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总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,他能够提升我们的书面表达能力,为此要我们写一份总结。总结一般是怎么写的呢?以下是小编为大家收集的物业个人工作总结,欢迎阅读与收藏。
物业个人工作总结1
我从20xx年xx月xx日xx物业正式成立后,接管xx物业客服部客服领班工作,负责客服组、清洁组、维修组的管理工作。历时将近一年,从摸索到熟悉,边做边学,在我前进的每一步中,都得到了公司领导和同事的热情相助,得到了大多数住户的支持与认可。在这将近一年来,我们面对了很多压力,克服了很多困难,但我们却非常愉快和充实。因为我们有一只高素质的队伍,有一群热情、愿奉献的物业管理人。我们扎实工作,勤奋敬业,协调各方,周到服务,完成了各级领导交办的工作任务。具体情况如下:
一、规范行为,强化了内部管理,自身建设质量提高
1.管理处员工统一着装,挂牌上岗。
2.对住户、客户服务按中心要求规程操作,贯彻礼貌待人、化解矛盾、微笑服务,适时赞美等工作规程。
3.员工按时上下班,打考勤,请假需经班组及主管批准。
4.员工分工明确,工作内容落实到人,熟知岗位职责、工作标准、工作规程。
二、规范服务
1.认真书写各项工作日志,文件、记录清楚。
2.建立了清洁、维修日巡检表,落实交班工作记录本。
3.客服组每周二下午召开一次周例会,在员工汇报工作的基础上,小结、点评、总结前一阶段完成的工作任务,同时布置新的工作任务,宣传中心例会规定,提出明确要求,及时上报主管,请示工作。
4.每月对住户来电来访进行月统计。接待来电来访共计xxx件,其中住户咨询xx件,意见建议xx件,住户投诉xx件,公共维修xx件,居家维修xxx件,其它服务xxx件,表扬xx件。
5.办理小区id门禁卡xxx张,车卡xx张,非机动车x张。
6.建立完善的档案管理制度,对收集各类资料等文件分类归档完整,有检索目录,共计xx盒。同时,初步实施了电子化管理,各种公告、通知、报告、物业费、业主信息资料,并同步建立电子档案,可随时调阅。
三、房屋管理深入了细致
及时处理居家报修和公共区域的报修问题,半年居家维修服务量高达xx件,公共区域xx件,小区维修量大,技术人员少,要求维修工技术全面,并且还要带夜班维修工作和xx日夜维修任务。维修工作人员总是默默地工作,从无怨言,从不计较个人得失。我们的xx师傅总是一手肩扛梯子,一手骑自行车,从这家到那一户,从来都是热情微笑,仔细讲解和宣传维修知识。xx师傅一次又一次“违规”配合业主买材料(我们一般要求业主自行准备材料),骑电瓶车到建材市场寻找匹配的材料,从来没有申请过一次路费和人工费,在繁忙的维修工作中,分担着一部分xx维修工作,每次都是风风火火两边跑。维修师傅忙碌的身影,无数次地感动了我,各种重大维修、夜晚维修都是随叫随到,谢谢他们在自己的岗位上无怨无悔地奉献,真诚而执着地付出勤劳的汗水。
四、对房屋管理维护
1.对正在装修的房屋,我们严格按房屋装修规定,督促户主按规定进行装修,装修申请、装修人员实施xx卡的管理,杜绝违章情况的发生。
2.对小区已装修业主发生房屋渗漏等情况,管理处采取几种方式帮助住户排忧解难,一方面打报告由学校集中处理,一方面报学校修建中心,一方面积极联系施工单位。针对住户反映的问题,落实维修。
五、日常设施养护
建立维修巡查制度,对公共区域日常设施、设备进行保养维护,及时通知电梯、门禁公司技术人员维保、维修。对小区路灯督促全面检修,供水供电系统及时查验、修缮,排除安全隐患,对小区公共区域便民晾晒等问题及时打报告学校筹建。
六、规范了保洁服务过程,满足清洁舒适的要求
监督指导小区保洁工作、制定标准操作监督流程,落实分区负责制度,定人、定岗、定工作内容,每周定期检查制度,有效地调动其积极性,促进内部和谐竞争,提升小区环境质量。
七、绿化工作
生活垃圾日产日清,装修垃圾每周一次落实清理。园林绿化工人坚持每月对小区树木进行修剪、补苗、病虫除害、施肥施水等工作。目前树木长势良好,保证小区内的绿化养护质量。
八、账目管理详实清晰
