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读完一本书以后,你有什么体会呢?写一份读后感,记录收获与付出吧。怎样写读后感才能避免写成“流水账”呢?以下是小编收集整理的《自动自发》读后感,仅供参考,希望能够帮助到大家。
《自动自发》读后感 篇1
刚拿到《自动自发》这本书时,先粗略地浏览了一下,认为其主题思想无非是让我们卖命、忘我地为公司工作而已。但仔细精读全书后,我认为事实并非如此,这并不是一本从公司利益出发的书,而是一本试图教会我们如何通过工作来不断完善自我的指导书。如果我们每个人都能按书中所说的那样来对待工作,那么公司毫无疑问地会受益,但最终我们自己才是最大的受益者。而且,书中所涵盖的勤奋、敬业、忠诚、自信等内容不仅可对应到我们在工作中的表现,而且对我们在学习、生活和为人处世等各方面同样具有巨大的指导意义,因此此书是一本非常值得一读的书。
这本书中充满了金玉良言,很多语句都寓意深远,引人深思。但其中最触动人的却只有四个字,那就是“自动自发”,这四个字同时也是此书的书名,这说明了它的重要性。一个管理人员在日常工作中要作到“自动自发”,就不能整天地坐在办公桌旁,等着领导指派工作,不是只思考着做自己份内的工作,而要深入一线,深入现场,掌握一手资料,不断发现问题,不断解决问题,从而才能在工作中确实感受到工作时的快乐和充实,使个人工作技能成倍地增长,才能得到领导和同志的肯定。“自动自发”,这四个字其实是对成功之士经验教训的最好概括,也是每个渴望成功的人应该遵循的四字真诀。
另外,再谈一些个人对工作和时间的感受,书中没有提到这些,但我觉得作者也一定是这么想的`。首先,工作不是目的,而是一种过程——你通向成功、实现人生理想和体现自身价值的途径,如果你善于工作、努力工作,它将给你一切,否则,你也可能失去所有。其次,时间就是金钱,把时间用于工作或学习,如同用钱进行投资,将给自己带来收益,而把时间用于娱乐或休闲,相当于把钱放在手中闲置,不会有什么收益,有时遇到货币贬值,你甚至还会因此蒙受损失。最后,每个人要充分享受工作和时间,而不能成为工作和时间的奴隶,自身的发展和完善永远是第一位的。
《自动自发》读后感 篇2
《自动自发》是阿尔伯特·哈伯德商业思想的完美集合它涵盖了勤奋敬业忠诚自信等内容。这个暑假主要认真阅读了《自动自发》这本书受益匪浅感触颇深。《自动自发》告诉我们:对待工作要永远保持勤奋的工作态度;对待公司要将敬业变成习惯;对待老板要予以忠诚;对待自己要有自信。
首先对待工作要勤奋。书中这样说道:"工作时虚掷光阴会伤害雇主但伤害自己更深。如果你永远保持勤奋工作态度你就会得到他人的称许和赞扬就会赢得老板的器重同时也会获得更多的升迁和奖励的机会。"工作中一些人把工资看成他们衡量一切的标准盲目与人攀比这种思想要不得。无论薪水高低工作中尽心尽力积极进取能使自己得到内心的平安这往往是事业成功者与失败者之间的不同之处。贪图安逸将会使人堕落无所事事会令人退化勤奋是最高尚的'只有经历艰难困苦才能获得世界上最大的幸福才能取得最大的成就:只有经历过奋斗才能取得成功。
其次对待公司要敬业。书中这样说道:"敬业表面上看起来有益于公司和老板但最终的受益者却是自己。当我们将敬业变成一种习惯时就能从中学到更多的知识积累更多的经验能从全身心投入工作的过程中找到快乐。"敬业顾名思义就是要求我们必须以认真负责的态度看待工作无论做何事务须竭尽全力处处以主动尽职的态度工作即使从事最平凡的职业也能增添个人的荣耀。
再次对待老板要忠诚。书中这样说道:"如果你是老板你对自己今天所做的工作完全满意吗别人对你的看法并不重要真正重要的是你对自己的看法。回顾一天的工作扪心自问一下我是否付出了全部精力和智慧"忠诚并不是从一而终而是一种职业的责任感。不是对某个公司或者某个人的忠诚而是一种职业的忠诚是承担某一责任或者从事某一职业所表现出来的敬业精神。公司的员工职业要求中的明礼守信做老实人等我想也是对这一方面的很好归纳。一位成功学家说:"如果你是忠诚的你就会成功。"忠诚是一种美德一个对公司忠诚的人实际上不是纯粹忠于一个企业而是忠于人类的幸福。
