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在不断进步的时代,岗位职责起到的作用越来越大,制定岗位职责有助于提高内部竞争活力,提高工作效率。制定岗位职责需要注意哪些问题呢?以下是小编为大家收集的渠道销售经理岗位职责,希望能够帮助到大家。
渠道销售经理岗位职责1
1.由上级划分区域,主动开拓市场,收集,做好相应的信息记录
2.主动联系客户,全面、准确、有针对性的`推荐合适的培训课程和产品,促成订单
3.完成售后维护,增加客户粘度,建立客户档案
4.反馈市场竞争状况,本品牌宣传效果,提供行业市场数据分析;
5.主要负责汉口、汉阳片区的客户开发
渠道销售经理岗位职责2
职责描述:
1.根据公司的总体战略建立省区终端零售销售体系,包括制度建立、资源整合及运作管理。
2.根据公司战略规划及终端零售运营情况,制订、组织、落实终端门店年度和月度销售、培训等计划。
3.对于省区区域品牌定位提出可行性建议,并组织人员实施。
4.负责销售团队建设管理,对销售人员进行考核和激励。
任职要求:
1.大专以上学历,35岁以内。
2.具有3年以上销售管理工作经验,有团队建设、团队经营管理经验。
3.具有一定的抗压能力,有较强的市场开拓和销售能力,对培训、产品、价格、渠道、推广的操作有一定认识。
4.较强的.沟通能力、出色的计划与执行能力、数据分析能力。
5.从事过涂料、地板,瓷砖,橱柜等建材产品销售经验者优先。
6.自有车辆,能接受不定期省区出差。
渠道销售经理岗位职责3
1、负责省级区域内市场渠道开拓与销售工作,执行并完成师悦未来校园系列产品销售计划;
2、维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展代理商,按时完成公司安排的拜访任务,每天及时向公司汇报拜访客户工作情况;
3、动态把握市场价格,对销售情况进行分析汇总,定期向公司提供工作汇报;
4、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,为客户提供服务;
5、建立销售团队并指导一线销售人员拓展业务;
6、与用户的技术交流、技术方案编写、技术方案宣讲等
7、做好标书的准备、技术应答、讲标答标及用户答疑等工作;
8、完成相关产品/方案宣传资料的'撰写、产品/系统演示等工作
9、做好对合作伙伴的技术交流、技术培训工作;
10、对行业、用户需求、竞争对手等方面定期提出分析报告,为公司的产品研发和软件开发等提供建议。
11、完成上级领导交办的其他工作。
渠道销售经理岗位职责4
1、参与制定公司季度和月度目标,提供行业相关信息,定期回顾调整;
2、校区周边宣传渠道的挖掘及合作谈判,并维护好;
3、市场资源开发和利用,挖掘潜在客户群体(在校学生、留学机构的'学生等);
4、根据既定目标完成市场或渠道拓展业务;
5、收集市场信息,保持教育类信息的敏感度;
6、及时回复客户的问题,并做好记录;
7、领导交办的其他工作
渠道销售经理岗位职责5
1、根据公司发展战略,制定渠道部的管理制度和薪酬体系;
2、负责全国销售渠道的.构建和管理;
3、完成公司制定的销售指标和利润指标;
4、收集整理市场信息,协助公司制定相关产品策略与销售政策;
5、协助产品部完成新产品开发;
6、对渠道部的人员进行业务指导和工作考核。
渠道销售经理岗位职责6
职责:
1、负责所驻区域中航品牌推广;
2、提高所驻区域中航品牌知名度和市场占有率;
3、处理所驻区域运营商合作关系;
4、处理相关售后问题,维护自己客户。
职位要求如下:
1、因我们经销商多集聚省会,需长期驻外省省会(另外,弹性休息时间,只要工作安排好,休息时间自己定,想回趟家什么的都可以),渠道已有需扩展;
2、了解LED显示屏行业知识者优先(公司提供系统的岗前培训,培训期提供免费住宿);
3、热爱销售工作、普通话标准,善于交流,性格开朗;
4、侧重执行公司既定销售策略,公司提供意向客户资源,需要你多跑动;
5、具有良好的'沟通、协调能力和吃苦耐劳精神。
渠道销售经理岗位职责7
1、负责线下客户资源的开拓;
2、围绕营销目标,开展与优质中介资源整合、资源置换、战略合作与关系维护;
3、负责活动具体策划、组织实施,确保活动或案场到达率;
4、策划、组织实施品牌主题活动;
5、其他上级安排的工作;
渠道销售经理岗位职责8
岗位职责:
1、负责协公司产品的特通渠道的销售及推广及维护;负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
2、及时跟踪解决销售过程中的各类问题;开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
3、负责销售区域内销售活动的.执行,根据市场营销计划,完成销售指标及任务;
4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职要求:
1、大专科及以上学历;
2 、5年以上特通渠道销售工作经验、客户开发和管理工作经验;
3、喜欢销售工作、诚信、勇于挑战自己、能承受销量压、良好的团队合作精神;
4、良好的沟通能力和客户谈判技巧;