根据财务的分类规则,对于每一笔进出帐,分门别类记录在册。同时认真核实收据、钱、票记录,做好票据管理,及时上交,领用。短短一年以来,领用收据xx本,已上交xx本,正使用x本,备用x本。上交现金共计:xx元,其中办证制卡为xx元,维修费xxx元,自缴物业费xxx元,管理费xxx元,垃圾清运费xxx元。在工资中造表扣款x-x月物业费合计:xxx元。到目前为止,无一例漏报、错报、错钱的现象。
九、宣传文化工作方面
团结合作,共同进步,开展批评与自我批评,打造和谐、文明、团结创新的团队,提升物业服务品质,宣传物业的工作及中心的服务理念,保证畅通的沟通渠道,坚持正确的服务理念,及时向业主提供安全知识,健康常识,天气预报,温馨提示等。赢得了业主对物业管理工作的理解和支持。
每月两次的定期天然气充值服务,半年共为xx户业主提供服务,期间无一例钱、卡、票失误现象,在住户间建立了良好的口碑。
多次为住户捡到钱包、衣物、自行车、电瓶车等拾金不昧的行为,也因此受到住户的表扬,帮业主联络钟点工等家政服务,向外联络家电、等有偿服务。为业主提供一个弹琴吟唱的娱乐环境,拉近与住户之间的关系。xx物业积极响应、参与集团的文化生活,组织舞蹈、唱歌等娱乐活动,目前正在积极筹备“20xx年新春歌舞会”活动。
十、业主的满意就是物业管理服务工作的最终目标
本次调查共发放调查表x份,收回x份,总体对物业管理满意度为 ,其中客服满意度为 ,清洁满意度为 ,维修满意度为xxx。
经过了一年的工作,熟悉了基层管理工作流程,基本能够将所学知识与实践相结合,形成了自己的工作方式,也对中心理念有了更深刻的认识。我在工作中越来越感受到以诚待人,以诚处事,从短期看也许会给自己带来一些困扰,但从长远来看,其效果显而易见。无论是对物业领导、对同事还是对住户,诚实本身就是最大的.尊重,以诚待人,才能得到真正的理解与支持。“劳酬君子,天道酬勤”。我们的业主群体属于高素质、高素养的知识群体,随着他们对物业管理工作的了解程度加深和关注度的提高,必然要求提高管理上的透明度,使物业管理行为更加规范。因此,诚信决不仅仅是个口号,而是我们发展和生存的前提。
这一年的工作,也暴露了自身存在的问题和缺陷,如在设备管理上比较薄弱,与上层沟通上欠缺力度,有待在今后工作中予以改进和学习。同时,希望能有机会到比较成熟的社区学习,掌握更多的技能,提高自身的专业水平,多与同行进行横向联系。
新的一年,即将来到,决心在岗位上,投入更多的时间,更大的热情,完成了上级布置的各项工作,不辜负上级领导的期望。希望我们的团队每一个人珍惜在一起的和谐气氛,创造更多的惊喜和超越,更好的发挥团队精神,以“住户无抱怨、服务无缺憾、管理无盲点、工程无隐患”为工作目标,让我们xx物业随着新年悄然而至的脚步,而潜入我们广大住户的内心而努力、奋斗!“xx物业,加油!”
物业个人工作总结2
作为一名物业的客服,从我自己的角度来看这段时间的工作是做的很不错的,但这也只是从我自己的角度来看,具体做的如何还是应该要做一个总结的。这段时间的工作收获是比较的多的,自己是按照领导的要求完成了自己的工作的。但我知道自己在工作中还是存在着一些不足的,所以也从几个方面对这段时间的工作进行一个小结。
作为xx物业的一名客服,我的主要的工作就是去解决我们小区住户的一些问题,工作看上去是比较的简单的,但是想要做好的话肯定是不容易的。不管住户用一个什么样的态度跟我们说话,我们都是要以一个好的态度跟他们交流的。我们要将心比心的.站在住户的立场上去思考一下问题,如果是自己遇到了同样的问题,心情是不可避免的会烦躁的,所以住户不管是什么样的语气和态度我们都应该要理解,只有这样才能够去帮助他们解决问题。
在这段时间的工作中我一直都是保持着一个很好的态度去跟住户沟通的,首先我会先努力的稳定住他们的情绪,在有情绪的时候是没有办法说清楚问题的,但我们要自己知道清楚他们的问题才能够解决,所以是要先稳定他们的情绪的。弄清楚他们想要我们物业解决的问题,然后上报给领带,让领导安排人去给他们解决问题。在问题解决之后询问住户对我们的满意度,以及他们对我们的处理方式是否有一些意见,有意见的话在之后就能够努力的去改进。
领导对我这样的处理方式是很赞同的,所以这段时间住户对我的满意度是比较的高的,但我也知道自己还是需要继续的努力才行的。虽然大部分的问题我都是能够很好的解决了,但一小部分的问题还是需要在领导或者同事的帮助之下才能够解决,这就是我之后需要去努力的地方了。我之后是应该要努力的去学习的,让自己能够多学习一些处理问题的方法,做到能够处理好住户的每一个问题,做到让每一个住户都感到满意。我知道想要做到这样是比较的难的,但我想只要我努力是一定能够做到的,只是时间长短的问题。