《自动自发》读后感 篇3
最初看到这本书,第一个反应是:是那一类书吧?所谓的“那一类书”,主要是指励志类书籍,比如戴尔?卡耐基的《人性的弱点》和《人性的优点》,以及拿破仑?希尔的《积极的人生》等等。如果在扩展一下,还可能包括人力资源管理、职业经理人乃至企业文化之类的书刊。
所以这本书在开始的时候并没有更多地引起我的兴趣,直到我看到这本书的写作时间:公元1900年。整整一个多世纪以前,就是说,这已经是一本“古人”写的“古书”了。这样一本小书,刚刚170多页,在经过了一个多世纪的沧海桑田后,却仍然是一本畅销书,魔力何在?在过去的一个世纪里,人类经历了两次世界大战和数次大大小小的局部战争,数以千万计鲜活的生命戛然而止,难以计数的社会财富在转瞬间化为灰烬;在过去的一个世纪里,人类社会的政治格局数次变迁、经济技术革命根本性地改变了人类。的生活方式;在过去的一个世纪里,各种社会思潮此起彼伏、激烈碰撞……然而这一本小书,却无视这一切的变迁,依然牢牢地吸引着人们的眼球,为什么?这是我的.第一个疑问。
前面已经说过,这本书可以归入一个大的类别,而这一大类书籍有一个共同的特点,那就是在内容上的雷同。那么就产生了我的第二个疑问:一百多年了,成百上千的作者挖空心思写了一大堆,难道就提不出一点儿新的东西么?
带着这样的疑问重读这本书,竟有了豁然开朗的感觉:是的,勤奋、敬业、忠诚、自信,这些我们很多人已经被老师家长耳提面授了许多次以至于不再把他放在心上的东西,其实恰恰是人类最基本的生存理念,这些人性的光辉,他们不会随着时间的湮灭和外界环境的变迁而暗淡和逝去。我们每个人,并不需要那么多让人头晕目眩的学说思潮现今理念,我们只需要守住最基本的人性的美德,这就足够了。
《自动自发》读后感 篇4
刚拿到《自动自发》这本书时,先粗略地浏览了一下,认为其主题思想无非是让我们卖命、忘我地为公司工作而已。但仔细精读全书后,我认为事实并非如此,这并不是一本从公司利益出发的书,而是一本试图教会我们如何经过工作来不断完善自己的指导书。如果我们每个人都能按书中所说的那样来对待工作,那么公司毫无疑问地会受益,但最终我们自己才是最大的受益者。并且,书中所涵盖的勤奋、敬业、忠诚、自信等资料不仅仅可对应到我们在工作中的表现,并且对我们在学习、生活和为人处世等各方面同样具有巨大的指导意义,所以此书是一本十分值得一读的书。
这本书中充满了金玉良言,很多语句都寓意深远,引人深思。但其中最触动人的却仅有四个字,那就是“自动自发”,这四个字同时也是此书的书名,这说明了它的重要性。一个管理人员在日常工作中要作到“自动自发”,就不能整天地坐在办公桌旁,等着领导指派工作,不是只思考着做自己份内的工作,而要深入一线,深入现场,掌握一手资料,不断发现问题,不断解决问题,从而才能在工作中确实感受到工作时的欢乐和充实,使个人工作技能成倍地增长,才能得到领导和同志的肯定。“自动自发”,这四个字其实是对成功之士经验教训的最好概括,也是每个渴望成功的人应当遵循的四字真诀。
另外,再谈一些个人对工作和时间的`感受,书中没有提到这些,但我觉得作者也必须是这么想的。首先,工作不是目的,而是一种过程——你通向成功、实现人生梦想和体现自身价值的途径,如果你善于工作、努力工作,它将给你一切,否则,你也可能失去所有。其次,时间就是金钱,把时间用于工作或学习,如同用钱进行投资,将给自己带来收益,而把时间用于娱乐或休闲,相当于把钱放在手中闲置,不会有什么收益,有时遇到货币贬值,你甚至还会所以蒙受损失。最终,每个人要充分享受工作和时间,而不能成为工作和时间的奴隶,自身的发展和完善永远是第一位的。
《自动自发》读后感 篇5
