畅游书海”文史知识竞赛、“感恩老师”诗歌朗诵比赛、“热点追击”部会与校园热点讨论、“如何写作”“如何朗诵诗歌”等。每次活动都有其特定的'意义，不仅让大家在活动中学习、感悟人生，而且促进大家的交流，共同提升自己的认知水平。每天进步一小点，十天进步一大点。就在这点点滴滴的进步中，大家都有了不少进步和改变。

　　（2）别出心裁的“妙语撷英”。我们每次活动开始前，会在PPT上打出本周的“妙语撷英”，即各种与学习、工作、人生相关的句子，让部员抄写在读书部统一发放的笔记本上，接着由主持人进行讲解，和大家分享自己的看法。

　　（3）“你争我抢”的图书借阅。我们俱乐部拥有自己的小小“图书馆”，现已存有各类书籍30余本，供部员们免费借阅。这些藏书是我们的精神食粮。我们的小小图书馆有专门的助理负责，鼓励大家借阅，大家需要借阅哪本书，可以跟她联系，或者提前预约。

　　（4）“整齐划一”的主题作文写作。以前我们的部员写作内容是每周一篇《每周小结》，每学期一篇读后感和一篇观后感。通过同一主题的写作，大家相互学习，共同进步。

　　二、加强俱乐部管理，提升管理质量，增进沟通和协调认识

　　自上学期以来，我们部每两周开一次“部长碰头会”，参加人一般有部长、副部长、秘书和助理。会议由部长主持。会议的内容主要包括：前两周活动的总结、接下来两周活动的准备工作的安排、《每周小结》的完成情况、工作中出现的困难和问题以及探讨解决的办法。

　　本学期部长碰头会的改进之处在于每次开会前，部长准备好会议内容，并发布到读书部空间以及部长群里，便于大家提前准备，提高了开会效率，也提高了开会的质量。

　　通过部长碰头会，让大家深刻认识到管理的重要性，并在工作过程中促进大家把工作做得更好。

　　三、办好“读书角”，让“读书角”成为校园的“一盏灯火”

　　3、确保充裕的读书时间，认真做好语文课外阅读三种课型的开设，每周三开设一节课，正式列入课表；休息时间为学生读书时间，教师要严格控制作业量，为学生创设一个宽松的课业学习环境，学生阅读时教师要加强对学生的读书指导。

　　4、各个班级以读书园地为阵地，培养学生“在学中思，在思中学”的良好学习习惯，学期结束各班组织考评，成绩记入期末综合成绩中。

　　5、建立班级图书角，引导学生将家中的优秀图书带到班级中，成立班级图书角，专门配备1－2名学生作为班级图书管理员，负责班级图书的借阅、登记、归还等工作。

　　6、与少先队结合，充分发挥红领巾电视的作用，开办“好书介绍”、“读书心得征文活动”、“阅读小明星”等栏目。

　　7、学校积极开展关于学生读书活动的各类竞赛与交流（如经典诗文诵读与解读比赛、读书笔记评比等系列活动），激发学生的阅读兴趣。

　　8、学校教导处定期做好学生读书活动的检查工作，保证学生有计划有重点的读好每一本书，保证读书活动的实效性。

　　四、存在问题

　　1、有部分学生还不能培养喜欢阅读的习惯，不认真读书。

　　2、对读书笔记使用不能很好的应用。

　　3、读书太广，没有目标，没有计划。

　　4、不能很好从阅读中培养自己的表达能力，做不到读完会用自己的话表达出来。

　　5、读书教育只是停留在简单看书上，较枯燥乏味，难以起到丰富学生知识，规范学生行为、陶冶学生情操的作用。

　　五、今后努力的方向

　　我希望每位学生在读书俱乐部里都能体会到每一本书，都是最美味的心灵鸡汤，让他们随身、随时、随地、随心地阅读，用读书来缝补时间缝隙，增值光阴碎片，让智慧伴随思考与日俱增。用最少的旅费，到达生命的最远方！让学生爱上阅读、懂得阅读。真正做到“好读书、读好书”，陶冶美妙的文字中。我相信，随着我们读书俱乐部的深入开展，在各级领导的关怀下，在校长的领导下，我和我的同事们继续脚踏实地一点一滴着手工作，一定会逐渐开创出培读书俱乐部的新天地，孩子们也会热爱读书，热爱阅读！与书为伴，如友相随！