在下一个阶段的工作中我一定会继续努力的学习的,处理好自己的每一个工作,让自己在这一个阶段的工作中能够有更多的进步和收获,也让自己的工作能力能够得到提高。
物业个人工作总结3
今年以来,县发改委紧紧围绕县委、县政府的重大决策部署,认真履行经济综合部门职能,各项目标任务完成进展顺利。现将工作情况报告如下:
一、上半年工作完成情况
(一)密切关注、强化落实,各项考核指标平稳推进
1、地区生产总值。1—6月份,全县地区生产总值完成xx亿元,占年度任务x %,同比增长x%。
2、全社会固定资产投资。1—6月份,全县固定资产投资完成资xx亿元,占年度任务xx %,同比增长x% 。
3、重点项目建设。1—6月份,列入省级xx个重点项目完成投资xx亿元,占年度投资任务的x%。列入市级xx个重点项目完成投资xx亿元,占年度投资任务xx%,xx个新开工项目已开工xx个,开工率高达x%。
4、服务业增加值。1—6月份,全县服务业增加值达到xx亿元,增长xx%,占GDP比重xx%,同比上年同期增长xx%。
5、战略性新兴产业。1—6月份,全县纳入省战略性新兴产业考核企业xx家,同比增长xx%。
(二)细化责任、完善制度,扎实推进重点项目建设
一是落实工作机制,强化项目保障。进一步健全重点项目工作机制,实行一个重点项目一个工作专班,即联系县领导+责任单位主要领导、专职领导+服务单位主要领导、分管领导或职能科室负责人组成重点项目推进工作专班,确保全过程服务推进重点项目。
二是开展“百日攻坚”,强化项目推进。以重点项目“百日攻坚会战”活动为主线,聚焦高质量项目谋划、开工、建设、投产等环节存在的突出问题,集聚力量、集中攻坚,推深做实“项目攻坚年”活动,提质增速项目建设。
三是梳理工作清单,强化项目开工。罗列开工前期工作清单,倒排项目进度表,加快项目开工进度。目前,xx等项目已建成投产,xx等x个项目推进较快。
(三)分类谋划、广泛摸排,着力加强对上争取力度
一是强化项目谋划储备。先后x次召开项目谋划会议,对项目库进行充实,截止目前,各单位共谋划项目xx个,总投资xx亿元。同时加大对国家扩内需争取项目的摸排上报,国家重大项目储备库共储备项目xx个,总投资约xx亿元。
二是积极争取项目资金。通过学习和研究中央、省投资导向,强化省、市对接,对上争取资金取得新进展。截止6月底,累计争取中央预算内项目xx个,省级补助资金项目xx个,共争取补助资金xx万元。
三是滚动完善PPP项目储备库。积极组织开展PPP项目谋划工作,完善PPP项目储备库。截止6月底共储备PPP项目xx个,总投资xx亿元,根据动态调整后,进入国家重大项目库xx个,总投资xx亿元。
(四)求真务实、真抓实干,全力加快招商引资步伐
今年以来,针对县政府下达招商引资任务,我委高度重视,在县委、县政府主要领导和分管领导的带领下,多次参加全县各种招商活动,先后参与了xxx、xxx、xx等项目的投资意向洽谈,同时,加强已引进的招商项目的.调度和管理,加强督促指导,协调解决项目推进中遇到的突出问题,力争形成更多实物工作量和投资额,确保年底前打造成为亮点项目。
(五)精简程序、优化服务,持续推进行政审批制度改革
以加快实施“互联网+政务服务”为抓手,以“审批环节最少、服务质量最优、办事效率高效”为目标,推进优化程序、并联审批、在线运行、限时办结,打造最优营商环境。自今年重点建设项目审批入驻政务服务中心窗口以来,共审批项目xx个,总投资xx亿。其中,立项xx个,投资xx亿;备案xx个,投资xx亿;核准xx个,投资xx亿。
(六)认真研究、密切协调,完善社会信用体系建设
制定印发了《20xx年重点工作和相关具体工作通知》,相继召开了全县信用体系建设推进会和重点部门约谈会,不断强化社会信用体系制度建设。积极推进信用平台建设,加强平台信用信息录入工作,督促各单位各部门及时进行信息数据更新,会同平台工程师多次到相关重点部门上门指导数据录入工作,强化信用信息推广应用,截止目前,全县共录入“双公示”、红黑榜、基础信用数据共计x条。
二、存在的主要问题
上半年,我委工作虽取得良好开局,但还存在一些薄弱环节。
一是项目结构不优。基础设施类项目占比较高,产业类项目后劲严重不足,特别是牵动性大的项目较少,依托高质量项目来支撑高质量发展方面还不足。