近日刚刚读过美国作家阿尔伯特·哈伯德先生的《自动自发》,我懂得了更好的知识,在思想上有了一个新的认识和提升,在这本启发性的著作中,有很多让人值得深思和反省的道理,我感受颇深,这对我在今后的工作和生活中会起到重要的作用,我想针对其中的几点,浅谈一下自己的感受和想法。
1.负起自己的责任
责任,大到一个国家,一个民族,小到一个企业,每一个人,国家要负起发展、强大的责任;民族要负起振兴的责任;一个企业要负起养活每一位员工的责任;做为每一个人,要负起孝敬自己的父母、培养下一代的责任等等……
做为企业中的一员,责任是什么呢?就是做好每一件我们该做的事情,不相互推脱,要敢于承担责任,而不是遇到问题时,不去想该如何解决,而是想这不是我的事情,如果做不好就要承担责任了,其实不是这样的.,只要你去做了,即使没有圆满的解决问题,但你的努力别人会看到,没有人会去指责你,试想一下,如果连这一点儿责任都无法承担的话,还怎么可能去完成更重要的事情,还怎么可能会为企业的发展贡献力量,只能做别人成就的附属品,一个只会动口舌的人,必定一事无成,当然谈不到民族的振兴、国家的强大了。
在任何一个地方,任何一个企业都会有不负责任的人存在,我想这也是我们今天学习《自动自发》的原因,让我们每个人都负起自己的责任,做好自己的事情,不相互攀比。
2.要做一个诚信的人
诚信是诚实、守信的缩写,是现在每个企业都提倡和发扬的,更用“诚信度”的高低来做为与企业合作的前提,可见诚信的重要性,但是如何提高企业的诚信呢?那首先,我认为要从自身做起,做一个诚信的人,如果每一个员工都成为一个诚信的人,那么企业自然成为一个诚信的企业,这样的企业才会发展得更快,合作的机会就会更多。
我们对待我们的客户要诚实,这样会让客户认为我们是值得的依赖的公司,我们要对我们的客户守信誉,答应客户的事情要及时、准确的完成,这样才会让客户认为我们是一个高效的公司,一个积极向上的团队。
要负起自己的责任和做一个诚信的人,是相互联系、密不可分的,努力中……
《自动自发》读后感 篇6
不知道何时起书本已离我远去,每每捧起书本都有诸多理由来搪塞,不是工作繁忙,就是身体欠佳……,似乎都很冠冕堂皇。久而久之书本就成了一种形象代言,而不是现实的物品了。因而对书本就有了一种抵触情绪。当然也有喜欢它的时候,却不是用在正途,而是把它当作催眠曲。
总以为至此碌碌无为,工作、家庭及家人成了我的生活目标,心无大志已成了我的真实写照。当然自我心中也希望生活象湖水一样平静,不要起一丝涟漪。但生活总喜欢跟人开玩笑,一件不起眼的小事总是会让人改变很多很多。
一日不经意捧起一本书名为《自动自发》,起初是被它精致的书面所吸引。当我翻开后,却被它现实而有深刻的内涵所折服。特别是其中的三小段对我最为感触。
“现在的放弃就是为了未来的获得”——如果在工作中受到挫折,如果你认为自己的工资太低,如果……,也不要气馁,因为谁也抢不去你拥有的无形资产——你的技能,你的经验,你的决心和信心,而这一切最终都会给你回报。
“你是自己最大的敌人”——自身是造成所处环境的原因,一些人一方面展望美好的.人生目标,另一方面却不断抱怨自身的处境,将所有原因全都归咎于他人,因此失败的例子比比皆是。人只有真正懂得思想的巨大作用,环境就不会成为失败的借口了。
“热忱是工作的灵魂”——热忱是工作的灵魂,甚至就是生活本身,年轻人如果不能从每天的工作中找到乐趣,仅仅是因为要生存才不得不从事工作,仅仅是为了生存才不得不完成职责,这样的人注定要失败的。
我曾因为我的挫折而意志消沉,失去信心;我曾因为我的自负,而对环境感到忿忿不平,自怨自艾;我曾因为我的孤傲,而对世事漠然,缺乏热忱,可我最终得到了什么。不过庆幸,我已摆脱了过去的阴影,不致消沉。但总感到有些茫然,不知所终。从书中我看到了自身的不足,也知道了自我的优点。现既已知道,只要弥补不足,再结合自身的长处,想来总会取得拟订的目标。
最后感谢此书的作者,他不仅仅只是写了本好书,至少给了我在生活、工作中一定的准则,也让我在人生的道路上少走了许多弯路。