　　俱乐部工作总结 17

　　沙盘俱乐部自20xx年4月成立历来，已走到了第x届。我们秉承着建立精英化社团的宗旨，在指导老师和学院的帮助下，为真正对沙盘感兴趣的同学提供一个相互交流切磋的平台。在俱乐部统一组织安排的比赛中，不断有新的骨干精英团队涌现，这为俱乐部在各种比赛中争得荣誉打下了良好的基础。

　　在上学期的基础上，我们不断努力，不断吸取其他优秀社团的'经验，将社团更好地发展下去。本学期我们开展了一下几个活动：

　　三月份：

　　1.社团内部召开总结会议，讨论上学期社团工作的成果与缺陷，收集大家对社团发展的看法和建议，做好本学期社团活动开展的准备工作；针对会议结果制定本学期活动的详细计划。

　　2.统计大二、大三会员的课程情况，结合会员个人意愿开始适当安排训练。

　　3.召开社团例会，部署20xx年度上半年社团工作。

　　四月份：

　　1.每周举行两次社团训练，提高大家的操作水平。

　　2.通过第十一届校赛进行常州市和江苏省沙盘比赛的选拔赛，并进行赛前集训。

　　3.常州市“金蝶杯”沙盘比赛中取得了创业计划的一等奖，并参加了颁奖典礼。

　　五月份：

　　1.常州市“金蝶杯”沙盘比赛中取得了创业计划的一等奖，并参加了颁奖典礼。

　　2.总结市赛的经验与教训，为了在5月26日的江苏省沙盘比赛中取得好成绩，并进行赛前集训。

　　六月份：

　　1.总结市赛和省赛的参赛经验和教训，写出总结报告。

　　2.统计社团人数，开始社团内部筛选，积极筹备换届工作。

　　在本学期的工作中，沙盘俱乐部一如既往的成功举办了校赛，并且在市赛和省赛中蝉联第一的宝座，收获颇丰，为接下来的国赛做好准备。

　　俱乐部工作总结 18

　　作为酒吧服务员，新的一年也有新的计划与打算，同时也需要对即将过去的一年进行一个整体的总结与分析。2019年时间过得真快，新的2020年正在向我们迈进，我希望我们酒吧服务员在这新的一年里脱下旧妆，换上新妆，有个更新更好的转变，正所谓，我相信我将一定能做得更好!我也希望在这里我能将我的快乐带给顾客感染同事。

　　我也在此感谢大家，在我们一起共事以来的这段时间里所给我的支持和帮助，回头看看已走过的这段路，一路上都是跌跌撞撞的，但却很充实，我觉得有成就感。记得我刚迈进盛丰上班的第一天，我什么都不会，就过最基本的向顾客至欢迎词我都觉得开不了口，我单独上工作站后又犯了很多的错误，当时我真的想打退堂鼓，想一走了之，但是每次当我犯错误时大家都耐心地给我指出错误，并且亲自教我正确操作方法;我记得一年前我将要从学校跨入社会时，有一个人曾经对我说过一句话“你是一个男孩，我相信你无论遇到什么困难都能勇敢的去面对。”她的这句话我永远都不会忘记，因为是她的这句话让我重新找到了自信，我也不会忘记大家对我的支持和帮助，因为大家的支持和帮助让我再次感受到了大家庭的温暖与温馨，我在此向大家道一声谢谢，同时在工作中与大家有过一些磨擦，我向大家道一声对不起，请原谅。

　　再次，我希望在以后的生活和工作，大家能给我多提一些建议，我一定虚心地听取，无论是生活中的、还是工作的'不足或缺陷我都会加以改进，通过与大家一起在盛丰相处的这段时间里，我发现无论在为人还是在处事方面，自己都有较好的改变。与大家相处也较随和，工作起来也不觉得像开始时那样累，为了营造一个温馨的工作环境，为了你我脸上都充满喜悦的笑容，为了你我心里都有个温暖的家，让我们多一份理解，少一份埋怨，多一份宽容，少一份指责。最后记我们为了盛丰更辉煌的明天而加油!新的一年即将来临，过去的一年也许有失落的、伤心的，有成功的、开心的，不过那不重要了，是过去的了，我们再努力，明天会更好。