二是制约因素较多。一些项目建设方案不实、前期工作不充分、征地拆迁滞后;也有少数项目业主资金困难,导致项目推进迟缓;招商引资项目签约多、落地少,营商环境还不够优化。
三、下半年工作打算
一是科学规划引导,抓好各类政策落实。全面落实“三去一降一补”,严格能源消耗总量管控,切实加大节能宣传,统筹推进工业、建筑、交通等重点领域节能,深入开展节能全民行动,确保完成年度能源“双控”目标。在国家相关规划、配套政策等方面加强研究谋划,强化跟踪对接,努力为我县发展争取更多的政策、资金和项目支持。加强经济形势分析研判,加强地区生产总值等重要指标的调度衔接,及时提出相关政策和工作建议,力争全面完成目标任务。
二强化管理机制,加快重点项目建设。进一步落实每月通报分析制度,压实各乡镇、各单位固定资产投资目标责任,按照统计改革要求,高质量完成项目入库资料收集,全力做好投资项目的统计入库,确保应统尽统、应报尽报,确保完成全年固定资产投资任务。针对排定的xx个市级重点项目开展项目前期工作论证和筛选,对政府投资项目,推进前期工作的开展,确保早日完工。
三是实施分类谋划,加快项目储备进展。加大专项建设基金项目谋划力度。积极谋实项目申报的前期工作,达到可对上争取的程度,力争在养老服务、基础设施建设方面取得突破。加强对国家重点项目库的维护,指导项目单位及时对入库项目进行修改与完善,做到申报项目与重点项目库入库同步,以提高项目申报成功率。
物业个人工作总结4
在公司领导的指导帮助及各有关单位的大力协作和支持下,20xx年上半年物业管理公司整体工作取得了一定成绩。如生活区环境卫生状况良好,生活区绿化环境有了不错的改善,保证了水电的正常供给,服务质量也有了很大提高。现就具体工作总结如下:
一、上半年工作及目前手头重点工作:
(一)综合管理工作
1、以提高服务质量、规范小区物业管理为目标,本着以人为本的宗旨,加强管理,认真执行小区物业管理制度。
2、积极配合公司水电费缴交管理工作,按时按量完成
了水电费的收缴工作。
3、公开、公平、合理地完成了对二区25栋拆迁租住户住房的分配工作,积极妥善做好旧租房的腾空工作,保证了分房户的即时入住。
(二)、水电工作
1、废除了社区屋顶水箱进出水管道,提高供水质量,减少了泄漏。继续完善水电计量装置。
2、完成了二区高压配电装置的`调试和二区配电向低压总控制开关的检修。
3、加强对供电设施的维护与检修,为保证生活区夏季高峰期的用电做好了充足准备。
4、目前重点工作是找准时机更换一区配电室内变压器油及密封垫,以及进一步完善社区内用水计量装置。
(三)、保安保洁工作
1、规范小区车辆进入管理。根据实际情况作出了在一区东门岗处禁止车辆进入的规定,实行小区车辆分流管理,保障了小区行车安全。
2、对小区内杂草群进行了彻底清理,改善了生活区生活卫生环境。
3、继续严格执行建筑装修垃圾处理管理制度。改变了
原来生活区建筑垃圾乱丢乱抛的现象,得到了业主们的广泛配合与支持。
4、目前重点工作一是加强小区车辆管理工作。二是继续做好小区卫生死角区及杂草的清理工作,消灭卫生死角。
(四)、绿化工作
1、生活区绿化日常维护实行了专人管理。
2、生活区内新辟绿化地千余平方米,补栽绿篱四千余株,极大地改善了一区绿化环境。
3、及时对一些影响电力供应的树枝进行了修剪,保障了电力供应安全。
4、对生活区的危树进行了勘察和统计。
5、对生活区范围内绿化地植物进行了大面积机械喷洒农药除灭病虫害,保持树木良好生长。
5、目前重点工作是积极采取措施,保障已植草皮安全渡过夏天,及时修剪影响电线供电安全树木。
二、下半年工作思路及打算
(一)水电工作
1、三区总供水阀门更换。
2、办公楼西边、车库主供水阀门和水表检修及部分管道改造。
3、尽快完善单身公寓用电计量装置。
4、配合总公司尽快完善三区配电室增容工作。
5、加强水查漏工作,提高水回收率。
(二)绿化工作
1、继续加强绿化的日常维护与管理。
2、完成对生活区内危树的清理工作,以保障生活区安全。
(三)保洁保安工作
1、继续加强卫生清扫工作管理,及时处理清运垃圾;
2、继续加强封闭管理小区的保安工作,做好门岗及夜间巡逻管理。
3、做好二区25栋及三区新建住宅的建筑垃圾清运处理工作。
4、三区实行封闭管理。
(四)其它
1、三区新建住宅的交接验收工作。
2、旧房的分配工作。