《自动自发》读后感 篇7
近日刚刚读过美国作家阿尔伯特·哈伯德先生的《自动自发》,我懂得了更好的知识,在思想上有了一个新的认识和提升,在这本启发性的著作中,有很多让人值得深思和反省的道理,我感受颇深,这对我在今后的工作和生活中会起到重要的作用,我想针对其中的几点,浅谈一下自己的感受和想法。
1、负起自己的职责情侣资料
职责,大到一个国家,一个民族,小到一个企业,每一个人,国家要负起发展、强大的职责;民族要负起振兴的职责;一个企业要负起养活每一位员工的职责;做为每一个人,要负起孝敬自己的父母、培养下一代的职责等等……
做为企业中的一员,职责是什么呢就是做好每一件我们该做的事情,不相互推脱,要敢于承担职责,而不是遇到问题时,不去想该如何解决,而是想这不是我的事情,如果做不好就要承担职责了,其实不是这样的,只要你去做了,即使没有圆满的解决问题,但你的发奋别人会看到,没有人会去指责你,试想一下,如果连这一点儿职责都无法承担的.话,还怎样可能去完成更重要的事情,还怎样可能会为企业的发展贡献力量,只能做别人成就的附属品,一个只会动口舌的人,必定一事无成,当然谈不到民族的振兴、国家的强大了。
在任何一个地方,任何一个企业都会有不负职责的人存在,我想这也是我们这天学习《自动自发》的原因,让我们每个人都负起自己的职责,做好自己的事情,不相互攀比。
2、要做一个诚信的人事业蒸蒸日上
诚信是诚实、守信的缩写,是此刻每个企业都提倡和发扬的,更用“诚信度”的高低来做为与企业合作的前提,可见诚信的重要性,可是如何提高企业的诚信呢那首先,我认为要从自身做起,做一个诚信的人,如果每一个员工都成为一个诚信的人,那么企业自然成为一个诚信的企业,这样的企业才会发展得更快,合作的机会就会更多。
我们对待我们的客户要诚实,这样会让客户认为我们是值得的依靠的公司,我们要对我们的客户守信誉,答应客户的事情要及时、准确的完成,这样才会让客户认为我们是一个高效的公司,一个高效的团队。
要负起自己的职责和做一个诚信的人,是相互联系、密不可分的,发奋中……
《自动自发》读后感 篇8
最近一个月,拜读了韩总推荐的《自动自发》这本书,作为一名刚走上工作岗位的学生,这本书给我的感触很深。它很好的在我刚开始工作的时候端正了我的心态,让我明白工作的意义。
所谓自动自发,指的是随时准备把握机会,展现超乎他人要求的工作表现,以及拥有“为了完成任务,必要时不惜打破成规”的智慧和判断力。老板不在身边却更加卖力工作,如果只有在别人注意时才有好的表现,那么我们永远无法达到成功的顶峰。最严格的表现标准应该是自己设定的,而不是由别人要求的。如果我们对自己的期望比老板对我们的期许更高,那么就无需担心会不会失去工作。同样,如果我们能达到自己设定的最高标准,那么升迁晋级也将指日可待。
其实,每个成功者的背后必定有一番艰难困苦的创业,或披星戴月的工作。我们总是看到别人光鲜的一面,却忽视他人背后的艰苦奋斗。我们如果想登上成功之梯的最高阶,我们需要永远保持主动率先的精神,纵使面对缺乏挑战或毫无乐趣的工作,终能最后获得回报。当我们养成这种自动自发的习惯时,就我们就能够实现自己目标。
在建筑行业中,我们的工作地点可能是飘忽不定的',工作内容可能是枯燥无味的,工作环境可能是艰苦的。但这更需要我们保持高度的热情、积极的态度和能够吃苦耐劳的精神。只要,我们身在三局,就应当抛开任何借口,投入自己的忠诚和责任。一荣俱荣,一损俱损!将身心彻底融入公司,尽职尽责,处处为公司着想,理解管理者的压力,维护公司的利益。
有人曾说过,一个人应该永远同时从事两件工作:一件是目前所从事的工作;另一件则是真正想做的工作。但是,我们将该做的工作做得和想做的工作一样认真,那么,我们一定能够实现自己的目标,找到工作的意义。从而,自动自发,积极主动的完成工作上的每件事,并将这些事做到最好。身为三局人,要有三局神:要拥有三局的精神,敢为天下先,永远争第一!