5、有3年以上团队管理能力。
渠道销售经理岗位职责9
岗位职责:
1、24-28周岁大专或本科,武汉本地人;能周期性持续出差(单次2-7天)
2、环保、水文、测绘类仪器设备销售2-3年以上工作经验
3、环境(环保)、水利等相关专业优先;
4、自动化、计算机、电子、营销也可;
5、较好的形象、谈吐、文字功底;
任职要求:
1、有涉水部门客户及渠道资源优先;
2、对经销商开发、管理、服务有心得;
3、了解当地竞争信息、制定当地的市场推广计划及方案;
4、拓展渠道商、行业客户(涉水部门、高校院所),完成销售业绩
渠道销售经理岗位职责10
岗位职责:
1.负责开发拓展公司私募基金产品分销渠道,建立维护与银行、券商、第三方财富管理公司等金融机构的良好关系;
2.完成公司下达的渠道开发和客户开发的任务,通过对渠道的寻找与开拓,达成公司渠道业务指标,根据公司基金产品规划、制定渠道销售策略;
3.负责公司的金融产品在各大金融机构的推广与宣传,准备基金产品营销资料,进行产品宣传和产品路演;
4.配合基金营销渠道相关合同的签署;
5.负责制定渠道开发和客户开发的计划;
6.负责收集并统计金融市场信息和客户建议,并及时整理信息,为公司提供合理的建议;
7.完成上级领导交待的其他工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,条件优秀者可放宽至大专,具有3年以上金融产品销售工作经验,有一定的机构渠道资源、高端客户资源和广泛的社会关系;
2.了解证券、保险、投资银行和资产管理业务相关操作,具有同行业或银行、证券、保险从业经验者优先;
3.具备较好的`语言表达能力、沟通能力、逻辑思维能力、协调能力及团队意识,具有较强的公关、谈判能力;
4.高度的敬业精神及高涨的工作激情,能接受较大压力的工作,工作态度积极乐观;
5.有渠道客户资源优先。
渠道销售经理岗位职责11
职位描述:
1、开发新的中介和分销公司,推广公司项目,并签订分销合同,建立良好的长期合作关系。
2、维护好已有的中介和分销公司,负责定期对中介和分销公司进行培训,并及时将最新政策下达。
3、监督报备,安排接送,配合中介和分销公司等客户带看顺利完成。
4、尽职尽责完成部门分配的任务,不断提高业务量,完成每月指标。
5、对于中介和分销公司的开发、维护进度每日以日报表形式自觉发给相关负责人
6、与案场人员进行工作对接,完成客户资料的`报备,做好售楼处与分销渠道的衔接工作
7、渠道团队管理
8、完成上级领导交办的工作任务。
岗位要求:
1、有渠道经理管理经验
2、有客户资源、有渠道开拓能力
3、有团队管理能力
4、对一二线地产市场有一定的了解
5、具备良好的营销意识与服务意识、有较强的说服、谈判和沟通能力;
6、对市场营销工作有较深刻认知,能够承受工作压力,乐于从事挑战性的工作;
渠道销售经理岗位职责12
岗位职责:
1、负责除传统渠道外的所有客户的开发、管理与维护;
2 、制定本区域营销计划、分解销售目标,并对业务人员进行销售目标的量化考核,完成公司及上级下达各项任务目标;
3、制定区域各项过程指标,并跟进及确保各指标的达成;
4、负责辖区内企事业单位食堂的'业务开发及维护。
任职要求:
1、3年以上快消品行业从业经验,对各渠道操作模式熟练;
2、熟悉经销商开发、管理、通路运作、对经销商渠道运作具有较成熟的经验;
3、有较强的客户管控能力、沟通能力和谈判能力;
4、有较好的市场洞察力,善于把握各类市场销售机会;
5、工作踏实认真,高度负责,积极主动,适应能力强;
6、良好的沟通协调能力和团队协作精神;
7有客户资源者优先录取。
渠道销售经理岗位职责13
1、负责楼宇自控产品、安防产品、消防产品业务发展,并达成业务目标;
2、负责中国区的商业计划传达,制定本区域内的商业计划,分析市场机遇,发展市场战略,增加市场份额,使利润最大化;
3、负责公司各项政策在本区域内的'执行, 确保本区域内的市场行为符合公司政策及相关法律法规;
4、负责财务管理和控制;
5、保障人才和核心技能符合现在及未来商业增长的需求,负责有效利用人力资源,整体资源管理和部署,如雇佣、绩效考核,与已制定的商业战略保持一致性。
渠道销售经理岗位职责14
1、根据公司提供的.现有客户资源、沟通筛选目标用户并将潜在客户转化为分销客户;
2、协助、扶持渠道用户本地化运营,解决其运营过程中可能遇到的问题;
3、社群维系,热情耐心解答问题,与客户建立良好的伙伴关系;
4、有全局意识,能积极处理解决遇到的问题。
渠道销售经理岗位职责15
岗位职责:
1、开发合作伙伴并促成洽谈与签约;
2、开拓所辖区域市场的代理渠道;
3、行业渠道建设、管理以及关系的维护,管理所辖区域代理商经销商,对相关销售人员给予培训;
4、调研反馈所辖区域市场状况,竞争品牌的信息等;
5、直属领导安排的与岗位相关的其他工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、有3年以上的商业pos行业的`渠道经验;
3、较强的沟通谈判能力和强烈的市场竞争意识;
4、能够主动、独立的开展工作;
5、乐于面对挑战,有较强的市场开拓能力,能够承担目标压力;
6、有渠道开发管理经验者优先考虑。