三、希望公司能为本单位解决的问题:
1、拨付下半年绿化资金:目前绿化费已全部用完,下半年绿化工作无法正常开展。但危树处理、电力修枝及绿化日常维护工作却急需开展。
2、(1)增加水电维修费和公共设施及办公用水电费定额。水电维修费上半年已用去了2.7万元;根据下半年工作计划,存在缺少费用的问题;公安处、生产部上半年水电费已超支用完全年定额量。
(2)由于我单位不便于管理和控制厂内转供水电,为达到严格管理和控制,减少浪费的目的,厂内转供到各部室的水电量及费用不应纳入办公及公共设施水电费定额。
3、拨付实行三区封闭管理所需的人员工资及经费。
物业管理公司
20xx年7月29日
物业个人工作总结5
xx年是xxx寻求发展的一年。在这一年里,xxx物业管理处在公司各级领导的关怀与支持下,始终贯彻为业主"构筑优质生活"的企业理念,遵循"业主至上,服务第一"的原则精神,根据xxx的实际情况,在做好物管服务的同时逐步理顺完善各项管理工作,使小区前期物业管理工作逐步走上规范化的轨道,物业管理工作取得了一定的成效,这与公司的领导及广大员工的辛劳付出密不可分,现将xx年的工作总结如下:
一、xx年日常管理工作目标完成情况:
(一)房屋管理
房屋管理是物业管理的重要内容之一,此问题在前期业主装修阶段显得尤为重要,纵观各老旧物业小区存在的上下单元渗漏、外立面破坏、楼宇结构受损、房屋功能改变等不一而足的问题,无不是因为前期阶段管理不到位而种下祸根、埋藏隐患,从而造成了后期管理服务工作的困难重重、举步维艰,这一问题已逐渐演变成一个困扰行业发展的突出问题。
为此,在装修管理工作方面,我们重点加强了以下方面的工作:
1)针对业主与装修管理专项拟定了"装修工作指引",就装修单元的"重点部位防水"、"消防安全"、"水电管路走向"、"自用设施设备安装"等作出明确的指引,让业主与装修公司提前知悉各项管理规定与要求,为后期的管理工作做好准备;
2)从严把好装修申请审批关,建立完善的装修管理档案,所有装修申请必须提交装修手册内规定的资料与图纸,并对装修申请中的关于外立面及室内结构方面从严审核,给出审批意见与建议;
3)建立装修巡查签到制度,安排各部门按规定对装修单元开展装修巡检工作,对消防管理、违章装修、防水工程按部门分工开展巡检工作,将违章装修现象消除于萌芽状态;
4)定期组织开展装修专项巡检整治活动,对存在未符合管理规定要求的现象,限定作出整改,并按计划实施复检工作,此项工作得到了大部份业主的肯定。
5)从xx年十月份起,根据工作的安排需要,管理处设立了装修巡检专项负责制度,该项工作由保安队长组织实施,经过相关培训及各项准备工作后顺利予以实施,取得了良好的成效。
(二)小区安全防范工作
小区治安防范及消防工作是物业管理中的重中之重,为能给业主提供一个安全舒适的居住环境,我们狠抓了小区治安消防管理工作,对保安人员定期进行岗位培训,考核,制定了严格的岗位执行标准,并坚持严格执行了各项工作程序、巡更、巡岗制度。要求保安人员认真巡查,文明执勤,礼貌服务,在前期装修阶段进出人员复杂,硬件设施条件欠缺的情况下,基本完成了公司安排的各项工作任务。
1)继续执行施工人员出入证正副证制度,定时定岗进行装修单元清场,这在一定程度上极大地提高了安全管理的成效,同时更避免了延时装修引致客户投诉的情况,收到了良好的成效;
2)为加强装修搬运的监管,避免违章使用电梯搬运装修材料的情况,从xx年下半年起管理处实行了"装修搬运押金管理制度",自制度实施以来,材料停留在公共部位过夜、搬运过程中破坏卫生环境、违章使用电梯搬运的情况基本得以杜绝;
3)严格执行人员及物品出入管理制度,施工人员凭证出入,其它人员进出须配合查询与登记,拿出小区的物品均凭"放行条"并经查核后才能放行,有了这些管理制度的严格执行,小区的安全才能得到保障;
4)按消防管理制度要求,保安部安排专人每月定期对消防栓、灭火器实施专项检查,确保消防器材处于良好的.状态,同时针对在经营的商铺开展灭火器配置检查工作,目前在经营的商铺均已按要求配备了灭火器;
5)前期阶段由于各方面的因素,停车场车辆出入管理较为混乱,通过邓经理主持召开专项整治工作,并安排落实相关工作后,所有进出的车辆均已凭证出入,大大地提高了停车场车场管理的安全系数。
(三)公共设施、设备的管理