　　有好多人说我变了，我相信。我真的很不如意，有好多好多的事压着我，我的生活，情绪都是一团糟，虽说没有大起大落，至少也经历了一些风风雨雨，酸甜苦辣，一次次的波折和困难，有时候我真的怀凝我，我一直在想我是哪错了，为什么会这样?我也是一次次为自己打气，一次次站起来，我在想，我没了我，地球一样照转，事情一样要解决，我不要做弱者、懦夫，命运就掌握在自己手中，我相信明天会更好、你好、我好、大家都会好的。经历了那么的事，我从中学到了好多，我现在很好，有工作、有勇气、有你们大家，我很在乎你们，我身边的每一个人，我们永远都是朋友，人们说，家家有本难念的经，你们也有你们的经历，讲出来让我们分享，我们互相学习，一起进步，未来属于我们。

　　关于明年，我的计划是：

　　1.认真做好每一天的每一项工作。

　　2.认真学习仓储知识，努力考试晋升。

　　3.利用休息时间进行计算机培训。

　　4.多学习其他东西，充实自己。

　　俱乐部工作总结 19

　　从20xx年9月份开始，我在考研俱乐部已经呆了一年。在这一年里，我收获了很多，不仅在工作方面，同时在生活方面。记得刚开始进入这个大家庭，我几乎什么都不懂。开收据的时候都是负责人学长在旁边指导，日期、电话号码、班次、登记表，一样一样爱漏掉的地方前辈们也给我们指出。发单的时候要敲门，进门后要微笑，要礼貌叫一声学长、学姐，简要说明宣传单的内容，然后每个宿舍留下三四张；如果宿舍没有人在，要把宣传单插在门口，折叠时把大标题露在最外面。打台球登记收费的时候，不要忘记把押着的校园卡还给同学们。

　　值班的时候，注意房间里的卫生，楼上楼下多转转，对来咨询的人要热情这些事都是我在考研俱乐部用心学到的东西，我在这里学会了：做事要谨慎、认真、仔细，待人要周到，为人要热忱，有什么不懂得要及时问，不能稀里糊涂。

　　其实在这个大家庭，我也惹了不少麻烦。开始的时候，我会开错收据，忘记退给同学们校园卡，对考研的.信息不是足够了解。所以我在这些方面还是有所缺陷的，经过了一年，我已经有了很大的进步，但是还需要改进。

　　我对这个大家庭和这个大家庭里的人有着深厚的感情，我喜欢这个地方，怀念我们一起走过的那个元旦，喜欢打扫俱乐部的那个夜晚，忘不了我们一起玩过的游戏。不管多少年过去，在考研俱乐部的日子，是我永远珍藏的宝贵财富。今后，如果我还能在考研俱乐部工作，我会好好工作，不断改善。

　　俱乐部工作总结 20

　　一、协会现状

　　管理者俱乐部成立至今已经走过了近三年的历程。无论从组织完善还是活动组织方面都已日趋成熟。在过去半年的活动中，俱乐部不仅大大的调动了协会成员的活动热情，还提高了协会成员参与的积极性。新学期里协会继续本着培养管理专业实用性人才，积累实际操作经验，培养学生管理实践能力的协会宗旨，发扬团结、互助、专业、实践的协会精神。继续举办更加丰富多彩的系列活动,通过活动让同学们在实践中锻炼充实自己，使同学们能快速适应职场，提升自己的竞争力。

　　二、主要活动

　　在不断壮大的过程中，我们继承老的传统，并有所创新，为协会的成长注入新鲜血液。

　　20xx-20xx年第一学期管理者俱乐部活动计划如下：

　　1、9月中旬，管理者俱乐部工作总结大会以及下一步工作布置。

　　2、9月中下旬，暑期“所见所思所感”征文活动总结活动。

　　2、9月末，书社组织迎新生，送温暖，大型教辅图书展销会。

　　3、10月初，管理者俱乐部协会纳新，换届。

　　4、10月中旬，新老会员篮球比赛。

　　5、11月初，足球比赛。

　　6、11月末，案例分析大赛

　　7、12月末，管理者俱乐部联欢会。

　　三、内部建设