最后,送给自己一段话:年轻人,趁着年轻,去奋斗,去拼搏。相信自己,相信工作的双手、思考的大脑和爱的心灵。
《自动自发》读后感 篇9
刚刚拜读了美国作家阿尔伯特·哈伯德先生的《自动自发》,受益匪浅,感受颇深。书中既有很多问题值得我深思与反省,也在思想上让我有了全新的认识与提升。阿尔伯特·哈伯德是职场励志作品的代名词,对主动、敬业、忠诚、勤奋和自信等更深入、更系统的阐释,汇集了作者思想的精华。
什么是《自动自发》?“我们的社会永远需要《自动自发》倡导的工作品质,没人要求你、强迫你,自觉而出色的做好自己的事情。”这种精神将激励我们创造更多价值,这便是《自动自发》。
作者通过一些生活、工作中的小故事,生动地为我们阐述一些易被我们忽视的问题。我们对待工作要勤奋;工作固然是为了生计,也有比生计更可贵的,就是能在工作中充分挖掘自己的潜能,体现自己的价值,发挥自己的才干,做正直而纯正的事情。不要看不起自己的工作,工作本身并没有贵贱之分,然而工作态度却有高低之别。如果轻视自己的工作,必感工作的艰辛与烦闷,工作自然做不好,不要因为错误的观念阻碍个人发展,现在的努力,未来一定会有回报。我们做的每一件事都是值得去做的,而且应该用心去做,享受工作快乐,获取工作经验,提高工作效率。罗斯·金说:“只有通过工作,才能保证精神的健康;在工作中进行思考,工作才是件快乐的事,两者密不可分。”我们对待公司要敬业;所有的职业都有她的'使命,敬业表面上看是有利于公司的,但实际上受益的人却是自己。敬业就是尊重自己的工作,应表现为忠于职守、尽职尽责、认真负责、一丝不苟、善始善终的职业道德,这种道德感也是成就事业的重要条件。我们对待老板要忠诚;给老板以同情和理解,并满怀感恩之情。生活中永远都需要感恩,感谢那些了解你、支持你的同事,这样可以增强公司凝聚力。忠诚并不是从一而忠,而是一种责任感,也是表现一种敬业精神。我们对待自己要自信;除了自己,没有任何人可以让你沮丧消沉,势必要增强自己的信念,丰富自己的知识,才会取得成功。做一个满腔热情工作的人,你付出的越多,得到的也越多。
最后读到《致加西亚的信》,这并不仅仅是听从领导的指令,而是要以一种敬业精神,全心全意的去完成任务,暨自动自发的工作。
《自动自发》读后感 篇10
一本好书就像一盏明灯照亮我们前进的道路,给我们诸多启示。《自动自发》就是这样一部励志佳作,它涵盖了勤奋、忠诚、敬业、自信等内容,是指导我们正确对待工作和学习的一位良师益友。当读完《自动自发》后我感觉受益匪浅。
什么是自动自发呢?自动自发就是没有人要求你,强迫你自觉而出色的完成自己的事情。我们应该如何对待学习呢?是一味推脱拖延还是积极主动,是做学习的奴隶还是做自己学习的主人?我相信每一个人都会做出自己正确的选择:认真学习做自己的主人!做自己学习的`主人首先要做到:对待学习勤奋认真。如果你永远保持勤奋的学习态度,你就会得到他人的称许和赞扬。同时我们也知道:每一份成绩的取得都不会是一帆风顺的,不付出艰苦的努力是永远不会有成功的。马克思曾说过:“在科学的大道上,没有坦途可走,只有不畏艰险勇于攀登的人才能最终到达成功的顶点。”勤奋学习是实现理想的基础,贪图安逸会使人堕落,无所事事而退化。勤奋学习还会给我们带来真正的乐趣。同时还因为学习给予我们的要比我们为之付出的更多。在学习中我们学会了了解自我,突破自我,使自己的潜力得到充分的发挥。有所失必有所得。我们尽职尽责,坚持不懈地努力工作,终将会有获得回报的时候,每个人的努力都不会白费的。
再次,做自己学习的主人,对待学习要认真,要自信。认真就是学习时专心用功,尊重老师。学习时,对自己要自信。正如书中所言:这个世界为那些具有真正使命感和自信心的人大开绿灯。无论出现什么困难,无论前途多么暗淡,他们总是相信能够把心中的理想变成现实。自信使我们决心更坚定,自信使我们意志更坚强,它给我们思想以力量,给我们克服困难的勇气,促使我们立刻采取行动把可能变成现实。
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