小区公共设施设备的良好运行状态与维修养护管理工作是建立在前期的接管验收入及试运行阶段调整磨合基础上的,xxx作为广浩地产首个小高层住宅项目,由首期楼宇交付业主起,我们一直秉持的工作理念是:"严把接管验收关,密切监控设备运行状态",为此我们实施了以下管理措施:
1)建立起设备移交初验复检制度,如电梯设备的移交,由于各方面的因素,电梯的安装工艺、设备的运行性能不如理想,但在验收过程中,在公司各部门的密切配合下,部位存在未符合质量要求的问题,经过协调跟进,基本上得到了整改;
2)在物业管理的前期阶段,由于设备处于运行磨合阶段,同时由于其使用情况有别于正常阶段,所以故障情况时有发生,为此管理处加强了与相关单位的沟通工作,对存在的问题进行专题研讨,再根据实际情况调整管理工作重点,经过努力,在后期阶段,设备的运行性能得到了极大的改善;
3)实施了设备定期巡检制度,做到设备巡检及养护工作规程张贴上墙,维修人员定期实施巡检工作,并做好巡检工作记录,基本上达到了公共设备问题及时发现及时处理的工作目标;
(四)环境卫生管理
环境卫生方面,管理处制定了严格的保洁工作程序与巡检制度,由保洁组长组织安排相关区域的保洁工作,并每天开展巡检整改工作,经过保洁人员不辞劳苦的付出,小区的环境卫生逐步得到完善,同时因应恶劣气候环境,我们开展了专项的大扫除工作,全年没有发生因保洁工作不到位而产生安全事故。
1)每幢楼宇交付业主后,施工单位的清洁开荒不到位,不能满足管理服务的要求,在前期阶段人员紧、工作任务重的情况下,管理处将每幢楼宇的清洁开荒责任到岗位,保洁岗位在正常开展日常保洁工作的同时,出色地完成了各幢楼宇的清洁开荒工作,为后期的环境卫生管理工作奠定坚实的基础;
2)前期阶段由于施工的原因,造成停车场的卫生状况差、积尘较多,为此管理处对水景及泳池的废水加以利用,定期对停车场进行清洗,在有限条件内保持了停车场良好的卫生状况;
3)在业主刚入住的阶段部分业主经常将生活垃圾弃置于每幢的电梯内及电梯前厅处,给环境卫生造成了不良的影响,再引致其他的业主的投诉,管理处先是张贴"温馨提示",后通过保安与监控确定嫌疑住户,再通过物管人员多次耐心的解释与说服后,随意弃置生活垃圾的情况不再发生;
(五)绿化管理
为了给业主创造一个优美的生活环境,我们严格落实了绿化管理措施,根据xxx小区绿化施工进度,配合公司积极做好绿化养护管理工作,设计制作绿化警示牌、绿化带围栏,使绿地基本无破坏,践踏及公用现象;同时根据绿化的习性制定绿化养护计划,定对对绿化施肥及修剪,通过绿化员工的辛勤工作,小区的绿化生长状况良好。
二、存在的不足与展望
虽然,我们在xx年的工作中取得了一定成绩,但还有很多需要完善与加强的地方。
第一、管理人员整体素质不高,服务意识不强,实际处理事务的能力还有待提高;
第二,与业主的沟通不够,了解不足,在往后的工作中应予以加强。
第三,设备、设施管理力度还需加强,以确保设施设备的安全正常运行,避免因此而对业主的正常生活造成影响,引至业主对管理服务工作的不满;
第四,保安管理方面仍存在人员思想心态不稳定,工作执力度严重欠缺的情况,需要在实际工作中作出改善。
针对以上几个问题,在xx年工作中,我们将吸取经验与教训,努力提高员工的业主服务技能与管理水平,把工作做到更好。
在新的一年里我们将加快步伐,不断提高自身物业管理水平,不断完善小区各项管理工作,为使xxx早日跨入优秀物业管理小区作出贡献,为公司的发展添砖加瓦。
物业个人工作总结6
回首年工作,物业财务部向规范管理合理调配又向前跨了一步,完成了物业公司与的财务分账、物业公司财务管理模式的转变、财务制度的制定、管理台账体系的建立等等几个重要的任务,使物业公司的财务工作在以前的一些基础工作之上得到了全新的改变,与整个集团财务工作达成一致的高度,迈上了一个新的台阶。具体工作如下:
一、物业公司与的财务分账
从年7月份开始,根据集团财务中心的要求,完成与物业管理公司的分账处理工作,开设金碟账套,独立核算,对已输入金碟的凭证进行整理装订入册并存档备查。11月份,又把该账套移交给集团会计核算部。
二、物业公司管理台账体系的建立
根据财务中心的统一要求,结合物业公司的实际情况,在以前的会计核算基础之上,从管理的角度,制定了物业公司的管理台账体系(物业公司及)。包括管理台账、管理台账的汇总、管理报表、财务分析、资金计划、资金计划执行情况汇总表等等一系列的工作的开展和圆满完成,与整个集团达成一致,使物业的财务工作真正走上集团的财务工作轨道,真正发挥了财务管理的'作用。
三、物业公司财务制度的制定
在财务中心的统一指导下,制定了物业公司的财务制度体系。包括《物业财务制度》、《物业管理台账核算办法》、《物业财务付款管理办法》、《物业付款审批权限的规定》、《物业财务部部门职责》、《内部服务结算管理办法》的制定。规范了整个物业公司的财务运作流程,使物业公司的财务工作得到了全面的提升和改善。特别是在付款的审批流程上有了明确的规定,从根本上进行了一次大的提升。
四、物业公司财务管理模式的转变
物业财务部对一些以前的会计核算工作进行了相应的规范、理顺之后,根据集团财务中心的要求,物业公司财务部与会计核算部进行了工作交接,把会计核算工作并入集团会计核算部,物业公司财务部负责管理台账、财务管理工作,从以前基础的会计核算工作之上,提升到真正的财务管理工作,从公司的利益出发,为公司领导做好财务参谋,提供最准确的财务管理数据。
物业财务部与会计核算部为保证工作的顺利开展执行,作出了具体的工作事项互相协调配合,逐步的完善整个财务工作流程,确保物业公司财务工作的规范性、准确性,提高财务工作效率。
五、完成目标工作
配合客服中心完成了下半年二期的收楼工作,加强管理费的收缴工作。从7月份开始,共收楼140户,收楼费用149.33万;从10月份开始,重点加强管理费的催缴工作,10-11月共追缴了管理费10.58万,收费率比上半年大大的提高。
六、完成财务部门的数据录入
一期维修基金以及欠费情况的彻底清查。汇报公司领导,进行催缴工作。
监控的财务开支、价格审核及收款流程的管理。对收银人员进行财务培训,并且于9月份开始增设了收银机,使收银工作更加规范,大大提高了工作效率。
物业个人工作总结7
又一年已经逝去,回顾这一年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,认真完成了领导安排的各项工作任务,自身的业务水平和综合能力等有了很大提高。现将一年来所分管的工作情况以及今后的努力方向汇报如下:
一、为了提升地产的品质,加强协调物业服务、不断学习,精心谋划,加强监管,履行职责,认真督导协调组织好物业工作
1、安防工作:
(1)、加强一二期门岗管理,对外来车辆、人员进行严格的登记管理制度,引导访客车辆停放在指定停车位,园区道路上不得随意停放车辆,对拉运装修材料的车辆进行登记并指定到装卸停车位,对装修人员的进出进行严格的把控。
(2)、加强对一二期车库的管理,每天对车库进行不间断检查,严禁无卡车辆进入车库,严禁有卡车辆随意停放,禁止车辆停放在消防通道口,对停放在车库的车辆进行细致的检查,如发现业主的车辆没有锁车及关闭车窗和大灯要赶快告知业主。
(3)、加强一二期园区的巡逻,巡逻内容包括园区的楼道单元门关闭、车辆的乱停乱放、道路灯光的不亮,尤其夜间要增加巡逻班次,发现可疑人员及车辆要进行询问,必要时要详细记录。
(4)、售楼部形象岗应加强培训,如:礼仪礼节、车辆指挥、客户车辆引导及立岗时间等。
(5)、所有停放于地上、地下的车辆安防人员应详细检查,如外观破损、划痕等一经发现要详细记录,上报物业公司领导并及时通知业主。
2、卫生工作:
(1)、加强卫生保洁的清洁工作,对一二期园区内草坪、过道、楼梯、门厅、电梯等地方的卫生状况要进行不留死角的清洁。
(2)、楼内保洁应对大厅墙、地面、挂画、桌椅沙发及信报箱等进行及时清洁。草坪绿化带等不得出现白色垃圾。
(3)、外围保洁除要进行道路清洁外,要对草坪内的烟头纸屑及粪便进行及时清理。
(4)、地下车库保洁应对地面进行及时清理。
(5)、加强样板间、销售中心及办公区保洁的礼仪礼节培训,卫生清洁工作应无瑕疵。
(6)、外围保洁做好垃圾箱的消杀工作。
3、小区绿化工作:
(1)、要加强小区绿化的养护,草坪要经常清除杂草及垃圾,树木及灌木要修剪杂枝保持形状。
(2)、草坪应在五月份左右进行打孔,施肥。
(3)、绿化应该招聘专业人员养护。
(4)、严禁业主在绿化带私自开垦。
(5)、售楼部、办公区的花卉应及时养护,施肥。
4、工程工作:
(1)、加强小区配电室、供水房、消防等公共设施的管理及维护工作。
(2)、建立巡查巡检制度,并落实责任人。层层检查,确保无一疏漏。
(3)、工程人员应加强专业技能培训,以保证服务质量。
(4)、工程人员前去业主家进行维修必须统一着装带鞋套,对维修问题不得推诿。
5、客服工作:
(1)、物业前台要热情接待小区业主们的来电来访、礼仪礼节必应加强培训。
(2)、客服管家不仅要对自己所管辖的区域进行巡查,同时也要做好所有空置房的巡查。
(3)、客服管家应做好施工遗留问题的跟踪及对业主解释工作。
(4)、配合装修监理做好业主的装修及运料的指导与监督工作。
(5)、小区业主进行家里装修必须在物业进行装修图纸备案,装修监理必须拍照业主家的装修施工情况。
二、公司后勤保障工作
1、确保办公材料到位,我知道,办公用品是关系工作效率的重要保障,在这方面,我要求办公用品采购员做到定期更换和配置的同时,对一些用品消耗较大的重点部门做到不定期的走访和询问,发现问题,及时解决。在购买时,做到定点购买,这样不但能和商家签订较为便宜的供货价格,还能保证质量,如发现问题产品,即使退货,并让对方进行相应的损失赔偿。
2、车辆方面,每周专门抽出一天时间对车辆进行检查保养,发现问题及时解决,确保领导用车和公司用车安全,坚决“带病”绝对不出公司。在车辆维修及油料方面加强管理,节省车辆运行费用,同比20xx年车辆运行费节省百分之十。
3、员工伙食,我知道随着物价的不断上涨,伙食标准有可能达不到员工的满意度,但我严格按照公司的伙食标准,尽量要求厨师变换伙食种类,做出色香味美的饭菜,尽量满足员工的口味,对员工提出的问题诚恳接受并及时解决。
4、一期维修工作,因为我知道一期维修工作做不好会给公司带来声誉的影响,所以我尽心尽力协调维修施工单位做好一期维修工作给业主们一个满意的`结果,同时协调公司预算部和工程部对维修施工单位进行价格审核和维修工程监督及验收,既要维修好又要少花钱,一期维修工作给公司树立了良好的形象。
三、严于律已,不断加强作风建设
一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守公司的各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作;坚持做到不利于公司形象的事不做,不利于公司形象的话不说,积极维护公司的良好形象。
四、存在的问题和今后努力方向
一年来,本人能敬业爱岗、创造性地开展工作,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:第一,协调物业工作,协调物业工作我都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;第二,有些工作还不够过细,一些工作协调的不是十分到位;第三,自己的业务水平还不太适应公司工作的要求。在新的一年里,自己决心认真提高业务、工作水平,为公司经济跨越式发展,贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到:加强学习,拓宽知识面,努力学习房产专业知识和相关常识。加强对房地产发展脉络、走向的了解,加强周围环境、同行业发展的了解、学习,要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数。
五、明年计划:
1、积极学习相关知识,提高自身能力,加强工作力度,被动转主动。
2、提高服务水平,保证办公用品高质量并及时供应,保证办公秩序正常。
3、建立车辆检查、保养、维修制度,责任落实到个人,保证领导出行用车和公司用车安全可靠。
4、加大伙食质量改善力度,保证员工能吃上新鲜菜、放心菜和合口味的饭菜。
5、对于维修工作加强自身专业学习,提高自身知识面。
6、对于物业公司工作勤协调勤沟通,使物业服务工作更上一个新的台阶。在以后的工作中协助部门经理不断改进综合部对其他部门的支持能力。遵守公司内部规章制度,维护公司利益,积极为公创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。
总之,一年来,我做了一定的工作,也取得了一些成绩,但距领导和同志们的要求还有不少的差距:主要是业务知识的学习抓得还不够紧,学习的系统性和深度还不够;工作创新意识不强,创造性开展不够。在今后的工作中,我将发扬过去的好经验,克服不足,以对工作高度负责的精神,脚踏实地,尽职尽责地协助本部门经理做好各项工作,不辜负领导和同志们对我的期望。
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